医疗聘用合同医疗广告设计

医疗聘用合同医疗广告设计合同编号：__________医疗聘用合同甲方（聘用方）：名称：__________地址：__________联系电话：__________法定代表（或负责人）：__________乙方（受聘方）：姓名：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家依法成立的医疗机构，乙方具备相关医疗专业知识及技能，双方为共同促进医疗服务事业的发展，经友好协商，达成如下协议：一、岗位及职责1.1乙方担任甲方医疗广告设计师，负责甲方医疗广告的设计工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，认真履行岗位职责。1.3乙方应积极参与甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力。二、聘用期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币______元。3.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受国家法定节假日及甲方规定的休假待遇。四、保密条款4.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密及患者信息等。4.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。五、违约责任5.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同规定，应承担违约责任。5.2乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定的，甲方有权解除本合同。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证书3.乙方职业资格证书4.医疗广告设计作品集5.保密协议6.社会保险缴纳证明7.甲方规章制度8.甲方培训和学习计划二、违约行为及认定：1.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密及患者信息等。2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定。3.甲方未按约定支付乙方工资。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。5.甲方未按约定提供休假待遇。6.甲方提前解除本合同，未经乙方同意。三、法律名词及解释：1.医疗聘用合同：指甲方作为医疗机构与乙方作为医疗专业人员之间，为实现医疗服务事业的发展，明确双方权利义务的书面协议。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。4.患者信息：指患者在就医过程中产生的个人信息，包括姓名、年龄、性别、病历等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在工作中出现失误，导致甲方损失。解决办法：双方根据实际情况，协商确定乙方应承担的责任及赔偿金额。2.问题：甲方未按约定支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出书面抗议，要求甲方按时支付工资；必要时，可向劳动监察部门投诉。3.问题：甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险；必要时，可向社会保险管理部门投诉。4.问题：乙方因个人原因提前离职。解决办法：双方按合同约定办理离职手续，乙方承担相应的违约责任。五、所有应