医院后勤科工作岗位职责要求（2篇）_第1页
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文档简介

医院后勤科工作岗位职责要求医院后勤部门的职责可能因医院的规模和运营需求而有所不同，主要包括以下职责：1.设施管理：承担医院设施的维护、保养和修理，以保证设备的正常运行，涵盖电气、空调、水电等设备。2.建筑维护：负责医院建筑及房间的维护、管理和清洁，包括安全、消防和环境卫生管理。3.物资运营：负责医院物资的采购、库存控制和配送，以确保各部门日常运营的物品和药品供应。4.运输协调：管理医院内部的物资搬运、传送和仓储，包括药品的接收、分发、整理和封装。5.供应品管理：负责供应品的维护、更新和管理，涵盖维修工具、清洁设备、消防设施等。6.垃圾处理：负责医院垃圾的收集、分类和处理，以维护医院环境的清洁卫生。7.安全保障：确保后勤工作的安全管理，包括医院内部的安全控制、风险管理和应急响应。8.协作沟通：协调与其他科室或部门的沟通，确保后勤工作与其他工作的无缝对接。以上描述的是一般医院后勤科的职责，实际职责范围可能会根据医院的具体需求和管理结构进行调整。医院后勤科工作岗位职责要求（二）一、人力资源管理1.执行后勤部门的人力资源规划，编制工作计划和年度任务，以确保各项工作的有效运行。2.组织并实施人员的招聘、培训和评估，以提升后勤团队的专业能力和素质。3.推动人员的调动和岗位配置，根据业务需求合理分配人力资源。4.监督后勤人员的考勤和绩效管理，以保证工作质量和效率。二、物资采购控制1.负责制定医院后勤部门的物资采购策略，以保障医院的正常运营。2.监控市场供应动态，比较价格，选择提供高性价比的供应商进行采购。3.协调与供应商的沟通和谈判，确保物资的质量和交货时间。4.对采购的物资进行验收和记录，实施有效的库存管理。5.控制后勤部门的库存水平，防止物资过剩或短缺。三、设备维护管理1.负责医院设备的日常维护保养，确保设备的正常运行。2.组织设备的定期检查和维修，及时处理设备故障。3.跟踪设备保修期限和维修记录，协调供应商进行及时维修。4.制定设备使用操作规程，对相关人员进行操作培训。四、环境卫生监管1.负责医院环境卫生的日常管理，维持医院的清洁和卫生环境。2.制定卫生管理制度和操作标准，指导员工的卫生操作和习惯。3.分配清洁人员的工作任务和时间表，确保所有区域的清洁工作。4.监控卫生设施和工具的使用，及时进行更换和维修。五、安全防护协调1.组织和执行医院安全防护工作，保障医院的安全稳定。2.制定安全管理制度和操作规程，组织安全演练和培训活动。3.配置安全防护设备，建立安全监控系统，快速识别和处理安全隐患。4.处理突发事件，组织疏散和救援操作。六、节能环保监督1.负责医院的节能环保工作，推广可持续发展的理念。2.制定节能环保计划和措施，监督执行情况，进行评估和优化。3.实施资源使用监测系统，控制电力、水气等资源的浪费。4.做好垃圾分类和处理，推动资源的回收利用和再利用。七、危险废物管理1.负责医院危险废物的管理，确保人员和环境的安全。2.制定危险废物管理政策和操作

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