劳务代理聘用协议条文分析（2024年版）

劳务代理聘用协议条文分析（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方作为甲方劳务代理事宜，达成如下协议：

一、合同目的

本协议旨在明确甲方与乙方在劳务代理业务中的权利义务，确保双方在劳务代理过程中的合法权益得到保障。

二、签订背景

鉴于甲方在劳务代理业务中需要乙方提供专业的代理服务，乙方同意接受甲方委托，成为甲方劳务代理，双方经充分协商，特订立本协议。

三、劳务代理范围

乙方作为甲方劳务代理，负责在约定的代理范围内，为甲方提供以下服务：

1.招聘、选拔、推荐符合甲方要求的劳务人员；

2.协助甲方与劳务人员签订劳动合同；

3.协助甲方处理劳务人员的日常管理、工资支付、社会保险等事宜；

4.其他双方约定的代理服务。

四、双方权利义务

1.甲方权利义务：

（1）向乙方支付劳务代理费用；

（2）提供乙方所需的劳务代理相关资料；

（3）监督乙方履行劳务代理职责；

（4）对乙方提供的服务予以评价。

2.乙方权利义务：

（1）按照甲方要求，履行劳务代理职责；

（2）保证提供的服务符合国家法律法规及行业规范；

（3）对甲方提供的信息保密；

（4）及时向甲方报告劳务代理过程中的重要事项。

五、违约责任

1.若甲方未按约定支付劳务代理费用，乙方有权要求甲方支付违约金；

2.若乙方未按约定履行劳务代理职责，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

主要条款内容：

一、服务内容

1.乙方作为甲方劳务代理，应按照甲方要求，负责招聘、选拔、推荐符合甲方要求的劳务人员，包括但不限于普通员工、技术工人、管理人员等。

2.乙方应协助甲方与劳务人员签订劳动合同，确保合同内容合法、合规，并符合双方利益。

3.乙方应协助甲方处理劳务人员的日常管理，包括但不限于考勤、请假、晋升、离职等事宜。

4.乙方应协助甲方支付劳务人员的工资，确保工资支付及时、准确。

5.乙方应协助甲方办理劳务人员的社会保险、医疗保险等福利待遇。

6.乙方应按照甲方要求，提供其他与劳务代理相关的服务。

二、服务质量标准

1.乙方应保证提供的劳务人员具备相应的职业资格和能力，符合甲方业务需求。

2.乙方应保证劳务代理服务的专业性、及时性和准确性。

3.乙方应确保劳务人员的合法权益不受侵害，维护甲方和劳务人员双方的合法权益。

4.乙方应按照甲方要求，定期向甲方汇报劳务代理工作的进展情况。

三、价格支付

1.甲方应按照协议约定，向乙方支付劳务代理费用，费用支付方式为______。

2.甲方应在劳务人员入职后______个工作日内，向乙方支付首期代理费用。

3.乙方应在每月______日前，向甲方提供上月劳务代理费用清单，甲方应在收到清单后______个工作日内支付相应费用。

4.若甲方未按时支付费用，乙方有权暂停或终止劳务代理服务，并要求甲方支付违约金。

四、保密条款

1.双方对本协议内容以及劳务代理过程中获取的甲方商业秘密负有保密义务。

2.未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露本协议内容或相关商业秘密。

五、违约责任

1.若甲方未按时支付劳务代理费用，应向乙方支付_____%的违约金。

2.若乙方未按约定提供劳务代理服务，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已收费用，并支付_____%的违约金。

3.若任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

六、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。

七、其他

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

主要条款内容：

一、服务内容

1.乙方作为甲方劳务代理，负责招聘、选拔、推荐符合甲方要求的劳务人员，包括但不限于普通员工、技术工人、管理人员等，确保推荐人员具备相应的专业技能和职业道德。

2.乙方应协助甲方与劳务人员签订劳动合同，确保合同条款的合法性和合理性，并协助甲方处理劳动合同的续签、变更、解除等事宜。

3.乙方应负责劳务人员的日常管理，包括但不限于考勤、请假、工资发放、社会保险缴纳等，确保劳务人员的合法权益得到保障。

4.乙方应定期向甲方报告劳务代理工作进展情况，及时沟通和解决劳务代理过程中出现的问题。

二、服务质量标准

1.乙方应确保推荐给甲方的劳务人员符合甲方的要求和标准，并对推荐人员的真实性和合法性负责。

2.乙方应按照甲方的要求，提供专业的劳务代理服务，确保服务质量达到行业规范和甲方预期。

三、价格支付

1.甲方应按照本协议约定，向乙方支付劳务代理费用，费用支付方式及金额由双方另行协商确定。

2.甲方应在乙方完成服务后，按照约定的支付方式进行付款。

四、保密条款

1.双方对本协议内容以及履行过程中所知悉的对方的商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.保密期限自本协议签订之日起至本协议终止后____年。

五、违约责任

1.若乙方未能按照约定提供符合要求的劳务人员，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于退还已收费用、赔偿损失等。

2.若甲方未能按照约定支付劳务代理费用，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金金额由双方另行协商确定。

3.若任何一方违反保密义务，造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

七、其他

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商确定，并签订补充协议。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自生效之日起计算。

2.本协议期满前____个月，任何一方均有权书面通知对方续签本协议，续签期限由双方另行协商确定。

二、合同的变更

1.双方对本协议的内容进行变更，应书面通知对方，并经双方签字（或盖章）确认后生效。

2.任何一方未经对方书面同意，不得擅自变更本协议的任何条款。

三、合同的终止

1.本协议在以下情况下终止：

a.本协议约定的有效期限届满；

b.双方协商一致解除本协议；

c.因不可抗力导致本协议无法履行；

d.一方违约，经对方书面通知后____日内未采取补救措施或未履行合同；

e.出现其他法律规定的终止情形。

2.本协议终止后，双方应按照约定办理相关手续，包括但不限于劳务人员的安置、费用的结算等。

四、争议解决机制

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

五、法律适用和管辖法院

1.本协议的订立、效力、解释、履行、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方因履行本协议所发生的争议，应提交至甲方所在地人民法院管辖。

六、合同效力

1.本协议经双方签字（或盖章）后生效，具有法律约束力。

2.本协议的任何条款如因法律、法规的修改或废止而无效，不影响本协议其他条款的效力。

3.本协议的任何修改、补充或变更，均应以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）确认后生效。

双方需要准备的附件：

1.甲方提供的附件：

a.甲方营业执照副本复印件；

b.甲方与劳务人员签订的劳动合同样本；

c.甲方提供的劳务人员招聘需求及岗位说明书；

d.甲方提供的工资支付、社会保险缴纳等相关政策及规定；

e.甲方要求的其他相关文件或资料。

2.乙方提供的附件：

a.乙方营业执照副本复印件；

b.乙方相关资质证明文件；

c.乙方提供的劳务人员招聘渠道及选拔标准；

d.乙方提供的劳务代理服务流程及质量保证措施；

e.乙方要求的其他相关文件或资料。

3.双方共同提供的附件：

a.劳务代理服务协议书；

b.劳务人员个人信息登记表；

c.劳务人员入职手续及培训材料；

d.劳务代理服务费用结算清单；

e.双方认为有必要共同准备的其它文件或资料。

合同签字、盖章位置及日期：

1.甲方签字、盖章位置：

-甲方法定代表人（或授权代表）签字：

-甲方单位盖章：

-签字日期：____年____月_