版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
大港油田采油工知识竞赛
[单项选择题]
1、大港油田始建于()。
A.1964年1月
B.1965年1月
C.1964年10月
D.1965年10月
参考答案:A
[单项选择题]
2、大港油田的安全理念是()。
A.安全第一,预防为主
B.生命无价、责任如天
C.直线责任、属地管理
D.消灭人的不安全行为,杜绝物的不安全状态
参考答案:B
[单项选择题]
3、()同志莅临大港油田视察,并题词“为把大港油田建设成为全国最大油田之一而努力”。
A.张高丽
B.李瑞环
C.温家宝
D.邓小平
参考答案:D
[单项选择题]
4、以下内容中是大港油田企业宗旨的是()。
A.爱国、创业、求实、奉献
B.奉献能源,创造和谐
C.更好更快建设大油田
D.打造适应油田发展的特色技术
参考答案:B
[单项选择题]
5、油田公司的企业文化,是()的薪火相传。
A.大庆精神
B.铁人精神
C.会战精神
D.求实精神
参考答案:A
[多项选择题]
6、大港油田主要业务板块包括()。
A.勘探开发业务
B.生产服务业务
C.多元投资业务
D.炼油销售业务
参考答案:A,B,C
[多项选择题]
7、大港油田的企业精神包括()。
A.爱国
B.爱企
C.求实
D.创新
参考答案:A,C
[多项选择题]
8、现场文化是一种适应大港油田公司现场生产要求,体现企业文化特征,促进任务最终落实、展现员工队伍精神风貌的基层文化,包括()等几个层面。
A.精神文化
B.制度文化
C.行为文化
D.管理文化
参考答案:A,B,C
[多项选择题]
9、“四个一样”由李天照首次提出,得到周恩来总理的高度赞扬,其主要内容是()。
A.黑天和白天一个样
B.好天气和坏天气一个样
C.领导不在场和在场一个样
D.没人检查和有人检查一个样
参考答案:A,B,C,D
[多项选择题]
10、大港油田公司主要的国际市场在()。
A.尼日尔
B.哈萨克斯坦
C.伊拉克
D.吉尔吉斯斯坦
参考答案:A,B,D
[多项选择题]
11、油田在成本管理上,坚持()。
A.坚定走“低成本发展”之路
B.完善“大预算”框架体系
C.坚定走“高回报发展”之路
D.加强“三控制一规范”管理
参考答案:A,B,C,D
[多项选择题]
12、下列先进典型中属于大港油田的有()。
A.黄碧云
B.夏国朝
C.尤立红
D.马德仁
参考答案:A,B,C
[多项选择题]
13、石油是重要的战略物资,关系着国家经济安全和政治安全,其衍生产品众多,包括()等。
A.汽、柴油
B.润滑油
C.沥青
D.石蜡
参考答案:A,B,C,D
[填空题]
14“让每名员工的特长得到发挥和提升”是油田公司的一直坚持的人才理念,请说一说油田公司实施的人才强企工程?
参考答案:大力推进经营管理、专业技术、操作技能和国际化人才队伍建设,加强业务能力培训,注重岗位培养锻炼,营造成长成才环境,打造公平竞争平台,深化大庆精神铁人精神再学习再教育,发挥企业文化育人铸魂功能,着力培养一批忠诚事业、奉献石油、结构优化、素质过硬的核心骨干人才,到2020年,管理、技术、技能和国际化人才规模要全面适应公司可持续发展需求。要加强岗位管理,建立干部职务能上能下、专家档级能进能退、薪酬待遇能增能减、有利于各类人才脱颖而出和充分施展才能的选人用人机制。要积极培养服务贸易、融资理财和现代管理领军人才,在积极融入滨海新区建立综合改革创新区的进程中抢占现代服务业高端、提升国际化运营能力、助力公司可持续发展。
[填空题]
15油田公司2014年如何以提高本质安全水平为核心,切实增强安全风险防控能力?
参考答案:强化"红线"意识,坚持"底线"思维,全面落实"党政同责"和"一岗双责",着力提高HSE体系和"三本手册"的执行力,加大油气集输管道和民用燃气管网的安全隐患专项整治力度,推行承包商HSE表现"黑名单"管理,强化重点领域、危险场所、关键部位的常态化监督检查和检查发现问题的跟踪督办,该治理整顿的绝不放过、该停产关闭的绝不手软、该改造新建的绝不拖延,持续提高安全风险防控能力。要真刀实枪地开展应急实战演练,增强危急情况下的联合响应和应急处置战斗力,确保安全生产万无一失。
[填空题]
16大港油田的经营管理工作中的五大主要风险是什么?
参考答案:安全、环保、廉洁、稳定、经营。
[填空题]
17油田公司党委2014年如何进一步持续提升基层建设水平?
参考答案:在建设富有活力的基层党组织、打造创先争优的党员队伍的同时,着力拓展"我说我岗"活动,培养形成采油、集输、施工作业、矿区服务等不同类型的"我说我岗"和基层建设样板,带动基层建设整体水平的提升。深化现场文化建设,推进《中国石油企业文化建设工作条例》在基层的宣贯,推进公司《企业文化手册》和《视觉形象手册》在现场的落实,保证企业文化落地生根。深化"五型"班组创建活动,持续推进班组长协会品牌建设,力争使"五型"班组创建达标率达到95%以上。加强经营管理、专业技术、操作技能和国际化人才队伍建设,拓展人才"双序列"成长通道,全面构筑人才高地。认真落实"党政同责"、"一岗双责",扎实推进安全环保文化建设,培育员工遵章守纪、规范操作、安全生产的良好习惯,把基层打造成安全环保的坚固堡垒。
[单项选择题]
18、以下关于诚实守信的认识和判断中,正确的是()。
A.诚实守信与经济发展相矛盾
B.诚实守信是市场经济应有的法则
C.是否诚实守信要视具体对象而定
D.诚实守信应以追求利益最大化为准则
参考答案:B
[单项选择题]
19、要做到遵纪守法,对每个职工来说,必须做到()。
A.有法可依
B.反对“管“、“卡”、“压”
C.反对自由主义
D.努力学法,知法、守法、用法
参考答案:D
[单项选择题]
20、下列关于爱岗敬业的说法中,你认为正确的是()。
A.市场经济鼓励人才流动,提倡爱岗敬业已不合时宜
B.即便在市场经济时代,也要提倡“干一行、爱一行、专一行”
C.要做到爱岗敬业就应一辈子在岗位上无私奉献
D.在现实中,我们不得不承认,“爱岗敬业”的观念阻碍了人们的择业自由
参考答案:B
[单项选择题]
21、《公民道德建设实施纲要》提出,要充分发挥社会主义市场经济机制的积极作用,人们必须增强()。
A.个人意识、协作意识、效率意识、物质利益观念、改革开放意识
B.个人意识、竞争意识、公平意识、民主法制意识、开拓创新精神
C.自立意识、竞争意识、效率意识、民主法制意识、开拓创新精神
D.自立意识、协作意识、公平意识、物质利益观念、改革开放意识
参考答案:C
更多内容请访问《睦霖题库》微信公众号
[单项选择题]
22、符合“仪表端庄”具体要求的是()。
A.着装华贵
B.衣着搭配合理
C.饰品俏丽
D.发型突出个性
参考答案:B
[多项选择题]
23、在企业生产经营活动中,员工之间团结互助的要求包括()。
A.讲究合作,避免竞争
B.平等交流,平等对话
C.既合作,又竞争,竞争与合作相统一
D.互相学习,共同提高
参考答案:B,C,D
[多项选择题]
24、下面关于“文明礼貌”的说法正确的是()。
A.是职业道德的重要规范
B.是商业、服务业职工必须遵循的道德规范与其它职业没有关系
C.是企业形象的重要内容
D.只在自己的工作岗位上讲,其它场合不用讲
参考答案:A,C
[多项选择题]
25、职工个体形象和企业整体形象的关系是()。
A.企业的整体形象是由职工的个体形象组成的
B.个体形象是整体形象的一部分
C.职工个体形象与企业整体形象没有关系
D.整体形象要靠个体形象来维护
参考答案:A,B,D
[多项选择题]
26、集团公司员工职业道德规范中规定:禁止员工参与可能导致与公司有利益冲突的活动。主要包括()。
A.公司员工不得私自占有应当属于公司经营活动范围的机会,不准利用公司财产、信息或地位谋取个人利益
B.公司员工不得在与公司有竞争关系、与公司利益有冲突或有冲突可能的公司、单位以任何身份任职,不准从事与公司有竞争的活动
C.公司员工不得接受可能影响商务决策和有损独立判断的有价馈赠,也不能允许其亲属或第三人接受该类馈赠
D.公司员工必须遵守公司关于商业秘密保护的有关规定,不准泄露或擅自使用任何与公司相关的保密信息。
参考答案:A,B,C,D
[多项选择题]
27、在一切经营活动中,员工应该()。
A.确保资产有效使用
B.依法保护公司资产
C.使公司资产用于合法目的
D.树立保护公司资产的意识
参考答案:A,B,C,D
[多项选择题]
28、一旦出现员工违反职业道德规范的情况,公司可()。
A.依照国家法律、上市监管地规则进行处理
B.监察部、人事部可以根据有关文件规定对其处分
C.根据严重程度直至解除劳动合同
D.移交司法机关
参考答案:A,B,C
[多项选择题]
29、职业道德主要通过()的关系,增强企业的凝聚力。
A.协调企业职工间
B.调节领导与职工
C.协调职工与企业
D.调节企业与市场
参考答案:A,B,C
[多项选择题]
30、以下针对旷工处理,说法正确的是()。
A.连续旷工3日以下或1年内累计旷工5日,给予警告、记过处分
B.连续旷工3日以上7日以下,或1年内累计旷工10日以上25日以下的,给予记过、记大过处分
C.连续旷工7日以上15日以下,或1年内累计旷工25日以上30日以下的,给予降级、撤职、留用察看处分
D.连续旷工15日以上或1年内累计旷工30日以上的,解除劳动合同
参考答案:B,C,D
[多项选择题]
31、以下情节中属于不履行岗位职责的行为有(),可视其情节轻重,给予警告及以上处分,或给予解除劳动合同处理。
A.不认真履行岗位职责,屡教不改,给生产经营工作造成影响的
B.不服从主管人员合理指挥,影响生产的
C.工作中损坏生产设施、设备和浪费原材料、能源的
D.利用企业名义在外行骗,致使企业形象和信誉受到影响的
参考答案:A,B,C
[多项选择题]
32、以下情节中可以解除劳动合同的是()。
A.无正当理由不接受培训学习
B.连续旷工15日以上
C.与油田公司外部单位形成事实劳动关系的,屡教不改的
D.被依法追究刑事责任的
参考答案:B,C,D
[判断题]
33、“三老四严”精神指说老实话、办老实事、做老实人,严格的要求、严谨的作风、严肃的态度、严明的纪律的优良传统。
参考答案:错
[判断题]
34、企业员工应遵守企业规章制度的基础上,还要要遵守企业经营业务所在地的法律、法规。
参考答案:对
[判断题]
35、在正常工作条件下,客观原因未完成工作、生产任务的员工,视其情节轻重,给予警告、记过、记大过处分。
参考答案:错
[判断题]
36、员工受记过、记大过处分半年内,受降级、撤职处分1年内,不得晋升职务,不得晋升工资。
参考答案:对
[填空题]
37油田公司员工基本*行为准则是什么?
参考答案:爱岗敬业,业务娴熟,遵章守纪,文明向上。
[填空题]
38公司要求员工在工作期间需要遵守的劳动纪律包括什么?
参考答案:坚守工作岗位,遵守工作时间,遵守工作秩序,完成工作任务,遵守操作规程,履行岗位职责,维护企业利益及形象,服从组织调动,参加学习培训,保守秘密。
[填空题]
39对于员工违反劳动纪律的行为,公司将给与什么处罚?
参考答案:根据违纪性质、情节轻重、危害程度,分别给予警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看等处分,或给予解除劳动合同以及经济赔偿等处理。
[填空题]
40岗位员工要达到“四懂”“三会”,具体内容是什么?
参考答案:“四懂”指懂设备原理,懂设备性能,懂设备构造,懂设备用途;“三会”指会使用,会维修保养,会排除设备故障。
[单项选择题]
41、《雨季安全生产管理制度》中遇()的大风天气或雷雨天气,严禁从事高空、吊装及室外工业动火作业。
A.三级
B.四级
C.五级
D.五级及以上
参考答案:D
[单项选择题]
42、为了防止设备工艺管线冻凝,确保作业区的生产运行平稳,保证人员安全制定了()。
A.《冬季安全生产管理制度》
B.《雨季安全生产管理制度》
C.《巡回检查管理制度》
D.《交接班管理制度》
参考答案:A
[单项选择题]
43、采油工巡回检查内容不包括()。
A.检查油、水井各项生产参数是否正常
B.检查设施运行是否正常
C.工艺改造及参数的优化调整工作
D.检查防盗设施、安全设施是否完好
参考答案:C
[单项选择题]
44、采油岗(管护)的工作职责有:负责系统及单井管线、电力线路及设施、()和长停井的巡查等。
A.油水井资料录取、分析及护理措施落实
B.生产设备及设施
C.夜间油、水井资料录取及报表填写
D.设备设施及HSE等相关资料的统计、录入及上报
参考答案:B
[单项选择题]
45、长停井巡查周期:区块内每周巡查一次,区块外每()巡查一次,并做好记录。
A.月
B.季度
C.半年
D.年
参考答案:A
[单项选择题]
46、为(),切实维护企业权益,确保油田生产、经营有序运行,实现油地关系和谐、稳定发展,特制定《石油用地保护管理制度》。
A.使长停井得到有效管理
B.防止设备工艺管线冻凝
C.全面落实石油用地保护工作
D.雨季生产安全平稳运行
参考答案:C
[单项选择题]
47、化学药剂存放应由专人进行管理,并对药剂进行(),填写相关记录。
A.一日两检
B.两日一检
C.每周一检
D.每月一检
参考答案:A
[单项选择题]
48、化学药剂的存放时间不宜超过(),以免失效和变质。对于存放时间过长的药剂,必须每三个月对库存物品进行质量检查,看是否有异常变化,以便采预防措施。
A.一个月
B.三个月
C.半年
D.一年
参考答案:B
[单项选择题]
49、为了强化对抽油机井清蜡热洗工作的管理,使清蜡热洗工作在有效的监控下进行,确保达到()、延长油井生产周期的目的,特制定《抽油机井清蜡热洗管理制度》。
A.油井工作制度匹配
B.降低油井含水
C.提高采出程度
D.降低油井负荷
参考答案:D
[单项选择题]
50、正常生产的机械采油井每月测动液面两次,间隔10-15天,新投产及措施井10天内必须连续跟踪录取动液面,三个月以内()测一次动液面,三个月后按正常生产抽油井录取,间开井每月测动液面2次。
A.7天
B.10天
C.30天
D.3天
参考答案:B
[单项选择题]
51、日配水量小于100m3/d,实注水量与配注量误差不得超过±5m3/d;日配水量大于100m3/d,实注水量与配注量误差不得超过()。
A.±5%
B.±6%
C.±7%
D.±8%
参考答案:A
[单项选择题]
52、设备技术档案应随时填写设备的变化情况,不得无故拖延很长时间,如有下列情况应及时填写,在()内经过中、大修理,有重大事故,有结构改装、有轴承互换、设备内部情况,不得跨月填写。
A.月份
B.三十天
C.季度
D.九十天
参考答案:A
[单项选择题]
53、岗位员工有权()他人的不安全行为;有权拒绝一切违章作业指令;有权对危害生命安全和健康的行为制止、上报。
A.隐瞒
B.无视
C.制止、纠正
D.协助
参考答案:C
[单项选择题]
54、《事故隐患管理制度》的目的是为贯彻()的方针,加强对事故隐患的管理,确保管理站安全平稳生
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 四川省乐山市重点高中2024-2025学年高三上学期12月联考生物试卷含答案
- 药剂学研究生培养过程中加强科研诚信建设的思考
- 开业庆典策划方案范文集合6篇
- 2021初中贫困补助申请书范文大全
- 会计岗实习报告锦集10篇
- 督查工作计划合集五篇
- 会计学生毕业实习报告汇编五篇
- 一年级下册太阳说课稿
- 《去年的树》说课稿8
- 老旧厂区改造方案设计
- DB41T2781-2024公路大厚度水泥稳定碎石基层施工技术规程
- 2024版玻璃幕墙工程材料采购合同2篇
- 2025年妇产科工作计划
- (T8联考)2025届高三部分重点中学12月第一次联考 生物试卷(含答案详解)
- JGJ46-2024 建筑与市政工程施工现场临时用电安全技术标准
- 报关税费代缴服务合同
- Python试题库(附参考答案)
- 2023-2024-1习思想学习通超星期末考试答案章节答案2024年
- 2024年肺结节病的诊断与鉴别诊断讲座课件
- 说明书hid500系列变频调速器使用说明书s1.1(1)
- 路灯改造工程 监理实施细则
评论
0/150
提交评论