2024年保安人员聘用协议样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年保安人员聘用协议样本版B版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及住所1.2乙方姓名及身份证号码1.3保安人员的定义及职责第二条合同期限2.1合同的开始日期2.2合同的结束日期第三条保安人员的权利和义务3.1甲方提供的权利和福利3.2乙方的义务和责任第四条工作时间及休息4.1工作时间和轮班制度4.2休息日和法定节假日第五条劳动报酬5.1工资标准及支付方式5.2奖金和津贴第六条保险和福利待遇6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险6.2甲方应提供的其他福利待遇第七条培训和发展7.1甲方提供的培训机会7.2乙方的职业发展规划第八条保密协议8.1保密信息的定义8.2保密协议的有效期限第九条合同的终止和解除9.1合同终止的条件9.2合同解除的条件第十条违约责任10.1甲方违反合同的责任10.2乙方违反合同的责任第十一条争议解决11.1双方协商解决11.2提交劳动仲裁委员会仲裁第十二条法律适用及争议解决12.1适用法律法规12.2争议解决的法院管辖第十三条其他条款13.1双方约定的其他事项13.2附加条款的有效性第十四条合同的签署14.1甲方代表签字14.2乙方签字14.3合同的生效日期第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称及住所甲方名称为：保安服务公司，住所地为：市区路号。1.2乙方姓名及身份证号码乙方姓名为：X，身份证号码为：。1.3保安人员的定义及职责保安人员是指由甲方招聘，为乙方提供保安服务的员工。保安人员的职责包括但不限于：维护乙方场所的安全和秩序，预防和制止非法行为，保护乙方财产和人员的安全。第二条合同期限2.1合同的开始日期合同的开始日期为：2024年X月X日。2.2合同的结束日期合同的结束日期为：2025年X月X日。第三条保安人员的权利和义务3.1甲方提供的权利和福利甲方应保证保安人员依法享有国家规定的劳动权利和福利，包括但不限于：获得平等就业和选择职业的权利、获得劳动报酬的权利、获得休息和休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利、法律规定的其他劳动权利。3.2乙方的义务和责任乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，履行保安人员的职责，保护甲方场所的安全和秩序，维护甲方的利益。第四条工作时间及休息4.1工作时间和轮班制度保安人员的工作时间为每天8小时，每周40小时，实行轮班制度。具体工作时间根据甲方的工作需要进行调整。4.2休息日和法定节假日保安人员享有国家规定的休息日和法定节假日。甲方应保证保安人员每周至少休息一天，节假日根据国家规定放假。第五条劳动报酬5.1工资标准及支付方式保安人员的工资标准为每月人民币元。甲方每月X日前按时支付保安人员的工资。5.2奖金和津贴保安人员根据甲方的考核结果，可以获得相应的奖金和津贴。具体标准和发放办法由甲方制定并通知保安人员。第六条保险和福利待遇6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险甲方应依法为保安人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳比例和标准按照国家和地方政府的有关规定执行。6.2甲方应提供的其他福利待遇甲方应为保安人员提供如下福利待遇：免费提供工作服、工作鞋和安全防护用品；提供必要的住宿条件；提供相应的职业培训和晋升机会；为保安人员办理工作证和提供其他必要的证明文件；为保安人员提供法律规定的其他福利待遇。第八条保密协议8.1保密信息的定义保密信息是指在合同期间乙方提供给甲方或甲方提供的、未公开的、具有商业价值的信息，包括但不限于经营秘密、客户信息、技术秘密、财务报告等。8.2保密协议的有效期限保密协议的有效期限自合同开始之日起至合同结束之日起两年。第九条合同的终止和解除9.1合同终止的条件合同终止的条件如下：（1）合同到期，双方未续签；（2）甲方根据法律规定或合同约定解除合同；（3）乙方因严重违反合同规定或甲方规章制度，甲方解除合同；（4）乙方主动提出解除合同。9.2合同解除的条件合同解除的条件如下：（1）双方协商一致解除合同；（2）因不可抗力导致合同无法履行，双方解除合同；（3）依法应当解除合同的其他情形。第十条违约责任10.1甲方违反合同的责任甲方违反合同的，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿乙方损失等。10.2乙方违反合同的责任乙方违反合同的，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等。第十一条争议解决11.1双方协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。11.2提交劳动仲裁委员会仲裁如双方协商不成，任何一方均有权向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。第十二条法律适用及争议解决12.1适用法律法规本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2争议解决的法院管辖如双方选择仲裁解决争议，则仲裁裁决具有终局性，双方均应履行。如双方未选择仲裁，则争议提交甲方所在地人民法院管辖。第十三条其他条款13.1双方约定的其他事项双方可以在合同中约定其他事项，包括但不限于保密协议、知识产权归属、商业秘密保护等。13.2附加条款的有效性附加条款经双方签署后，与本合同具有同等效力。第十四条合同的签署14.1甲方代表签字甲方代表签字：________________14.2乙方签字乙方签字：________________14.3合同的生效日期本合同自双方签字之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：保安人员岗位职责描述附件2：工作时间表和轮班制度附件3：工资条和奖金发放标准附件4：社会保险缴纳证明附件5：工作服和工作鞋的标准样式附件6：保密协议的具体内容附件7：职业技能培训计划附件8：保安人员工作证申请表附件9：合同终止和解除的申请表格附件10：劳动仲裁委员会联系方式附件的详细要求和说明：附件1：保安人员岗位职责描述本附件详细描述了保安人员的岗位职责，包括巡逻、守卫、安检、应急处置等工作内容。附件2：工作时间表和轮班制度本附件列出了保安人员的工作时间表和轮班制度，包括工作时段、休息时间等信息。附件3：工资条和奖金发放标准本附件详细列出了保安人员的工资条和奖金发放标准，包括基本工资、加班工资、奖金计算方法等。附件4：社会保险缴纳证明本附件是甲方为乙方缴纳社会保险的证明，包括保险种类、缴费比例等信息。附件5：工作服和工作鞋的标准样式本附件提供了保安人员工作服和工作鞋的标准样式，包括款式、颜色、尺寸等信息。附件6：保密协议的具体内容本附件详细列出了保密协议的具体内容，包括保密信息的定义、保密协议的有效期限等信息。附件7：职业技能培训计划本附件列出了甲方为保安人员提供的职业技能培训计划，包括培训课程、培训时间等信息。附件8：保安人员工作证申请表本附件是保安人员申请工作证的表格，需要填写个人信息和甲方审核意见。附件9：合同终止和解除的申请表格本附件是合同终止和解除的申请表格，需要填写终止和解除的原因、日期等信息。附件10：劳动仲裁委员会联系方式本附件提供了劳动仲裁委员会的联系方式，包括地址、电话、邮箱等信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付保安人员工资。2.甲方未提供约定的福利待遇。3.甲方未为保安人员缴纳社会保险。4.甲方未提供培训和发展机会。5.乙方未履行保安人员职责，造成甲方损失。6.乙方未遵守甲方规章制度，严重违反合同规定。7.乙方未保守甲方保密信息。责任认定：1.甲方未按时支付工资的，应支付违约金，并赔偿乙方损失。2.甲方未提供福利待遇的，应补发相应待遇，并支付违约金。3.甲方未缴纳社会保险的，应补缴保险费用，并支付违约金。4.甲方未提供培训和发展机会的，应支付违约金，并赔偿乙方损失。5.乙方未履行职责的，应支付违约金，并赔偿甲方损失。6.乙方严重违反合同规定的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。7.乙方未保守甲方保密信息的，应支付违约金，并赔偿甲方损失。示例说明：如果甲方未按时支付保安人员工资，甲方应支付违约金1000元，并赔偿乙方因未支付工资而造成的损失2000元。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的一种法律关系，规定了双方的权利和义务。2.保安人员：指由甲方招聘，为乙方提供保安服务的员工。3.工作时间：指保安人员根据甲方的工作安排所规定的工作时间。4.劳动报酬：指保安人员根据合同约定所应得的工资、奖金等报酬。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活而设立的社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.保密信息：指在合同期间乙方提供给甲方或甲方提供的、未公开的、具有商业价值的信息。7.违约金：指违约方按照合同约定向守约