矿井自保体系管理制度

矿井自保体系管理制度第一章总则第一条目的与依据为确保矿井生产安全，保障员工安全与生命资产安全，建立健全矿井自保体系管理制度。本制度依据《矿山安全规程》《生产安全法》等法律法规，以及公司内部相关管理制度为依据。第二条适用范围本制度适用于我公司旗下全部矿井的自保体系管理，并适用于全体员工和相关合作单位。第三条定义和解释矿井自保体系：是通过综合管理、多层防护、全员培训等手段，确保矿井内的人员、设备和环境的安全。矿井：指我公司所属矿山，包含地下和露天开采的矿井。第二章组织架构与职责第四条自保体系组织架构矿长：负责全面组织、协调和监督矿井自保体系的建立和实施。安全主任：负责订立和完善矿井自保体系管理制度，并组织相关培训和考核。检查员：负责定期对矿井的自保体系进行检查和评估，并提出改进看法。自保体系小组：由矿井各部门代表构成，负责具体落实和执行矿井自保体系管理制度。第五条职责分工矿长：负责组织和实施矿井自保体系管理制度，协调各部门的合作与搭配。安全主任：负责编写和修订矿井自保体系管理制度，组织矿井的自保培训和考核。检查员：负责定期对矿井的自保体系进行检查，评估并提出改进看法。各层次管理人员：负责执行矿井自保体系管理制度，组织实施自保措施，确保安全生产。其他员工：应熟识矿井自保体系管理制度，乐观参加自保培训，依法维护安全生产。第三章自保体系管理要求第六条安全教育与培训矿井应组织定期的安全教育和培训，提高员工的安全防范意识与自救本领。新员工入职前应进行安全培训，合作单位人员应参加相关安全教育。第七条安全岗位聘任与管理矿井应依据岗位的特殊性，聘任符合条件的安全管理人员。安全管理人员应定期进行培训，提高其管理水平与应急处理本领。第八条事故防备与应急处理矿井应建立完善的事故防备机制，定期进行隐患排查和风险评估。矿井应订立认真的事故应急预案，并组织演练以提高员工的应急处理本领。第九条安全设备与装备管理矿井应配备符合国家标准的安全设备与装备，保障员工的安全生产需求。安全设备与装备应定期进行检查和维护，确保其正常运行和使用。第十条作业环境与卫生管理矿井应建立健全的作业环境管理制度，保障员工的劳动条件与作业安全。矿井应进行定期的作业环境检测与评估，对存在问题进行及时整改与改进。第十一条生产过程安全管理矿井应建立严格的生产过程安全管理制度，规范生产作业流程。矿井应订立作业操作规程，保证作业人员按规定操作，防范事故的发生。第十二条安全资料管理矿井应对安全生产资料进行全面而规范的管理，确保资料的真实性和可靠性。安全资料应备份和存档，以便日后查询和核对。第十三条举报与嘉奖制度矿井应建立举报制度，鼓舞员工乐观参加安全生产管理，及时反映问题和隐患。矿井应推行嘉奖制度，激励员工对安全生产工作的乐观贡献。第四章监督与评估第十四条监督检查与考核制度矿井应建立监督检查制度，对矿井自保体系的执行情况进行监督和检查。矿井应定期进行自评和外评，评估自保体系的有效性和合规性。第十五条矫正与改进措施矿井应及时对自保体系中发现的问题进行矫正和改进。矿井应建立问题反馈机制，对员工的反馈进行处理和回复。第十六条信息公开与转达矿井应及时转达安全生产相关信息，提高员工对安全生产工作的知晓程度。矿井应建立信息公开制度，对重点事故和突发事件进行及时通报。第五章附则第十七条本制度的解释权归公司管理部门全部。第十八条本制度自发布之日起有效，并适用于全部矿井的自保体系管理。第十九条本制度的修改和废止须经公司管理部门批准。以上为矿井自保体系管理制度的内容，该制度的