2024年度企业人力资源服务及培训合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度企业人力资源服务及培训合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方名称及法定代表人1.2乙方名称及法定代表人第二条：服务内容2.1乙方为甲方提供2024年度企业人力资源服务及培训，包括但不限于：2.1.1员工招聘与配置2.1.2员工培训与发展2.1.3员工薪酬福利管理2.1.4企业人力资源战略规划第三条：服务期限3.1本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第四条：服务费用4.1双方确认，乙方提供服务所需费用为人民币【金额】元。4.2乙方应在合同签订后【时间】内向甲方开具正规发票。第五条：服务地点5.1乙方应在甲方指定的地点提供服务。第六条：服务质量和标准6.1乙方应按照甲方的要求，保证服务质量，达到约定的标准。第七条：保密条款7.1双方在合同执行过程中，应对双方的商业秘密和机密信息予以保密。第八条：违约责任8.1任何一方违反合同的约定，应承担相应的违约责任。第九条：争议解决9.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条：合同的变更和解除10.1经双方协商一致，可以变更或解除本合同。第十一条：合同的生效、终止和续签11.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2本合同期满后，如双方无异议，自动续签。第十二条：其他约定12.1双方认为需要约定的其他事项。第十三条：附件13.1本合同附件包括：13.1.1服务内容详细清单13.1.2服务费用明细表第十四条：签字盖章14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方名称：×××有限公司，法定代表人为×××。1.2乙方名称：×××人力资源服务有限公司，法定代表人为×××。第二条：服务内容2.1乙方为甲方提供2024年度企业人力资源服务及培训，包括但不限于：2.1.1员工招聘与配置乙方应按照甲方的要求，进行职位分析，制定招聘计划，并在约定时间内完成招聘工作。招聘渠道包括线上招聘网站、招聘会、内部推荐等。对于所招聘的员工，乙方应确保其符合甲方的招聘标准和要求。2.1.2员工培训与发展乙方应为甲方员工提供包括但不限于职业素养、专业技能、团队协作等方面的培训，并根据甲方需求定制培训方案。培训形式包括但不限于内训、外训、线上培训等。2.1.3员工薪酬福利管理乙方应为甲方提供薪酬福利方案的设计、实施及优化服务。包括但不限于薪资结构设计、绩效考核体系建立、员工福利计划制定等。2.1.4企业人力资源战略规划乙方应为甲方提供人力资源战略规划服务，包括但不限于组织结构优化、人力资源政策制定、人才梯队建设等。第三条：服务期限3.1本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2如双方同意续约，应签订书面续约协议，并约定续约后的服务期限。第四条：服务费用4.1双方确认，乙方提供服务所需费用为人民币【金额】元。4.2乙方应在合同签订后【时间】内向甲方开具正规发票。第五条：服务地点5.1乙方应在甲方指定的地点提供服务。第六条：服务质量和标准6.1乙方应按照甲方的要求，保证服务质量，达到约定的标准。6.2乙方应建立完善的服务质量控制体系，对服务过程进行监督和管理，确保服务质量。6.3乙方应对服务过程中出现的问题及时进行整改，确保服务质量符合约定标准。第七条：保密条款7.1双方在合同执行过程中，应对双方的商业秘密和机密信息予以保密。7.2未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露合同内容以及与合同有关的其他信息。7.3双方应在合同终止后继续履行保密义务，直至双方书面同意解除保密义务。第八条：违约责任8.1任何一方违反合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2违约方应赔偿对方因此造成的直接经济损失，并支付违约金【金额】元。8.3双方应严格履行合同义务，如因不可抗力导致无法履行或部分履行合同，双方应立即协商解决办法，并减轻或免除违约责任。第九条：争议解决9.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条：合同的变更和解除10.1经双方协商一致，可以变更或解除本合同。10.2合同变更或解除后，乙方应按照双方约定，继续履行合同义务。第十一条：合同的生效、终止和续签11.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2本合同期满后，如双方无异议，自动续签。11.3合同终止或续签时，双方应签订书面协议，并约定新的服务期限、费用等事项。第十二条：其他约定12.1双方认为需要约定的其他事项。第十三条：附件13.1本合同附件包括：13.1.1服务内容详细清单13.1.2服务费用明细表13.1.3保密协议第十四条：签字盖章14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。签字盖章后，本合同立即生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及责任1.1本合同所述第三方是指除甲方和乙方之外，参与或涉及本合同服务过程的各方，包括但不限于中介机构、咨询公司、服务提供商等。1.2第三方介入时，应遵守本合同的约定，并承担相应的责任。第二条：第三方介入的程序2.1第三方介入需经甲方书面同意。2.2第三方介入前，应向甲方提供相关资质证明，并接受甲方的审查。2.3第三方介入后，乙方应与第三方协调，确保服务顺利进行。第三条：第三方责任3.1第三方应按照约定履行相关义务，并承担因自身原因导致的责任。3.2第三方如未按约定履行义务，应承担违约责任，并赔偿甲方和乙方因此造成的损失。第四条：第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方、乙方之间的合同关系独立，不影响甲方、乙方之间的合同关系。4.2第三方对甲方、乙方不承担连带责任。第五条：第三方责任限额5.1第三方对甲方、乙方造成的损失，责任限额为人民币【金额】元。5.2如损失超过责任限额，第三方应继续承担赔偿责任。第六条：第三方违约处理6.1第三方违约的，甲方、乙方有权要求第三方承担违约责任。6.2第三方违约导致甲方、乙方损失的，第三方应赔偿损失，并支付违约金【金额】元。第七条：第三方信息披露7.1第三方应向甲方、乙方提供真实、准确、完整的个人信息和业务资质。7.2第三方如隐瞒或提供虚假信息，应承担相应的法律责任。第八条：第三方退出8.1第三方如需退出本合同，应提前【时间】通知甲方、乙方。8.2第三方退出后，应继续履行合同约定的义务，并承担因此造成的损失。第九条：第三方合规性9.1第三方应遵守相关法律法规，不得从事违法活动。9.2第三方如因违法行为导致甲方、乙方损失的，应承担赔偿责任。第十条：第三方保险10.1第三方应购买相应的保险，确保在服务过程中发生意外事故时，有足够的赔偿能力。10.2第三方未购买保险的，应承担因此导致的全部损失。第十一条：第三方保密义务11.1第三方应对在服务过程中获取的甲方、乙方商业秘密和机密信息予以保密。11.2第三方如违反保密义务，应承担违约责任，并赔偿因此造成的损失。第十二条：第三方与甲方、乙方的沟通12.1第三方应主动与甲方、乙方保持沟通，及时报告服务进展和问题。12.2甲方、乙方有权对第三方的工作进行监督和指导。第十三条：第三方介入的终止13.1第三方介入本合同的义务履行完毕后，本合同第三方的权利和义务终止。13.2第三方提前退出或合同终止后，应立即停止提供服务，并办理相关手续。第十四条：附加条款14.1本合同的第三方介入相关条款可根据双方协商进行修改和完善。14.2第三方介入的具体事宜，包括但不限于服务内容、费用、时间等，由甲方、乙方和第三方另行签订补充协议。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表1.1服务内容详细清单1.2服务费用明细表1.3保密协议1.4第三方资质证明1.5服务进展报告1.6保险购买证明1.7损失赔偿协议1.8补充协议说明二：违约行为及责任认定2.1第三方未按约定履行义务2.1.1未按时完成服务进度2.1.2未达到约定的服务质量标准2.1.3未遵守相关法律法规2.2第三方提供的信息不真实、不准确、不完整2.2.1提供虚假的资质证明2.2.2隐瞒重要业务信息2.3第三方未购买相应的保险2.3.1未购买保险导致损失2.4第三方违反保密义务2.4.1泄露甲方、乙方商业秘密2.5第三方未保持与甲方、乙方的沟通2.5.1未及时报告服务进展2.6第三方未遵守合同约定的服务期限2.6.1提前退出合同导致损失2.7其他违反合同约定的行为全文完。2024年度企业人力资源服务及培训合同1本合同目录一览第一条服务内容1.1人力资源服务1.1.1招聘服务1.1.2薪酬福利管理1.1.3员工关系管理1.1.4绩效管理1.2培训服务1.2.1培训计划制定1.2.2培训课程提供1.2.3培训效果评估第二条服务期限2.1本合同的有效期为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2双方如需延长合同期限，应于合同到期前30日内协商一致并签订书面延期协议。第三条服务费用3.1甲方应按照双方约定的服务内容和费用标准，向乙方支付服务费用。3.2服务费用的具体金额和支付方式，详见附件一。第四条服务质量和标准4.1乙方应按照约定提供专业、高效的人力资源服务，确保服务质量符合甲方要求。4.2乙方提供的培训服务应具备专业性、实用性和针对性，确保培训效果。第五条保密条款5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密和机密信息，应予以严格保密。5.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第六条违约责任6.1双方违反合同条款的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。6.2具体违约责任和赔偿金额，详见附件二。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条合同的变更和解除8.1双方如需变更或解除合同，应签订书面协议，经双方确认后生效。8.2合同的变更或解除，不影响双方在合同履行过程中产生的权利和义务。第九条合同的生效、终止和续签9.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2本合同在履行期限届满后自行终止。9.3双方如需续签，应于合同到期前30日内签订书面续签协议。第十条甲方义务和责任10.1甲方应按照合同约定向乙方支付服务费用。10.2甲方应提供乙方履行合同所需的工作条件和资料。第十一条乙方义务和责任11.1乙方应按照合同约定提供人力资源服务和培训。11.2乙方应确保提供的服务符合甲方要求，保证服务质量。第十二条合同的履行地点和方式12.1本合同的履行地点为甲方所在地。12.2双方通过书面、电子邮件或其他双方认可的方式履行合同。第十三条甲方和乙方的联系人和联系方式13.1甲方的联系人为：13.2乙方的联系人为：第十四条其他约定14.1双方在合同履行过程中，如有未尽事宜，可签订补充协议。14.2本合同附件一和附件二的内容，为本合同不可分割的组成部分，具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一条服务内容1.1人力资源服务1.1.1乙方负责为甲方提供招聘服务，包括制定招聘策略、发布招聘信息、筛选候选人、组织面试和提供候选人推荐报告。1.1.2乙方负责管理甲方的薪酬福利体系，包括薪酬结构设计、福利政策制定、薪资发放和个税申报。1.1.3乙方负责处理甲方员工关系问题，包括员工合同管理、劳动纠纷处理和员工咨询解答。1.1.4乙方负责甲方员工的绩效评估管理，包括制定绩效考核标准、组织绩效评估和提供绩效反馈。第二条服务期限2.1本合同的有效期为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2双方如需延长合同期限，应于合同到期前30日内协商一致并签订书面延期协议。第三条服务费用3.1甲方应按照双方约定的服务内容和费用标准，向乙方支付服务费用。3.2服务费用的具体金额和支付方式，详见附件一。第四条服务质量和标准4.1乙方应按照约定提供专业、高效的人力资源服务，确保服务质量符合甲方要求。4.2乙方提供的培训服务应具备专业性、实用性和针对性，确保培训效果。第五条保密条款5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密和机密信息，应予以严格保密。5.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第六条违约责任6.1双方违反合同条款的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。6.2具体违约责任和赔偿金额，详见附件二。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条合同的变更和解除8.1双方如需变更或解除合同，应签订书面协议，经双方确认后生效。8.2合同的变更或解除，不影响双方在合同履行过程中产生的权利和义务。第九条合同的生效、终止和续签9.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2本合同在履行期限届满后自行终止。9.3双方如需续签，应于合同到期前30日内签订书面续签协议。第十条甲方义务和责任10.1甲方应按照合同约定向乙方支付服务费用。10.2甲方应提供乙方履行合同所需的工作条件和资料。10.3甲方应对乙方提供的服务给予合理的评价和反馈，以便乙方不断改进服务质量。第十一条乙方义务和责任11.1乙方应按照合同约定提供人力资源服务和培训。11.2乙方应确保提供的服务符合甲方要求，保证服务质量。11.3乙方应对甲方提供的资料保密，不得泄露给第三方。11.4乙方应在合同约定的服务期限内完成服务任务，如需延长，应与甲方协商一致。第十二条合同的履行地点和方式12.1本合同的履行地点为甲方所在地。12.2双方通过书面、电子邮件或其他双方认可的方式履行合同。12.3双方应按照合同约定的时间、地点和方式，履行各自的权利和义务。第十三条甲方和乙方的联系人和联系方式13.1甲方的联系人为：13.2乙方的联系人为：第十四条其他约定14.1双方在合同履行过程中，如有未尽事宜，可签订补充协议。14.2本合同附件一和附件二的内容，为本合同不可分割的组成部分，具有同等法律效力。14.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义和范围1.1本合同所述第三方，是指在甲乙方履行合同过程中，除甲乙方之外的其他自然人、法人和其他组织。1.2第三方介入包括但不限于中介方、咨询方、评估方、培训方等，以及其他参与合同履行过程的各方。第二条第三方介入的程序和条件2.1甲乙方如需引入第三方参与合同履行，应提前书面通知对方，并说明第三方的性质、职责和介入范围。2.2甲乙方应在引入第三方前，与第三方签订书面协议，明确第三方的权利、义务和责任。2.3甲乙方应确保第三方符合合同履行所需的资质、能力和信誉等条件。第三条第三方的主要责任和义务3.1第三方应按照甲乙方的要求和合同约定，履行相应的职责和义务。3.2第三方应保证其提供服务的质量、安全性和合法性，并对其服务结果承担责任。3.3第三方应遵守国家法律法规、行业规范和甲乙方的内部管理制度。第四条第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲乙方之间建立的是服务提供关系，第三方并非甲乙方的雇员或代理人。4.2第三方应独立承担其履行合同过程中产生的权利和义务，甲乙方不承担连带责任。4.3甲乙方与第三方之间的纠纷，不影响甲乙方之间的合同履行。第五条第三方责任限额5.1第三方应对其在履行合同过程中产生的损害承担赔偿责任，赔偿金额不得超过合同约定的限额。5.2第三方责任限额的具体金额，由甲乙方在合同中约定，并在第三方介入前明确告知。5.3若第三方未按约定承担赔偿责任，甲乙方有权向第三方追偿，并有权要求乙方承担相应的违约责任。第六条第三方介入对合同其他方的通知和同意6.1甲乙方引入第三方时，应提前通知合同其他方，并征得合同其他方的同意。6.2合同其他方对第三方的介入有异议的，甲乙方应予以妥善解决。6.3未经合同其他方同意，甲乙方不得擅自引入第三方，否则应承担违约责任。第七条第三方介入对合同履行影响的风险承担7.1第三方介入可能对合同履行产生不利影响的，甲乙方应采取措施予以防范和消除。7.2因第三方原因导致合同无法履行或产生损失的，甲乙方应根据合同约定承担相应责任。7.3甲乙方应确保第三方的介入不影响合同其他方的合法权益。第八条第三方退出或更换8.1第三方因故需退出合同履行，应提前通知甲乙方，并与甲乙方协商一致。8.2甲乙方应根据合同约定和第三方退出的原因，决定是否更换第三方。8.3第三方退出或更换后，甲乙方应及时与新的第三方签订书面协议，并通知合同其他方。第九条第三方介入的合同补充和修改9.1甲乙方与第三方签订的书面协议，应作为本合同的附件，具有同等法律效力。9.2甲乙方与第三方签订的书面协议，如有与本合同约定不一致之处，以书面协议为准。9.3甲乙方与第三方签订的书面协议，不得违反本合同的约定和法律法规的规定。第十条第三方介入后的争议解决10.1因第三方介入产生的争议，应通过甲乙方协商解决。10.2若协商不成，甲乙方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条第三方介入后的通知和报告11.1第三方应定期向甲乙方报告合同履行情况。11.2甲乙方应定期向合同其他方通报第三方介入的情况和影响。第十二条第三方介入后的合同终止和解除12.1第三方介入合同的终止和解除，应符合本合同约定的终止和解除条件。12.2第三方介入合同的终止和解除，不影响本合同其他条款的效力。第十三条第三方介入后的其他约定13.1甲乙方与第三方之间的任何约定，不得违反本合同的约定。13.2本合同未涉及的其他事项，甲乙方与第三方可以签订书面补充协议。第十四条第三方介入后的法律适用和争议解决14.1本合同及甲乙方与第三方签订的书面协议，适用中华人民共和国法律法规。14.2因第三方介入产生的争议，适用本合同争议解决条款。第二部分：第三方介入第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务费用支付明细表详细列出甲方应支付给乙方的服务费用明细，包括各项服务的费