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文档简介
合同编号:__________心理咨询实习合同甲方(实习单位):_______地址:_______联系人:_______联系电话:_______乙方(实习生):_______身份证号:_______联系电话:_______鉴于甲方为合法成立并有效运营的心理咨询机构,乙方愿意在甲方处实习,学习心理咨询相关知识和技能,现经双方友好协商,特订立本实习合同,以便共同遵守。第一条实习内容1.1乙方在甲方实习期间,主要从事心理咨询辅助工作,包括但不限于接待咨询者、协助咨询师进行心理咨询、整理心理咨询档案等。1.2乙方应按照甲方的要求,参加甲方组织的培训、讲座、研讨等活动,提升自身心理咨询能力。第二条实习期限2.1本实习合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共计_______个月。2.2乙方如因特殊情况需要提前结束实习,应提前一个月向甲方提出申请,并征得甲方同意。第三条实习待遇3.1甲方应向乙方提供实习期间的工作指导和培训,确保乙方能够顺利完成实习任务。3.2乙方在实习期间,如因工作原因导致的人身损害,甲方应承担相应责任。3.3乙方在实习期间,应遵守甲方的规章制度,如违反甲方的规定,甲方有权终止乙方的实习。3.4乙方在实习期间,应尊重甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露给第三方。第四条实习成果归属4.1乙方在实习期间所完成的所有工作成果,包括但不限于心理咨询案例、研究报告等,均属于甲方所有。4.2乙方在实习期间所发表的任何文章、论文等,应注明“实习单位:_______”字样。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。5.2本合同的违约金为人民币_______元。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:_______年_______月_______日注意事项:1.实习单位应确保实习生的实习内容符合法律法规和行业规范,不得让实习生从事违法违规的工作。2.实习生应遵守实习单位的规章制度,尊重实习单位的商业秘密和技术秘密。3.实习单位应提供实习生必要的工作指导和培训,确保实习生能够顺利完成实习任务。4.实习单位应对实习生在实习期间的人身安全负责,如实习生因工作原因受到损害,实习单位应承担相应责任。5.实习生在实习期间所完成的工作成果属于实习单位所有,实习生在发表相关文章、论文时应注明实习单位。6.双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。解决办法:1.双方发生争议时,应通过友好协商解决。2.如果协商不成,任何一方都可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。3.在解决争议过程中,双方应遵守相关法律法规,尊重事实和合同约定。关键词语的法律名词解释:1.实习单位:指为实习生提供实习机会、实习条件和实习任务的单位。2.实习生:指在实习单位进行实习学习的人员,通常为在校学生或已毕业但未就业的人员。3.心理咨询辅助工作:指协助心理咨询师进行心理咨询、整理心理咨询档案等工作。4.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。6.违约责任:指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定所应承担的民事责任。7.争议解决:指通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式,解决合同当事人之间的纠纷。特殊应用场合:1.乙方为在校大学生,实习期间仍需参加学校的教育教学活动。补充条款:乙方在实习期间,应合理安排时间,确保实习任务与学校教育教学活动相协调。如乙方因学校活动需请假,应提前向甲方提出申请,并征得甲方同意。附件:在校大学生实习证明(由学校出具)2.乙方为兼职实习生,需要同时从事其他工作。补充条款:乙方在实习期间,应确保实习工作与其他工作不相冲突,如因其他工作原因导致甲方交给的任务,乙方应提前向甲方说明情况,并尽量弥补。附件:其他工作单位的工作证明(如有)3.乙方在实习期间需要参加专业培训或考试。补充条款:乙方在实习期间,如有参加专业培训或考试的需求,应提前向甲方提出申请,并征得甲方同意。甲方应尽量支持乙方的专业发展,并根据实际情况给予适当的调整。附件:专业培训或考试的相关证明文件4.乙方在实习期间表现优秀,甲方考虑聘请乙方为正式员工。补充条款:乙方在实习期间,如表现优秀,甲方有权在实习结束后考虑聘请
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