银行业劳动合同总经理责任界定

银行业劳动合同总经理责任界定合同编号：__________甲方：__________（银行业金融机构名称）地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方：__________（员工姓名）身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家合法成立的银行业金融机构，乙方愿意加入甲方并担任总经理职务，现双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方作为总经理在甲方从事工作期间的责任界定等相关事项，达成如下协议：第一条乙方的基本职责1.1乙方作为甲方的总经理，应全面负责甲方的日常经营管理工作，确保甲方业务的健康、稳定发展。1.2乙方应严格遵守国家的法律法规、政策规定，严格执行甲方的内部管理制度，确保甲方的经营活动合规。1.3乙方应努力完成甲方董事会确定的经营目标，并对甲方的经营状况向董事会负责。第二条乙方的权利与义务2.1乙方享有甲方的薪酬待遇，具体薪酬标准双方另行签订《薪酬协议》约定。2.2乙方应认真履行总经理职责，维护甲方的合法权益，不得利用职务之便谋取不正当利益。2.3乙方应保持甲方的业务秘密，不得泄露给第三方。第三条乙方的责任界定3.1乙方应对甲方的经营成果、资产负债状况、风险控制等方面进行全面负责。3.2乙方应确保甲方的各项业务操作符合国家法律法规和银行业监管要求，防止违规经营和金融风险的发生。3.3乙方在履行职务过程中，若发生违法行为或严重失误，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任。第四条合同的变更、解除与终止4.1双方同意，合同的变更、解除与终止，应书面签订相关协议，并报甲方董事会批准。4.2在合同有效期内，除非乙方严重违反合同约定，甲方不得单方面解除合同。4.3合同期满后，如双方同意续签，应重新签订合同。第五条违约责任5.1任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（银行业金融机构）的营业执照复印件2.乙方（员工）的身份证复印件3.双方签订的薪酬协议4.甲方内部管理制度的相关文件5.银行业监管机构的相关规定6.双方签订的合同补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定履行总经理职责，导致甲方遭受损失的，视为违约。2.乙方违反国家法律法规、政策规定，导致甲方遭受处罚或损失的，视为违约。3.乙方泄露甲方业务秘密，导致甲方遭受损失的，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方薪酬的，视为违约。5.甲方单方面解除合同，未经乙方同意的，视为违约。三、法律名词及解释：1.银行业金融机构：指依法成立的经营银行业务的金融机构。2.总经理：指在银行业金融机构中担任最高管理职务的人员。3.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。4.损失：指因违约行为导致的一方权益的减少或丧失。5.内部管理制度：指银行业金融机构为规范经营行为和风险控制而制定的各项规章制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：合同履行过程中，乙方未按照约定履行总经理职责。解决办法：甲方可以与乙方进行沟通，要求其改正；如乙方仍不改正，甲方有权根据合同约定解除合同。2.问题：合同履行过程中，乙方泄露甲方业务秘密。解决办法：甲方可以要求乙方停止泄露，并承担违约责任；如造成损失，乙方应赔偿甲方损失。3.问题：合同履行过程中，甲方未按照约定支付乙方薪酬。解决办法：乙方可以与甲方进行沟通，要求其支付薪酬；如甲方仍不支付，乙方有权根据合同约定解除合同。五、所有应用场景：1.银行业金融机构与担任总经理职务的员工签订劳动合同。2.双方就总经理职