销售团队领导力提升

销售团队领导力提升合同编号：__________合同签订日期：____年__月__日名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于委托方希望提高其销售团队的领导力，且受托方具备提供相关培训服务的资质和经验，双方本着平等、自愿、诚信的原则，就委托方委托受托方提供销售团队领导力提升培训服务事宜，达成如下协议：一、培训内容1.1培训目标：通过本培训，使委托方的销售团队领导力得到有效提升，提高团队凝聚力和执行力，实现销售业绩的持续增长。1.2培训范围：销售团队领导力培训，包括但不仅限于销售技巧、团队管理、沟通协作、业务拓展等方面。1.3培训形式：受托方根据委托方的实际情况，采取线上与线下相结合的培训方式，包括授课、案例分析、实战演练、一对一辅导等。1.4培训时间：自合同签订之日起至委托方满意为止。二、培训师资质2.1受托方应指派具有丰富销售团队培训经验的专业培训师为委托方提供培训服务。（1）具备相关专业学历和资格证书；（4）具备成功的销售团队领导力提升案例。三、培训费用3.1受托方应按照双方协商确定的培训费用为委托方提供培训服务。3.2培训费用支付方式：（1）委托方应按照双方协商确定的付款进度支付培训费用；（2）受托方提供培训服务后，委托方应按照约定时间支付剩余培训费用。四、培训效果评估4.1受托方应在培训结束后，对委托方的销售团队进行效果评估。4.2评估内容包括但不仅限于：团队凝聚力、执行力、销售技巧、领导力等方面。4.3受托方应根据评估结果，为委托方提供改进建议和后续培训方案。五、保密条款5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。六、违约责任6.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。6.2如一方违约，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。八、其他约定8.1本合同一式两份，双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲乙双方的企业法人营业执照复印件2.甲乙双方的授权委托书3.培训师资格证书及简历4.培训课程大纲5.培训费用明细表6.培训效果评估表7.商业秘密、技术秘密及市场信息保密协议二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用2.甲方未按约定提供必要的培训资料和场地3.甲方未按约定派员参加培训4.乙方未按约定时间提供培训服务5.乙方未按约定指派具备资质的培训师6.乙方未按约定进行效果评估7.双方泄露对方的商业秘密、技术秘密及市场信息三、法律名词及解释：1.委托方：指承担培训费用，要求乙方提供培训服务的甲方。2.受托方：指承担培训责任，为委托方提供培训服务的乙方。3.培训师：指具备相关资质，为委托方提供培训指导的专业人员。4.培训费用：指受托方为委托方提供培训服务所收取的费用。5.培训效果评估：指对委托方销售团队的培训效果进行评价的过程。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付培训费用解决办法：及时与甲方沟通，催促其按约定时间支付培训费用。2.问题：甲方未按约定提供必要的培训资料和场地解决办法：提前与甲方沟通，确保培训资料和场地的提供。3.问题：甲方未按约定派员参加培训解决办法：提醒甲方派员参加培训，确保培训的顺利进行。4.问题：乙方未按约定时间提供培训服务解决办法：及时与乙方沟通，催促其按约定时间提供培训服务。5.问题：乙方未按约定指派具备资质的培训师解决办法：要求乙方重新指派具备资质的培训师。6.问题：乙方未按约定进行效果评估解决办法：提醒乙方进行效果评估，确保培训效果的评估和反馈。7.问题：双方泄露对方的商业秘密、技术秘密及市场信息解决办法：加强双方的保密意识，签订保密协议，确保信息安全。五、所有应用场景：1.甲方为提高销售团队的领导力，寻求专业培训服务。2.乙方具备提供销售团队领导力培训的资质和经验。3.双方就培训