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文档简介

合同编号:__________甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方的竞业限制事项达成如下协议:第一条竞业限制的含义1.1甲方:指与乙方建立劳动合同关系的用人单位。1.2乙方:指与甲方建立劳动合同关系的员工。1.3竞业限制:指乙方在解除或终止劳动合同后一定期限内,不得在生产与甲方同类产品或从事与甲方同类业务的企事业单位、个体工商户任职、兼职或者以其他方式从事与任职工作相关的工作。第二条竞业限制的适用范围2.1乙方在甲方任职期间,负责的工作涉及甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息。2.2乙方知悉的甲方客户资源、合作伙伴等非公开信息。2.3乙方在甲方从事的研发、生产、销售等关键环节的工作。第三条竞业限制的期限3.1本协议所述竞业限制的期限自乙方解除或终止劳动合同之日起计算。3.2乙方解除或终止劳动合同后,竞业限制期限为______年。第四条竞业限制的区域4.1乙方在竞业限制期限内不得在中国境内(包括但不限于港澳台地区)从事与甲方同类业务的工作。第五条竞业限制的补偿5.1甲方应在乙方遵守本协议的前提下,向乙方支付竞业限制补偿金。5.2竞业限制补偿金的标准为:人民币______元/月。5.3甲方应在乙方解除或终止劳动合同后______日内,一次性向乙方支付竞业限制补偿金。第六条竞业限制的解除6.1乙方如违反本协议,甲方有权解除本协议,并要求乙方支付违约金。6.2违约金的计算方式为:人民币______元/月×未履行竞业限制的月份。6.3如乙方因特殊情况需要提前解除竞业限制,应向甲方提出书面申请,经甲方同意后方可解除。第七条其他约定7.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。7.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(员工):__________签订日期:__________注意事项:1.明确竞业限制的含义和适用范围,确保乙方清楚了解其在劳动合同解除或终止后需要遵守的限制。2.确定竞业限制的期限和区域,避免乙方在限制期限内和限制区域内从事与甲方同类业务的工作。3.规定竞业限制的补偿标准,确保甲方按时支付补偿金给乙方。4.明确竞业限制的解除条件和违约责任,以便在乙方违反协议时,甲方可以采取相应措施。解决办法:1.若乙方违反竞业限制协议,甲方有权解除协议并要求乙方支付违约金。2.若乙方因特殊情况需要提前解除竞业限制,应向甲方提出书面申请,经甲方同意后方可解除。关键词语的法律名词解释:1.竞业限制:指在劳动合同解除或终止后,乙方在一定期限内不得在特定区域内从事与甲方同类业务的工作。2.商业秘密:指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密:指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。4.违约金:指乙方违反竞业限制协议时,需支付给甲方的赔偿金。5.补偿金:指甲方为补偿乙方在竞业限制期限内未能从事工作的损失而支付的金钱。特殊应用场合:1.乙方在公司担任高级管理人员或关键岗位技术人员,掌握公司核心商业秘密和技术秘密。2.乙方在公司负责开拓新客户和市场,掌握重要客户资源和市场信息。3.乙方在公司参与研发新产品,对产品的技术特点和研发进度有深入了解。4.乙方在公司负责销售和市场推广,掌握销售策略和市场动态。5.乙方在公司参与公司的战略规划和决策,了解公司的经营方向和发展计划。针对每个特殊的场合增加的合同补充条款:1.乙方同意在劳动合同期间及解除或终止劳动合同后一年内,不得在任何与甲方同类业务的企业、个体工商户或社会组织担任任何形式的职务或以其他方式参与经营活动。2.乙方同意在劳动合同期间及解除或终止劳动合同后一年内,不得直接或间接与甲方的客户进行商业往来,以避免利用甲方客户资源进行个人利益获取。3.乙方同意在劳动合同期间及解除或终止劳动合同后一年内,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等敏感信息,包括但不限于客户信息、销售策略、研发进展等。4.乙方同意在劳动合同期间及解除或终止劳动合同后一年内,不得以任何方式利用甲方的商标、专利、著作权等知识产权从事与甲方竞争的活动。5.乙方同意在劳动合同期间及解除或终止劳动合同后一年内,不得在任何社交媒体、网络平台等公开场合发表与甲方相关的敏感

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