2024中小学兼职教师录用协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024中小学兼职教师录用协议本合同目录一览1.定义与解释1.1合同术语1.2术语解释2.双方基本信息2.1学校基本信息2.2教师基本信息3.录用条件3.1教师资格要求3.2教学能力要求3.3体检要求4.录用程序4.1报名与资格审查4.2面试与试讲4.3录用通知5.任教岗位5.1教学科目与班级5.2教学时间安排6.工作内容与职责6.1教学工作6.2学生管理工作6.3学校活动参与7.工作时间与待遇7.1工作时间安排7.2工资待遇7.3社会保险与公积金8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同终止日期9.违约责任9.1教师违约责任9.2学校违约责任10.保密条款11.知识产权12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决地点13.合同解除14.其他条款第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1合同术语a)“本合同”指《2024中小学兼职教师录用协议》；b)“学校”指（学校全称）；c)“教师”指（教师姓名）；d)“任教岗位”指教师被录用的具体学科及班级；e)“合同期限”指本合同的有效期限；f)“工作时间”指教师履行合同规定的教育教学工作的时间；1.2术语解释a)“教学工作”指教师按照学校的教学计划，完成教育教学任务；b)“学生管理工作”指教师负责所教学班级学生的日常管理；c)“学校活动”指学校组织的各类教育教学活动；d)“工资待遇”指教师按照本合同规定获得的报酬；e)“社会保险与公积金”指国家规定的社会保险和住房公积金；f)“违约责任”指合同一方违反合同规定应承担的法律责任。2.双方基本信息2.1学校基本信息a)名称：（学校全称）b)地址：（学校地址）c)联系方式：（联系电话、电子邮箱等）2.2教师基本信息a)姓名：（教师姓名）b)性别：（教师性别）c)身份证号：（教师身份证号码）d)联系方式：（联系电话、电子邮箱等）3.录用条件3.1教师资格要求a)具有国家承认的相应教师资格证书；c)身体健康，符合教育教学工作的要求。3.2教学能力要求a)能够熟练使用教材，进行有效的教学活动；3.3体检要求a)近期健康体检报告，符合国家规定的教师健康标准；b)无传染性疾病，无精神病史。4.录用程序4.1报名与资格审查a)教师在规定时间内向学校提交报名材料；b)学校对报名材料进行资格审查，确认报名资格。4.2面试与试讲a)学校组织面试，考察教师的教学能力和综合素质；b)教师进行试讲，展示教学水平。4.3录用通知a)学校根据面试和试讲结果，确定录用教师；b)向教师发出录用通知，约定合同签订时间。5.任教岗位5.1教学科目与班级a)教学科目：（具体学科）b)任教班级：（具体班级）5.2教学时间安排a)教学时间：（具体工作时间，如：每周二、四上午）b)课时安排：（具体课时数）6.工作内容与职责6.1教学工作a)按照学校教学计划，完成教育教学任务；b)提高教学质量，关注学生个体差异，实施分层教学；c)按时完成教学计划，不得擅自调整教学内容和进度。6.2学生管理工作a)负责所教学班级学生的日常管理；b)做好学生的思想工作，关心学长；c)配合学校开展学生教育活动。6.3学校活动参与a)积极参与学校组织的各类教育教学活动；b)配合学校完成各项工作任务。7.工作时间与待遇7.1工作时间安排a)按照学校规定的工作时间安排表执行；b)教师应按时到岗，不得擅自离岗。7.2工资待遇a)教师工资：（具体金额）b)按月支付，不得拖欠。7.3社会保险与公积金a)学校按照国家规定，为教师缴纳社会保险和住房公积金；b)教师享受国家规定的各项社会保险待遇。8.合同期限8.1合同起始日期：（具体年月日）8.2合同终止日期：（合同起始日期起，根据任教岗位和工作量确定的合同结束日期）9.违约责任9.1教师违约责任a)教师提前解除合同，应提前30日以书面形式通知学校，并支付相当于一个月工资的违约金；b)教师因个人原因无法履行合同，导致教学工作无法正常进行，应承担相应责任；c)教师违反合同规定，造成学校损失的，应承担赔偿责任。9.2学校违约责任a)学校因故未能按期支付教师工资，应向教师支付违约金，并赔偿相应损失；b)学校违反合同规定，导致教师合法权益受损，应承担相应责任。10.保密条款10.1教师在任教期间，应对学校的教学内容、学生信息等保密；10.2教师离职后，仍应遵守保密义务，不得泄露学校秘密。11.知识产权11.1教师在任教期间创作的教学作品，其著作权归学校所有；11.2教师在任教期间，使用学校提供的资料、设施等，应遵守相关规定。12.争议解决12.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；12.2协商不成的，任何一方均有权向学校所在地的人民法院提起诉讼。13.合同解除13.1合同到期自动解除；a)合同一方违反合同约定，经协商无法达成一致；b)合同一方出现严重违约行为；c)学校因不可抗力原因，导致合同无法履行。14.其他条款14.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效；14.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决；14.3本合同未尽事宜，以国家相关法律法规为准。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供中介、咨询、评估或其他辅助服务的独立法人或其他组织。a)教师招聘中介服务；b)教师培训与职业发展咨询；c)教学资源与设施评估；d)教学管理与质量评估。16.第三方介入的程序与条件16.1甲乙双方同意，在必要时可引入第三方提供相关服务。16.2引入第三方前，甲乙双方应共同确定第三方的资质、服务内容和费用。16.3第三方介入前，甲乙双方应签订书面协议，明确双方的权利和义务。17.第三方的责任与义务17.1第三方应按照甲乙双方的要求，提供专业、高效的服务。17.2第三方在提供服务过程中，应遵守国家法律法规，尊重甲乙双方的合法权益。17.3第三方对在服务过程中知悉的甲乙双方商业秘密负有保密义务。18.第三方的责任限额18.1第三方在履行服务过程中，因其过错导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。18.2第三方的赔偿责任以本合同约定或第三方与甲乙双方签订的协议中约定的责任限额为准。18.3第三方的责任限额不得超过（具体金额）。19.第三方与其他各方的责任划分19.1第三方对甲乙双方的责任仅限于其在提供服务过程中的过错。19.2甲乙双方应各自承担因其自身原因造成的损失。19.3第三方不承担因甲乙双方之间的争议或违约行为导致的损失。20.第三方的权利20.1第三方有权根据甲乙双方的要求，获取必要的资料和协助。20.2第三方有权根据服务内容和费用，向甲乙双方收取合理的服务费用。21.第三方的退出机制21.1第三方如需退出本合同，应提前（具体时间）通知甲乙双方，并完成现有服务的交接。21.2第三方退出后，甲乙双方应继续履行本合同约定的权利和义务。22.第三方变更与替换22.2更换第三方前，甲乙双方应重新确定第三方的资质和服务内容。23.第三方服务的监督与评价23.1甲乙双方有权对第三方的服务质量进行监督和评价。23.2第三方应接受甲乙双方的监督和评价，并采取措施改进服务质量。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教师个人简历要求：包含教师的基本信息、教育背景、工作经历、教学成果等；说明：用于学校了解教师的基本情况和教学能力。2.教师资格证书要求：国家承认的教师资格证书原件及复印件；说明：证明教师具备相应的教师资格。3.教学计划要求：详细的教学大纲、教学进度、教学方法等；说明：用于指导教师进行教学工作。4.教学评估报告要求：对教师教学效果的评价和反馈；说明：用于帮助教师改进教学方法，提高教学质量。5.体检报告要求：近期的健康体检报告，符合国家规定的教师健康标准；说明：确保教师身体健康，能够胜任教学工作。6.合同签订协议书要求：甲乙双方签字盖章的合同原件；说明：作为合同履行的法律依据。7.教师工资发放记录要求：工资发放明细及凭证；说明：用于记录教师工资发放情况。8.社会保险与公积金缴纳凭证要求：社会保险与公积金缴纳凭证；说明：证明学校已为教师缴纳相关保险。9.第三方服务协议要求：甲乙双方与第三方签订的服务协议；说明：明确第三方服务的范围、责任和费用。10.争议解决相关文件要求：双方协商或诉讼过程中产生的文件；说明：用于解决合同履行过程中的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.教师违约行为及责任认定1.1教师未按时到岗，违反合同规定，应支付相当于半天工资的违约金。1.3教师泄露学生信息，应承担相应的法律责任。2.学校违约行为及责任认定2.1学校未按时支付教师工资，应支付相当于一个月工资的违约金。2.2学校因故未能按期安排教学工作，应向教师支付相当于一个月工资的赔偿金。2.3学校违反保密协议，泄露教师个人信息，应承担相应的法律责任。3.第三方违约行为及责任认定3.1第三方未按约定提供服务质量，应承担相应的赔偿责任。3.2第三方泄露甲乙双方商业秘密，应承担相应的法律责任。示例说明：教师A因故未能按时到岗，经核实，应支付相当于半天工资的违约金人民币500元。学校B未能按期支付教师C工资，经核实，应支付相当于一个月工资的违约金人民币5000元。全文完。2024中小学兼职教师录用协议1本合同目录一览1.1合同双方基本信息1.2合同签订依据及目的1.3合同期限1.4工作内容及要求1.5工作时间和休息休假1.6工作地点1.7工资及待遇1.8社会保险及福利1.9合同解除和终止1.10违约责任1.11争议解决1.12其他约定事项1.13合同生效及终止1.14附件1.15本合同目录一览第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1.1甲方（用人单位）名称：____________________1.1.2甲方地址：____________________1.1.3甲方法定代表人或负责人：____________________1.1.4乙方（兼职教师）姓名：____________________1.1.5乙方身份证号码：____________________1.1.6乙方联系电话：____________________第二条合同签订依据及目的2.1本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国教师法》及相关法律法规签订。2.2本合同旨在明确甲方与乙方之间的权利义务关系，保障双方合法权益。第三条合同期限3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2本合同期满后，如双方同意，可以续签。第四条工作内容及要求4.1乙方同意在甲方指定的学校担任兼职教师，负责教学工作。4.2乙方需遵守国家教育政策和学校规章制度，确保教学质量。4.3乙方应按照甲方要求，完成教学计划和课程安排。第五条工作时间和休息休假5.1乙方每周工作时间不超过____小时。5.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。5.3乙方因工作需要加班，应与甲方协商，并支付加班费。第六条工作地点6.1乙方工作地点为甲方指定的学校。6.2乙方应按照甲方要求，在规定的工作地点履行工作职责。第七条工资及待遇7.1乙方工资标准为每月____元，按月支付。7.2乙方工资发放日为每月____日。7.3乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。7.4甲方负责为乙方办理社会保险和住房公积金。7.5乙方因工作原因产生的交通、通讯等费用，由甲方承担。第八条社会保险及福利8.1甲方按照国家规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.2乙方在合同期间享受国家规定的医疗待遇。8.3甲方为乙方提供带薪产假，产假期间工资及福利待遇不变。8.4甲方按照国家规定为乙方提供年休假。第九条合同解除和终止9.1合同期满，双方同意可以续签。9.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：9.2.1乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；9.2.2乙方严重违反工作纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损害的；9.2.3乙方被依法追究刑事责任的。9.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：9.3.1甲方未按照合同约定支付工资或提供劳动条件的；9.3.2甲方强迫或变相强迫乙方加班，超过法定工作时间的；9.3.3甲方克扣或无故拖欠乙方工资的。第十条违约责任10.1任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。10.2乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。10.3甲方违反合同约定，给乙方造成损失的，应当承担赔偿责任。第十一条争议解决11.1双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。11.2仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。第十二条其他约定事项12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决，并签订补充协议。12.3本合同补充协议与本合同具有同等法律效力。第十三条合同生效及终止13.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同期满或双方约定的其他终止条件成就时，合同终止。第十四条附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1乙方简历；14.1.2甲方提供的岗位说明书；14.1.3乙方签订的任何补充协议。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方概念界定15.1.1本合同中的第三方，是指除甲乙双方以外的，在合同履行过程中提供中介服务、技术服务、咨询顾问服务或其他相关服务的独立法人、其他组织或个人。16.2第三方介入的流程16.2.1甲乙双方在合同履行过程中，如需第三方介入，应协商一致并明确第三方的职责和权限。16.2.2双方应共同向第三方发出邀请，并提供相关合同文件和必要的信息。16.2.3第三方接受邀请后，应与甲乙双方签订相应的合作协议或服务合同，明确各自的权利义务。17.3第三方的责任和权利17.3.1第三方在合同履行过程中，应按照合作协议或服务合同的规定，履行相应的职责。17.3.2第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和数据，以完成其服务任务。17.3.3第三方有权根据甲乙双方的要求，提出建议和意见，但不承担决策责任。17.3.4第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致合同目标未能实现，应承担相应的违约责任。18.4第三方的责任限额18.4.1第三方在合同履行过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，其责任限额由合作协议或服务合同约定。18.4.2若合作协议或服务合同未约定责任限额，则第三方的责任限额不得超过其接受服务费用的两倍。18.4.3第三方的责任限额不包括因不可抗力或甲乙双方共同过错造成的损失。19.5第三方与其他各方的划分说明19.5.1第三方与甲方的划分：19.5.1.1第三方仅对甲方承担服务合同约定的责任，甲方应按照合同约定支付服务费用。19.5.1.2第三方不承担甲方与乙方之间的合同责任，包括但不限于工资支付、社会保险等。19.5.2第三方与乙方的划分：19.5.2.1第三方仅对乙方提供技术服务或咨询服务，不涉及乙方与甲方之间的合同关系。19.5.2.2第三方不承担乙方因工作原因造成的任何损失，包括但不限于身体伤害、工作失误等。19.5.3第三方与甲乙双方的共同责任：19.5.3.1若第三方在履行职责过程中，因自身原因导致甲乙双方共同利益受损，则第三方应承担相应的责任。19.5.3.2甲乙双方应共同协商解决因第三方介入产生的纠纷，必要时可邀请第三方参与调解。20.6第三方的退出机制20.6.1若第三方在合同履行过程中出现严重违约行为，甲乙双方有权终止与其的合作，并要求其承担相应的违约责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方简历要求：乙方简历应包括个人信息、教育背景、工作经历、技能证书等，真实反映乙方的基本情况。2.附件二：甲方提供的岗位说明书要求：岗位说明书应详细描述乙方工作职责、工作要求、工作条件等，为乙方提供明确的岗位指导。3.附件三：乙方签订的任何补充协议要求：补充协议应明确约定甲乙双方在合同履行过程中产生的额外约定事项，包括但不限于工作内容、工作时间、工资待遇等。4.附件四：第三方合作协议或服务合同要求：合作协议或服务合同应详细约定第三方服务内容、服务期限、服务费用、责任限额等，明确甲乙双方与第三方之间的权利义务。6.附件六：甲乙双方与第三方签订的任何其他协议要求：其他协议应包括甲乙双方与第三方就合同履行过程中产生的其他事项达成的协议，如保密协议、知识产权协议等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按照合同约定完成教学工作，影响教学质量。责任认定标准：乙方应根据合同约定的工作量和质量要求，完成教学工作。如未达到要求，乙方应承担相应的违约责任。示例说明：若乙方连续两次未按照教学计划完成教学任务，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。2.违约行为：甲方未按照合同约定支付乙方工资。责任认定标准：甲方应按照合同约定的时间和金额支付乙方工资。如未按时支付，甲方应向乙方支付违约金。示例说明：若甲方未在每月工资发放日前支付乙方工资，甲方应向乙方支付相当于一个月工资的违约金。3.违约行为：第三方未按照合作协议或服务合同履行服务职责。责任认定标准：第三方应根据合作协议或服务合同约定，履行服务职责。如未履行或履行不到位，第三方应承担相应的违约责任。示例说明：若第三方在合同履行过程中出现重大失误，导致甲方遭受损失，第三方应承担相应的赔偿责任。4.违约行为：甲乙双方未按照合同约定履行合同解除和终止程序。责任认定标准：甲乙双方应按照合同约定，履行合同解除和终止程序。如未履行或履行不到位，双方应承担相应的违约责任。示例说明：若甲乙双方未按照合同约定解除合同，导致合同继续履行，双方应承担相应的违约责任。全文完。2024中小学兼职教师录用协议2本合同目录一览1.1协议双方基本信息1.2协议目的和依据1.3岗位设置及职责1.4录用条件及程序1.5工作时间和待遇1.6教学内容及要求1.7教学评估及考核1.8培训与进修1.9保密与知识产权1.10违约责任及处理1.11争议解决方式1.12协议生效、变更及终止1.13合同附件1.14协议签署及生效日期第一部分：合同如下：第一条协议双方基本信息1.1.1教师方：姓名、性别、身份证号码、联系方式、住址1.1.2学校方：学校名称、地址、法定代表人、联系方式第二条协议目的和依据2.1本协议旨在明确教师方在学校方担任兼职教师期间的权利、义务及双方的权利义务关系。2.2本协议依据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。第三条岗位设置及职责3.1教师方在学校方担任的兼职教师岗位为：学科名称、年级、班级。3.2教师方的主要职责包括：3.2.1承担所授学科的教学任务；3.2.2参与学校组织的教育教学活动；3.2.3遵守学校规章制度，维护学校声誉；3.2.4完成学校安排的其他相关工作。第四条录用条件及程序4.1.1具有国家承认的教师资格证书；4.1.2具备相应的教育教学能力；4.1.4身体健康，能适应教育教学工作。4.2录用程序：4.2.1学校方发布招聘信息；4.2.2教师方提交应聘材料；4.2.3学校方组织面试、考核；4.2.4双方达成一致后签订本协议。第五条工作时间和待遇5.1教师方每周工作时间为：工作日，具体工作时间由学校方安排。5.2教师方每月工资为：人民币____元，按月支付。5.3.1依法缴纳社会保险；5.3.2提供工作期间的基本交通补贴；5.3.3提供必要的教学用品。第六条教学内容及要求6.1教师方需按照学校方的要求，完成所授学科的教学任务。6.2教师方需按照国家课程标准、教学大纲和学校教学计划进行教学。6.3教师方需定期参加学校组织的教研活动，提高教育教学水平。第七条教学评估及考核7.1学校方对教师方的教学情况进行定期评估，包括：7.1.1教学质量评估；7.1.2学生满意度调查；7.1.3同行评议。7.2教师方需按照学校要求参加年度考核，考核结果作为续签或终止本协议的依据。第八条培训与进修8.1学校方应提供必要的专业培训和学习机会，以提升教师方的教育教学能力。8.2教师方应积极参加学校组织的各类培训活动，并按学校要求完成培训任务。8.3教师方如有进修需求，需向学校提出申请，经学校批准后方可参加。第九条保密与知识产权9.1教师方应保守学校方商业秘密，不得泄露学校方任何未公开的技术、经营信息。9.2教师方在教学过程中所使用的教材、教案等知识产权归学校方所有，未经许可不得复制、传播。9.3教师方对在教学过程中产生的创新成果，应向学校方报告，并按学校规定处理。第十条违约责任及处理10.1.1未按协议规定履行教学职责；10.1.2泄露学校方商业秘密；10.1.3严重违反学校规章制度；10.1.4其他严重违约行为。10.2.1未按时支付工资；10.2.2未提供协议约定的培训机会；10.2.3侵犯教师方知识产权；10.2.4其他严重违约行为。第十一条争议解决方式11.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2协商不成的，任何一方均可向学校方所在地人民法院提起诉讼。第十二条协议生效、变更及终止12.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2本协议的变更需经双方协商一致，并以书面形式作出。12.3.1双方协商一致解除；12.3.2教师方达到法定退休年龄；12.3.3教师方因故无法继续履行本协议；12.3.4学校方因故无法继续履行本协议。第十三条合同附件13.1本合同附件包括但不限于：13.1.1教师方个人简历；13.1.2教师资格证书复印件；13.1.3教学计划；13.1.4其他双方认为必要的文件。第十四条协议签署及生效日期14.1本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方概念界定15.1.1本合同中所指的第三方，是指在本合同履行过程中，提供中介服务、咨询、技术支持或其他相关服务的独立法人、非法人组织或个人。15.2第三方介入的审批15.2.1教师方或学校方如需引入第三方介入，应事先征得对方同意，并以书面形式通知对方。15.2.2双方同意第三方介入后，应就第三方的职责、权利和义务达成一致，并签订补充协议。16.1第三方介入的职责16.1.1第三方的主要职责是提供中介服务、咨询或技术支持等，协助双方履行本合同的条款。16.1.2第三方不得干预双方的权利义务关系，其职责范围仅限于本合同的约定。16.2第三方的权利16.2.1第三方有权根据双方签订的补充协议，收取合理的服务费用。16.2.2第三方有权要求双方提供必要的资料和信息，以完成其职责。16.3第三方的义务16.3.1第三方应确保其提供的服务符合相关法律法规和行业标准。16.3.2第三方应保守双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。17.1第三方与其他各方的划分说明17.1.1第三方不参与本合同的签订和履行过程，其介入行为需经甲乙双方同意。17.1.2第三方与甲乙双方之间不存在直接的合同关系，其权利义务仅限于与甲乙双方签订的补充协议。17.1.3第三方对甲乙双方的权利义务不承担责任，其服务行为仅对甲乙双方产生法律效力。18.1第三方责任限额18.1.1第三方的责任限额应根据其提供的服务类型、服务内容和潜在风险进行评估。18.1.2双方应在补充协议中明确第三方的责任限额，包括但不限于：18.1.2.1第三方因提供的服务导致甲乙双方遭受的直接经济损失；18.1.2.2第三方因提供的服务导致甲乙双方遭受的间接经济损失；18.1.2.3第三方因提供的服务导致甲乙双方遭受的声誉损失。18.2第三方责任承担18.2.1第三方在责任限额范围内承担相应的责任。18.2.2若第三方责任超出责任限额，甲乙双方应各自承担超出部分的责任。19.1争议解决19.1.1若第三方介入过程中发生争议，应由甲乙双方与第三方协商解决。19.1.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。19.2保险19.2.1双方可要求第三方购买相应的责任保险，以降低风险。19.2.2第三方责任保险的条款、限额和费用由双方协商确定。20.1本合同补充条款20.1.1本合同如有未尽事宜，甲乙双方可协商一致，签订补充协议。20