跨境电商运营教师招聘合同样本

跨境电商运营教师招聘合同样本合同编号：__________甲方（招聘方）：名称：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________乙方（应聘方）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________电子邮箱：__________鉴于甲方为一家专业从事跨境电商业务的公司，乙方具备较强的跨境电商运营能力及教学经验，甲方拟聘请乙方担任跨境电商运营教师，双方为明确双方权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方公司的跨境电商运营教师，负责为公司提供跨境电商运营相关的教学及培训服务。1.2乙方需根据甲方需求，制定培训课程，进行教学及培训工作。1.3乙方应积极参与甲方公司的跨境电商运营项目，为公司提供专业意见和建议。第二条合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。第三条薪酬待遇3.1乙方的薪酬为每月人民币______元，按月支付。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等福利待遇，具体按照甲方公司的相关规定执行。第四条保密条款4.1乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。4.2乙方不得以任何方式泄露或披露甲方的保密信息，否则应承担相应的法律责任。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方如严重违反甲方公司规章制度，甲方有权解除本合同。第六条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘方）：__________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方公司规章制度5.甲方公司保密协议6.培训课程大纲7.教学计划8.绩效评估标准二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定时间到岗或未能完成教学任务，视为违约。2.乙方泄露或披露甲方保密信息，视为违约。3.甲方未能按时支付乙方薪酬，视为违约。4.甲方未能提供乙方所需的工作条件，视为违约。5.双方在合同履行过程中发生争议，未能友好协商解决，需通过法律途径解决。三、法律名词及解释：1.跨境电商：指不同关境的交易双方通过电子商务平台达成交易、进行支付结算，并通过跨境物流送达商品、完成交易的一种国际商业活动。2.运营教师：指在跨境电商企业中，负责教学培训、指导实践、提升团队跨境电商运营能力的专业人员。3.保密信息：指甲方在商务活动中拥有商业价值并采取保密措施的信息，包括商业秘密、技术秘密、经营策略等。4.违约行为：指合同当事人违反合同约定，导致合同无法履行或损害对方权益的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未能按约定时间到岗：及时与乙方沟通，了解原因，若乙方确有困难，可协商调整入职时间；若乙方无故拖延，可根据合同约定追究违约责任。2.乙方未能完成教学任务：及时与乙方沟通，提出改进意见，若乙方仍无法满足要求，可考虑更换合适的教师或寻求外部培训支持。3.甲方未能按时支付乙方薪酬：确保薪资支付制度透明，与乙方明确薪资支付时间及方式，如有延误，及时向乙方说明原因并补发。4.甲方未能提供乙方所需工作条件：及时了解乙方需求，完善工作环境，提供必要的工作资源和支持。5.合同争议：积极与乙方沟通，寻求友好解决方案；如协商无果，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为跨境电商企业，需招聘专业运营教师进行内部培训。2.甲方为教