2019年大学期末教职工代表会议总结

大学期末教职工代表会议总结20XX年12月30日，在全国上下认真学习贯彻党的十八届六中全会精神之际，西安思源学院召开第三届二次教代会暨工代会(以下简称“双代会”)。大会一致通过了该院院长李维民所作的《继续深化教育改革，创建高水平民办高校》的学院工作报告、该院工会主席曾文代表工会所作的《助力转型发展，创建双一流高校》学院工会工作报告，特别听取了该院董事长周延波的重要讲话。大会的召开为该院教育改革和转型发展提供了新思路，进一步明确了学院今后工作重点和办学方向。上午9时整，双代会在庄严的国歌声中隆重开幕。学院党政领导、大会主席团成员及各正式代表、列席代表213人参加大会。会议由该院党委副书记、副院长管忠民主持。该院党委书记张兴邦在开幕式上致辞。他希望全体代表以主人翁的态度，本着对学院未来发展负责的精神集中精力，围绕主题，发扬民主，畅所欲言，把这次大会开成一次团结协作、务实高效的大会，一次与时俱进、开拓创新的大会，一次促进学院管理科学化、规范化、民主化的大会。他的致辞紧紧结合学院建设发展实际，对学院发展面临的形势与挑战进行了深刻透彻的分析，赢得与会代表一致好评。大会听取了该院院长李维民所作的《继续深化教育改革，创建高水平民办高校》的学院工作报告。报告参照20XX年党政工作要点，从十一个方面全面深入回顾了20XX年学院各项工作取得的显著成果。并结合教育改革、转型发展、“双一流”建设等目标，从十四个方面安排部署了20XX年的各项中心工作。该工作报告主题鲜明，思路清晰，重点突出，对学院20XX年工作开展具有指导意义;该院工会主席曾文为大会作了《助力转型发展，创建双一流高校》的工会工作报告，从七个方面回顾总结了近年来该院工会的各项工作，并部署了新一年工会六项主要工作。该报告客观全面，方向明确，举措得当，让人振奋。该院董事长周延波在大会上作了讲话，从申硕工作筹备、强抓学风建设、20周年校庆准备等三大方面对20XX年主要工作进行重点安排部署。他要求全院领导师生一定要抓住机遇，紧紧迎合教育市场需求，不断调整办学思路，完善学科专业建设体系，不断重视提高教师教学科研能力，以优异的工作业绩迎接20年校庆，快步实现学院办学水平提升。在代表团分组讨论会中，各代表团分成六组学习讨论了董事长周延波重要讲话精神，审议了《继续深化教育改革，创建高水平民办高校》的学院工作报告和《助力转型发展，创建双一流高校》的工会工作报告;表决通过了《西安思源学院第三届第二次教职工代表大会暨工会会员代表大会决议》。会议期间，代表们围绕“双一流”大学建设积极建言献策，提出了具有针对性和富有建设性的意见建议。现场气氛热烈，群情振奋，充分反映了学院参政议政的民主意识和代表们强烈的团体责任感，表达了对学院改革发展支持和拥护的心声，体现了作为学院建设者的主人翁意识。该院党委副书记、副院长李雪荣致西安思源学院第三届二次双代会闭幕词，大会在铿锵有力的《团结就是力量》音乐声中圆满闭幕。日前，温州科技职业学院20XX年教代会专题会议在图书馆一楼报告厅隆重召开。学院领导班子出席大会，全体教职工、正式代表、列席代表和特邀代表参加大会。会议由党委副书记王阳主持。下午一时，大会在庄严的国歌中隆重开幕。校长徐和昆代表学校领导班子向全体教职工作了学校“十三五”发展规划说明。报告回顾了我校“十二五”的发展成果，总结了发展体会，明确了“十三五”的指导思想、发展定位和目标，以及战略部署、任务举措和保障举措。报告认为，“十三五”是学校实现转型提升，全面提高人才培养质量，增强科技创新和社会服务能力，扩大社会影响，建设全国先进农类特色高职院校、全省先进高职院校、省内一流农业科研强院的重要时期。为顺利实现“十三五”发展，学院要重点实施以下部署战略：一、深入推进创新驱动发展;二、深入推进特色院校建设;三、深入推进社会化办学;四、深入推进信息化建设;五、深入推进集团化办学;六、深入推进国际化办学;七、深入推进文化传承与创新;八、深入推进体制内机制创新。会上，副校长叶曙光就校内津贴分配方案作了说明。办公室主任黄武刚主任就工作考核办法作了说明。正式代表、列席代表、特邀代表听取了说明。在分代表团谈论审议中，代表们认为，学校“十二五”工作和改革成效有目共睹，各方面的发展成果让人振奋。工作报告客观、全面地反映学校实际，学校发展定位、发展理念具有前瞻性。代表们审议并讨论了学院“十二五”发展规划、工作考核办法等文件。同时，针对广大教职工关心的问题，各代表们积极建言献策，提出了许多建设性的意见和建议，现场气氛非常热烈。在随后的大会主席团会议上，各代表团向徐和昆校长汇报了各组的讨论结果。会议通过了工作考核办法等文件中有关教职工部分的内容，并通过了大会决议。党委书记唐闻捷在大会闭幕式上作总结讲话。他认为，本次会议是一次凝聚人心、汇聚智慧、共聚力量的会议，各位代表能以主人翁姿态、高度负责的精神，出于公心、互动交流、畅所欲言，为学校发展提出真知灼见。为加快推进“十三五”规划各项目标的落实，唐书记提出两点意见：一、切实增强贯彻落实“十三五”规划的责任感和紧迫感。他认为，对我校来说，“十三五”是高水平建设时期，高水平发展关键要体现在三个“高”上：目标要高、标准要高、办学开放度要高。能否完成既定目标、实现高水平的发展，直接关乎学校在全省、全国的地位，也直接关乎广大干部职工的荣誉感和幸福感。从这点来说，学院发展，人人有责，责无旁贷。二、全面推动“十三五”规划各项任务落到实处，要以解放思想激发干事劲头，教职工要树立危机意识、开放意识、创新意识、进取意识、大局意识;要以团结奋进激发发展合力，广大干部职工要以校为家，自觉强化主人翁意识，将个人的事业发展融入学校发展中，为学校高水平发展凝聚智慧和力量;要以担当精神谋求最大成效，要不忘初心、尽力而为，在克难攻坚中建功立业、创先争优;要以点促面带动整体提升，一方面要形成重点突破，更好地服务国家和浙江省战略、服务温州地方发展，另一方面要通过点上的突破形成聚集效应，增强学校发展的整体竞争力;要以廉洁自律保障安全发展，全校上下要自觉做到廉洁从教、廉洁从政，心无旁骛地谋划改革，推动学校更好发展。他希望，全体教职工以时不我待的精神、以奋发有为的姿态，锐意改革，不断创新，真抓实干、迎难而上，为早日实现“十三五”宏伟的规划目标而努力奋斗。20XX年1月4日至6日，西北大学召开第十届教职工代表大会第五次会议。本次大会以“学习贯彻十八届六中全会精神，全面推进学校‘双一流’建设”为主题。该校校长郭立宏在会上作了题为《改革创新谋发展追赶超越谱新篇为建设一流大学和一流学科而努力奋斗》的工作报告，七位分管行政工作的校领导就分管工作情况逐一向大会作了汇报。开幕式由该校党委副书记孙国华主持。全体正式代表、列席代表、特邀代表近300人参加了大会。会上，郭立宏作了题为《改革创新谋发展追赶超越谱新篇为建设一流大学和一流学科而努力奋斗》的工作报告。该工作报告分两个部分：第一部分回顾了20XX年的主要工作。报告指出，20XX年是“十三五”开局之年，大事多、任务重。一年来，全校师生以坚定的信心和非凡的勇气，以时不我待的紧迫感，同心同德、抢抓机遇，厚积薄发、追赶超越，圆满完成了各项工作任务，学校事业发展呈现出新的气象。党的建设和思想政治工作进一步加强;聚焦“双一流”建设，科学谋划了“十三五”事业发展;教育教学改革不断深化，人才培养质量稳步提高;科研工作再上新台阶，科技创新能力不断增强;推进人才强校战略，队伍建设持续加强;探索学生工作新途径，学生工作机制不断完善;加强国内国际交流合作，开放办学步伐不断加快;办学条件明显改善，服务保障能力不断增强;内部治理水平不断提高，办学治校能力得到增强。同时，报告中用“慢”“弱”“低”三个字概括了20XX年工作存在的不足，并客观地分析了制约学校快速发展的问题及其根源。第二部分提出了20XX年工作的重点任务。报告强调，20XX年是学校改革推进年，是全面实施“十三五”事业发展规划、推进“双一流”建设的关键时期，学校工作的总体思路是：以陕西省政府支持学校综合改革和“双一流”建设为契机，认真落实追赶超越要求，树立超常规发展的新思维，紧紧围绕学校“十三五”事业发展规划确定的任务，聚焦“改革”“人才”“开放”，认真落实立德树人的根本任务，持续推进统筹管理、分类指导，持续推进管理重心下移，统筹好校内校外办学资源，激发各个层面、各个因素活力，全力推动各项工作取得新突破。遵循上述思路，郭立宏强调要持之以恒地将深化改革贯穿于各领域;持之以恒地将人才建设落实在各环节;持之以恒地将开放办学体现在校内外;持之以恒地将条件保障细化在服务中，并安排部署了学校在今年要做好的八个方面的工作。会议期间，代表们紧紧围绕学校工作报告进行了热烈讨论。随后，召开了教代会代表团团长汇报会，主席团全体成员和各处室负责人参加会议，分别听取了十六个组讨论情况的汇报。最后，在大会闭幕式上，该校长江学者辛周平教授，科学技术处、信息科学与技术学院、历史学院、生命科学学院代表作了交流发言。校党委常委、纪委书记李邦邦宣读了《西北大学关于对20XX年高层次人才队伍建设奖励的决定》，王亚杰、郭立宏为获得表彰的八个单位代表颁奖。大会通过了题为《改革创新谋发展追赶超越谱新篇为全面推进学校“双一流”建设而努力奋斗》的决议。王亚杰作总结讲话。他指出，学校十届五次教代会完成了各项议程和任务，大会紧凑、务实、高效，取得了圆满成功。会议期间,各位代表认真审