2024年度企业员工培训与人才发展服务合同5篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企业员工培训与人才发展服务合同本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方（企业）名称及地址1.2乙方（培训机构）名称及地址第二条培训目的与内容2.1培训目的2.2培训内容2.3培训方式与时间安排第三条培训师与培训资源3.1培训师资质与要求3.2培训资源提供第四条培训场地与设施4.1培训场地提供4.2培训设施与设备第五条培训费用与支付方式5.1培训费用总额5.2支付方式与时间第六条培训成果评估6.1评估标准与方法6.2评估结果应用第七条保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任第八条违约责任与争议解决8.1违约行为8.2违约责任8.3争议解决方式第九条合同的生效、变更与解除9.1合同生效条件9.2合同变更9.3合同解除第十条合同的期限与续签10.1合同期限10.2合同续签条件与流程第十一条甲方权益保障11.1知识产权保护11.2乙方服务承诺第十二条乙方权益保障12.1乙方员工权益保障12.2甲方提供的支持与保障第十三条合同的履行与监督13.1履行责任与义务13.2监督与检查第十四条其他约定事项14.1双方约定的其他事项14.2双方未约定的事项，依照法律法规执行第一部分：合同如下：第一条合同主体1.1甲方（企业）名称：×××有限公司1.1.1甲方地址：××省××市××区××路××号1.2乙方（培训机构）名称：×××培训有限公司1.2.1乙方地址：××省××市××区××路××号第二条培训目的与内容2.1培训目的：为提高甲方员工的业务能力、职业素养及团队协作精神，确保甲方业务持续发展，乙方根据甲方的需求提供定制化的培训服务。2.3培训方式与时间安排：乙方根据甲方需求制定详细的培训计划，包括培训时间、地点、课程安排等，并将计划提交甲方确认。甲方确认后，乙方按照计划进行培训。第三条培训师与培训资源3.1培训师资质与要求：乙方应确保提供的培训师具有相关领域的专业资格和丰富的教学经验，能够满足甲方的培训需求。3.2培训资源提供：乙方应提供必要的培训教材、资料、设备等资源，确保培训的顺利进行。第四条培训场地与设施4.1培训场地提供：乙方负责提供符合培训需求的场地，确保场地设施齐全、安全、舒适。4.2培训设施与设备：乙方应提供包括但不限于投影仪、音响设备、白板等必要的培训设施和设备。第五条培训费用与支付方式5.1培训费用总额：甲方应支付给乙方培训费用共计人民币【】元整（大写：【】元整）。5.2支付方式与时间：甲方分期向乙方支付培训费用，具体支付方式及时间如下：（1）合同签订后【】日内，甲方支付培训费用的30%；（2）培训开始前【】日内，甲方支付培训费用的60%；（3）培训结束后【】日内，甲方支付培训费用的10%。第六条培训成果评估（1）培训课程参与率；（2）培训满意度调查结果；（3）培训成果应用情况；（4）培训师教学评价。第七条保密条款7.1保密内容：双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，包括但不限于客户信息、运营策略、财务数据等。7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。7.3违约责任：任何一方违反本保密条款，导致对方遭受损失的，应承担相应的违约责任。第八条违约责任与争议解决（1）甲方未按约定时间支付培训费用；（2）乙方未按约定提供培训服务或提供的培训服务不符合约定；（3）甲方未按约定提供培训场地、设施等；（4）乙方未按约定保密甲方的商业秘密等。8.2违约责任：违约方应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。8.3争议解决方式：双方发生争议的，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条合同的生效、变更与解除9.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】年。9.2合同变更：合同履行过程中，如需变更合同内容，应经双方协商一致，并以书面形式签订变更协议。9.3合同解除：在任何一方严重违反合同约定，导致合同无法履行的情况下，对方均有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。第十条合同的期限与续签10.1合同期限：本合同有效期为【】年，自合同签订之日起计算。10.2合同续签条件与流程：合同到期前【】个月，甲乙双方均可提出续签意向，并协商续签事宜。双方同意续签的，应签订新的合同，并按约定时间开始履行。第十一条甲方权益保障11.1知识产权保护：乙方应保证其提供的培训课程、教材等不侵犯他人的知识产权，如发生侵权行为，由乙方承担全部责任。11.2乙方服务承诺：乙方承诺按照约定提供高质量的培训服务，如未按约定提供服务，甲方有权要求乙方改正或退还相应费用。第十二条乙方权益保障12.1乙方员工权益保障：乙方应保证其员工在提供培训服务过程中，不受到甲方不当对待，如发生侵权行为，甲方应承担相应责任。12.2甲方提供的支持与保障：甲方应按照约定提供培训场地、设施等，并确保乙方员工在提供培训服务过程中的人身安全。第十三条合同的履行与监督13.1履行责任与义务：甲乙双方应严格按照合同约定履行各自的责任与义务，确保合同顺利履行。13.2监督与检查：甲方有权对乙方提供的培训服务进行监督与检查，以确保培训质量。第十四条其他约定事项14.1双方约定的其他事项：甲乙双方在本合同外另有约定的，应以书面形式附加本合同后，与本合同具有同等法律效力。14.2双方未约定的事项，依照法律法规执行：本合同未涉及的事项，按中华人民共和国相关法律法规执行。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1本合同所述第三方是指除甲方和乙方之外，参与或关联本合同履行过程的各方，包括但不限于中介方、咨询方、审计方、评估方等。第二条第三方介入的情形（1）甲方或乙方根据合同约定，需要第三方提供专业服务；（2）甲方或乙方根据合同约定，需要第三方进行监督、检查、评估等；（3）合同履行过程中，出现争议，需要第三方进行调解或裁决；（4）其他经甲乙双方同意的第三方介入情形。第三条第三方责任3.1第三方应按照甲乙双方的约定，提供专业、高效的服务，并确保服务的质量和效果。3.2第三方应遵守相关法律法规，保护甲乙双方的合法权益，不得泄露甲乙双方的商业秘密、个人隐私等。3.3第三方应按照合同约定的方式、时间、质量等要求，履行其职责，不得擅自改变服务内容、方式等。第四条第三方责任限额4.1第三方对甲乙双方的损失承担有限责任，除非第三方故意或重大过失造成损失，否则第三方只需承担有限的责任。4.2第三方责任限额应根据第三方提供的服务类型、服务金额、风险程度等因素进行确定，具体责任限额由甲乙双方协商确定。第五条第三方选择与委托5.1甲乙双方应共同协商选择合适的第三方，并签订相应的委托协议，明确双方的权利和义务。5.2甲乙双方应确保第三方具备相应的资质、能力和经验，能够胜任所提供的服务。第六条第三方介入的协调与管理6.2甲乙双方应对第三方的工作进行监督与管理，确保第三方按照合同约定提供服务。第七条第三方违约处理7.1第三方未按照合同约定提供服务的，甲乙双方有权要求第三方改正或赔偿损失。7.2第三方故意或重大过失造成甲乙双方损失的，第三方应承担相应的违约责任。第八条第三方与甲乙双方的关系8.1第三方与甲乙双方之间是独立的法律主体，第三方对甲乙双方不承担任何合同义务以外的责任。8.2第三方与甲乙双方之间的纠纷，由双方协商解决，或依法向人民法院提起诉讼。第九条第三方介入的终止9.1第三方介入的情形消失，或甲乙双方协商一致终止第三方介入的，第三方应停止提供服务。9.2第三方未按照合同约定提供服务，甲乙双方有权终止第三方介入。第十条第三方介入后的合同变更10.1甲乙双方因第三方介入产生的新的合同义务，应经双方协商一致，并以书面形式进行变更。10.2甲乙双方与第三方之间的任何变更，均不影响本合同其他条款的执行。第十一条第三方介入的合同解除11.1甲乙双方因第三方介入产生的合同解除权，应按照本合同约定的解除条件和程序行使。11.2甲乙双方与第三方之间的任何解除，均不影响本合同其他条款的执行。第十二条第三方介入的合同效力12.1第三方介入不影响本合同的效力，本合同对甲乙双方及第三方均具有约束力。12.2本合同约定的第三方介入情形，不影响甲乙双方的权利和义务。第十三条额外条款与说明13.1甲乙双方因第三方介入产生的额外条款和说明，应经双方协商一致，并以书面形式附加本合同后，与本合同具有同等法律效力。13.2本合同未涉及的事项，依照中华人民共和国相关法律法规执行。第十四条合同的履行与监督14.1甲乙双方及第三方应严格按照合同约定履行各自的责任与义务，确保合同顺利履行。14.2甲乙双方应对第三方的服务进行监督与检查，以确保培训质量。第十五条其他约定事项15.1甲乙双方与第三方之间的其他约定事项，应以书面形式附加本合同后，与本合同具有同等法律效力。15.2甲乙双方与第三方之间的未约定事项，依照中华人民共和国相关法律法规执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：培训课程大纲详细说明：本附件列出了培训课程的具体内容、课时、培训师等相关信息。附件二：培训时间表详细说明：本附件明确了培训的具体时间、地点、培训师等信息。附件三：培训场地提供确认书详细说明：本附件确认了甲方提供培训场地的具体信息，包括场地地址、设施等。附件四：培训费用支付确认书详细说明：本附件确认了甲方支付培训费用的具体金额、支付时间等信息。附件五：培训服务提供确认书详细说明：本附件确认了乙方提供培训服务的具体内容、服务质量等信息。附件六：保密协议详细说明：本附件明确了双方对商业秘密、个人隐私等信息的保密义务和责任。附件七：第三方服务提供确认书详细说明：本附件明确了第三方提供服务的具体内容、服务质量等信息。附件八：第三方服务费用支付确认书详细说明：本附件确认了甲方支付第三方服务费用的具体金额、支付时间等信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定时间支付培训费用；2.乙方未按约定提供培训服务或提供的培训服务不符合约定；3.甲方未按约定提供培训场地、设施等；4.乙方未按约定保密甲方的商业秘密等；5.第三方未按约定提供服务或提供的服务不符合约定；6.甲方未按约定支付第三方服务费用。违约责任认定：1.违约方应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失；2.违约方在合同履行过程中的违约行为，导致合同无法履行或造成损失的，对方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任；3.违约方未按照约定提供服务或提供的服务不符合约定的，守约方有权要求违约方改正或赔偿损失。示例说明：1.如果甲方未按约定时间支付培训费用，乙方可以要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失，如培训师预订费用等；2.如果乙方未按约定提供培训服务或提供的培训服务不符合约定，甲方可以要求乙方改正或赔偿损失，如重新安排培训师、补课等；3.如果甲方未按约定提供培训场地、设施等，乙方可以要求甲方提供相应的场地和设施，或支付相应的费用；4.如果乙方未按约定保密甲方的商业秘密等，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失；5.如果第三方未按约定提供服务或提供的服务不符合约定，甲方和乙方可以要求第三方改正或赔偿损失；6.如果甲方未按约定支付第三方服务费用，甲方应承担违约责任，向第三方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。全文完。2024年度企业员工培训与人才发展服务合同1本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方（企业名称）1.2乙方（培训与人才发展服务提供商名称）第二条培训目标与内容2.1培训目标2.2培训内容第三条培训时间与地点3.1培训时间3.2培训地点第四条培训师与培训团队4.1培训师资质4.2培训团队组成第五条培训材料与设施5.1培训材料5.2培训设施第六条培训效果评估6.1评估标准6.2评估方法第七条培训费用与支付方式7.1培训费用7.2支付方式第八条合同期限与续约条款8.1合同期限8.2续约条款第九条违约责任与赔偿9.1违约责任9.2赔偿金额第十条争议解决方式10.1争议解决方式第十一条保密条款11.1保密内容11.2保密期限第十二条法律适用与管辖12.1法律适用12.2管辖法院第十三条其他条款13.1双方约定事项13.2附加条款第十四条合同的成立、生效与终止14.1合同成立14.2合同生效14.3合同终止第一部分：合同如下：第一条合同主体1.1甲方（企业名称）：【填写甲方企业全称】1.2乙方（培训与人才发展服务提供商名称）：【填写乙方公司全称】第二条培训目标与内容2.1培训目标：（1）提升甲方员工的职业技能与工作效率；（2）增强团队协作能力与沟通技巧；（3）深化专业知识，以适应行业发展需求；（4）培养管理人才，助力企业战略实施。2.2培训内容：（1）职业技能培训：包括岗位技能提升、业务知识更新等；（2）团队建设培训：团队沟通、协作、领导力培养等；（3）管理培训：包括中层管理者培训、高层领导力培养等；（4）行业趋势培训：针对行业发展趋势进行专项培训。第三条培训时间与地点3.1培训时间：（1）培训周期：自【培训开始日期】至【培训结束日期】；（2）培训时间安排：每周一至周五，每天培训时间为8小时；（3）特殊培训项目可根据实际情况调整培训时间。3.2培训地点：【培训地点全称】，包括但不限于甲方公司内设培训室、乙方提供的学习基地等。第四条培训师与培训团队4.1培训师资质：（1）乙方应确保培训师具备相关领域专业资格及丰富教学经验；（2）培训师应具备高级职称或相关行业认证；（3）培训师在培训过程中需提供资格证书备查。4.2培训团队组成：（1）培训师：负责课程讲解、辅导及答疑；（2）培训助理：负责培训现场的协调、学员签到等事宜；（3）技术支持：负责培训设备及教学系统的维护。第五条培训材料与设施5.1培训材料：（1）乙方应提供培训所需的教材、案例、讲义等资料；（2）培训材料应保证内容的准确性、时效性和实用性；（3）培训材料归甲方所有，培训结束后由甲方负责归档。5.2培训设施：（2）培训设备包括投影仪、白板、音响等，确保正常使用；（3）提供网络接入，以满足线上培训及资料需求。第六条培训效果评估6.1评估标准：（1）学员满意度：通过问卷调查的方式收集学员对培训的满意度；（2）培训成果：通过学员的考试成绩、实践成果等反映培训效果；（3）将持续改进的措施纳入下一阶段培训计划。6.2评估方法：（1）定期进行学员满意度调查，评估培训质量；（2）组织培训成果展示，检验学员学习成果；（3）结合学员工作表现，评估培训对实际工作的影响。第八条合同期限与续约条款8.1合同期限：本合同自【合同签订日期】起生效，有效期为一年。8.2续约条款：（1）本合同到期前，甲乙双方可协商续约；（2）续约时，双方应就原合同内容进行修改，并以书面形式签订续约协议；（3）续约协议应明确新的合同期限、培训内容、费用等事项。第九条违约责任与赔偿9.1违约责任：（1）甲乙双方应严格按照本合同约定履行各自义务；（2）如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为本合同总金额的10%；（3）违约行为导致合同无法履行，守约方有权解除合同，并要求违约方支付合同总金额的20%作为赔偿。9.2赔偿金额：（1）如一方违反合同约定，导致对方遭受损失，应承担赔偿责任；（2）赔偿金额根据损失的具体情况确定，包括但不限于直接经济损失、预期利润等。第十条争议解决方式10.1争议解决方式：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；10.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条保密条款11.1保密内容：双方在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等；11.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。第十二条法律适用与管辖12.1法律适用：本合同的签订、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律；12.2管辖法院：本合同纠纷由合同签订地人民法院管辖。第十三条其他条款13.1双方约定事项：（1）甲乙双方应积极履行合同约定，共同推进培训项目的实施；（2）双方应定期召开会议，沟通培训进展、解决存在的问题。13.2附加条款：（1）本合同附件为合同的重要组成部分，与合同具有同等法律效力；（2）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十四条合同的成立、生效与终止14.1合同成立：本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起成立；14.2合同生效：本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效；14.3合同终止：本合同有效期届满，或甲乙双方协商一致解除合同。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1本合同所述第三方是指除甲乙方之外，参与合同履行过程的自然人、法人和其他组织。第二条第三方介入情形（2）甲方因业务需求变化，同意第三方参与合同履行，以补充或调整合同内容；（3）合同履行过程中，甲方、乙方与第三方产生新的合作意向，需调整合同条款。第三条第三方责任3.1第三方介入合同履行后，应承担与乙方相同的义务和责任；3.2第三方应保证其提供的服务符合合同约定，并对其提供的服务质量负责；3.3第三方如因故意或过失导致甲方损失，应承担相应的赔偿责任。第四条第三方选择与审批4.1甲方应谨慎选择第三方，并对其资质、能力进行审查；4.2甲方应在合同中明确第三方的权利和义务，并对其进行监督和管理；4.3甲方、乙方均有权对第三方的工作进行评价，并提出改进意见。第五条第三方支付与结算5.1甲方应按照合同约定向第三方支付费用；5.2甲方、乙方与第三方可约定采取预付、进度付款或验收合格后付款等方式；5.3甲方、乙方与第三方应定期对账，确保费用支付的准确无误。第六条第三方责任限额6.1甲方、乙方与第三方应明确约定第三方的责任限额，以控制合同风险；6.2责任限额可按照合同金额的一定比例确定，或根据第三方资质、信誉等因素协商确定；6.3甲方、乙方与第三方应在合同中约定超过责任限额部分的赔偿责任。第七条第三方违约处理7.1第三方如未按照合同约定履行义务，甲方、乙方有权要求其改正或解除合同；7.2第三方如故意或过失导致甲方损失，甲方有权要求其承担违约责任；7.3第三方如因侵权行为导致甲方损失，甲方有权要求其承担侵权责任。第八条第三方退出与替代8.1第三方如因故无法继续履行合同义务，甲方、乙方有权要求其退出合同履行；8.2甲方、乙方应与新的第三方协商一致，并按照本合同约定履行相关手续；8.3第三方退出或被替代后，应协助新第三方顺利接管合同履行。第九条第三方保密义务9.1第三方应承担与甲乙方相同的保密义务，不得泄露甲乙方商业秘密、技术秘密等；9.2第三方如违反保密义务，应承担相应的违约责任。第十条第三方与其他方的关系10.1第三方与甲乙方是独立的合同主体，相互之间不存在隶属或代理关系；10.2第三方如因履行合同导致与甲乙方产生法律关系，第三方应独立承担责任；10.3甲乙方如因第三方原因导致损失，有权要求第三方承担责任。第十一条第三方介入合同的变更11.1甲乙方如需变更合同中与第三方的约定，应签订书面补充协议，并经第三方确认；11.2变更后的合同条款对甲乙方和第三方均具有法律约束力。第十二条第三方介入合同的终止12.1本合同因履行完毕、解除或终止等原因终止时，第三方与甲乙方的合同关系同时终止；12.2第三方在合同终止后，应按照甲乙方要求办理相关手续，确保合同顺利终止。第十三条第三方介入合同的争议解决13.1甲乙方与第三方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；13.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十四条第三方介入合同的附加条款14.1本合同附件为合同的重要组成部分，与合同具有同等法律效力；14.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：培训课程表详细列出培训课程的名称、内容、时间安排等信息，以便甲乙双方明确培训的具体安排。附件二：培训师资质证明提供乙方培训师的资格证书、学历证明等相关材料，以证明其具备履行合同的能力。附件三：培训材料清单详细列出乙方提供的培训材料，包括教材、案例、讲义等，以便甲方确认材料的有效性。附件四：培训设施清单详细列出乙方提供的培训设施，如投影仪、白板、音响等，以确保甲方了解设施的配备情况。附件五：培训费用明细表详细列出培训费用的构成，包括培训师费用、材料费用、设施费用等，以便甲方核对费用。附件六：培训效果评估表提供用于评估培训效果的问卷或评估标准，以便甲方对培训效果进行评价。附件七：保密协议明确甲乙双方在合同履行过程中的保密义务，包括保密内容、保密期限等。附件八：第三方资质证明提供第三方的资质证明、信誉评估报告等相关材料，以证明其具备参与合同履行的能力。附件九：第三方服务协议详细列出第三方应提供的服务内容、服务标准、责任限额等信息，以便甲乙双方明确第三方的义务。附件十：合同变更协议用于记录合同履行过程中，甲乙双方对合同内容的变更事项。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定时间支付培训费用；2.乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合标准；3.乙方未按约定提供培训材料或设施；4.甲方未按约定参加培训或未派员参加培训；5.甲方、乙方未按约定履行保密义务；6.第三方未按约定提供服务或服务不符合标准；7.合同履行过程中，任何一方未履行其他约定义务。违约责任认定：1.违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为本合同总金额的10%；2.违约行为导致合同无法履行，守约方有权解除合同，并要求违约方支付合同总金额的20%作为赔偿；3.违约方如因侵权行为导致甲方损失，应承担相应的侵权责任；4.违约方如未按约定履行保密义务，应承担违约责任，并支付违约金；5.第三方如未按约定提供服务或服务不符合标准，乙方应承担连带责任；6.合同解除或终止后，违约方应协助守约方处理相关善后事宜。示例说明：如甲方未按约定时间支付培训费用，乙方可以要求甲方支付违约金，并有权解除合同。若乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合标准，甲方可以要求乙方改正或解除合同，并要求乙方支付违约金。全文完。2024年度企业员工培训与人才发展服务合同2本合同目录一览第一条合同主体与培训目的1.1甲方（企业名称）1.2乙方（培训提供商名称）1.3培训目的第二条培训内容与安排2.1培训内容2.2培训时间安排2.3培训地点第三条培训师与培训资源3.1培训师资质3.2培训教材与资源第四条培训效果评估4.1评估标准4.2评估方式4.3评估结果运用第五条培训费用与支付方式5.1培训费用5.2支付方式与时间第六条保密条款6.1保密内容6.2保密期限6.3违约责任第七条违约责任与争议解决7.1违约行为7.2违约责任7.3争议解决方式第八条合同的生效、变更与终止8.1合同生效条件8.2合同变更8.3合同终止第九条甲方权利与义务9.1甲方权利9.2甲方义务第十条乙方权利与义务10.1乙方权利10.2乙方义务第十一条不可抗力11.1不可抗力事件11.2不可抗力事件的后果处理第十二条合同的签订与备案12.1合同签订12.2合同备案第十三条附件13.1培训课程大纲13.2培训费用明细13.3其他相关文件第十四条其他约定14.1双方其他约定14.2合同的书面语言版本14.3合同的修改与补充第一部分：合同如下：第一条合同主体与培训目的1.1甲方（企业名称）1.2乙方（培训提供商名称）1.3培训目的本次培训的目的在于提升甲方员工的专业技能、工作效率及综合素质，以适应公司发展和市场竞争的需要。第二条培训内容与安排2.1培训内容乙方根据甲方的需求，提供包括但不限于（具体培训内容列表）等方面的培训。2.2培训时间安排培训时间安排如下：（时间列表，包括开始时间、结束时间、每周培训日、培训的具体时间段等）2.3培训地点培训地点为（具体地址），特殊情况需调整的，应提前（提前多久）通知对方。第三条培训师与培训资源3.1培训师资质乙方应保证其培训师的资质，所有培训师应具备（具备的条件，如相关行业工作经验、职业资格证书等）。3.2培训教材与资源乙方应提供所有培训所需的教材、案例、工具等资源，并保证其合法性和有效性。第四条培训效果评估4.1评估标准培训效果的评估标准如下：（列出评估标准，如问卷调查、考试成绩、实际应用情况等）4.2评估方式评估方式如下：（方式列表，如在线问卷、面对面访谈、数据分析等）4.3评估结果运用第五条培训费用与支付方式5.1培训费用乙方向甲方提供的培训服务的总费用为（金额），大写为（大写金额）。5.2支付方式与时间甲方应按照下列方式向乙方支付培训费用：（支付方式，如银行转账、支票支付等）（支付时间，如合同签订后多少日内支付首款，余款在培训开始前支付）第六条保密条款6.1保密内容双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以保密。6.2保密期限保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。6.3违约责任任何一方违反本保密条款，泄露保密信息，应承担违约责任，赔偿对方因此所遭受的损失。第八条合同的履行与监督8.1合同履行的期限甲方应按照合同约定的时间、地点、内容进行培训，乙方应在约定的时间内完成培训师的安排、教材的准备等工作。8.2合同履行的监督双方应设立专门的监督小组，对培训的进度、质量、效果进行监督和检查，确保培训的顺利进行。第九条甲方权利与义务9.1甲方权利甲方有权对乙方的培训质量进行评估，并提出改进意见；有权要求乙方按照约定提供培训服务。9.2甲方义务甲方应按照约定支付培训费用，提供培训所需的场地、设备等条件，并保证员工按时参加培训。第十条乙方权利与义务10.1乙方权利乙方有权要求甲方按照约定支付培训费用，有权对甲方的培训需求进行调查和了解。10.2乙方义务乙方应按照约定提供高质量的培训服务，保证培训师的资质和培训教材的合法性、有效性。第十一条不可抗力11.1不可抗力事件不可抗力事件包括自然灾害、社会事件等，影响合同的正常履行。11.2不可抗力事件的后果处理遇到不可抗力事件，双方应立即协商，采取措施减轻损失，并根据事件的性质和影响，决定合同的继续履行或者终止。第十二条合同的签订与备案12.1合同签订合同的签订应由双方授权代表签字，并加盖公章。12.2合同备案合同签订后，双方应按照法律规定进行备案。第十三条附件13.1培训课程大纲13.2培训费用明细13.3其他相关文件第十四条其他约定14.1双方其他约定双方在合同履行过程中，如有其他约定，应以书面形式附加在合同后。14.2合同的修改与补充合同的修改与补充应由双方协商一致，并以书面形式进行。14.3合同的终止合同的终止应符合法律规定，并经双方协商一致。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1第三方介入本合同涉及的第三方介入，包括但不限于中介方、评估机构、咨询公司等，均应遵守本合同的约定，并承担相应的权利和义务。1.2第三方范围第三方应为本合同之外的个体或组织，与甲乙方无直接隶属关系，且非甲乙方家庭成员或雇佣人员。第二条第三方介入的程序与条件2.1第三方介入程序当甲乙方同意引入第三方时，应提前（提前多久）通知对方，并说明第三方的资质、职责等信息。2.2第三方介入条件第三方介入的条件如下：（列出条件，如第三方必须具备的相关资质、经验要求等）第三条第三方的主要职责与义务3.1第三方职责第三方的主要职责包括但不限于：（列出第三方的主要职责，如提供专业意见、协助培训实施、进行效果评估等）3.2第三方义务第三方应遵守合同约定，诚实守信，提供专业、高效的服务，并保证其服务不会侵犯任何第三方的合法权益。第四条第三方介入的费用与支付4.1第三方费用第三方介入的费用由甲方承担，具体费用根据双方协商确定。4.2支付方式与时间甲方应按照双方协商确定的方式向第三方支付费用，支付时间按照合同约定或双方协商确定。第五条第三方责任限额5.1第三方责任第三方应对其提供的服务承担责任，确保其服务符合合同约定。5.2责任限额第三方对甲方承担的责任限额为（金额），大写为（大写金额）。第六条第三方与甲乙方的关系6.1第三方与甲方关系第三方与甲方之间建立的服务关系，不影响甲方与乙方之间的合同关系。6.2第三方与乙方关系第三方根据甲方要求提供服务，与乙方无直接合同关系，但第三方应遵守乙方提供的相关规章制度。第七条第三方违约处理7.1第三方违约行为第三方违约行为包括但不限于：（列出违约行为，如未按约定提供服务、服务质量不符合要求等）7.2违约责任第三方违约的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第八条第三方与甲乙方的沟通与协调8.1沟通与协调8.2问题解决双方因第三方服务发生争议的，应通过友好协商解决，协商不成的，可依法解决。第九条第三方介入的终止9.1终止条件第三方介入的终止条件如下：（列出终止条件，如培训结束、合同到期、第三方违约等）9.2终止程序第三方介入终止的程序如下：（列出终止程序，如提前通知、结算费用等）第十条附件10.1第三方资质证明10.2第三方服务协议10.3其他相关文件第十一条其他约定11.1双方其他约定双方就第三方介入的其他约定如下：（列出其他约定，如保密、知识产权保护等）11.2合同的修改与补充合同的修改与补充应由双方协商一致，并以书面形式进行。11.3合同的终止合同的终止应符合法律规定，并经双方协商一致。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：培训课程大纲详细列出培训课程的各个主题、课时、培训师、培训方法等。附件2：培训费用明细详细列出培训费用的构成，包括培训师费用、教材费用、场地租赁费用等。附件3：培训师资质证明提供培训师的职业资格证书、教育背景、工作经验等证明文件。附件4：培训教材与资源提供教材的封面、目录、出版社等信息，以及培训所使用的工具、案例等资源。附件5：评估问卷用于培训效果评估的问卷，包括对培训内容、培训师、培训效果等方面的评价。附件6：培训签到记录记录员工参加培训的时间、地点、培训课程等信息。附件7：培训反馈表用于收集员工对培训的反馈意见，包括培训内容、培训方式、培训环境等方面的评价。附件8：保密协议用于保护甲乙双方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。附件9：知识产权声明声明乙方向甲方提供的培训教材、案例等资源中涉及的知识产权归属情况。附件10：其他相关文件包括双方协商确定的与培训相关的其他文件。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用。2.乙方未按约定提供培训服务或提供的培训服务不符合质量要求。3.第三方未按约定提供服务或提供的服务不符合质量要求。4.甲方未按约定提供培训所需的场地、设备等条件。5.甲方未按约定派员参加培训。6.乙方未按约定时间提供培训师、教材等资源。7.第三方未按约定时间提供服务。违约责任认定标准：1.甲方未按约定时间支付培训费用的，应支付违约金，违约金为培训费用的（百分比）。2.乙方未按约定提供培训服务或提供的培训服务不符合质量要求的，乙方应重新提供服务或退还已收培训费用。3.第三方未按约定提供服务或提供的服务不符合质量要求的，第三方应承担相应的违约责任，如退还已收服务费用、支付违约金等。4.甲方未按约定提供培训所需的场地、设备等条件的，应支付违约金，违约金为因未提供条件导致的损失金额。5.甲方未按约定派员参加培训的，视为甲方违约，甲方应支付违约金，违约金为培训费用的（百分比）。6.乙方未按约定时间提供培训师、教材等资源的，乙方应支付违约金，违约金为因未提供资源导致的损失金额。7.第三方未按约定时间提供服务的，第三方应支付违约金，违约金为因未提供服务导致的损失金额。示例说明：如甲方未按约定时间支付培训费用，乙方可以要求甲方支付违约金，违约金计算方式为培训费用的10%。如乙方未按约定提供培训服务或提供的培训服务不符合质量要求，甲方可以要求乙方重新提供服务或退还已收培训费用。如第三方未按约定提供服务或提供的服务不符合质量要求，甲方可以要求第三方退还已收服务费用，并支付违约金，违约金计算方式为服务费用的20%。全文完。2024年度企业员工培训与人才发展服务合同3本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方（企业）名称及地址1.2乙方（服务提供商）名称及地址第二条培训目标2.1培训目的2.2培训关键成果指标第三条培训内容3.1培训课程体系3.2培训形式与方法3.3培训时间安排第四条培训师资4.1师资标准4.2师资队伍构成第五条培训场地与设施5.1场地标准与要求5.2设施配备第六条培训费用6.1费用构成6.2费用支付方式及时间第七条培训成果评估7.1评估指标体系7.2评估周期与流程第八条保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九条违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任第十条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决地点及适用法律第十一条合同的生效、变更与解除11.1合同生效条件11.2合同变更程序11.3合同解除条件及后果第十二条合同的履行期限12.1培训服务期限12.2服务续约条件及程序第十三条其他条款13.1甲方权利与义务13.2乙方权利与义务13.3不可抗力第十四条附件14.1培训课程大纲14.2培训师资名单14.3培训场地设施配置清单14.4培训费用明细表第一部分：合同如下：第一条合同主体1.1甲方（企业）名称：×××有限公司1.1.1甲方地址：××省××市××区××路××号1.2乙方（服务提供商）名称：×××培训咨询有限公司1.2.1乙方地址：××省××市××区××路××号第二条培训目标2.1培训目的：为提升甲方员工的专业技能、工作效率及综合素质，通过系统性的培训，使员工能够更好地适应岗位需求，促进公司业务发展。2.2培训关键成果指标：培训结束后，员工的整体工作能力提高×%，员工满意度达到×%，培训课程完成率×%。第三条培训内容3.1培训课程体系：根据甲方员工的岗位需求和职业发展规划，乙方提供包括但不限于管理技能、专业技术、团队协作、职业素养等课程。3.2培训形式与方法：采用线上与线下相结合的方式，包括讲座、研讨、案例分析、实操演练等形式。3.3培训时间安排：自2024年×月×日起至2024年×月×日，共计×天。具体培训时间安排见附件。第四条培训师资4.2师资队伍构成：包括但不限于行业专家、大学教授、企业高级管理人员等。第五条培训场地与设施5.2设施配备：提供必要的培训设备，如投影仪、白板、笔记本电脑等。第六条培训费用6.1费用构成：包括培训课程费、师资费、场地费、设备费、教材费等。6.2费用支付方式及时间：甲方应按照双方约定的付款计划及时支付培训费用。具体支付方式及时间见附件。第七条培训成果评估7.1评估指标体系：包括员工知识技能提升、工作绩效改善、团队协作能力提升等。7.2评估周期与流程：培训结束后，乙方应提交培训成果评估报告，并对培训效果进行持续跟踪，根据评估结果对后续培训进行调整。具体评估周期与流程见附件。第八条保密条款8.1保密内容：本合同签订过程中及合同履行过程中，双方知悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。8.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。8.3违约责任：任何一方泄露对方的保密信息，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第九条违约责任9.1甲方违约责任：甲方未按约定支付培训费用，应支付迟延履行违约金。9.2乙方违约责任：乙方未按约定提供培训服务，应支付迟延履行违约金，并承担因此给甲方造成的损失。第十条争议解决10.1争议解决方式：双方发生合同争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决地点及适用法律：争议解决地点为合同签订地，适用法律为中华人民共和国法律。第十一条合同的生效、变更与解除11.1合同生效条件：本合同自双方签字或盖章之日起生效。11.2合同变更程序：合同变更应书面签署，并由双方加盖公章生效。11.3合同解除条件及后果：双方同意解除合同的，应书面签署解除协议，并按约定处理后续事宜。第十二条合同的履行期限12.1培训服务期限：自2024年×月×日起至2024年×月×日。12.2服务续约条件及程序：双方同意续约的，应提前×个月书面提出，并按约定程序办理。第十三条其他条款13.1甲方权利与义务：甲方应按约定支付培训费用，提供员工培训资料，协助乙方进行培训工作。13.2乙方权利与义务：乙方应按约定提供培训服务，保证培训质量，严守甲方商业秘密。13.3不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方均免责。第十四条附件14.1培训课程大纲：详细列出培训课程内容、课时、培训师等。14.2培训师资名单：列出培训师姓名、资质、教学经验等。14.3培训场地设施配置清单：详细列出场地、设施及配置要求。14.4培训费用明细表：详细列出培训费用构成、支付时间及方式等。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1本合同所述第三方是指除甲方和乙方之外，根据本合同约定或经甲方、乙方同意，参与或协助履行本合同义务的自然人、法人和其他组织。第二条第三方介入的情形2.1培训实施过程中，如乙方认为需要第三方专业支持，应及时通知甲方，并由甲方同意后方可引入第三方。2.2甲方如需第三方提供与培训相关的特定服务，应提前与乙方协商，并明确第三方介入的具体事项和要求。第三条第三方义务与责任3.1第三方应按照甲乙双方的约定提供服务，并保证服务质量符合本合同的要求。3.2第三方应遵守相关法律法规，不得侵犯甲乙双方的合法权益，包括但不限于商业秘密、知识产权等。3.3第三方应对其提供的服务过程中获取的甲方、乙方信息保密，不得泄露给任何无关方。第四条第三方责任限额4.1第三方应对其提供的服务承担责任，但对其违约行为给甲方、乙方造成的损失赔偿额不超过甲方、乙方因该第三方服务实际支付的费用。4.2甲方、乙方均有权要求第三方提供相应的担保，以确保其履行合同义务。第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲方、乙方之间是独立的法律主体，相互之间不存在任何隶属或代理关系。5.2第三方履行合同义务的过程中，如涉及对甲方、乙方权利义务的变更或影响，需甲方、乙方书面确认。第六条第三方介入的变更与解除6.1如第三方未按约定提供服务，甲方、乙方均有权书面通知解除与第三方的合同关系。6.2甲方、乙方与第三方解除合同关系后，第三方应立即停止提供服务，并妥善处理与服务相关的后续事宜。第七条第三方违约责任7.1第三方未按约定提供服务，应承担违约责任，赔偿甲方、乙方因此遭受的损失。7.2第三方侵犯甲方、乙方合法权益的，应承担侵权责任，并赔偿因此给甲方、乙方造成的损失。第八条争议解决8.1第三方与甲方、乙方之间发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决地点及适用法律：争议解决地点为合同签订地，适用法律为中华人民共和国法律。第九条甲方、乙方对第三方的权利和义务9.1甲方、乙方应按照本合同约定支付第三方服务费用。9.2甲方、乙方有权对第三方提供的服务质量进行监督和评价，并提出改进意见。9.3甲方、乙方应在合同约定的范围内，协助第三方履行其合同义务。第十条不可抗力10.1因不可抗力导致第三方无法履行或部分履行合同义务，第三方免于承担责任。10.2不可抗力事件发生后，第三方应立即通知甲方、乙方，并提供相关证明材料。第十一条保密条款11.1第三方应对其与甲方、乙方之间的合同内容、商业秘密等保密信息保密，不得泄露给任何无关方。11.2保密期限自合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。第十二条其他条款12.1甲方、乙方与第三方签订的合同不得违反本合同的约定。12.2甲方、乙方与第三方之间的合同变更、解除或终止，均应提前书面通知对方。本部分修正条款自双方签字或盖章之日起与本合同具有同等法律效力。如有冲突，以本部分修正条款为准。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：培训课程大纲详细列出培训课程内容、课时、培训师等。附件2：培训师资名单列出培训师姓名、资质、教学经验等。附件3：培训场地设施配置清单详细列出场地、设施及配置要求。附件4：培训费用明细表详细列出培训费用构成、支付时间及方式等。附件5：第三方服务提供合同详细约定第三方提供的服务内容、质量标准、费用等。附件6：第三方担保文件第三方提供的担保文件，包括但不限于保证书、担保函等。附件7：培训成果评估报告模板明确培训结束后，乙方应提交的培训成果评估报告的内容及格式。附件8：争议解决协议详细约定争议解决的方式、地点及适用法律等。附件9：保密协议明确双方及第三方对保密信息的保密义务、保密期限及违约责任等。附件10：第三方介入协议详细约定第三方介入的情形、义务、责任限额等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：甲方未按约定支付培训费用，构成违约。甲方应支付迟延履行违约金，违约金金额为应付款项的×%。示例：甲方在合同约定的支付时间内未支付培训费用，乙方有权暂停提供培训服务，并按照约定收取迟延履行违约金。2.乙方违约行为及责任认定：乙方未按约定提供培训服务，构成违约。乙方应支付迟延履行违约金，违约金金额为应付款项的×%。示例：乙方未能在约定时间内提供培训服务，甲方有权要求乙方立即履行合同义务，并按照约定收取迟延履行违约金。3.第三方违约行为及责任认定：第三方未按约定提供服务，构成违约。第三方应承担违约责任，赔偿甲方、乙方因此遭受的损失。示例：第三方未能在约定时间内提供服务，甲方、乙方均有权要求第三方立即履行合同义务，并赔偿因此造成的损失。4.违约行为的补救措施：一方违约后，对方有权采取必要的补救措施，包括但不限于暂停支付费用、解除合同等。示例：甲方未能支付培训费用，乙方有权暂停提供培训服务，并有权解除合同，要求甲方支付违约金。全文完。2024年度企业员工培训与人才发展服务合同4本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3合同中术语的解释第二条培训内容2.1培训计划的制定2.2培训课程设置2.3培训师资安排第三条培训时间与地点3.1培训时间安排3.2培训地点第四条培训费用4.1培训费用的计算4.2培训费用的支付方式4.3培训费用的退还政策第五条培训成果的评估5.1培训成果的评估方法5.2培训成果的应用第六条保密条款6.1保密信息的范围6.2保密信息的保护期限6.3保密信息的违约责任第七条违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任第八条争议解决8.1争议解决的方式8.2争议解决的地点8.3争议解决的时效第九条合同的变更与解除9.1合同变更的条件9.2合同解除的条件第十条合同的终止10.1合同终止的条件10.2合同终止后的权利义务处理第十一条一般条款11.1合同的生效条件11.2合同的期限11.3合同的转让第十二条特殊条款12.1培训设备的提供12.2培训资料的提供第十三条附加条款13.1甲方参与培训的义务13.2乙方提供培训的义务第十四条其他条款14.1合同的修订14.2合同的附件14.3合同的签字盖章第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称及地址甲方全称：（填写甲方全称），地址：（填写甲方地址）。1.2乙方名称及地址乙方全称：（填写乙方全称），地址：（填写乙方地址）。1.3合同中术语的解释本合同中下列术语的含义如下：（1）甲方：指合同1.1条中记载的甲方。（2）乙方：指合同1.2条中记载的乙方。（3）培训：指本合同约定的乙方为甲方提供的员工培训及人才发展服务。（4）培训费用：指乙方根据本合同约定提供培训服务所收取的费用。第二条培训内容2.1培训计划的制定乙方应根据甲方的需求，制定详细的培训计划，包括培训课程、培训时间、培训地点等内容，并在合同签订后五个工作日内提交给甲方。2.2培训课程设置乙方应根据甲方的需求和实际情况，设置合适的培训课程，并确保培训内容的实用性和针对性。2.3培训师资安排乙方应安排具备相关专业背景和丰富经验的培训师为甲方提供培训服务，并在培训前向甲方提供培训师的相关资料。第三条培训时间与地点3.1培训时间安排乙方根据培训计划，为甲方安排合适的培训时间，培训时间应尽量满足甲方的需求。3.2培训地点乙方应根据甲方的要求，选择适合的培训地点，并提供相应的培训设施。第四条培训费用4.1培训费用的计算乙方向甲方提供的培训费用，按照双方约定的标准和实际提供的培训服务进行计算。4.2培训费用的支付方式甲方应按照双方约定的支付方式，向乙方支付培训费用。4.3培训费用的退还政策如甲方因特殊原因取消培训，乙方应按照双方约定的退还政策，向甲方退还相应的培训费用。第五条培训成果的评估5.1培训成果的评估方法乙方应对甲方员工的培训成果进行评估，评估方法包括但不限于问卷调查、考试、访谈等。5.2培训成果的应用乙方应根据培训成果，为甲方提供改进意见和建议，并协助甲方implementthetrainingresults.第六条保密条款6.1保密信息的范围保密信息是指本合同签订过程中及合同履行过程中双方披露的、尚未公开并具有保密性的商业信息、技术信息和其他相关信息。6.2保密信息的保护期限双方对保密信息的保密义务自本合同签订之日起生效，至合同履行完毕后五年内有效。6.3保密信息的违约责任如一方违反保密义务，导致保密信息泄露，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第七条违约责任7.1甲方违约责任如甲方违反本合同的约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失、支付违约金等。7.2乙方违约责任如乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失、支付违约金等。第八条争议解决8.1争议解决的方式双方在履行本合同过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决的地点本合同的签订地为（填写合同签订地）。8.3争议解决的时效双方应在本合同签订后立即履行合同义务。如一方未履行或履行不符合约定的，另一方应在知道或应当知道违约行为之日起十个工作日内书面通知违约方，说明违约事项和理由，违约方应在接到通知后十个工作日内予以答复，并提出改正措施。如违约方未能在规定时间内答复或未能采取有效改正措施的，守约方有权按照本合同约定追究违约方的违约责任。第九条合同的变更与解除9.1合同变更的条件任何一方如需变更本合同的约定，应提前三十个工作日书面通知对方，并经对方书面同意。如双方未能达成书面一致意见的，本合同继续有效。9.2合同解除的条件（1）双方协商一致解除本合同；（2）一方明确表示不履行主要债务，另一方有权解除本合同；（3）一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行，另一方有权解除本合同；（4）一方严重违反本合同的约定，另一方有权解除本合同；（5）因不可抗力导致本合同无法履行，双方均可解除本合同。第十条合同的终止10.1合同终止的条件本合同的终止条件如下：（1）本合同履行完毕；（2）双方协商一致终止本合同；（3）依法应当终止的其他情形。10.2合同终止后的权利义务处理本合同终止后，双方的权利义务立即终止，但本合同终止前产生的权利义务继续有效。双方应按照本合同约定处理终止后的相关事项，包括但不限于结算、赔偿等。第十一条一般条款11.1合同的生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。11.2合同的期限本合同的期限为（填写合同期限）。11.3合同的转让未经对方书面同意，任何一方不得将本合同的全部或部分权利义务转让给第三方。第十二条特殊条款12.1培训设备的提供乙方应根据培训需要，提供相应的培训设备，并保证设备的正常运行。12.2培训资料的提供乙方应向甲方提供培训所需的资料，包括但不限于培训教材、案例、课件等。第十三条附加条款13.1甲方参与培训的义务甲方应按照乙方的培训计划和要求，安排员工参加培训，并确保员工按时参加。13.2乙方提供培训的义务乙方应按照甲方的需求和培训计划，提供优质的培训服务，并保证培训质量。第十四条其他条款14.1合同的修订本合同的修订应由双方协商一致，并以书面形式进行。14.2合同的附件本合同的附件为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。14.3合同的签字盖章本合同一式两份，