电力企业副总经理聘任合同范本

电力企业副总经理聘任合同范本合同编号：__________甲方（聘任方）：__________地址：__________法定代表人：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________身份证号：__________一、职位与职责1.1乙方担任甲方电力企业副总经理，负责协助甲方总经理进行公司运营管理，参与公司重大决策，并主持公司日常经营工作。1.2乙方应全面履行职务，维护甲方的合法权益，努力完成甲方确定的各项工作目标。1.3乙方应遵守国家的法律法规，遵守社会公德，诚实守信，勤勉尽责，为公司的发展做出积极贡献。二、聘任期限2.1本合同的有效期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、薪酬待遇3.1乙方的月薪酬为人民币____元（税前），按月支付。3.2乙方享受国家规定的五险一金，甲方依法为乙方缴纳相关保险费用。3.3乙方享受带薪年假、节假日福利等公司规定的其他福利待遇。四、保密协议4.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此造成的一切损失。五、合同的解除和终止5.1在合同期内，如乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。5.2在合同期内，如乙方因病或意外事故不能继续履行职务，经甲方同意，乙方可提前终止合同。5.3合同期满或双方协商一致解除合同的，本合同即行终止。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘任方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方职业资格证书5.甲方公司规章制度6.甲方公司组织架构图7.甲方公司重大决策清单8.保密协议9.劳动合同10.社保缴纳证明11.公积金缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。2.乙方因病或意外事故不能继续履行职务，经甲方同意，乙方可提前终止合同。3.乙方未经甲方同意，泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。4.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。三、法律名词及解释：1.合同法：《中华人民共和国合同法》2.劳动法：《中华人民共和国劳动法》3.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息5.技术秘密：技术信息、经营信息等不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息6.失职：未按照约定履行职务，导致公司利益受损7.营私舞弊：利用职务之便，为自己或他人谋取不正当利益四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足：通过培训、指导等方式提高乙方的工作能力；如培训后仍不能满足要求，可依法解除合同。2.乙方工作态度消极：加强乙方的工作责任心教育，如态度仍无改善，可依法解除合同。3.乙方泄露公司秘密：立即与乙方解除合同，并要求乙方承担违约责任，必要时向法院提起诉讼。4.合同争议：进行友好协商，协商不成时，按照合同约定的争议解决方式进行解决。五、所有应用场景：1.甲方为公司需要聘请一位副总经理以协助总经理进行公司运营管理。2.乙方具备相关管理经验和专业技能，愿意担任