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文档简介
广告行业工作人员证件管理办法合同编号:__________甲方:__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方:__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________鉴于甲方为广告行业企业,乙方为广告行业工作人员,为规范乙方证件管理,保障双方合法权益,经甲乙双方友好协商,特订立本管理办法。第一条证件范围本办法所称证件,是指乙方在从事广告行业工作时所需的各种有效证件,包括但不限于:身份证、工作证、职业资格证书、职称证书等。第二条证件保管1.乙方应将所有有效证件的原件提交给甲方进行保管,并保留复印件一份。2.甲方应设立专门证件保管柜,由专人负责保管乙方证件。3.乙方如需使用证件原件,应向甲方提出申请,经甲方同意后方可领取,使用完毕后应及时归还。第三条证件使用1.乙方应按照甲方要求,将证件复印件提供给甲方,以便甲方进行相关业务办理。2.乙方应确保证件的真实性、有效性和完整性,不得涂改、伪造、翻印、租借或以其他方式非法使用证件。3.乙方在从事广告行业工作时,应随身携带证件,以便随时接受甲方、客户及相关职能部门的检查。第四条证件补办1.如乙方证件丢失或损坏,应及时告知甲方,并按照甲方要求提供相关证明材料。2.甲方应在收到乙方证明材料后,协助乙方办理补办手续。3.乙方在补办证件期间,应暂停从事广告行业工作。第五条证件归还1.本办法有效期内,乙方因个人原因离职,应主动向甲方归还所有证件。2.本办法有效期内,甲方因业务需要解除与乙方的劳动合同,应将乙方证件归还给乙方。3.证件归还时,双方应进行核对,确保证件齐全、完好无损。第六条违约责任1.乙方未按照本办法规定提交证件复印件或未随身携带证件的,甲方有权予以纪律处分,造成损失的,乙方应承担相应赔偿责任。2.乙方伪造、涂改、租借或以其他方式非法使用证件的,甲方有权立即解除与乙方的劳动合同,并追究其法律责任。3.甲方未按照本办法规定保管乙方证件,导致证件丢失、损坏的,甲方应承担相应赔偿责任。第七条附则1.本管理办法自双方签订之日起生效,有效期为____年。2.本管理办法未尽事宜,双方可另行协商补充。3.本管理办法一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方工作证复印件3.乙方职业资格证书复印件4.乙方职称证书复印件5.其他相关证件复印件二、违约行为及认定:1.乙方未按照本办法规定提交证件复印件或未随身携带证件的,甲方有权予以纪律处分,造成损失的,乙方应承担相应赔偿责任。2.乙方伪造、涂改、租借或以其他方式非法使用证件的,甲方有权立即解除与乙方的劳动合同,并追究其法律责任。3.甲方未按照本办法规定保管乙方证件,导致证件丢失、损坏的,甲方应承担相应赔偿责任。三、法律名词及解释:1.甲方:指广告行业企业。2.乙方:指广告行业工作人员。3.证件:指乙方在从事广告行业工作时所需的各种有效证件。4.劳动合同:指甲方与乙方建立的劳动关系。5.赔偿责任:指因违约行为造成损失时,违约方应承担的经济赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方忘记携带证件:乙方应及时向甲方报告,并尽快补办相关证件。2.乙方证件丢失或损坏:乙方应及时告知甲方,并按照甲方要求提供相关证明材料。甲方协助乙方办理补办手续。3.甲方未按照规定保管乙方证件:甲方应加强证件保管措施,确保乙方证件的安全。五、所有应用场景:1.甲方
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