珠宝店店长岗位合同

珠宝店店长岗位合同合同编号：__________合同双方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：__________________电子邮箱：__________________姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系电话：__________________电子邮箱：__________________鉴于甲方为一家合法经营的珠宝店，乙方愿意担任甲方珠宝店店长一职，甲乙双方经充分协商，就乙方担任店长期间的相关事项达成如下协议：第一条岗位职责1.1乙方作为店长，应全面负责珠宝店日常运营及管理工作，确保店铺正常、高效运营。1.2乙方需严格执行甲方的经营策略和管理制度，维护甲方的品牌形象和合法权益。1.3乙方应确保珠宝店的服务质量，对店内员工进行培训和管理，提高员工的服务水平和专业技能。1.4乙方需负责珠宝店货品的进销存管理，确保货品安全、合规。1.5乙方应定期向甲方汇报店铺运营情况，对店铺存在的问题提出改进措施。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作时间为40小时，按照甲方规定的作息时间执行。2.2乙方享有国家法定节假日休息，以及年假、病假、事假等休假待遇，具体按照甲方的考勤制度执行。第三条劳动报酬3.1乙方担任店长期间的工资待遇为：基本工资人民币________元/月，绩效奖金按店铺业绩提成计算。3.2乙方的工资待遇如需调整，双方可协商一致后进行修改。第四条保密协议4.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给任何第三方。4.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第五条合同期限5.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前一个月书面通知对方。6.2乙方如严重违反甲方规章制度、失职渎职等，甲方有权立即解除合同。6.3合同期满或双方同意解除合同后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，不得损害甲方利益。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.珠宝店运营管理手册4.珠宝店销售数据报表模板5.珠宝店员工名册6.保密协议7.珠宝店相关规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未能履行店长职责，导致珠宝店运营亏损。2.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密或客户信息。3.乙方未按照甲方规定的工作时间和休息休假制度执行。4.乙方未能达到甲方规定的绩效目标。5.乙方严重违反甲方规章制度，失职渎职。三、法律名词及解释：1.雇主：指合同中约定的甲方，即珠宝店的经营方。2.雇员：指合同中约定的乙方，即珠宝店的店长。3.岗位职责：指乙方在合同中约定的工作内容和职责。4.劳动报酬：指乙方在合同中约定的工资和奖金等报酬。5.保密协议：指乙方在合同中承诺对甲方商业秘密和客户信息进行保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法继续履行合同。解决办法：双方协商一致解除合同，并按照合同约定办理相关手续。2.问题：珠宝店运营亏损，乙方未能达到绩效目标。解决办法：双方分析原因，乙方制定改进措施，甲方给予一定期限的调整机会。3.问题：乙方违反保密协议泄露甲方商业秘密或客户信息。解决办法：甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。五、所有应用场景：1.珠宝店需要聘请一位店长负责日常运营和管理。2.店长需要遵守甲方的经营策