生物科技干部管理方案

生物科技干部管理方案合同编号：__________合同各方信息：甲方：（全称名称）地址：法定代表人：联系电话：电子邮箱：乙方：（全称名称）地址：法定代表人：联系电话：电子邮箱：鉴于：1.甲方为一家专业从事生物科技研发、生产和销售的高新技术企业，拥有丰富的生物科技产品线和市场渠道；2.乙方为一家专业从事人力资源管理咨询和培训的服务机构，具备丰富的生物科技行业人力资源管理经验；3.甲方为更好地管理生物科技干部，提高管理水平，提升企业核心竞争力，拟委托乙方提供生物科技干部管理方案；4.双方本着平等自愿、互惠互利的原则，达成一致，签订本合同。第一条合同范围1.1本合同有效期内，乙方负责为甲方提供生物科技干部管理方案，包括但不限于：（1）干部选拔与任用：制定选拔标准、选拔程序和任用机制；（2）干部培训与development:制定培训计划、培训内容和培训方法；（3）干部考核与评价：制定考核指标、考核程序和评价体系；（4）干部激励与约束：制定激励机制、约束措施和激励政策；（5）其他与生物科技干部管理相关的事宜。1.2乙方应根据甲方的具体情况和需求，制定详细的生物科技干部管理方案，并提交甲方审批。第二条合同期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。第三条费用及支付3.1甲方应支付乙方生物科技干部管理方案的费用，总额为人民币____元（大写：__________________________元整）。3.2甲方支付费用的方式如下：（1）合同生效后____个工作日内，支付总额的50%；（2）乙方完成生物科技干部管理方案并提交甲方审批后，支付总额的30%；（3）甲方对乙方提交的生物科技干部管理方案满意并支付剩余的20%。3.3乙方应提供正规发票，甲方按约定时间支付费用。第四条双方义务4.1甲方义务：（1）提供与生物科技干部管理相关的企业信息、资料和数据；（2）按照约定时间支付乙方费用；（3）对乙方提供的生物科技干部管理方案给予充分评价和支持。4.2乙方义务：（1）按照甲方需求，制定并提交详细的生物科技干部管理方案；（2）对甲方提供的资料和数据予以保密；（3）在合同期限内，持续关注甲方需求，提供必要的修改和完善。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2双方应严格按照本合同的约定履行各自义务，如因一方迟延履行或未履行导致合同目的不能实现的，另一方有权解除本合同，并要求违约方支付违约金。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。6.2诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同的其他约定。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________法定代表人（或授权代表）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方企业资质证明文件2.乙方企业资质证明文件3.生物科技干部管理方案4.干部选拔与任用标准5.干部培训与发展计划6.干部考核与评价体系7.干部激励与约束政策8.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间支付乙方费用，认定为违约行为。2.乙方未按照甲方需求提交生物科技干部管理方案，认定为违约行为。3.双方未按照约定履行各自义务，导致合同目的不能实现，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.生物科技干部管理方案：指乙方为甲方提供的关于生物科技干部选拔、培训、考核、激励等方面的管理咨询服务。2.违约金：指一方违反合同约定，向对方支付的赔偿金。3.合同签订地：指双方签订合同的地点。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方提供资料不齐全：乙方应积极与甲方沟通，要求甲方提供完整资料，以便完成生物科技干部管理方案。2.乙方制定方案不符合甲方需求：乙方应根据甲方反馈，及时调整并完善方案。3.甲方未按约定时间支付费用：乙方应提醒甲方履行合同约定，支付相应费用。4.双方在履行合同过程中产生争议：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为生物科技企业，需要提高干部管理水平。2.乙方为人力资源管理咨询机构，具备生物科技行业人力资源管