林业院校校长聘用合同细则

林业院校校长聘用合同细则合同编号：__________林业院校校长聘用合同细则甲方（聘用方）：__________林业院校地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为依法成立的教育机构，具备办学许可证，乙方具备相应的资格和能力，经双方友好协商，就乙方担任甲方校长一职达成如下协议：一、职位与职责1.1乙方向甲方提供全职服务，担任甲方校长。1.2乙方的主要职责如下：（1）负责甲方的日常管理工作，组织实施甲方的教育教学计划；（2）组织制定并实施甲方的发展规划，提高甲方教育教学质量；（3）代表甲方与内外各方进行沟通协调，维护甲方的合法权益；（4）负责甲方师资队伍的建设、培训和管理；（5）负责甲方财务、后勤等各项事务的管理；（6）履行甲方规定的其他职责。二、聘用期限2.1本合同的有效期为__________年，自双方签字之日起生效，至期满之日止。2.2乙方在聘用期满后，如甲方继续聘用乙方，双方可签订新的聘用合同。三、待遇3.1甲方应按照国家和地方相关政策，为乙方提供相应的工资、福利等待遇。3.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方在甲方的职务、职称、评优评先等方面，甲方应给予优先考虑。四、保密协议4.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、教学资料等敏感信息。4.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。5.2本合同解除或终止后，乙方应立即办理相关手续，交回甲方提供的办公用品、证件等物品。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（聘用方）：__________林业院校乙方（受聘方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方资格证书复印件3.甲方办学许可证复印件4.甲方财务报表5.甲方教学计划6.甲方发展规划7.乙方工资福利证明文件8.社会保险缴纳证明文件9.商业秘密、教学资料等相关敏感信息清单10.补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、教学资料等敏感信息，经确认属实的，构成违约。2.乙方未按约定提供全职服务，或未履行校长职责，甲方有权解除合同。3.甲方未按约定提供工资、福利等待遇，或未依法为乙方缴纳社会保险，乙方有权解除合同。4.甲方未按约定履行争议解决方式，乙方有权向法院提起诉讼。三、法律名词及解释：1.甲方：指__________林业院校，具备办学许可证的教育机构。2.乙方：指受聘于甲方担任校长一职的个人。3.全职服务：指乙方按照甲方规定的工作时间和工作内容提供服务。4.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。5.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在聘用期间因故离职，甲方要求乙方承担违约责任。解决办法：双方根据合同约定及法律规定，友好协商解决。2.问题：甲方未按约定提供工资、福利等待遇。解决办法：乙方有权向甲方提出书面异议，要求甲方履行合同约定。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密，甲方要求乙方承担违约责任。解决办法：乙方应立即停止泄露行为，并承担相应的违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为依法成立的教育机构，具备办学许可证。2.乙方具备相应的资格和能力，愿意担任甲方校长一职。