家族企业纠纷处理

家族企业纠纷处理合同编号：__________甲方：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________乙方：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________鉴于甲方为家族企业的控股股东，乙方为家族企业的管理层成员，双方为了维护家族企业的稳定发展，公平、公正、及时地解决纠纷，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》等法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议：第一条纠纷解决方式1.1本合同所称的纠纷包括但不限于：股权转让、经营管理、财务审计、股东权益等方面发生的争议。1.2双方应通过友好协商的方式解决纠纷，若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二条调解机制2.2调解委员会由三名成员组成，甲方提名一名，乙方提名一名，第三位成员由双方共同协商确定。2.4调解委员会作出的调解书对双方具有法律约束力，双方应按照调解书的内容履行义务。第三条调解程序3.1纠纷一方应在知道或者应当知道纠纷发生之日起______日内向调解委员会提交书面调解申请。3.2调解委员会应在收到调解申请之日起______日内组织调解。3.3调解过程中，双方应本着实事求是、公平公正的原则，积极表达自己的意见和诉求。3.4调解委员会应在调解期限内（不超过______日）作出调解书。第四条调解书效力4.1双方按照调解书的内容履行完毕后，纠纷处理完毕。4.2若一方不按照调解书的内容履行义务，另一方有权向有管辖权的人民法院申请强制执行。第五条保密条款5.1双方在纠纷处理过程中所获悉的对方的商业秘密、个人隐私等敏感信息，应予以严格保密。5.2违反本条规定的，违约方应承担相应的法律责任。第六条合同的变更、解除和终止6.1本合同的变更、解除和终止，应经双方协商一致并书面确认。6.2合同解除或终止后，双方仍应按照本合同的规定处理尚未解决的纠纷。第七条争议解决本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________甲方代表（签名）：_____________乙方代表（签名）：_____________签订日期：________________一、附件列表：1.家族企业纠纷调解委员会成员提名表2.调解申请书3.调解书4.保密协议5.纠纷处理流程图6.合同履行证明文件7.法律意见书二、违约行为及认定：1.未按照调解书内容履行义务2.泄露双方商业秘密或个人隐私3.未经协商一致，单方面变更、解除或终止合同4.未按照约定适用中华人民共和国法律三、法律名词及解释：1.家族企业：指由家族成员控制或影响的企业。2.控股股东：指持有企业多数股份，对企业经营有决定性影响的股东。3.管理层成员：指在企业中担任管理职位的家族成员。4.调解委员会：由双方共同设立的，负责处理家族企业内部纠纷的组织。5.调解书：调解委员会对纠纷作出的事务性书面文件。6.违约行为：违反合同约定，不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.纠纷双方对调解结果不满：重新协商或向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.调解委员会成员无法达成一致：重新提名或协商确定成员。3.保密信息泄露：立即启动调查，采取补救措施，根据情况追究违约方责任。4.合同变更、解除或终止争议：重新协商，必要时寻求专业法律意见。5.适用法律争议：根据合同约定或中华人民共和国法律处理。五、