艺术院校校医招聘合同

艺术院校校医招聘合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：一、岗位及职责1.乙方担任甲方艺术院校校医，负责校园医疗保健、疾病预防、健康教育等工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行校医职责，为在校师生提供优质医疗服务。二、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小时。2.乙方按国家规定享受带薪年休假、节假日休息等相关休假待遇。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币____元（税前）。2.乙方工资待遇随甲方规定的工资调整机制进行调整。3.乙方加班工资按国家规定执行。五、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的住房公积金待遇。3.乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于带薪休假、体检、培训等。六、保密协议1.乙方在甲方工作期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密和其他保密信息，无论书面或口头，均应严格保密。2.乙方在合同终止后仍需继续保密，保密期限为____年。七、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。2.如乙方提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。八、争议解决1.本合同的签订、履行、变更、解除及终止等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方资格证书复印件3.社会保险登记证4.公积金账户信息5.甲方规章制度6.甲方薪酬福利政策7.保密协议8.工作交接清单二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供劳动，或未履行校医职责。2.乙方提前解除合同，未按约定提前通知甲方。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他保密信息。4.甲方未按约定支付乙方工资，或未依法为乙方参加社会保险。5.甲方未按约定提供乙方享有的国家规定福利待遇。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，依法应当承担的民事责任。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。5.公积金：住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供的身份证明材料不真实。解决办法：要求乙方提供真实有效的身份证明材料，如身份证、户口本、学历证书等。2.乙方缺乏相关医疗资质。解决办法：要求乙方提供相关医疗资质证书，如执业医师资格证、护士证等。3.甲方未按时支付工资。解决办法：提醒甲方按时支付工资，如甲方仍不支付，乙方有权向劳动监察部门投诉。4.甲方未依法为乙方参加社会保险。解决办法：提醒甲方依法为乙方参加社会保险，如甲方仍不改正，乙方有权向社会保险行政部门投诉。5.乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：要求乙方立即停止泄露行为，并签署保密协议，如乙方不配合，甲方有权依法追究乙方法律责任。五、所有应用场景：1.甲方为艺术院校，需要招聘校医。2.乙方具有医疗资质，寻求在艺术院