2024年度教育培训协议范本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度教育培训协议范本版本合同目录一览第一条合同主体1.1甲方（培训方）1.2乙方（参训方）第二条培训内容2.1培训项目2.2培训时间2.3培训地点第三条培训费用3.1培训费用总计3.2支付方式3.3支付时间第四条培训效果评估4.1评估标准4.2评估时间4.3评估结果处理第五条违约责任5.1甲方违约5.2乙方违约第六条不可抗力6.1不可抗力定义6.2不可抗力处理第七条保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3泄密处理第八条争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构第九条合同变更与解除9.1合同变更9.2合同解除第十条合同效力10.1合同生效10.2合同终止第十一条附则11.1合同附件11.2合同修订第十二条甲方权利与义务12.1甲方权利12.2甲方义务第十三条乙方权利与义务13.1乙方权利13.2乙方义务第十四条其他条款14.1双方约定的其他事项14.2法律法规规定的其他事项第一部分：合同如下：第一条合同主体1.1甲方（培训方）是指依法成立并具有培训资质的企业或机构，营业执照注册号为________，法定代表人为________，地址为________，联系方式为________。1.2乙方（参训方）是指具有完全民事行为能力的自然人，身份证号码为________，联系方式为________，地址为________。第二条培训内容2.1培训项目包括（具体培训项目列表），培训大纲详见附件一。2.2培训时间为____年__月__日至____年__月__日，共计____天。2.3培训地点为________。第三条培训费用3.1培训费用总计为人民币（大写）：________元整（小写）：________元。3.2乙方应按照下列方式支付培训费用：a)在合同签订之日起____日内，支付培训费用的____%；b)在培训开始前____日内，支付培训费用的剩余____%。3.3乙方支付培训费用后，甲方应向乙方提供正规发票。第四条培训效果评估4.1评估标准如下：a)理论考试：____%；b)实践操作：____%；c)综合表现：____%。4.2评估时间为培训结束后的____天内。4.3评估结果分为优秀、良好、合格、不合格，评估结果将作为乙方是否完成培训的依据。第五条违约责任5.1如甲方未能按照约定提供培训服务，甲方应退还乙方已支付的培训费用，并支付违约金，违约金计算方式为：培训费用的____%乘以未提供培训服务的天数。5.2如乙方未能按照约定支付培训费用，乙方应支付迟延付款的利息，利息计算方式为：培训费用的____%乘以迟延付款的天数。第六条不可抗力6.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、社会事件等。6.2发生不可抗力事件的一方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。根据不可抗力的影响，双方可协商决定部分或全部免除责任。第七条保密条款7.1双方在合同履行过程中获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。7.2保密期限自合同签订之日起计算，为期____年。7.3如一方违反保密义务，泄露保密信息，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金计算方式为：泄露信息的价值乘以泄露造成的损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决机构为合同签订地人民法院。第九条合同变更与解除9.1任何一方提出变更或解除本合同，需提前书面通知对方，经双方协商一致并签署书面协议后生效。9.2发生不可抗力或者一方明确表示不履行合同义务时，双方可以协商解除合同。第十条合同效力10.1本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年。10.2本合同终止后，双方仍需履行合同中约定的义务，包括但不限于保密义务和售后服务。第十一条附则11.1合同附件为本合同不可分割的一部分，与合同具有同等法律效力。11.2本合同的修订须经双方书面同意，修订后的内容与原合同具有同等法律效力。第十二条甲方权利与义务12.1甲方有权按照合同约定提供培训服务，并有权要求乙方按照约定支付培训费用。12.2甲方义务包括：a)按照约定提供培训服务；b)保障乙方在培训期间的人身安全；c)为乙方提供培训所需的教材、设备等资源；d)保密乙方提供的商业秘密、技术秘密等信息。第十三条乙方权利与义务13.1乙方有权按照合同约定参加培训，并有权要求甲方提供培训服务。13.2乙方义务包括：a)按照约定支付培训费用；b)按照甲方要求参加培训，并遵守甲方的培训纪律；c)如实提供个人资料，并保证其真实性；d)保密甲方提供的商业秘密、技术秘密等信息。第十四条其他条款14.1双方约定的其他事项如下：a)培训期间的住宿、交通费用由乙方承担；b)乙方如需提前终止培训，需支付甲方违约金，违约金计算方式为：培训费用的____%乘以未参加培训的天数；c)甲方如需提前终止培训，需退还乙方已支付的培训费用，并支付乙方违约金，违约金计算方式为：培训费用的____%乘以未提供培训服务的天数；d)培训合格后，甲方应向乙方提供培训证书。14.2法律法规规定的其他事项。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：培训项目大纲详细描述各培训项目的具体内容、培训目标、培训方法、培训师资等信息。附件二：培训时间表详细列出培训的具体日期、时间、地点以及培训课程安排。附件三：培训费用明细表详细列出培训费用的构成，包括学费、材料费、住宿费、交通费等。附件四：评估标准和方法详细描述理论考试、实践操作和综合表现的评估标准和方法。附件五：保密协议详细描述双方在合同履行过程中获悉的商业秘密、技术秘密等信息的保密义务和保密期限。附件六：违约金计算公式详细列出违约金的计算公式和计算方式。附件七：培训合格证书模板提供培训合格证书的模板，包括证书的格式、内容等信息。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未能按照约定提供培训服务，包括但不限于培训内容不完整、培训时间延误等。2.乙方未能按照约定支付培训费用，包括但不限于迟延支付、部分或全部未支付等。3.乙方未能参加培训，或提前终止培训。4.甲方未能保密乙方提供的商业秘密、技术秘密等信息。违约责任认定标准：1.甲方违约，应退还乙方已支付的培训费用，并支付违约金。2.乙方违约，应支付迟延付款的利息，并支付违约金。3.双方违约，应根据违约程度，各自承担相应的责任。示例说明：如果甲方未能按照约定提供培训服务，例如培训内容不完整，甲方应退还乙方已支付的培训费用，并支付违约金。如果乙方未能按照约定支付培训费用，例如迟延支付，乙方应支付迟延付款的利息，并支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、社会事件等。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经