2024年人力资源战略咨询合作合同样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力资源战略咨询合作合同样本版B版本合同目录一览1.合作概述1.1合作双方1.2合作目的1.3合作范围2.服务内容2.1人力资源战略咨询2.1.1现状分析2.1.2战略制定2.1.3实施方案设计2.1.4培训与实施指导2.1.5跟踪评估与优化3.合同期限3.1开始日期3.2结束日期4.费用与支付4.1咨询费用4.1.1费用总额4.1.2支付方式4.1.3支付时间4.2额外费用5.双方义务5.1咨询方的义务5.1.1提供专业咨询团队5.1.2按时完成咨询任务5.1.3维护双方信息保密5.2委托方的义务5.2.1提供必要的企业资料5.2.2配合咨询方的调查与咨询工作5.2.3支付合同约定的费用6.保密条款6.1信息保密6.2保密期限6.3例外情况7.违约责任7.1咨询方的违约7.2委托方的违约8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律诉讼9.适用法律9.1合同签订地法律10.其他条款10.1合同的修改与补充10.2合同的解除10.3继承与转让11.合同的生效、变更与终止11.1合同生效条件11.2合同变更11.3合同终止12.双方签字12.1委托方签字12.2咨询方签字13.附件13.1附件一：咨询项目详细清单13.2附件二：费用明细表13.3附件三：其他相关文件14.合同正本与副本14.1合同正本数量14.2合同副本数量14.3合同副本分发及保管第一部分：合同如下：第一条合作概述1.1合作双方1.2合作目的本合同旨在委托咨询方为委托方提供人力资源战略咨询服务，帮助委托方制定和实施有效的人力资源战略，以提升其核心竞争力。1.3合作范围（1）对委托方现有的人力资源管理进行全面的现状分析；（2）根据分析结果，为委托方制定切实可行的人力资源战略；（3）根据人力资源战略，为委托方设计具体的实施方案；（4）为委托方提供实施方案的培训与实施指导；（5）对实施方案的执行效果进行跟踪评估，并提出优化建议。第二条服务内容2.1人力资源战略咨询2.1.1现状分析咨询方将组织专业团队，对委托方的人力资源管理现状进行全面调查和分析，包括但不限于组织结构、岗位设置、薪酬福利、员工培训、绩效管理等方面。2.1.2战略制定咨询方根据现状分析结果，结合委托方的企业战略和发展目标，为委托方制定具体的人力资源战略，包括但不限于人才规划、招聘策略、培训发展计划、激励机制等。2.1.3实施方案设计咨询方根据人力资源战略，为委托方设计具体的实施方案，包括但不限于组织架构调整、岗位说明书、薪酬福利体系优化、培训计划、绩效管理体系构建等。2.1.4培训与实施指导咨询方为委托方提供实施方案的培训与实施指导，确保委托方管理人员和员工能够理解并有效执行实施方案。2.1.5跟踪评估与优化咨询方对实施方案的执行效果进行定期跟踪评估，并根据评估结果提出优化建议，以保证人力资源战略的有效实施。第三条合同期限3.1开始日期本合同自双方签字之日起生效，合同开始日期为____年__月__日。3.2结束日期咨询方完成所有服务内容的日期为____年__月__日，本合同至此结束。第四条费用与支付4.1咨询费用4.1.1费用总额本合同的咨询费用总额为人民币____元（大写：____________________元整）。4.1.2支付方式委托方可以通过银行转账、支票等方式支付咨询费用。4.1.3支付时间委托方应在合同开始日期后的七个工作日内，向咨询方支付合同约定的咨询费用。4.2额外费用如因委托方原因导致咨询工作进度延迟或咨询范围扩大等，咨询方有权要求委托方支付额外的费用。具体费用根据实际情况另行协商确定。第五条双方义务5.1咨询方的义务5.1.1提供专业咨询团队咨询方应向委托方提供由经验丰富的人力资源专家组成的专业团队，确保咨询服务的质量和效果。5.1.2按时完成咨询任务咨询方应按照本合同约定的时间节点，完成各项咨询任务。5.1.3维护双方信息保密咨询方应对在咨询过程中获取的委托方商业秘密和个人信息予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2委托方的义务5.2.1提供必要的企业资料委托方应向咨询方提供真实、完整的企业资料，包括但不限于组织架构、薪酬福利政策、员工培训记录、绩效管理制度等。5.2.2配合咨询方的调查与咨询工作委托方应积极配合咨询方的调查与咨询工作，提供必要的便利条件。5.2.3支付合同约定的费用委托方应按照本合同约定的时间和方式，向咨询方支付咨询费用。第六条保密条款6.1信息保密未经双方书面同意，任何一方不得向第三方泄露本合同项下所涉及的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息。6.2保密期限双方对保密信息的保密义务自本合同签订之日起生效，至合同结束日期后五年止。6.3例外情况法律要求或法院命令要求披露保密信息的情况除外。第八条违约责任8.1咨询方的违约如果咨询方未能按照本合同约定的时间节点完成咨询任务，或未能按照约定提供合格的咨询服务，视为违约。咨询方应向委托方支付违约金，违约金金额为合同总价款的____%。8.2委托方的违约如果委托方未能按照本合同约定的时间和方式支付咨询费用，或未能履行其配合咨询方工作的义务，视为违约。委托方应向咨询方支付违约金，违约金金额为合同总价款的____%。第九条争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决本合同履行过程中的任何争议和纠纷。9.2调解解决如果协商未果，任何一方均可向合同签订地人民法院申请调解。9.3法律诉讼如调解不成，双方同意将争议提交合同签订地人民法院进行诉讼解决。第十条适用法律本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十一条其他条款11.1合同的修改与补充本合同的修改和补充必须采用书面形式，经双方代表签字后生效。11.2合同的解除双方同意，在合同履行过程中，如有必要解除合同，应提前____天书面通知对方，并按照双方约定承担相应的责任。11.3继承与转让本合同项下的权利和义务不得转让给第三方，除非经双方书面同意。第十二条合同的生效、变更与终止12.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更任何一方欲变更本合同的任何条款，必须以书面形式通知对方，并经对方书面同意后方能生效。12.3合同终止（1）双方协商一致解除本合同；（2）双方履行完本合同约定的全部义务；（3）合同到期，双方未续签；（4）一方严重违约，对方书面通知解除本合同；（5）法律规定或双方约定的其他终止情况。第十三条双方签字13.1委托方签字委托方代表（签字）：____________日期：____年__月__日13.2咨询方签字咨询方代表（签字）：____________日期：____年__月__日第十四条合同正本与副本14.1合同正本数量本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2合同副本数量本合同副本数量为____份，由双方分别保管。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：咨询项目详细清单附件二：费用明细表附件三：其他相关文件1.附件一：咨询项目详细清单本附件详细列出了咨询方为委托方提供的各项服务内容，包括但不限于现状分析、战略制定、实施方案设计、培训与实施指导、跟踪评估与优化等。清单中应明确每项服务的具体内容、时间节点、负责人员等信息。2.附件二：费用明细表本附件详细列出了合同总价款、咨询费用、额外费用的构成和计算方式。包括但不限于咨询费用总额、支付方式、支付时间、额外费用的计算标准等。3.附件三：其他相关文件本附件包括双方在合同履行过程中可能产生的其他文件，包括但不限于会议记录、报告、通知等。说明二：违约行为及责任认定：1.咨询方的违约行为及责任认定咨询方未能按照本合同约定的时间节点完成咨询任务，或未能按照约定提供合格的咨询服务的，视为违约。咨询方应向委托方支付违约金，违约金金额为合同总价款的____%。示例：如果咨询方未能在约定的时间内完成现状分析报告，则需向委托方支付合同总价款的5%作为违约金。2.委托方的违约行为及责任认定委托方未能按照本合同约定的时间和方式支付咨询费用，或未能履行其配合咨询方工作的义务，视为违约。委托方应向咨询方支付违约金，违约金金额为合同总价款的____%。示例：如果委托方未能在合同开始日期后的七个工作日内支付咨询费用，则需向咨询方支付合同总价款的5%作为违约金。说明三：法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。在本合同中，商业秘密包括但不限于委托方的客户名单、销售策略、研发资料等。2.违约金：指一方违约时向对方支付的违约赔偿金。在本合