公司雇佣教师合同范例

公司雇佣教师合同范例第一篇范文：合同编号：__________

本合同（以下简称“合同”）由以下双方签订：

甲方（用人单位）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系方式：__________

乙方（劳动者）：

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系方式：__________

鉴于甲方为满足教育需求，需要招聘具备相应资格的教师，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满前，甲乙双方可根据实际情况协商决定是否续签合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，承担教学工作，完成甲方分配的教学任务。

2.乙方应遵守国家教育法规，遵守甲方的各项规章制度，履行教师职责。

三、工作时间和待遇

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作时间由甲方根据教学需要安排。

2.乙方每月工资为人民币____元，其中基本工资为人民币____元，岗位工资为人民币____元，绩效工资为人民币____元。甲方按月支付乙方工资。

3.甲方为乙方提供符合国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假等带薪休假。

四、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供住房公积金、企业年金等福利待遇。

五、合同解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按照国家规定和合同约定支付工资；

（2）未按照国家规定和合同约定提供社会保险；

（3）未按照国家规定和合同约定提供劳动保护；

（4）强迫劳动或者非法限制人身自由。

六、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同争议解决方式为：仲裁。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商，并签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方教师资格证书复印件；

4.乙方其他相关证书复印件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系方式：__________

乙方（教师）：

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系方式：__________

丙方（第三方服务提供者）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系方式：__________

鉴于甲方为满足教育需求，需要招聘具备相应资格的教师，乙方愿意接受甲方的雇佣，丙方作为乙方专业能力评估及背景调查的服务提供者，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满前，甲乙双方可根据实际情况协商决定是否续签合同。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，承担教学工作，完成甲方分配的教学任务。

2.乙方应遵守国家教育法规，遵守甲方的各项规章制度，履行教师职责。

三、乙方专业能力评估及背景调查

1.丙方负责对乙方进行专业能力评估及背景调查，确保乙方符合甲方的要求。

2.丙方应向甲方提供乙方的评估报告及背景调查报告。

四、工作时间和待遇

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作时间由甲方根据教学需要安排。

2.乙方每月工资为人民币____元，其中基本工资为人民币____元，岗位工资为人民币____元，绩效工资为人民币____元。甲方按月支付乙方工资。

3.甲方为乙方提供符合国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假等带薪休假。

五、甲方权益及利益条款

1.甲方享有对乙方教学工作的监督权，有权对乙方的教学效果进行评估。

2.甲方享有对乙方工作表现的考核权，有权根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.甲方享有对乙方教学内容的审核权，确保教学内容符合国家教育标准和甲方要求。

4.甲方享有对乙方教学资源的调配权，确保教学资源的合理利用。

六、违约责任及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反国家教育法规和甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任；

（4）未经甲方同意，擅自离职或从事与甲方教学无关的活动。

2.乙方在合同期间，不得与其他单位或个人签订与甲方利益冲突的合同。

3.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得泄露甲方商业秘密或违反甲方保密协议。

七、第三方丙方责权利

1.丙方应按照约定对乙方进行专业能力评估及背景调查，确保评估及调查的真实性和准确性。

2.丙方有权要求乙方提供相关资料以完成评估及调查工作。

3.丙方对乙方评估及调查结果负有保密义务。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同争议解决方式为：仲裁。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商，并签订补充协议。

2.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自甲乙双方签字（或盖章）及丙方确认之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方教师资格证书复印件；

4.丙方评估报告及背景调查报告。

第三方介入的意义和目的在于为甲方提供更加全面和专业的教师选拔及评估服务，确保甲方招聘的教师具备相应的专业能力和良好的背景，从而保障甲方的教育质量和品牌形象。

甲方为主导的目的和意义在于通过合同明确甲方的权益和利益，确保甲方在教育领域的竞争力和可持续发展。同时，通过增加乙方的违约责任和限制条款，保障甲方在合同履行过程中的合法权益，降低潜在风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（培训机构）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系方式：__________

乙方（专业教师）：

姓名：__________

性别：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系方式：__________

丙方（人才推荐机构）：

名称：__________

住所：__________

法定代表人：__________

联系方式：__________

鉴于甲方为提升教育质量，需要聘请具有丰富教学经验的乙方专业教师，乙方愿意接受甲方的聘请，丙方作为人才推荐机构，负责对乙方进行专业评估和背景调查，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满前，甲乙双方可根据实际情况协商决定是否续签合同。

二、乙方职责

1.乙方应按照甲方的要求，承担教学工作，完成甲方分配的教学任务。

2.乙方应遵守国家教育法规，遵守甲方的各项规章制度，履行教师职责。

三、丙方职责

1.丙方应对乙方进行专业能力评估及背景调查，确保乙方具备相应教学资格和良好背景。

2.丙方应向甲方提供乙方的评估报告及背景调查报告。

四、工作时间和待遇

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作时间由甲方根据教学需要安排。

2.乙方每月工资为人民币____元，其中基本工资为人民币____元，岗位工资为人民币____元，绩效工资为人民币____元。甲方按月支付乙方工资。

3.甲方为乙方提供符合国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假等带薪休假。

五、乙方的权益及利益条款

1.乙方享有在合同期内稳定的工作岗位，甲方不得无故解除合同。

2.乙方享有参与甲方教学体系建设和课程研发的权利。

3.乙方享有参加甲方组织的各类培训和学术交流活动的权利。

4.乙方享有根据工作表现获得年度奖金和晋升机会的权利。

5.乙方享有在合同期满后优先续签合同的权利。

六、甲方的权利及义务

1.甲方有权对乙方的工作表现进行定期评估。

2.甲方有义务为乙方提供必要的教学资源和支持。

3.甲方有义务保障乙方的合法权益，包括但不限于工资支付、工作环境等。

七、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任：

（1）未按约定支付乙方工资或福利；

（2）违反国家教育法规和甲方规章制度，影响乙方正常工作；

（3）未提供必要的教学资源和支持，影响乙方教学效果；

（4）未履行合同约定的保密义务，泄露乙方隐私。

八、丙方的责权利

1.丙方负责对乙方进行专业能力评估及背景调查，确保评估及调查的真实性和准确性。

2.丙方有权要求乙方提供相关资料以完成评估及调查工作。

3.丙方对乙方评估及调查结果负有保密义务。

九、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同争议解决方式为：仲