安全副矿长“一通三防”工作责任制范文（2篇）

安全副矿长“一通三防”工作责任制范文一、总体要求1.秉承安全发展理念，将安全视为首要任务，坚定不移地树立安全生产意识和底线思维，全面强化安全基础，以确保“一通三防”目标的顺利实现。2.强化安全管理，严格遵循并执行各项安全制度，推动安全管理体系的完善，明确责任主体，确保安全工作的全面、深入实施。3.全面提升全员安全意识，增强安全责任感及工作敬业精神，将安全意识深深植根于心，视安全生产为无小事，注重细节，追求卓越。4.加强风险防控能力，实施事前预防、事中干预、事后追责的全链条管理，构建完善的风险管理机制，有效遏制事故的发生。5.加大安全监督力度，对一线工作人员进行系统性培训与考核，严厉查处安全违法行为，深入分析事故原因并总结经验教训，不断提升安全生产管理水平。二、“一通三防”责任划分1.安全生产“一通”责任安全副矿长需全面负责安全生产工作规程、制度和操作规程的制定与执行，确保安全生产措施的有效落实，及时解决重大安全问题，保障生产过程中的“一通”顺畅。具体职责包括但不限于：(1)制定详尽的安全生产管理制度，明确各类事故的防控措施。(2)组织编制安全生产方案和预案，确保应急救援措施能够迅速、有效地实施。(3)主导危险源辨识与风险评估工作，制定并实施针对性的风险防控措施。(4)组织开展安全生产培训和教育活动，提升员工的安全意识。(5)定期组织安全生产检查和评估，及时消除安全隐患和问题。2.安全生产“三防”责任(a)防治责任：安全副矿长需制定并落实消防安全制度和消防演练计划，确保消防设施和装备处于良好状态，有效预防和控制火灾事故的发生。(b)预防责任：负责制定事故预防制度和安全操作规程，加强职业卫生和安全生产教育培训，确保预防措施的有效实施。(c)控制责任：组织制定应急救援预案和安全生产事故应急处置措施，确保事故报告、事故调查和事故分析的及时性，依法追究事故责任人的责任。三、工作流程和措施1.制定详细的工作计划，明确年度工作目标和任务，确保各项安全生产工作有序进行。具体内容包括：(1)确定重点工作任务和工作重点。(2)制定明确的时间节点和工作安排。(3)清晰界定责任人和责任分工。2.督促各部门、各班组全面落实安全生产制度，确保安全生产规章制度和操作规程得到有效执行。具体任务包括：(1)督促制定、修订安全生产规章制度和操作规程。(2)推动安全标准化建设和安全管理体系的完善。(3)组织开展安全生产教育培训和安全技能竞赛活动。3.组织开展风险防控工作，制定并实施具体的风险防控措施，如：(1)定期开展危险源辨识与风险评估工作，及时更新安全防护措施。(2)督促落实安全管理责任制，完善安全生产风险管理机制。(3)加强巡查检查力度，及时发现并整改安全隐患。(4)强化事故预警和应急救援工作，提升紧急情况处置能力。4.严肃对待事故调查和教训总结工作，具体措施包括：(1)对事故进行全面、深入的调查，查清事故原因和责任。(2)召开事故分析会议，总结教训并提出改进措施。(3)严格执行事故责任追究制度，依法处理事故责任人。(4)推动事故预防和应急管理工作的持续改进，提高事故防范和应对能力。四、考核和奖惩机制1.建立完善的考核机制，对安全生产工作进行全面、客观的评估。考核内容涵盖但不限于：(1)安全生产工作计划和措施的制定及执行情况。(2)安全生产制度和措施的落实效果。(3)风险防控工作和事故调查教训工作的开展情况。(4)安全生产目标的达成情况。2.根据考核结果采取相应的奖惩措施，以激励先进、鞭策后进。具体方式包括：(1)对工作表现突出的单位和个人进行表彰和奖励。(2)对安全工作不力的单位和个人进行通报批评和责任追究。(3)对发生事故的责任人依法进行处理并记录备案。(4)加强安全工作的宣传教育力度，提升全员的安全意识和责任感。五、总结安全副矿长作为“一通三防”工作的关键人物，需时刻保持高度的安全意识和责任感，全面负责安全生产工作的组织实施。通过落实各项工作流程和措施、加强风险防控和事故调查教训工作以及建立健全的考核和奖惩机制等手段不断推动安全生产工作的持续改进。只有这样我们才能有效预防和控制事故的发生确保矿山的安全稳定运营。安全副矿长“一通三防”工作责任制范文（二）为进一步加强矿山安全管理工作，明确安全生产责任，确保矿山生产安全无虞，并持续提升矿山安全管理水平，我们特制定并实施了安全副矿长“一通三防”工作责任制。以下为该责任制的具体内容：一、一通责任制1.矿山安全副矿长需深刻认识矿山生产安全的重要性，全面贯彻并执行国家及地方的安全法律法规，切实承担起安全生产第一责任人的职责，强化对矿山生产安全工作的组织和领导。2.安全副矿长应加大对各级安全管理人员的考核与培训力度，确保他们熟练掌握岗位所需的安全管理能力和技能。3.定期组织召开安全例会，向全体员工通报矿山生产安全工作的情况，及时解决安全问题和隐患，确保安全生产工作的顺利进行。4.加强对矿山安全工作的督查检查，及时发现并纠正安全隐患，保障矿山安全生产工作的规范性和有效性。二、三防责任制1.防灾责任制：安全副矿长需强化矿山灾害防治的组织和领导，定期组织矿山灾害防治演练，提升员工的防灾意识和应急能力。2.防事故责任制：建立健全矿山事故预防体系，加强对事故隐患的排查和整改，及时采取措施消除安全隐患，确保矿山事故的有效预防。3.防污染责任制：严格执行矿山环境保护法律法规，加强对矿山环境的监测和治理，防止污染物对周围环境的影响，保护自然环境的安全和健康。三、工作责任制1.安全副矿长需全面组织和领导安全生产工作，制定并实施矿山安全生产规章制度，确保安全生产工作的规范化进行。2.加强对作业人员的安全教育和培训，提升其安全意识和安全技能，确保作业人员安全生产。3.加强对矿山设备设施的维护和检修，及时发现并排除安全隐患，确保设备设施的安全运行。4.建立健全矿山安全监测和预警体系，及时掌握矿山安全状况，预防和减少事故的发生。5.加强对外来人员和施工单位的管理，严格执行进场手续和安全操作规程，确保其安全进场和施工。四、责任落实安全副矿长需将“一通责任”和“三防责任”体系全面落实到每个管理岗位上，确保责任到位。具体措施包括：1.在岗位选派上，严格按照岗位职责和职能要求，选派具备安全生产管理能力的人员担任管理岗位。2.将安全生产工作纳入综合考核体系，对各级安全管理人员进行定期考核评价，并根据评价结果进行奖惩。3.制定和完善激励机制，对安全生产工作表现突出的管理人员进行表彰和奖励，激发其工作积极性和创造性。4.加强对各级安全管理人员的监督检查，及时发现并纠正工作不足和失职失责情况，确保责任落实到位。通过落实安全副矿长“一通三防”工作责任制，可以明确各管理岗位的职责和责任，并将其落实到位。这将有助于各级安全管理人员切实履行职责，实现事故