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文档简介
校医工作计划2024怎么写(精选35篇)
校医工作计划2024怎么写篇1
1.钻研业务、调查研究、了解和掌握师生的多发病、常见病和季节
病,关心教职工身体健康。
2.贯彻预防知识,预防各种疾病的传染。抓好环境卫生,个人卫生,
做好近视眼、寄生虫的预防工作。
3.定期对师生迸行体检,建立健康档案,对有病的师生,根据具体
病情,提出治疗、作息等建议和意见。
4•经常检查督促饮食卫生、体育卫生、教学卫生,有责任对危害学
生健康的现象进行劝阻与监督。
5.负责采购药品,师生取药登记,做到账目清楚。
6.研究学生的心理卫生,开展心理障碍的预防工作。
7.负责做好学校环境、教室的卫生检查和监督工作。
校医工作计划2024怎么写篇2
1、遵守学校的各项规章制度,树立全心全意为广大教师服务的意
识,积极工作,钻研业务,不断提高工作能力。
2、认真作好学校卫生检查督导工作,发现问题及时采取措施,保
证校园、教室、办公室、功能室卫生整洁和师生个人卫生达标。
3、制订学年度卫生计划、做好学期总结,定期对学生进行青春期
卫生讲座,备好、上好健康教育课和校本课程等,做好常见病的咨询、
宣传和防治。
4、协助有关部门认真贯彻落实学校卫生条例,做好防疫、查体工
作。5、注意检查教师、学生上课卫生制度的落实情况,积极参与学校
组织的各类活动,做好安全、卫生、救护工作。
6、认真做好师生的意外伤病救治工作和病情严重者的转诊救护工
作。7、以主人翁的工作态度,搞好卫生室建设和,各类器械的登记、
使用、维修、存放。未经学校批准不得出借。
8、实事求是的对班级、办公室、卫生区、厕所、食堂、功能室进
行卫生检查考核,及时反馈解决存在的问题。
9、其他兼职工作,按学校相关制度执行。
10、认真做好学校安排的其他教育教学工作。
11、由于工作失职而造成的不良后果,责任自负。
校医工作计划2024怎么写篇3
L贯彻“预防为主,治疗为辅”的方针,定期宣传卫生保健知识,
使师生自觉养成良好的卫生习惯。负责开展学生常见病(近视、砂眼、
龈齿、营养不良、贫血、神经衰弱等)的预防和矫治工作。
2.根据季节、年龄、性别的特点,采取多种方式,积极开展卫生教
育。
3,对教学工作环境、体育锻炼过程等,进行卫生监督,发现不符合
要求的情况及时向领导反映,并提出改进意见。
4.指导师生开展爱国卫生运动,配合班主任组织学生搞好个人卫生
和环境保洁工作。负责教职工、学生急症处理和一般性医疗门诊工作并
做好登记,及时采购、妥善保管药物,严格消毒制度。
5.负责师生的体检工作,建立健康卡,并做好通知、治疗工作,配
合有关部门做好“保险”工作。
6.负责教职工和校内流动人员的计划生育工作。负责女学生青春期
卫生指导及教育工作。
7.妥善保管药品。每学期末,结算卫生室医药费并造册上报有关领
导。
校医工作计划2024怎么写篇4
一、吃苦耐劳更进一步
为了让自己走的更远走的更有效,我决定加强自己的工作任务,发
扬吃苦耐劳的精神,让我一步步前进,在工作中遇到不好解决的问题及
时做好打持久战的准备,不轻易放弃自己的工作任务,用心去完成,担
然我必须要做好最基本的事情,遵守公司的规章制度,每天上下班,一
定准时,可以早来公司,也不能迟到,可以加班不能旷工,这是对自己
的要求,让我遵循公司的规定,要吃苦就要先遵循公司的制度要求完成
公司的基本任务。
二、完成任务
对于每日的工作,都有计划的进行,按照规定行事,按照要求工作,
完成为日任务,做好每日工作,不断提升自己的工作。在工作中积极配
合领导,完成领导安排的任务。整理好日常的资料,把需要统计的数据
做好整理完成日常工作。
不拖延,也不耽误工作,当日事情当日完结,不给自己找借口,工
作期间做到不打电话,不玩手机,不听音乐,不看电视,不占用公司公
共网络,不浪费时间。没有紧急事情禁止请假,坚持每天工作,坚持完
成每日任务数量,做好自己的工作。不粗心大意,对工作先做好了解,
清楚工作步骤然后在按照流程一步一步工作,一定哟啊清楚明了工作,
让自己,作起来清晰准确,不能有丝毫的延误。
三、提高业务能力
因为个人能力问题,为了在20xx年有更大的发展,做好文员工作,
提升工作的效率。决定在每天工作中除了工作之外,学习业务工作技巧,
比如一些办公技能提升,每天至少学习一小时,通过日积月累学习提升,
把自身的能力提高从而更好的做好每日工作,不在乎工作的难易度,只
在乎自己是否用心是否完成效率高,努力做到提升工作的同时,提升自
己的能力,完成每天的工作。
四、协助其他部门工作
我们文员的工作比较杂,会给人事做好人员的统计工作,或者是制
定海报等,也会做一些简单的批图,在明年工作中规定每天上午完成我
们部门的工作,然后在完成其他部门工作,避免因为完不成部门任务耽
误工作,因为很多时候我们部门内部的任务是紧急的需要优先处理,如
果领导没有什么特别要求就坏按在工作的前后顺序来做。在与部门交流
的时候统计各部门交代的任务,把任务发给我们文员其他同事手中共同
完成。
五、提升工作素养
我们部门会经常接待一些其他外来人员,在工作中避免疏漏,怠慢
来客,我们每天工作前都会整理好自己的办公桌给来访人员一个好印
象,饮食也是为此部门形象加强,按照轮班制,更具日期来轮流招待来
访人员,更具具体情况调整自己的时间。
校医工作计划2024怎么写篇5
一、工作作风不严谨,在管理上疏于放松。
刚担任班长以来对班员的管理过于宽容,不严厉,太过于人性化,
总是想让班员在很简便的环境中工作,正因为这种想法,纵容了班员,
导致了班员随心所欲,所以出现了X的睡岗,这一现象严重影响了工段
和班组的利益,使班组的成绩与其下滑,这只能充分体现了自我在班组
推行九大模块不梦想,更谈不上推进,这些职责只能是班长的职责,没
有认真宣贯,落实,督办和检查,所以出现了一系列的不正常现象。
二、工艺指标的执行。
我班在工艺指标上均能按照正常操作程序进行执行,在工艺指标上
执行的是我班主操在相比之下比其他主操要好些,在炉温控制方面,翻
炉要少些,可是在炉温考核上,我班两个主操,超温比较多,班组在这
方面丢分比较多,没有占到优势,没有为班组争到荣誉。
三、巡回检查,在这方面。
在那里要提出表扬的是,我班巡回工,在上班期间能够认真巡回检
查,在一次上小夜班中,他能及时发现汽轮机,振动的突然变化,能及
时的向班长反映,并能及时的处理,倒风机,避免了气机事故的发生。
四、区域职责制。
我班在区域职责制方面,均能做的比较好,尤其是我班的出渣师傅
们,在那里要提出表扬的是我班出渣工,在上班期间,他能主动的维护
自我的卫生区域,在一次,他能主动的将自我区域的水沟清理淤泥,受
到了工段领导,X主任的表扬,为班组争得了荣誉,其次就是我班除渣
工,他是一个做事比较踏实的教师傅,在班期间,他能明确自我的职责,
灰门泄露方面维护的比较好,能主动的搞好自我的区域卫生,受到了X
主任的表扬,为班生争得了荣誉。
五、隐患治理方面。
我班能及时的发现和处理隐患,在输灰系统,输灰工在仓泵运行中
投入运行,比其他输灰工要好些,没有出现堵管现象,发现泄露能及时
向班长反映,并能及时配合机修工进行维护。
校医工作计划2024怎么写篇6
1、在近期即召开安全季度工作计划、客户服务、保洁、绿化、维
修等管理服务部门员工的专题座谈会,全面听取广大员工如何改进、提
升管理服务工作的意见与建议,并针对目前物业服务工作的不足,提出
改进措施;
2、建立物业公司核心团队财务季度工作计划,更好地发挥公司各
职能部门对一线员工的指导、支持与服务作用;
3、成立安全督导队及职能部门督导队,对公司各管理服务区域进
行现场督导工作,便于现场发现问题的及时纠正与改进;
4、提高绿化工、保洁工工资及各部门班组长津贴,激励一线员工
切实做好现场服务工作;
5、关于开发商工程遗留问题,由物业公司工程部拟定解决方案,
提请地产公司召开专题会议解决,地产公司高层领导也高度重视季度工
作计划,近期即将召开专题会来解决遗留问题;
6、优化内部工作流程以及理顺各职能部门与各管理处之间的工作
职责、内容、协作关系,明晰各自责、权、利,以便提高工作效率;
7、建立公司内部培训师队伍及相关激励机制,全面带导各级员工
提高专业技能与服务水平;
8、针对年末易出现入室盗窃等安全问题销售季度工作计划,安全
事务部在本月安排对各小区进行全面的安全检查,对小区的安全监控设
备、可视对讲系统、消防监控系统进行全面测试、检修,针对安全隐患,
协同管理处及相关部门进行整改,同时加强业主自我防范意识的宣传;
9、制定秋季绿化改造方案并实施;
10、增加蚊虫消杀频次,对“除四害”相关单位进行跟踪、监督与
考评,以提高该工作的效力;
校医工作计划2024怎么写篇7
一、严格落实公司各项条款,加强业务管理工作,构建优质、规范
的承保服务体系
承保是公司经营的源头,是风险管控、实现效益的重要基础,是公
司生存的基础保障。因此,在X月,公司将狠抓业务管理工作,提高风
险管控能力。
二、规范和落实公司的服务条款,提高服务工作质量,建设一流的
服务平台
我们经营的不是有形产品,而是一种规避风险或风险投资的服务。
在市场逐步透明,竞争激烈的今天,服务已经成为我们公司的核心竞争
力,纳入我们公司的价值观。客服工作是这一理念的具体体现。在X月
里将严格规范客服工作,建立一流的客户服务体系,真正把优质服务送
给每一位公司的客户。
三、加快业务发展,巩固市场占有率,扩大市场占有面
1、精心组织策划、坚决完成计划指标,为全月目标打下坚实的基
础。
2、大力发展渠道业务,深度拓展市场,打好地市业务的攻坚战,
有序推进,扩大和巩固市场占有面。
3、机动车辆险是我司业务的重中之重,因此,大力发展机动车辆
险业务,充分发挥公司的车险优势,打好车险业务的攻坚战,还是我们
工作的重点,x月在车险业务上要巩固老的渠道和客户,扩展新渠道,
争取新客户,侧重点在发展渠道业务、车队业务以及新车业务的承保上,
以实现车险业务更上一个新的台阶。
4、认真做好非车险的展业工作,选择拜访一些大、中型企事业单
位,对效益好,风险低的单位重点公关,与单位建立良好的关系,力争
财产、人员、车辆一揽子承保,同时也要做好非车险效益型险种的市场
开发工作,在x月里努力使非车险业务在发展上形成新的格局。
5、其他方面:深入抓好其他保险业务工作;加强与各保险单位的
合作;积极参与各种保险的激烈竞争之中。
四、抓好队伍建设,做好员工和保险推销员工作,继续完善人力资
源调配,为公司业务发展提供人力保障
x月在员工待遇上,工资及福利待遇在一月的基础上适当提高,同
时计划为每个员工体检身体,每位员工过生日公司提供一份礼物,举办
一些集体活动等,用的好人才,留的住人才,为x月的业务开展提供强
有力的人力保障。
五、完善管理机制,强化执行力
今年将从制度入手,对公司的现有规章制度上、要求范围内进行修
订和补充,完善以前没有完善的规章制度,使之更加符合公司经营管理
工作的需要。汇编成册后,发到每一个员工手中,认真学习。真正做到
以制度管人,以制度办事,从而提高执行力度。
校医工作计划2024怎么写篇8
一、加强基层组织建设。
1、上一季度我社区发展了两名预备分子,两名积极分子,党员队
伍得到「壮大。我社区将继续加强党员队伍管理与教育工作,扎实推进
党员干部“读书一小时“活动,深入开展学雷锋与创先争优活动,努力
提高党员队伍素质,充分发挥党员的先锋模范带头作用,增强党组织的
战斗堡垒作用。
2、继续抓作风建设。将转变工作作风作为加强社区班子建设的一
项长期工作来抓,突出主动意识,增强班子成员解决困难问题的主动性
和积极性,从而切实提高工作效率,增强班子凝聚力、战斗力和创造力。
二、继续推进城市化进程,完善回迁房安置工作
在城市化进程中,房屋征收是我社区的重点工作,对这项工作,我
社区在困难中已有所突破,但任务仍很艰巨,目前\正在进行方安路以
东安置点上三户遗留户的劝服工作,争取早日完成扫尾工作。
这一季度,社区将继续推进东波庄的房屋征收工作,征收涉及18
户,已搬迁2户,努力在第二季度完成大部分搬迁任务。
第二季度,方安路以东滨湖新城24#楼的回迁安置工作也将同时进
行,分配房屋共60套,涉及40余户居民,社区将按照之前成熟的安置
分配方案,做好分配安置工作,让群众满意入住。
在房屋征收过程中,我社区将始终坚持“人性化”工作理念,保持
“阳光拆迁”,细致考虑,仔细谋划,在发展中维护好群众利益,同时
提高做群众工作的本领,攻坚克难,努力完成上级交给的任务。
三、抓好计划生育工作
这一季度,我社区将会积极做好下一阶段的“计划生育清理月”工
作,加强对居民组的管理,严格实行奖惩,提高信息上报全面性,并按
期保质完成“妇检”工作,做好“四术”手术和社会抚育费的征收工作。
四、健全民主管理机制
继续坚持“四议两公开”工作法,并与党务公开、村务公开有机结
合起来,完善制度,狠抓落实。完善“三资管理”,坚持以公开为原则、
以制度为核心、以监督为保障,建立完善村级民主决策、民主管理、民
主监督的长效机制。
五、完善村级活动场所建设
利用好远程教育、农家书屋等村级活动场所,通过开展各种活动丰
富社区居民的精神文化生活。目前,我社区正在申办全民健身工程,建
成后将成为居民体育健身休闲的场所,进一步丰富居民体育文化生活。
六、抓好安全、信访稳定工作。
继续牢固树立“安全大于天”的忧患意识,加强隐患排查,规范制
度,确保无重大安全事故发生。牢固树立“稳定大于一切”的思想,认
真分析梳理社区内的不稳定因素,不回避、不推诿,努力把矛盾消除在
萌芽状态,确保无越级访、上京访事件发生。
七、做好日常各项工作。
继续加大对民生工程的宣传和实施力度;做好低保和残疾人救助工
作,严格把关,完善覆盖体系,加强对弱势群体的社会保障;做好“全
程代理为民服务”工作,提高服务水平,保证服务质量。
校医工作计划2024怎么写篇9
一、早会--仪容仪表检查,开心分享工作心得及服务技巧,昨日
业绩分析并制定今日目标,公司文件通知传达。
二、和导购一起熟知店内货品的库存明细,以便更准确的向顾客推
荐店内货品(有些导购因为不熟悉库存情况从而像顾客推荐了没有顾客
适合的号码的货品造成销售失败)o及时与领导沟通不冲及调配货源。
的形式收集顾客资料,并达成宣传品牌,促成再次购买的目的,店内到
新款后及时通知老顾客(但要选择适当的时间段,尽量避免打扰顾客的
工作和休息),既是对老顾客的尊重也达到促销的目的,在做好老领客
维护的基础上发展新顾客。
二、做好货品搭配,橱窗和宣传品及时更新,定时调场,保证货品
不是因为卖场摆放位置的原因而滞销。指导导购做好店内滞销品和断码
产品的适时推荐,并与领导沟通滞销货品的具体情况以便公司及时的采
取相应的促销方案。
四、在销售过程中尽量留下顾客的详细资料,资料中应详细记载顾
客的电话、生日和所穿尺码。可以以办理贵宾卡
五、调节卖场气氛,适当的鼓励员工,让每位员工充满自信,积极
愉快的投入到工作中。销售过程中,店长和其他店员要协助销售。团结
才是做好销售工作的基础。
六、导购是品牌与消费者沟通的桥梁,也是品牌的形象大使,从店
长和导购自身形象抓起,统一工作服装,时刻保持良好的工作状态,深
入了解公司的经营理念以及品牌文化,加强面料、制作工艺、穿着保养
等专业知识,了解一定的颜色及款式搭配。最主要的是要不断的提高导
购的销售技巧,同事之间互教互学,取长补短。
七、做好与店员的沟通,对有困难的店员即使给予帮助和关心,使
其更专心的投入工作。做到公平公正,各项工作起到带头作用。
八、工作之余带领大家熟悉一些高档男装及男士饰品(如:手表、
手包、皮鞋、男士香水、)甚至男士奢侈品品牌的相关知识,这样与顾
客交流时会有更多的切入点,更大程度的赢得顾客的信赖。
校医工作计划2024怎么写篇10
一、纳新工作:
新学期开始了,新同学对大学生活充满了幻想,而漫长的假期已将
他们的才能压抑了很久,他们会迫不及待将自己的才华释放出来。在读
书协会申请及图书馆老师面试成功后将会给他们提供一个展示才华的
舞台,将他们纳入其中,使其展现自我,从而锻炼自我,服务同学,相
信读书协会将会成为他们的第二课堂。
二、动员大会:
在纳新完毕后,读书协会将组织一次动员大会。这次活动的目的是
让广大新会员了解读书协会,相互交流理解,并提出有关建议,使更多
的同学加入读书协会,从而开展多彩的活动。这次活动将会邀
请院团委老师,图书馆老师及其他相关老师出席,邀请学生会代表,
各社团代表以及本会全体会员参加。
三、安排新生进入读书馆,熟悉图书馆的使用。
下半年新生将要搬到新区!对新和环境还需要熟悉,我们会提前组
织会员参观和熟悉南区图书馆的布局!以便更好更快的适应新环境,能
够更快的促进南北区融合,届时协会组织图书馆工作人员给新生讲解读
书馆的相关情况。并带新生参观读书馆,熟悉图书馆的学习环境。
四、会刊编辑:
为了扩大协会的知名度及进一步加强会员间的交流,读书协会依然
会定期办会刊,同时向有关单位学习,争取合作,把会刊办好,以达到
信息交流的目的。
五、具体活动计划:
1.征文比赛
为满足广大学生的写作欲和表现欲,并为合肥学院的校刊杂志的发
表征集文稿,没学年我们协会都会举行多次的征文活动,活动不仅能增
加同学们的写作兴趣,还能提高同学们的文叱素养,增加读书的娱乐性,
同时我们还会设立相关奖项,激发同学们的写作热情。
2.开展协会内部的交流活动
在新生入会之际,为加强新会员间的沟通和了解,增强组织的凝聚
力,增加会员之间的交流,加强同学们之间的交流,有利于工作的展开,
新学期开学后,组织会员到合肥的风景区郊游或者聚餐。
3.图书馆书目推荐
沿袭传统,向全院师生推荐近期的新书好书。定期张贴海报,列出
各类图书,建议同学们去读,之后组织相互之间的交流,同时,也广泛
地向外征集读者的意见,参考同学和老师们推荐的书籍。
4.朗诵大赛
为增强学生的整体素质,增加校园文化的多样性,协会预计举办一
次大型朗诵大赛。
5.与学院兄弟社团举行联谊活动
为增进社团间友谊,扩大社团在学院以及院外的影响力,准备打破
以往社团单打独斗的局面,将社团做大做好。(具体方案,另行拟定)
6.捐书与支教活动并重
为巩固上学期新建立的校外实践基地,举行一次大规模的捐书活动,
并且定期派遣会员带着图书赴周边小学支持当地教育,送去我们的爱心
和知识,我们还会定期组织会员到小学支教,不仅锻炼新会员,更更给
小学生带去新的知识和快乐。
7.学期工作总结大会
对一学期来的协会工作所取得的成果及不足进行总结。并向会员公
布一学期的经费使用情况。
8.委员及各部门部长新制度
各部门部长及委员不要求会员自己报名,主要通过在平时的表现和
出勤次数来定,经过一学期的活动由部长亲自选出适合担当副部长及委
员的人选,这样不仅能激起会员的积极性还能为下xx届的接班人做好
基础。
校医工作计划2024怎么写篇11
一、日常工作,保质保量的按时完成。
二、仪表、着装
加强规范自身的仪表、着装,尽量是职业装,重点是端庄大方。
三、电话接听和转接,收发传真、信件和报刊
1、做到迅速辨别来者者地目的,问清对方姓名,再给领导、同事
传达简洁准确信息,做好记录,不遗漏、延误。
2、及时将收到的邮件送到主人手中。
四、客户的接待
1、基本咨询和引见,端茶送水,保持良好的礼节礼貌并通报相关
接见人员。
2、及时打扫会客后的垃圾。
五、卫生
1、尽量提前二十分钟到公司打扫好前台办公区域。
2、咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净。
3、制定合理、科学的卫生轮值安排表,并督促同事们完成
4、定期抽空让各部门用业余时间大扫除。
六、办公用品
1、必须定期安排检查库存,以便能及时补充办公用品。
2、做好物品领用,购进的登记。
3、做好低值易耗品的分类整理工作。
4、管理维修打印机、传真机、复印机等办公器材。
5、做好办公室设备的维护和保养工作。
七、打印、复E[1文件和管理各种表格文件
1、文档要格式规范,打印复印要尽量节约成本。
2、做好了各类公文的登记、上报、下发等工作。
3、把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件
夹内。
八、通知公告
根据上级意思,发布通知和公告,并督促大家执行,完成。
九、员工考勤和外出登记
1、对于出差人员的出入时间事件地点的登记。
2、力所能及的主动承接外出人员的工作。
十、接受行政主管工作安排并协助人事文员的工作
完成各种临时的指派工作,让工作有条不紊的进行。
十一、安排约会、会议室及差旅预定
将事件按照标准、重轻急缓程度,排先后顺序,并及时与与会者。
校医工作计划2024怎么写篇12
20xx年全体紧紧围绕“差异化经营,提升品牌内涵”的经营战略以
及“打造企业执行力”的管理战略这两条主线开展工作,并取得了突破
性的进展。
一、经营业绩稳步上升,销售突破亿元大关。
实际销售完成年度考核计划的130%,同比增长15%,所实现的纯利
同比增长381%。确立了武商建二在青山区域市场的领先市场地位。
经营调整成效凸显。全年引进新渠道xx个,淘汰品牌123个,调
整率达7096以上。全场七大品类均实现20%以上的增幅,最高和最低毛
坪较去年增长26%和13%o
两个工程两手齐抓。“打造20个百万品牌”和“引进10个成熟品
牌”的“两手抓”工程,有21个品牌实现了销售过百万的业绩,整体
销售同比增长36%,占全场销售总额的27队
扩销增利企划先行。突破常规,通过整合资源,把握热点,推出个
性化的营销活动,在营销造势上始终保持区域领先优势。
二、服务体系不断完善,现场管理成效斐然。
xx年建二狠抓现场管理,全面推行“亲情式服务”体系,在一线员
工中开展“服务意识
”的大讨论。对商场硬件设施进行了全面维修和整改,使卖场形象
焕然一新。
三、“执行”观念深入人心,人力资源不断挖潜。
以“打造企业执行力”为指导思想贯穿全年的培训工作。共进行了
900多小时,万余人次的各类培训,真正实践了建立学习型组织,培养
知识型人才的工作要求。进行了两次较大规模的轮岗,涉及岗位异动37
人,在员工中形成了强烈的反响。
20xx年的工作成绩显著,但也存在以下六点制约企业发展的叵题:
问题一:经营结构与发展目标不协调的状况依然非常明显。
问题二:对市场形式的预见性与具体经营举措实施之间存在矛盾。
问题三:促销形式的单一性和不可替代性禁锢了营销工作的发展。
问题四:日常性的销售与热点性的销售差异仍未缩小,反而有扩大
的趋势。
问题五:全场性应季商品的货源及结构问题没有改变。
问题六:供应商渠道的整合在20xx年虽有改变,但效果并不明显。
20xx年,青山周边区域的商业竞争将日趋白热化。面对前有中南销
品贸的整装待业,后有青山百货的步步紧追,我们将从以下几个方面重
点入手:
一、抓春节市场,确保开门红,誓夺年度目标
以春节营销工作为先导,全面实施旺季市场经营战略,确保一、二
月份开门红及年度经营目标的顺利实现。
二、准确把握市场定位,实施差异化经营
略微调高经营档次,跟青商、徐东、销品茂实行整体错位,打造区
域时尚百货。特别是在区域市场内实现主流品牌独家经营的格局。
三、组建货品部,实施进销分离,加大招商调整力度
通过组织架构的健全,为加快调整进度提供有力的软环境,使调整
工作一步一个脚印地向前发展,从而达到区域百货经典的经营格局。
四、以四楼的改造与经营为契机,全面整合场内资源
做强做大是企业经营的第i要务。以开发扩大四楼经营面积和内容
作为20xx年的首要任务,进一步提升商场的经营功能,开发新的经济
增长点。
五、狠抓百万品牌,全面发挥二八效应
要从招商、装修、营销、人员、考核等各方面全面整合,提高百万
品牌的成功率、成活率,使已有的百万品牌发挥领军作用。
六、狠抓渠道优化,减小因供应商实力弱对经营造成的制约
在渠道整合上选择有实力的品牌和供应商,淘汰或择优选择一些非
厂商或一级代理商的供应商,在营销、价格、货源、退换货等方面争取
更多的政策。
七、科学分析,力求突破,全面推行亲情化营销
20xx年的营销工作要突破较为单一的促销模式,加强情感式营销。
通过宣传、陈列、服务整体造势,包装更生活化、时尚化,达到吸引客
源,促进销售的目的。
八、实施员工素质工程,实现人才发展战略转型
20xx年,我们将加大企业人才的培养和储备力度,实施培训“五个
一”工程。同时,加大企业制度的执行力度,进一步规范全场员工的工
作行为,形成和谐、规范的良好工作氛围。
校医工作计划2024怎么写篇13
一、指导思想
以新课程改革为中心,以课堂教学改革为抓手,以全面推进素质教
育为重点,以学校教育教学工作计划为依据,把握教育新常态,以新课
程理念为指引,立足教学工作实际,进一步突出教研工作的研究、指导、
管理、服务功能,精细常规管理,推进学科建设,优化课堂教学,加强
课程实施质量监控,科学提高教学质量,努力开创我校数学教育教学工
作的新局面。
二、目标任务
1、构建具有学校特色的教科研模式,全面提升教师参与教科研的
意识与能力,为实现学校教科研工作的新突破奠定良好的师资队伍基
础。
2、加强骨干教师的培养,锻造一支和谐发展的高素质的数学教师
团队。
3、积极参加市教研室和学校开展的各项教学活动,并以增强科组
教研的针对性和实效性,力争在活动中取得优异成绩,为学校争得荣誉
4、加强教材、教法、学法的研究,探索有效、高效的课堂教学模
式,力求快速、持续提高学校数学教学质量。
5、做好珠心算教学实验的研究工作,迎接省珠算教学比赛。
三、具体措施
1、夯实教学常规。
(1)抓实备课。备课要提前一周,精心备好每一课,在年级组集
体备课基础上突出备课的个性化,以适应不同教师、不同班级学生的特
点。数学集体备课不能走过场,要突出对每一个单元教学目标的把握、
重难点的突破,个性化备课要适应班级学生的特点,不同层次学生练习
的设计。
(2)抓活课堂。采取一系列行之有效的举措,让“以生为本、以
学为主、全面发展”的观念和学生“自主、合作、探究”的学习方式落
实到每一节课和每个学生。
(3)抓精练习。每天各科作业除了量的要求适度外,特别注重质
的'要求。课堂练习强调训练出题规范化、有针对性、分层要求。定期
搞错题过关,精心组织每次检测,测前抓命题,测中抓考风,测后抓分
析。
(4)抓勤辅导。数学教师在完成教学任务的同时,一手抓优等生
的培养,是他们成为班级中的领头雁,成为老师的好帮手;另一方面要
抓好“学困生”的辅导。为此,每位教师要建立“培优辅差”记录。
(5)抓好习惯。重视学生良好习惯的养成教育:听课习惯、发言
习惯、思考习惯、解题习惯、作业习惯、复习习惯、预习习惯、反思习
惯等。教师教给方法、时时督促、从严要求,确保好习惯养成,让孩子
受益终身!
2、探求高效课堂。
(1)通过教师培训、开展教科研活动,强化教师的教育理论与专
业知识的学习,提高教师参与教科研的意识与能力。充分发挥骨干教师
和教研科组的能动性,使其成为引领教师参与教科研活动的促进者和主
阵地。
(2)规范日常工作,加强教学常规工作的管理。科组通过强化检
查和巡查,及时发现教室在数学教学中出现的问题,在及时反馈给本人
的同时提出整改意见。
(3)大力开展教科研活动,形成良好的教科研氛围。学校科研通
过校本研究、课题研究、对外交流与合作等多种形式,丰富教科研的内
容与形式,做到与时俱进。及时总结经验教训,不断提高教科研的针对
性、实效性。
(4)本学期的科组活动时间和备课组活动时间都是每两周一次,
科组活动的形式主要是:理论学习,观课、议课、示范课、观摩课、展
示课,学习交流等。备课组活动的形式主要以研讨本年级教学内容重点
和难点的突破,解决教学过程中遇到的各种问题为主。
3、打造学科亮点
学科活动是学糅教学的延伸和拓展,是提升学生学科素养的有效途
径。近年来我校各学科组根据学科特点和学生年龄特点,精心思考,周
密安排,带领学生开展丰富多彩的学科活动,通过活动,激发学习兴趣,
丰富学科体验,强化学科感悟,提升学科素养。
(1)每日一题夯实根基。坚持每日一题训练,形成学校常态叱提
优举措,并结合每日一题训练,举行学科小竞赛活跃学生思维,创建学
校提优训练题库。为学有余力的学生提供展示的舞台,以比赛促进教师
对每日一题训练的重视,激发学生学习兴趣。
(2)“数学周”活动提供展示的舞台。在数学周安排:数学广播、
数学论文评比、数学小明星选拔、数学知识竞赛等。通过各种活动,创
设充满数学学习乐趣的校园,在丰富学生校园文化生活的同时,激发学
生对数学的热爱。
(3)学科竞赛丰富多样,提升学生数学素养。低年级口算比赛、
中高年级计算比赛、聪明题比赛、小论文评比、数学报纸作比赛等,通
过小型多样的比赛,以赛促教、以赛促练。全面提升学生数学素养。
(4)珠算教学再创佳绩。加强一到三年级珠算教学的监控,尤其
是三年级学生.的珠算学习的管理,做好充分准备,选拔优秀三年级珠算
选手参加省珠心算比赛。
四、每月工作安排
二月份:
1、制定计划,做好开学常规工作检查;
2、开学工作检查前,协助黄俊老师做好备课工作;
3、召开教研组长会议;
4、做好数学教师教研活动和备课组活动;
5、教学二月份常规月考核工作;
6、中、高年级每日一题思维训练比赛。
三月份:
1、低年级口算比赛,中高年级计算比赛;
2、常规考核一月一重点抽查:备课;
3、数学案例研讨交流活动;
4、学校珠算评比活动。
5、六年级质量检测
四月份:
1、三年级学生参加省珠心算比赛
2、六年级质量检测、分析会
3、期中质量调研,期中检测分析研讨会
4、常规考核常规一月一重点检查:作业批改
五月份:
1、数学周活动系列之学科竞赛;
2、常规一月一重点抽查:提优补差辅导;
3、骨干教师优质课展示活动;
4、开展期末复习研讨,做好小升初考试准备;
5、小升初升学模拟考。
六月份:
1、精心组织数学期末测试和分析工作;
2、做好各教研组总结工作;
3、做好各类资料的收集整理工作;
4、常规考核工作。
校医工作计划2024怎么写篇14
一、指导思想:
以提高学生的英语知识水平,培养学生的英语实践能力为重点,以
促进学生的全面发展为主要任务,以我市小学英语教研工作计划为依
据,以课程改革为中心,认真学习课改理论,努力提升我校小学英浴学
科教研水平与教学质量。
二、工作目标:
1.加强团队建设,促进教师成长。
2.继续以课改为中心,抓实英语学科教学常规。
3.积极开展课型研讨:会话与阅读教研活动,提高课堂教学质量。
4.打造高效课堂,提高英语教学质量。
5,充分利用“空中英语课堂”教学资源,提高学生学习兴趣。
三、工作措施:
(一)加强理论学习,更新教学观念
英语教研组长带头学习,坚持学习,结合教学实际学习。学习内容
包括英语课程标准,英语学科专业杂志,英语教育专著,教学经验,听
教材录音、跟读、模仿。
(二)抓好教学常规、教学科研,提高课堂效益
1.继续学习常规,对照常规,抓好英语教学的每一个环节。重点要
抓好课堂教学常规的落实。课堂上,通过创设合理的教学情景,引导学
生在模拟或真实交际中理解、模仿和运用语言;充分运用实物、图片、
手势、直观教具和表演等方法,生动活泼地进行外语教学
2.充分发挥教研组作用。抓好备课、上课、评课、课后反思等工作。
通过说、上、评、思等形式促使全组教师共同提高。特别是备课要加大
力度,做足工夫,要保证定时定点定中心发言人,英语组长协调统一教
学和考试进度。评课活动也是要认真积极,各抒己见,做好笔记,以此
不断提高英语教研组自身的建设。
(三)开展英语各类竞赛活动,激发学习兴趣。
通过开展各种适合学生语言水平和年龄特点的比赛活动。如:举行
单词记忆大比拼、手抄报比赛、英语书法、英语口语竞赛(包括课本诗
歌朗诵、歌曲比赛、演讲、课本剧)、英语能力竞赛等加强学生的涪言
积累。通过听、说、读、写、唱、演活动全面提高小学生综合运用滔言
能力。
校医工作计划2024怎么写篇15
一、快餐店概况
1.小店属于餐饮服务行业,名称为都市快餐店,是个人独资企业。
主要提供中式早餐,如油条、小笼包等各式中式点心和小菜,午餐和晚
餐多以炒菜、无烟烧烤为主。
2,都市快餐店位于商业步行街,开创期是一家中档快餐店,未来将
逐渐发展成为像肯德基、麦当劳那样的中式快餐连锁店。
3.都市快餐店的所有者是,餐厅经理,厨师,三人均有6年的餐饮
工作经验,以我们的智慧、才智和对事业的一颗执着的心,一定会在本
行业内独领风骚。
4.小店需创业资金万元,其中万元已筹集到位,剩下万元向银行贷
款。
二、经营目标
1.由于地理位子处于商业街,客源相对丰富,但竞争对手也不少,
特别是小店刚开业,想要打开市场,必需要在服务质量和产品质量上下
工夫,并且要进一步扩大经营范围以满足消费者的不同需求。短期目标
是在商.业步行街站稳脚跟,1年收回成本。
2.小店将在3年内增设3家分店,渐渐发展成为一家经济实力雄厚
并有一定市场占有率的快餐连锁集团,在岛城众多快餐品牌中闯出一片
天地,并成餐饮市场的知名品牌。
三、市场分析
1.客源:都市快餐店的目的顾客有:到商业步行街购物娱乐的一般
消费者,约占50;邻近学校的学生、商店工作人员、小区居民,约占
50o客源数量充裕,消费水平中低档。
3.竞争对手:
都市快餐店邻近共有4家主要竞争对手,其中规模较大的1家,其
他3家为小型快餐店。这4家酒店经营期均在2年以上。快餐店中西兼
营,价格较贵,客源泉稀疏。另外3家小型快餐店卫生情况较差,服务
质量较差,就餐环境拥挤脏乱。小店抓住了这4家快餐店现有的弊端,
推出“物美价廉”等营销策略,力争在激烈的市场竞争中占有一席之地。
四、经营计划
L快餐店主如果面向大众,因此菜价不太高,属中低价位。
2.大力开展便民小吃,早餐要品种繁多,价格便宜,因地制宜的推
出中式早餐套餐。
3.午晚餐提供经济型、营养丰富的菜肴,并提供一个优雅的就餐环
境。4.随时准备开发新产品,以适应变化的市场需求,如本年度设立目
的是“送餐到家”服务。
5.经营时间:早〜晚!
6.对于以上计划,我们将分工合作,各尽其职。我们将会在卫生、
服务、价格、营养等方面下协夫,争取获得更多的客源。
五、人事计划
L小店开业前期,初步计划招收多少名全日制雇员(包括多少名厨
师),多少名临时雇员(含厨师)具体内容如下:
1)通过劳务市场招聘本市户口的,有一定工作经验,有良好的职
业道德,年龄在20-30岁之间,有意加入餐饮行业者。
应聘者特《招用职工登记表》并附入个人资料来小店面试。
2)经面试,笔试,体检合格者,与其签订劳动合同(含试用期)。
2.为了提高服务人员整体素质,被招聘上岗的人员都需要接收2个
月的培训,具体内容如下:
1)制定培训计划,确定培训目的,制订评估方法。
2)实施培训计划,贯彻学习《劳动纪律》和各种规章制度。
3)考核上岗,对于不和格者给以停职学习,扣除20工资,直至合
格为止。若3次考试及不和格者,扣除当月全部工资和福利。
六、销售计划
1.开业前进行一系列宣传企业工作,向消费者介绍小店“物美价廉”
的销售策略,还会发放问卷调查表,根据消费者的需求,完善小店的产
品和服务内容。
2.推出会员制,季卡、月卡,从而吸引更多的顾客。
3.每月累计消费1000元者可参加每月末大抽奖,中奖者(1名)可
获得价值888元的礼券。
4.每月累计消费100元者,赠送价值10元的礼券,200元赠送20
元礼券,以此类推。
七、财务计划
小店内所有帐目状况必需及时入帐,支出与收入的钱款必须经由会
计入帐或记录后方能使用,记帐使用复式记帐法,以科学的方法进行管
理,以免帐务混乱,每日的收入应进行及时清点,所有点菜的菜单及收
款的凭据必须保存并一式两份,以便核对及入帐。店内所有的物品属店
内的固定资产,不得随意毁坏或带走,每月的总收益,除去一切费用,
剩下的存入银行;要是经过每月的结算后,收入比计划高,将适度调整
工资,以调动大家的工作热情,如发现在工作中无故损坏酒店的财产,
将从责任人的工资或奖金中扣除。'
易智办公,办公轻松1)小店固定资产()万元桌椅()
套
营业面积()平方米
冷冻柜()台
灶件若干
2)每日流动资金为多少万元
(主要用于突发事件以及临时进货)
3)对于帐目,要做到日有日帐,月有月帐,季有季帐,年有年终
总帐,这样企业的盈亏在帐面上一目了然,就避免了经营管理工作的盲
目性。
注:因刚开业,所以在各种开销上要精打细算,但要保证饭菜的质
量,尽量把价格放低。
八、附录
附录1法律要求
为保证食品卫生,防止商品污染和有害因素对人体的危害,保障人
民身体健康,增强人民体质,严格遵守国家,地方有关法规要求具体如
下:
一、食品制造经营企业和食品摊贩必须先取得卫生行政部门发放的
卫生许可证,方可向工商行政管理部门申请登记,未取得卫生许可证的,
不得从事食品制作经营活动。
食品制作经营者不得伪造,土改,出借卫生许可证。
二、食品制作经营过程必需符合下列卫生要求:
(一)保持内外环境整洁,采用清除苍蝇老鼠螳螂和其他有害昆虫
及其孳生条件的措施。
(二)食品生产经营企业应该有与产品品种,数量相适应的食品原
料处理,加,,包装,储存登厂房式场所。
(三)应该有相应的消毒,更衣、盥洗,采兴,照明,通风,防腐,
防尘,防蝇,防鼠,洗涤,污水排放,存放垃圾和废弃物的设施。
(四)设备介绍和工艺流程应当合理,防止待加工食品与直截入口
食品,原料与成品之间的交叉污染,食品不得接触有毒物,不洁物。
(五)餐具,饮具和盛放直截入口食品的容器,使用前必须洗涤,
消毒,炊具,用具用后必需洗净维持得洁。
(六)储存,运输和装卸食品的容器包装,工具,设备的条件必须
安全,无害,保持清洁,防止食品污染。(七)直截入口的食品应该有
小包装或者使用无毒,清洁的包装材料。(A)食品制造经营人员应
当常常保持个人卫生,制造,销售食品是必须将手洗干净,穿戴洁净的
工作服;销售直接入口食品时,必需使用售货工具。(九)用水必需符
合国家规定的城乡生活饮用水卫生标准。
(十)使用的洗涤剂,消毒剂应当对人体安全,无害。
三、禁止制造经营的食品:
(一)腐败变质,油脂酸败,霉变,生虫,污秽不洁,混有异物或
者其他感官形状异常,可能对人体健康有害的。
(二)含有毒、有害物质或者被有害,有毒物质污染,可能对人体
有害的。
(三)含有致病性寄生虫,微生物或者生物毒素含量超过国家限定
标准。
(四)未经曾医卫生检验或检验不和格的肉类及其制品。
(五)病死,毒死或者死因不说的禽、兽、水产动物等及其物品。
(六)容器包装污秽不洁,严重破损或者运输工具不洁造成污染的。
(七)掺假,掺杂,伪造,影响营养卫生的。
(八)用非食品原料加工,加入非食品用化学物质的或者将非食品
当作食品的。其他不符合食品卫生标准和卫生要求的。
四、按期接受各极卫生部门的食品卫生监督检验。
校医工作计划2024怎么写篇16
1、明确职责,儿保科定科主任兼职健康教育人员。参与组建院级
健康科普讲师团,开展辖区健康教育活动。
2、落实健康教育工作制度,定期召开健康教育工作会议(一年至少
两次),部署各阶段的工作,确保健康教育工作在持续性开展中得到提
高。每月检查健康教育工作,检查结果进入科室绩效考核成绩。
3、在医院健康教育科的指导下开展各项工作,同时采取多种形式
对本科室职工作进行健康教育知识的培训。
4、维护科室健康教育宣传阵地,从内容上和形式上满足不同人和
人群的需求。门诊咨询台发放健康教育处方,作好各种健康咨询登记。
每个门诊医师根据各个病人的情况有的放矢地进行健康咨询并发放健
康教育处方,手册等健康教育资料。
5、每位儿保工作人员要尽责帮助提供安全舒适的就医环境,保持
儿保各室的环境整洁,通道畅通。
6、控烟的健康教育,参加全院控烟知识讲座,每月对科室进行一
次考核,规范完善各项控烟的制度和措施。
7、儿保科承担对托幼机构保教体检及幼儿园体检工作,对体险单
位的整体结果进行分析并提出建议。
8、儿保科主任组织科室人员编制各类科普文章和工作信息,开展
健康教育课题研究。
9、健康教育档案管理要提高档次,除全部使用A4纸外,能用表格
显示的资料尽可能简化文字,对会议、活动培训记录用固定的模式去体
现。
10、评价总结在开展活动过程中进行过程评价,总结经验,使健教
活动更上一个台阶。
校医工作计划2024怎么写篇17
“校本研修”作为一种新的促进教师专业成长和促进学校自主发展
的重要方式和有效策略,已经伴随着课程改革的春风,走进了我们的校
园,融进了我们的生活。为我们提供了一种开放的制度框架,营造了一
个学习型的文化氛围,为教师构建了一个专业发展的自我反思平台。它
表明:这是一个新型的结合体,是一个开放的系统。它绝不是一种概念
上的翻新,而是理念上的一次重建。因而,在新课程理念的引领下,本
学期我将认真践行校本教研工作,融入学校教育创新,借助同伴互助提
升教育理念,感悟教育真谛。我个人的校本研修计划如下:
一、指导思想
通过校本教研,促进基础教育课程改革向纵深发展,积极推进素质
教育,充分发挥教师的专业引领作用,努力提高我的整体教学水平。
二、研修目标
1、规范数学课堂教学,优化备课活动,使自己由学习型向研究型
转变,进而使自己成为新课程实施者,逐步提高我校教学质量及水平。
不断进行教学研究,努力探索和研究适合学生特点、能促进学生全面发
展的教学方法,推动教学质量稳步提升。
2、积极开展新教材的研究工作,充分发挥自己的作用,迅速毙高
自身的业务素质和教学研究水平。
3、以新的教育理念为指导,以课程改革重点,以促进师生共同发
展为目的,以改革课堂教学为突破口。把立足点放在解决教学改革和实
验中所遇到的实际问题上;着眼点放在理论与实践的结合上;切入点放
在教师教学方式和学生学习方式的转变上。
三、研修要求
以新的教育理念为指导,以课程改革实验研究为重点,以促进师生
共同发展为目的,以改革课堂教学为突破口。把立足点放在解决教学改
革和实验中所遇到的实际问题上;着眼点放在理论与实践的结合上;切
入点放在教师教学方式和学生学习方式的转变上;增长点放在促进学
校、师生的共同发展上,使教育从传统教学的“三个中心”(即以教师
为中心、以课堂为中心、以课本为中心)向新课程标准要求的“三个为
本”(即以学生为本,以能力发展为本,以自主学习为本)的转变,重
视学生创新精神和实践能力的培养,为学生的全面发展和终身发展服
务,使自己及同伴们转变成素质优良、能适应社会需求、能促进学生全
面发展的好。
校医工作计划2024怎么写篇18
1、在日常事物工作中,我将做好以下几点
(1)协助各了公文的登记、上报、下发等工作,并把原来整理的文
件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,行政前台工作计划。
(2)了信件的收发工作。
(3)低值易耗品的分类整理工作。
(4)于各协助工作。
(5)办公用品的管理工作。办公用品领用登记,按需所发,不浪费,
按时清点,以便能补充办公用品,大家工作的需要。
(6)办公室设备的和保养工作。
(7)协助节假日的排班、值班等工作,节假期间公司的安全保卫工
作。
(8)按时、高地交办的其它工作。
在日常事物工作中,我遵循精、细、准的原则,精心,精细安排,
细致工作,干标准活,站标准岗,办公室的规章制度办事。
2、在行政工作中,我将做好以下几点
(1)各服务:与各之间信息员的联络与沟通,系统的、的传递信息,
信息在公司内部的传递到位。
(2)员工服务:的将公司员工的信息向公司反馈,员工与沟通的,桥
梁。
⑶协助公司公司规章制度。
3、个人修养和能力,我将做好以下三点
(1)参加公司安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。
(2)向和同事学习工作经验和方法,提升自身素质。
(3)个人自主的学习来提升知识层次。
我深知:人的能力是有限的,人的发展机会是无限的。现在是知识
经济的时代,很快地提升自己的个人能力,自己的,那么就社会淘汰。
当然要提升,要的平台,我公司我的平台,我会把握这次机会,使工作
和自身修养同步,自我的价值。
4、工作
(1)协助人力资源部工作。
(2)的其它临时性工作。
校医工作计划2024怎么写篇19
为认真贯彻落实党的会议精神和重要思想,切实加强和社区的食品
药品安全工作,保障人民群众的身体健康和生命安全,从促进经济发展,
维护社会稳定,根据国务院《美于进一步加强食品安全工作的决定》,
结合本社区实际,社区领导高度重视,专门成立了社区食品和药品安全
监督管理领导小组,由专人负责食品和药品安全工作,全面负责社区范
围内的食品和药品安全监督管理。
社区领导小组坚持统一思想,强化领导,明确职责,精心部署,采
取措施,落实责任,特制定20xx年度食品药品安全工作计划;
一、统一思想,明确目标,增强工作责任感,充分认识抓食品药品
安全工作的重要性,切实把食品药品安全工作放在重要突出位置,抓紧
抓好并根据上级政府要求开展食品药品专项整治工作,进一步加强食品
药品的安全监管,防止生产和经营假冒伪劣有毒有害食品药品等违法现
象发生,一经发现及时上报,及时协同查处,做到社区不发生食品药品
安全事故。
二、突出重点,狠抓关键,强化食品药品安全工作,做到日常检查、
督促与专项整治相结合,合力抓好食品药品安全的各项工作,强化食品
药品的源头污染和食品药品生产加工环节整治,严格执行卫生许可和生
产许可等制度。
三、加强领导,建立健全辖区范围内的医疗卫生、小食品店的食品
药品安全组织体系,强化对食品药品安全的监督管理,落实各项安全管
理措施。
四、建立食品药品安全突发事件快速应急机制,对已经或可能发生
的食品药品安全事件及时报告,不隐瞒并积极配合政府和有关部门立即
采取有效措施,限度消除不良影响,确保人民群众的生命安全。
五、加强对食品药品生产经营单位的教育,必须严格遵守国家关于
对食品药品生产有关法规的教育,明确食品药品安全总负责人和各个环
节责任人,明确和建立食品卫生各项规章制度。
六、掌握好辖区内食品药品安全相关企业的基本信息,建好台帐资
料,及时掌握相关企业的增减情况。
七、定期或不定期向辖区内的广大居民群众和外来流动人口宣传相
关食品药品的安全科普知识和法律法规知识,提高广大人民群众对食品
药品安全意识。
校医工作计划2024怎么写篇20
1.保安部值班制度,一天分早、晚两班。早班8:00-18:00,晚班
18:00-早8:00o早班保安人员8点准时交班,清理大门内外及保安
室卫生,对手电、x棍、钥匙等物品进行交接。
2.根据学校时间规定按时开关大门。未获批准的学生一律不得放
行。
3,早班保安人员接班后,8:00-9:00检查监控设备是否正常运行,
监控录像是否开始。
4.早班8:00-18:00期间严格执行门卫会客登记制度。做好每天
外来人员出入登记。对来访人员必须了解其来访事由,经相关部门领导
同意后,方可进入校区。
5.早班在班期间做好当天巡查工作。及时纠正各类违章违规人员、
车辆,加大力度关系。
6.晚班保安人员下午18:00交班,交班后对值班纪录进行核查,
存档。
7.晚班保安人员10:00-11:00学生下晚自习后,要对教室及各通
道进行巡逻,及时锁好各教室门窗。关好用水,用电设备。巡查时发现
安全问题及时上报给有关上级部门。
8.12:00鸣哨熄灯后,应该安排巡逻工作,每2小时对学校内外进
行巡逻。巡逻期间应特别注意学校设备,电源,车辆和易发生安全事故
的地点仔细查看,如发现任何异常情况,及时向上级领导汇报。
9.晚安人员巡查时特别注意是否有学生爬墙及跳墙外出。如遇类似
情况,将学生带回,通知其班主任及学生处老师。对其进行处理。
10.各班保安人员要对送外卖的人员严加控制,避免学生因食用外
来卫生食物发生安全事故。
11.保安人员目标职责维护学校财产安全,保护学校师生人身安全。
为学校发展保驾护航。
校医工作计划2024怎么写篇21
一、思想政治
始终如一地热爱祖国,拥护党的领导,热爱本职工作,关心国家大事,
坚持政治学习,记录政治笔记,提高觉悟和意识。结合教育局规范管理,
彰显特色,促进均衡的十二字方针及以人为本的理念,注重个人道德修
养,为人师表,严于律己,关心学生的学习、生活,做学生的良师益友。加
强团结,与同事相处融洽,合作愉快,心往一处想,劲往一处使,组成一个
团结协作的大家庭。
二、个人业务
作为一名教师,除了要具备良好的思想品德,高尚的道德情操;还需
要具备较高水平的业务技能。本学年我将注重开拓视野,订阅专业杂志,
随时记下可借鉴的教学经验、优秀案例等材料,以备参考。不断为自己
充电,每天安排一定的时间扎实提高基本功。
三、课堂教学
课堂是教师传道、授业、解惑的主阵地,是学生茁壮成长的快乐园。
为了使每堂课短短的40分钟井然有序、包容性大,信息量
多、形式活跃、贴近学生的年龄特点,发挥其最大的效用。我将注
重在课前、课中、课后三个方面下功夫。课前认真备课。作到课前再备
课,备教材、备学生,熟悉教学软件的操作过程,保证课前的准备工作及
时、充分。课中全祖贯注。并根据学生的年龄特点进行趣味化教学,让
学生在一种轻松愉快的氛围中学习。愉快的心情是产生学习兴趣的重要
因素,所以我将从激发学生的学习兴趣入手,运用谜语导入新课、故事贯
穿课堂始终、充分地调动学生的学习积极性,引导学生在老师的启发下
进行一系列的学习活动,自觉的用脑、用耳、动口、动手去完成老师所
设计的各个教学环节,兴趣成为了学生学习的动力。课后及时反馈。记
下教学中的成功点和失败点,及其改进方法。本学期我还尽量为学生创
设良好的课堂气氛,注重培养学生养成井然有序的课堂常规;使他们在
轻松愉快、欢乐活泼的状态下进行积极地学习。
四、德育工作总目标:
1、重视对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、文明行为等教
育,有效提高学生的思想道德素质。
2、强调人人是德育工作者,树立正确的教育观、质量观、人才观。
在完成教学任务的同时有力、有效地渗透思想品德教育,让德育于各科
教学中,于教师的一言一行中。
3、通过系列地学习、培训、实践、交流,切实提高班主任的各项工
作质量。班内通过细致的思想教育和有益的主题教育活动,形成团
结向上的良好班风,培养出自主自动的队干部,争创星级文明班。
4、进一步加强行为规范的系列教育活动,通过学生的主动参与、自
我管理、自我服务等多种活动模式,成为行为规范特色班,使学生中涌现
出一大批行为规范小明星,并使全体学生养成良好的文明行为习惯,人
人争做文明小市民。
5、开展学习型家庭的指导与研究,切实提高广大家长的自身素质和
家庭教育水平。重视330课外教育工程,有效组织学生参与社区各项活
动,使学校-家庭-社会这三位一体的德育网络保持整体性,形成强而有
力的德育合力。
6、加强心理健康教育,使学生在良好的人文环境中愉快地形成一定
的思想品德,扎扎实实地提高学生的思想政治素质。
五、教育内容及措施:
(好)(一)行为规范教育:
1、明确一日常规细则,做到人人知晓。
2、用班会、晨会进行常规教育,抓好纪律、礼貌、劳动、学习等方
面的常规,使行为规范训练经常化、规范化。
(二)主题教育活动:
1、爱国主义专题教育
每月至少推荐1本爱国主义书籍。
开展爱国主义诗歌朗诵、讲故事比赛。
2、人人争做环保小卫士的主题教育活动
利用晨会和学生讨论环保的重要性
说一说日常生活中如何做到环保,提一些合理化建议
收集环保方面的成就,在班中进行交流。
每月回收费电池,做力所能及的事情
评出班级的保洁小卫士。
(三)家长工作:
1、做好家访工作,做到及时联系。
2、开好家长会,积极引导家长参与创建学习型家庭活动,努力使其
成为教育教学的有益补充和助手。
3、利用家长力量和社会力量,拓展教育阵地。
4、引导家长多关心子女的学习和心理健康,及时反馈学生的学习习
惯,以求双向了解。
(四)心理健康教育:
1、建立班级心理档案,有针对性的23人。
2、正确引导学生的心理,处理学生中可能发生的问题,深入与学生
谈心。
3、教师本人要适当接触有关心理辅导的书籍,做好札记。
校医工作计划2024怎么写篇22
20xx年,我们将在认真总结20xx年工作成绩和经验的基础上,正
确认识工作中存在的差距和困难,科学分析和把握当前环卫工作面临的
形势,增强责任感、使命感和紧迫感,切实发挥工作主动性,抓住机遇,
乘势而上,不断开创环卫工作新局面。
总体思路:以抓稳定促团结、抓安全促效益、抓管理促发展,继续
完善各项工作制度,改进工作作风,在工委的正确领导下,全面完成各
项工作任务,为我区经济社会的发展做出积极的贡献。
(一)做好环卫队伍稳定工作,规范用人制度。
逐步解决环卫〃非法用工〃问题,呼吁全社会支持、理解环卫,市、
区财政拿一点,环卫所自筹一点,切实解决环卫劳务用工合法化的问题,
稳定环卫队伍,尽快使环卫工作步入正常的轨道。
(二)加大环卫基础设施的经费投入。
随着环卫设施的逐渐老化,不少环卫基础设施已逐渐不能满足城市
发展的需要,影响了城市建设发展步伐,成为制约城建工作的薄弱环节。
我所也准备逐步淘汰陈旧环卫设备,增加环卫配套设施,投资300万元,
添置密封式垃圾车、扫路车、洒水车、电动保洁车等,改善环卫基础设
施现状,降低一线职工的劳动强度和劳动风险,完善环卫基础设施,我
所也将多渠道的增加经费,拓展业务,增加经济创收,向社会推出更多
的便民有偿服务内容,加快环卫的社会化进程,使环卫管理工作有充足
经费做保障,为促进环卫事业的可持续发展夯实牢固的基础。
(三)完善业务管理
一是进一步完善检查考核机制,完善各项考核办法,建立日、周、
月考核制度。以制度来规范工人的劳动、工作纪律,一线保洁员应该在
工作中根据制度和要求做到自查、自纠,由被动管理向主动管理转变,
使城市的环境卫生水平得以提高。
二是全面实行快速保洁,分时清扫,单班考核,从如何启动快速保
洁、减人增效,如何调配人员进行分时清扫,如何进行单班考核等方面
入手,集思广益,积极采取适应本所的方式方法,达到常态、长效管理
的目的。
三是改变垃圾收运方式,以迈皋桥、燕子矶为试点,购置小型垃圾
收集车、定点定时收集,减轻工人劳动强度,降低消耗,提高工作效率。
(四)抓住安全要素
随着环卫作业范围的不断扩大及车辆设备的不断投入,我所继续抓
安全作业意识的培养,在如何进一步调动驾驶员及一线保洁员的工作积
极性方面下功夫,明年准备采取一系列相关的安全作业奖罚兑现配套措
施,达到有效预防安全事故的发生。
(五)引进管理人才。由于环卫内部没有形成可进可出畅通有效的用
人渠道,由于改制悬而未决,我所多年未引进新人,人员年龄结构偏大,
环卫普遍缺乏发展后劲,我所也准备积极发展寻找部分业务技能强、理
论水平高、管理能力专的环卫劳务用工,充实环卫管理队伍,促进环卫
发展。
(六)向市场要效益
1、内部管理企业化。由于环卫现有职工身份受到限制,内部无法
进行有效有力的人事制度、工资制度改革,因此应建立起与单位发展制
相适应的人事运行机制和工资管理机制,内部进行企业化管理,打破现
有职工身份限制,实行管养分开,内部管理与外部作业相分离,考核与
经济挂钩,不断提高环卫管理水平。
2、外部管理市场化。一是进一步扩大服务领域,拓宽服务渠道,
如:深入无物管小区及厂矿企业单位自管小区,参与物管,提供优质服
务。二是以环卫改制为契机,对现有经济创收体系,结合环卫实际,按
市场化运作,积极参与社会竞争,提高
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