仓库管理制度

仓库管理制度

仓库管理制度（通用21篇）

仓库管理制度篇1

一、总则

1.为保障公司正常生产的连续性和秩序，使仓库作业合理化，减

少库存资金占用，特制定本办法。

2.本办法适用於公司生产、销售、办公所需各种原辅材料、在制

品、半成品、成品、包装物、备品备件、工具、办公、卫生用品等物

料的库存管理规定。

二、管理原则和体制

1.公司实行仓库分散管理体制。各类物料分别由其使用部门设立

仓库保存。其中，原辅材料仓库由采购部主管，在制品、半成品、包

装物仓库由生产制造部门主管，成品、备品备件、工具仓库由营销部

门主管，办公、卫生用品仓库由行政总务部门主管。

2.仓库管理应保证满足公司生产经营所需的物资需要，不缺货断

档，并使库存物资、采购成本总额资金费用最小化。

3.公司各仓库根据仓库工作量和重要性，设专职或兼职仓库管理

员。

4.仓库对各类物资进行分类统计，分为A类、B类、C类，分别以

重点、次要和一般性级别管理。

5.根据公司生产经营时间特点，制定仓库入、出库工作时间。

三、存货计划与控制

1.仓库以适质、适量、适时、适地之原则，供应所需物资，避免

资金呆滞和供货不足。

2.仓库会同有关部门，根据销售记录与计划、生产计划等制定最

优订购点、订货点、安全库存、订购提前时间等标准。

3.仓库对订有标准的物资品种进行控制，实际库存量降到订购点

时，即可提出补充采购计划申请。

四、入库

1.所有物料，无论是新购入、退货、领后收回，均应由仓管部门

检验后方准物品入库

2.办理入库手续时，对照物品与订购单、提货单、验收单、发票

所列的品名、型号、或规格是否相符。如发现品名、型号或规格或包

装破损的，应通知采购主办处理。

3.仓管员於物料入库时发现问题，未及时於次一个工作日内报告

处理的，该物料视为合格。

4.仓库管理员对所有入库物品及时入帐，对在存仓库物品造册登

记。

五、出货

1.凡持经各级主管签批的领用单、领料单经确认后，方可领料出

库。仓库管理员对所有库物品及时入帐。

2.仓管部门对领用要求，於规定的时间内发货或调拨。如缺货或

不足，则应回复预定或供货的日期。

3.供领双方在确认出库物料的品种、规格、数量和质量后，均应

在一式多联领料单据上签字，各联分送、留仓管、领用、财务等有关

部门。

4.领料人於物料出库时发现问题，未及时当场处理的，该物料视

为合格。

5.物料出库提运过程中，禁止领料人随意进入仓库内部场所，对

不听规劝的可拒绝出货并报主管。

6.坚持原则，不徇私情，严格按批准数量、质量领取、发放物品。

仓库管理员态度和蔼，热情主动服务。

7.对非常设仓管员的仓库可规定特定时间领用物品。对紧急事项

可即时领用。

六、物料保管

仓管对各类物料的储存要项：

1.按品种、规格、体积、重量等特徵决定堆码方式及区位；

2.仓库物品堆放整齐、平稳，分类清楚；

3.储物空间分区及编号，标示醒目、朝外，便於盘存和领取。

4.对危险物品隔离管制；

5.地面负荷不得过大、超限；

6.通道不得乱堆放物品；

7.保持适当的温度、湿度、通风、照明等条件。

七、仓储物资入、出库按先进先出原则堆放和提取。

八、仓管员加强对仓库日常防火、防盗、防潮、防漏、防虫工作,

注意清洁卫生，定期实施安全检查。

九、建筑队、维护仓库装卸、计量、传送、消防、监测和其他设

备、器械，保持良好使用状态，须更换维修的应及时上报。

十、仓库严禁吸烟，非仓库人员，未经同意，不准入内。

十一、仓库建立库存物资台帐、总帐、明细帐、库存卡系统。应

做到帐实相符、帐帐相符。及时做好日常帐簿登记、整理、保管工作。

十二、定期结仓库盘存。

1.小盘点，每月底一次。主要查核是否帐实相符及呆滞物料增减

情况。

2.中盘点，每半年一次。各灯仓库查核是否帐实相符，并矫正成

本。

3.大盘点，每年一次。公司资产全面盘存。每年年终，仓管部门

会同帐务、营销部门总盘存。对盘点情况，填写库存物资统计表，各

方在清册上签名。对盘点出的过期、变质不能使用物品及时处理。对

盘盈、盘亏情况，报主管批准后调整帐目；涉及仓管员责任短缺的，

由其赔偿。

十三、仓管员岗位调动的，由交接双方及监交人员办理清册移交

及必要的产物清点工作。

十四、仓管员每日作出物料入出库的统计报表，以及每月和年度

的入出库和库存统计。各种统计报表一式多联分送有关财务、生产、

营销部门。

十五、仓管员会同财务人员分解库存费用，努力减少库存消耗，

降低库存成本，提出建议，改进仓库管理。

物料运输：

注品名。

13、经常清理冰箱，保持冰箱内外洁净。

14、仓库放物资要勤检查，经常通风，发现问题及时上报并作妥

善处理。

15、仓库必须保处干净、整洁、整齐，食堂仓库管理人员要提高

〃四防〃意识，即"防盗、防霉、防火、防投毒〃。

16、仓库门窗要关好，锁好，维护仓库物资的安全。

17、食堂仓库管理员需持健康证上岗，保持良好的个人卫生习惯,

按照食品从业人员卫生要求，做好个人卫生。做到服装整洁，不在食

堂仓库内吸烟。

仓库管理制度篇3

第一章总则

第一条为使本公司的仓库管理规范化，保证财产物资的完好无损，根

据企业管理和财务管理的一般要求，结合本公司具体情况，特制订本规定。

第二条仓库管理工作的任务

(1)做好物资出库和入库工作。

(2)做好物资的保管工作。

(3)做好各种防患工作,确保物资的安全保管，不出事故。

第二章仓库物资的入库

第三条对于业务人员购入的货物,保管人员要认真验收物资的数量、

名称是否与货单相符，对于实物与货单内容不符的,办理入库手续要如实

反映。

第四条对于货物验收过程中所发现的有关数量、质量、规格、品

种等不相符现象，保管人员有权拒绝办理入库手续，并视具体情况报告主

管人员处理。

第三章仓库货物的出库

第五条对于一切手续不全的提货，保管人员有权拒绝发货，并视具体

情况报告主管人员。

第四章仓库货物的保管

第六条仓库保管员要及时登记各类货物明细帐,做到日清月结，达到

帐帐相符，帐物相符、帐卡相符。

第七条每月月底之前，保管人员要对当月各种货物予以汇总,并编制

报表上报部门主管人员。

第八条保管人员对库存货物要每月月末盘点对帐。发现盈余、短

少、残损,必须查明原因，分清责任，及时写出书面报告，提出处理意见，报

部门主管人员。

第九条做好仓库与运输环节的衔接工作，在保证货物供应、合理储

备的前提下，力求减少库存量，并对货物的利用、积压产品的处理提出建

议。

第十条根据各种货物的不同种类及其特性，结合仓库条件，保证仓库

货物定置摆放，合理有序，保证货物的进出和盘存方便。

第十一条对于易燃、易爆、剧毒等货物，应指定专人管理，并设置明

显标志。

第十二条建立健全出入库人员登记制度。

第十三条严格执行安全工作规定，切实做好防火、防盗工作,保证仓

库和货物财产的安全。

第十四条库管人员每天上下班前要做到三〃检查〃，确保财产货物

的完整。如有异常情况要立即卜报中管部门。

(1)上班必须检查仓库门锁有无异常，物品有无丢失。

(2)下班检查是否锁门、拉闸、断电及不安全隐患。

(3)检查易燃、易爆物品是否单独存储、妥善保管。

第十五条严格遵守仓库保管纪律、规定，仓库保管纪律内容规定：

Q)严禁在仓库内吸烟。

(2)严禁无关人员进入仓库。

(3)严禁涂改账目。

(4)严禁在仓库堆放杂物、废品。

(5)严禁在仓库内存放私人物品。

(6)严禁在仓库内闲谈、谈笑、打闹。

(7)严禁随意动用仓库消防器材。

⑻严禁在仓库内乱接电源,临时电线临时照明。

第五章附则

第十六条本规定由行政部制定报总经理批准实施。

第十七条本制度自年月日起执行。

仓库管理制度篇4

为加强对施工现场的材料物资的管理，确保其能够保质保量投入

使用，满足工程施工的需求，防止材料资损坏、变质和丢失等，特制

定本制度：

一、项目经理部进入施工现场后，由项目经理负责建立工地材料

物资库房，为施工材料物资的贮存、保管创造条件。当工地无条件建

有封闭库房时，工地应积极采取设立围栏、隔离等措施满足材料物资

的贮存、保管要求。

二、项目经理、施工队长是工地库房管理第一责任人、项目部、

各施工队要各自确定一名专职库房保管员，负责项目部及各自施工队

工程材料物资的验收、贮存、保管和发放工作。

三、库房保管员必须具备忠诚老实、办事认真、责任心强的品德,

并有基本的书写和计算能力。

四、库房保管员对入库的材料物资要严格进行质量、数量的检查

验证，合格后方可接收登记入库，保证入库数量准确、质量合格，对

不合格品有权拒收。

五、库房保管员对库存物资，要建立健全材料台帐，做到贮存记

录准确、完整，保证帐、卡、物三相符，对库存物资要挂标牌、标明

名称、规格型号等。

六、材料物资的贮存保管要做到布局合理，牢固安全，能上架的

上架，无条件上架的要分类、分规格码放整齐，并有标识。

七、入库产品要根据各类产品不同性质分别保管，对易燃易爆、

易碎、有毒的物品应按有关规定要求，采取隔离措施进行重点保管。

八、库房保管员对材料物资的发放，遵循先进先出的原则，认真

办理出库的记账手续，填写单据数量要准确，字迹清晰可辨，签字认

真，日期要确切。

九、库房保管员对在库产品应坚持盘点和不定期抽检，随时掌握

品种、数量的变化情况，及时报告项目经理进行补充以满足施工的需

求。

十、对露天存放的材料要根据天气变化情况，及时采取挡雨、防

晒措施，保证材料不受损失。

十一、库房保管员有义务要做好日常通风、降温、B京晒、防尘、

防锈、涂油工作，保持库房清洁、整齐、通风、干燥良好环境，

十二、库房内严禁吸烟，电炉取暖、做饭等动用明火的行为，无

关人员严禁进入库房，注意防盗、防火、防毒以确保库房的安全。

十三、库房保管员要恪守职责，遵纪守法，当发现因玩忽职守造

成物资材料丢失、损坏、变质等情况要及时报告项目经理，并进行相

应赔偿，违纪不报者，经发现将根据情节轻重给予处分，或追究法律

责任。

仓库管理制度篇5

收（含退货退料、受托加工）料、发（含备料、补料、发外加工、销

售出货、报废）料、物料转移（仓库转移、制程转移、制程委托）、单据

处理、帐务处理、责任区管理、公共环境、设备维护保养、工作服从、

服务与沟通、值日生职责、领导者责任。

一、收料处理：

供应商送货收料、受托加工收料、客户成品退货接纳、现场因订

单取消或物料不良需退货供应商之退料接受、制程产品入库。

L供应商送货收料，仓管员必须核对采购订单，如有无单或超过

订单数量应及时提报采购，书面同意后增补采购订单方可收料并作记

录;客退货品须依据业务的收退货品相关通知才能收货，收货后须及时

清点实物，告知业务，必须取得退货单；

2、受托加工收料，必须有业务的受托加工通知单，凭单过磅核数

并及时通知加工车间领取受托加工物料，加工返仓后告知业务办理物

料出厂手续；

3、对所收物料或客退货品（业务报检）必须及时报检，不得有影响

生产现象；

4、确保所收物料或客退货品之型号、数量准确，物料品质状态明

确，凡三项中有一项有误，当追溯上工序更正，或拒收，执行要有力，

不得使所收物料或退货品之型号、品质、数量不符;收料记录要准确无

误，方便查询。

5、物料或退货品检验后，须依检验结果及时归位和处理，检验之

合格品当与责任人交接清楚，使责任人正常接管物料，不良品当即隔

离并有明显标示；

6、现场等部门退料，对所退物料状态必须与检验结果相符，并有

品管检验单及退料单，做到手续齐全，手续不齐一律拒收；

7、车间产品入库，必须有车间的报检单并有品管确认合格后，方

可对实物进行验收入库存放；

8、物料点收后须及时入电脑账，做到信息反映及时、帐物一致，

若执行不力，当追究物料接纳人责任；

9、当所收物料或退料有异常或差异时应及时反馈（含填写进料差

异明细表）并及时处理，不能处理的报请主管处理；

二.发料：

生产部门提出领料备料、业务出货预定备货、成品出货装卸放行、

生产现场补料、材料发外加工、供应商物料品质不良退货。

L备料补料或备（出）货时须仔细核对对物控下发的排产计划单、

业务开出的销售出货通知单，保证物料产品与单据一致，若有领料部

门、业务投诉或内部稽查数量或物料产品有不符者，应予以及时处理；

2、备料备货出货时若发现表单有问题或不符手续（如品号或数量

或修改不清）视情节当报生产主管、业务或修改单据及电脑资料，确保

发料出货扣帐一致；

工委外加工发料或成品出货须依有关程序或指导书作业，不能使

型号、数量有误，须手续齐全，否则不予放行；

4、不良品需退供应商，应按退货管理程序的作业指导书，严格分

类并包装好，并按品管签发的‘外协外购产品进货检验报告’上的处

理意见、时限及对策进行退货并及时入电脑帐反映执行状况；

5、现场补料一律凭有效单据作业，不得无单补料;特殊情况，暂

先登记并签名后必须补单；

6、物料或成品异动后须及时入电脑做单，做到帐物一致，若执行

不力，当追究发料发货人责任；

7、暂借或对数量等有争议之物料补料，且无法开单者，对方应向

仓库打借条签名确认方可补给并需做好相应记录。

三、物料转移：

资材仓库之间转移、因制令需求须增减仓库帐的制程直接移转或

制程延伸之委托加工、制程与仓库之直接移转

L移转物料必须凭单作业，单据移动与物料移动必须同步；

2、仓库移转（调拨）物料必须有生产制令或采购业务之联络单或品

管之不合格处理报告、工艺变更通知单或依仓库物料归类定位原则；

3、因生产需求的通过制程（上工序转下工序）的直接移转，需增减

仓库帐的物料必须知会仓库点数确认并制单入账，仓库必需主动掌控，

经常清查该类物料，不得超出1%盘差率；

4、制程委托加工时当认真清点待发物料及数量，入ERP系统中委

外加工模块登录型号、数量、外托厂商、委托加工工序，外发日期，

开出《委外加工出仓单》作放行，外发日期须记录无误，不得清点有

误或记录不准而影响帐实相符；

四、单据处理：

正确使用各类单据、开立单据必须符合规范、必须做好单据归类

整理移转和归档工作、加强单据管理

1、仓管员必须正确使用各类单据，并有义务指导和纠正其他部门

及人员正确使用单据，如滥用单据者，产生帐实不符，当应负责；

2、单据填写必须规范，做到真实可靠，内容完整，不得涂改，若

有差错，应按规定更正方法进行更正，并签名以示负责;如涉及其它部

门及人员者应追踪结果，尤其电脑单据之修改，所有电脑系统中的单

据只能修改不能删除；

3、单据必须及时填写、签收和传达；

4、仓管员必须管好各自单据，归入指定档案夹内，不得遗失，并

及时传达给仓库主管进行审核，否则，应负帐实不符者责任；

5、所有审核后的单据仓管员应及时将各类单据作整理分类放入指

定文件夹内，加强单据管理;品质检验报告涉及调整库存品质、数量和

物料编号的工艺变更通知单，应及时提报处理；

五、帐务处理：

按资材帐务作业指导书进行作业、电脑系统的维护、系统规范操

作、单据处理及时性、内外部稽核作业、报表体系

1、仓管员必须定期自检系统，如有系统不稳定等应及时提报

2、仓管员必须严格按照物料（产品）进出仓的操作规程进行规范性

操作，如有误操作，应及时反馈，并按规定和要求提报处理；

3、电脑操作必须有严格的权限管控，不允许其它人员非法操作；

4、各仓管人员应及时进行各类电脑资科维护作业，确保电脑帐务

与实物同步；

5、仓库主管必须定期进行循环盘点等稽查，如发现相关问题，应

及时提报，并作原因分析和提出改善措施及对策，确认改善结果；

6、加强仓储管理，进行存货库存分析，改善缺失，完善仓储系统,

仓管人员应定期提供必须的库存报表；

7、非财务仓库人员，无权使用仓库电脑进行任何操作；

六、责任区管理：

责仟区物料、储区、物料卡、人员、环境、安全、品质及异常

1、仓管员协助收料人员将所管辖物料归位并按物料属性妥善管理;

2、物料应按储存区标示管理办法，按物料排序定位放置，不得混

料；

3、所管物料的存卡，标示牌必须清晰；

4、仓管员必须对辖区内物料全面熟悉，若有异常情况，应及E寸提

报和处理，不得将物料散放在任^地方，更不得丢失和短少；

5、仓管员发现产品因质量异常或工艺变更，应及时作出处理，不

能处理的提报主管处理；

6、按仓库门禁制度的规定，仓管员应严格控管进出人员，进出人

员所拉物料必须有相应凭证；

7、仓管员必须保持各仓库区域内环境卫生清洁，整理有序，坚持

做好每天6S工作；

8、仓管员必须按仓库安全操作规程没，保证搬运与储存物料及人

员完整安全；

七、公共环境：

通道、公共区域、未指定人员管理的仓库区域

1、通道应保持畅通，备料或需归位的物料不宜占道，不得影响公

共作业；

2、公共区域如办公场所应保持清洁整齐，不得有闲杂人员逗留，

各仓管人员都有责任维护公共环境，维护仓库形象；

3、仓管员或其他部门及人员在非其管辖区作业，应维护其环境清

洁，不得有损害他人行为：磅取、备发物料时有散落零件当时就要归

位。

4、仓库全体人员，必须严格执行仓库门禁制度，共同维护公共环

境，爱护公物；

5、在公共区域或他人责任区作业完毕后，当随手切断灯或电子磅

电源，以节约公司能源和安全；

八.设备维护保养：

指定专人负责管理设备、及时提报和落实执行设备维护保养计划、

保证仓库设备设施运行良好

1、仓库设备实行定人管理，各设备管理人员必须定期作设备的保

养，并按设备管理程序，提报和落实执行设备维护保养计划，保证仓

库设备设施运行良好；

2、仓库设备应按规范操作，如出现故障等要即刻停止作业，提报

上级主管及维修人员及时处理；

3、仓库设备未经主管同意，不得外借；

4、各仓库所属区域的公共设备设施如照明电器电路、消防器材也

视同专管设备进行管理；

九、工作服从：

明确工作执掌、合理分工、责职分明、服从工作调遣、做到任劳

任怨

1、仓管员要了解各自工作内容，服从分工，尽心尽力做好木职工

作，切实认真执行上级主管吩咐的各项工作；

2、仓管员要团结互助，协助他人完成工作任务;服从人力调配和

工作调遣，完成仓库的一些共同性任务；

3、仓管员因工作上在不同期间工作不均衡，应首先克服，确需人

力支援，须及时提报上级主管作出处理；

4、仓管员要接受主管工作分派，首先执行，待后如有异议通过正

当渠道提出及解决处理；

十.服务与沟通：

仓库与仓库之间，以及仓库与其他各部门及人员之间必须建立良

好的沟通合作关系，每位仓管员必须有良好的服务态度和工作品质，

善待于人，不得产生相互摩擦及口角，或消极抵触情绪，以至影响工

作；

十一、值日生职责：

完成规定值日内容，并辅助监督管理

1、办公区等公共区域环境卫生，在当天工作结束之前负责垃圾清

理；

2、各区域负责人负责本管辖范围内物品的摆放与灰尘清扫工作，

值日牛负责检视仓库各区域T生状况并督导改善；

3、下班前5分钟负责巡视安全系统是否正常，如门窗、电源等是

否关闭；

4、每日填写值班交接表对工作等异常状况提报及处理；

5、正常处理仓库各项工作，并在处理完毕后将所涉及到的事项与

负责该事务的仓管员做好交接，以防公子出现失误；

十二、领导者责任：作业程序及制度的建立落实、表率作用、工

作规范和执行、沟通与协调、稽核与督导、处理与改善、教育与培训、

组织与考核

1、主管必须了解仓储运作，拟定和建立仓库作业程序、作业指导

书、各项规整制度，组织落实执行;并将公司政策等在本部门落实，仓

储基本情况的反映，做到上传下达作用；

2、主管需以身作则，起模范带头作用；

3、主管必须具备规划能力，对每一项工作作出周密的计划并落实

执行;

4、主管必须具备良好的人际关系，做好工作和部门及人员沟通与

协调，期使工作目标的达成；

5、主管必须对下属各项工作进行稽核和监督，保证工作计划不致

偏离；

6、部门产生异常时，主管必须分析原因，作出处理改善对策，并

追踪改善结果；

7、主管必须对员工进行教育训练，要说给员工听，做给员工看，

不断提高下属的工作业务素质；

8、主管因工作督导不力，致使员工工作失职造成负面影响，或员

工绩效不彰，依情节负连带责任；

9、主管必须具有组织能力并完善其组织，发挥整体潜能，不断提

高仓储工作和管理效率；

10、主管严格执行考核考评制度，坚持公平、公正、公开的原则；

十三.以上制度涉及奖惩规定参照厂纪厂规或仓库管理奖惩条例。

十四、本制度自核准之日起执行。

仓库管理制度篇6

为了更好地发挥仓库对材料的调配功能，规范公司仓库的材料管

理程序，促进本公司仓库的各项工作科学、安全、高效、有序、合理

地运作，确保公司资产不流失和各工程项目所需材料的品牌、型号、

规格以及质量合符要求，保证仓库材料供应不延误工程项目的进度，

较准确做好各工程项目成本决算。特制定本管理制度。

L仓库所有物品进行分类建立帐册。可分为：五金交电水暖类、

化工（油漆）铝钢材类、板（木）材建材（包括瓷砖）类、手动工具

和机具及配件类、日杂防护劳保用品类。

2、各工程项目竣工正式交付业主或甲方使用后，施工员应在7天

内整理工地退场材料。整理列表交给文员并填写退仓专用‘二联收

据’。工地退场清出材料，进入仓库时必须根据材料的属性和类型安

排固定位置进行规范化摆放，尽可能在固定位置上贴上物品识标以便

拿取。材料进仓需做好进仓记录。

3、新工地需要购置材料，施工员需提前把计划材料采购单交给办

公室人员，办公室人员核对库存情况，决定是否购买或购买量。优先

使用库存材料，避免重复购买造成浪费。与仓库发生各种业务关系的

各相关人员必须严格遵守《仓库管理作业流程》。

4、领取仓库材料必须按要求填写领料专用‘二联发票’。

5、仓库每季度进行一次仓库清理、整理和资产整体盘点并将盘点

情况（包括产生盈亏情况说明）上报公司。盘点时，禁止不对实物实

盘，仅抄袭敷衍了事。

6、仓库对所有机具类工具进行登记造表，建立起借用要登记的管

理办法。每年清理、整理一次，按可用、在用、废旧、报废情况登记

造表上报公司。特别是由于使用寿命极限报废的且属于公司固定资产

的机具要及时上报公司财务部销帐。

7、做好仓库物品的安全保护工作。根据材料的性能合理放置各类

材料，防止材料变形、变质、受潮等现象发生。要经常检查化工类物

品的性能、状态，变质且有危险的物品要及时处理并上报公司。

仓库管理制度篇7

第一章

仓库管理规定为了更好地发挥仓库对材料的调配功能，规范公司

仓库的材料管理程序，促进本公司仓库的各项工作科学、安全、高效、

有序、合理地运作，确保公司资产不流失和各工程项目所需材料的品

牌、型号、规格以及质量合符要求，保证仓库材料供应不延误工程项

目的进度，较准确做好各工程项目成本决算。特制定本管理制度。

L为防止公司材料资产流失，公司用于工程项目的一切所购买材

料物品（板房所需购买的家私和摆设品，公司可以指定专人验收后交

仓库）都必须先入库后才能从仓库领出，禁止不入库直接交工地的做

法。没验收人签名，公司财务部有权拒绝报帐。

2、仓库所有物品进行分类建立账册。可分为：五金交电水暖类、

化工（油漆）铝钢材类、板（木）材建材（包括瓷砖）类、手动工具

和机具及配件类、日杂防护劳保用品类。

3、仓库所有物品必须根据材料的属性和类型安排固定位置进行规

范化摆放，尽可能在固定位置上贴上物品识标以便拿取。

4、仓库必须建立起分类的入库账本和各工程项目的出库账本。所

有账目当天发生当天入账完毕，禁止隔天做帐。

5、与仓库发生各种业务关系的各相关人员必须严格按《仓库管理

作业流程》进行办理各种业务，禁止发生各工地主管直接将材料报采

购员购买的现象，公司直接授权给采购员购买的工程项目所需材料物

品除外（购买回来必须仓库进行验收入账后再按手续领出）。

6、仓库每季度进行一次仓库清理、整理和资产整体盘点并将盘点

情况（包括产生盈亏情况说明）上报公司。盘点时，禁止不对实物实

盘，仅抄袭敷衍了事。

7、仓库对所有机具类工具进行登记造表，建立起借用要登记的管

理办法。每年清理、整理一次，按可用、在用、废旧、报废情况登记

造表上报公司。特别是由于使用寿命极限报废的且属于公司固定资产

的机具要及时上报公司财务部销账。

8、各工程项目竣工正式交付业主或甲方使用后，仓库应在7天内

将本工程项目竣工的材料决算表造出并上报公司。

9、做好仓库的安全防范工作。合理摆放消防器具，仓库内及仓库

四周5米内属于禁烟区，任何人员不准吸烟，违者一次罚款元。

非仓库管理人员没经许可禁止进入仓库。不听劝告者给予经济处罚。

10、做好仓库物品的安全保护工作。根据材料的性能合理放置各

类材料，防止材料变形、变质、受潮等现象发生。要经常检查化工类

物品的性能、状态，变质且有危险的物品要及时处理并上报公司。

第二章仓库管理作业流程

1、各工地主管（水电和油漆主管）接新工地图纸后认真审阅，根

据工地工程预算情况和实际工程进展需求，提前5天列出材料需求计

划单，此单注明材料的品牌、规格、型号、数量，包括性能、状态、

颜色（如果是非常用的材料，需设计师提供样板或材料采购的店名）

等提交仓库。

2、仓库接各工地材料需求计划单后，立即核查库存情况，决定是

否购买或购买量。如需购买，开出订购单，报材料员审核。

3、材料员根据订购单认真审核（包括到工地实际测量数量等）并

与工地沟通后，提交订购单给采购员进行采购或通知供应商送货。

4、采购员（供应商）在接单一天内必须按订购单的要求将材

料购回送到仓库。

5、材料到仓库后，仓管员必须严格按定单要求点数验收、入库、

入账。如不能确定验收标准的材料，应及时通知材料员和工地主管到

场验收以确保材料有效。

6、材料进仓时，仓管员要按规定放好并及时通知工地到仓库领材

料。仓管员根据各工地开出的领料单的数量发货给各工地并做好项目

账目。

第三章仓管员工作职责

1、准确地做好材料进出仓库的账务工作。

2、严格按照材质的验收要求做好材料聆收工作。

3、不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收。

4、认真做好仓库季报、工程项目竣工材料决算表工作。

5、认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作。

6、认真做好仓库安全防范及仓库P牛工作。

7、认真做好仓库发料工作。发料原则：凭工地主管签名的领料单

进行发放；材料必须送至仓库门口交接（重物品除外）；先进仓的料

先发，旧废料根据实际情况合理利用。

8、认真做好退料工作。退料原则：不合要求材料及时通知采购员

退回供货商并报财务；工地完工的剩余材料及时回收仓库保管。

9、认真做好各工地材料使用的监控工作。避免重复领料和材料浪

费。

10、认真做好手动工具和机具的借收登记工作。

1、有责任提出仓库管理的合理建议。

2、认真配合各工地做好各项材料管理和保护工作。

仓库管理制度篇8

一、目的

仓库是企业物资供应体系的一个重要组成部分，是企业各种物资

周转储备的环节，同时担负着物资管理的多项业务职能。它的主要任

务是：保管好库存物资，数据准确，质量完好，确保安全，收发迅速,

面向客户，服务周到，降低费用，加速资金周转。为有效提高工作效

率，明确工作流程，特制定此管理规定。

二、适用范围

公司所有聘用的从业人员

三.仓库管理职责

1.及时、准确维护库存管理制度，确保仓库物品的帐、卡、物三

者一致，仓库区域划分明确，物品标识清楚，存卡记录连续、字迹清

晰；

2.做好仓库物品的收发存管理，严格按流程要求收发物品，并及

时跟踪作业物品的发送，协助财务成本管理组对物品采购与成本的控

制和监督；

3.与售后、销售人员密切配合，做好物品的调度工作，切实履行

物品储备和配送的物流职能，并及时向仓库管理员反馈物品的短缺或

过量采购等异常情况；

4.对物品管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对物品

实行分区存放管理，确保库容库貌；定期或不定期向财务部报告物品

存货质量情况及呆滞积压物品的分布，按要求定期填制提交呆滞报废

物品的处理申请表。

5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；

6、负责物品的收发、报检、出入库、退货、储存、防护等工作。

7、售后与营销人员在仓库管理员的指示下负责货物的装卸、搬运、

包装、物流提货、发货等工作。

四、仓库管理规定

1、公司仓库由指定专人负责。

2、采购人员购入的物品必须附有合格证及订购单，收货时要当面

点清数目，检查包装是否完好，发现短缺或损坏，应立即拆包核查，

如发现实物与入库单数量、规格、质量不符合，收货人员应及时通知

仓库管理员处理。

3、库房物品存放必须按分类、品种、规格、型号分别建立帐卡。

4、严格管理账单资料，所有账册、账单要填写整洁、清楚、计算

准确，不得随意涂改。

5、严格执行出入库手续，物资出库必须填写出库单（仓库管理员

的发货清单）。

6、库房物资未经允许不得外借，特殊情况须由总经理或副总经理

批准，并办理外借手续。

7、每月需对库房进行盘点、整理，对张实不符及时上报，不得隐

瞒。

8、严格按照公司管理规定办事，不允许非工作人员进入库房。

9、库房管理要做到清洁、整齐码放、安全、防火、防盗。

10、库房内严禁吸烟，禁上明火，禁止无关工作人员入内，库内

必须配备消防设施，做到防火、防盗、防潮、防鼠，相关管理制度张

贴于明显位置，禁烟、禁火标识应设置于库房大门外。

11、因管理不善造成物品丢失、损坏，物品管理人员应承担不低

于物品价值20%的经济损失。

五、物资保管管理

1、物品到公司仓库后仓库管理员依据清单上所列的名称、数量进

行核对、清点，经使用部门或请购人员对质量检验合格后，方可入库。

2、物资入库后，需按不同型号、性能、特点和用途分类分区码放,

做至『二齐、三清、四号定位”。

a）二齐：物资摆放整齐、库容干净整齐。

b）三清：配件清、数量清、规格标识清。

c）四号定位：按区、按排、按架、按位定位。

3、仓库管理员对常用或每日有变动的物资要随时盘点，若发现误

差须及时找出原因并更正。

六.物资的领发管理

1、仓库管理人员依据内勤出具的发货单如实向发放相应物品，并

确认核对物品的型号、规格、数量等。

2、仓库管理员根据物品的入库时间必须遵守“先进先出”的仓库管

理制度原则。

3、当所需物品无库存，应及时与仓库管理员沟通及时订购。

4、任何人未办理出货手续不得以任何名义从仓库内拿走物资，不

得在货架或货位中乱翻乱动，仓库管理员有权制止和纠正其行为。

5、三包件要做好相应的标识与说明，仓库管理员应及时通知内勤

与订购单位沟通处理相关问题。

6、售后或营销人员提货到仓库后，由仓库管理员按清单进行检收

货物，验收无误后应按仓库规定区域进行摆放；

7、仓库管理员在验收物品在入库验收时如有不符由内勤人员联系

供货商处理。

8、仓库对已入库的配件、设备进行分区分类摆放，不得随意堆放,

如有特殊情况需在当天内完成。

9、仓库对不合格的物品放在指定的退货区，由仓库管理员和供货

商协商沟通确认退货手续相关事项。

10、仓库的物品的出库依据是仓库管理员的〃发货清单〃进行确

认相应的配件。设备。

11.仓库管理员对采购来的不良物品需要及时通知内勤人员，并

由内勤与供应商协商解决。

12、对于不良物品不可以办理出入库用续，退货物品的处理，需

严格按照〃退货通知单〃进行操作。

八、货物管理

1、货物的品质维护：货物在收货、点数、入库、搬运、摆放、归

位、存放、储存、发货过程中遵守安全原则，做到防损、防水、防蛀、

防火等安全措施。

2、仓库管理员定时检查货物信息，如发现储位不对、帐物不符、

质量问题及时反馈和处理。保持货物的正确标示，对于错误标示及时

更正。

3、货物的单据、物、帐由仓库管理员把电子档和手工单据一同交

到财务。每月的单据由其分类保管好，原则上单据保管2年，在此期

间不得销毁。做到帐、物一致。

九、物资退库管理

1、由于销售或售后计划更改引起领用的物资剩余时，应及时退库

并办理退库手续。

2、报废物资退库，仓库管理员人员根据“报废损失报告单”进行查

验后，入库并做好记录和标识。

十、货物的盘点

1、仓库货物盘点由财务、仓库管理员、内勤拟定盘点计划时间表

和盘点流程。确认库存的余缺情况,上报相关部门，

2、盘点过程中需要其他相关部门予以配合，需入库和发货统一按

内部盘点安排操作。

3、盘点时保证做到盘点数量的准确性、公正性，严禁弄虚作假、

虚报数据。盘点过程中严禁更换不同的盘点人员，以免少盘、多盘、

漏盘等。

4、盘点分初盘、复盘，但所有的盘点数据都需盘点人员签名确认。

十一、物斐贮存与防护

L仓库应编制平面定置图，将物资合理布局，合理存放，禁止混

放、倒塌和包装破损,妥善保管,村绝积压,反对浪岩,及时提供相

关信息。

2、仓库做到通风、干燥、清洁、安全，防尘、避光、远离火源、

热源防止产品损坏变质。

3、有色金属上货架，保持通风，非金属及电器材料，应分品种、

规格、型号存放，摆设合理。

4、做好物资的标识管理，包括产品标识及监视和测量状态标识，

严防误用。

5、对于长期库存（既超过质保期限的库存物资）在电脑帐及手工

帐中做好标并及时及通知财务部。

6、非工艺损耗或其他原因而产生的物品多余，仓库管理员必须及

时配合售后做好退库工作，退货需查清余料原因，核对材料的应余数,

及时办理退库手续及入帐。

7、对于残余的物品或不满包装的材料根据实际包装情况，进行封

口或封箱处理。

十二、仓库的安全、卫生管理

1、仓库每天都对仓库区域进行清洁整理工作，清理掉不要、不用

的东西和损坏的东西，并将仓库内的物品整理到指定的区域内，达到

整洁、整齐、干净、卫生、合理的摆放要求。对仓库内货物摆放做出

合理的摆放和规划。仓库卫生可以在仓库空闲的时间进行。

2、仓库内保持安全通道畅通，不可有堆积物，保证人员安全。仓

库内严禁烟火，严禁非仓库人员非工作需要进入仓库。

3、仓库内的规划区域要有明确标识（如：配件摆放区、安全通道、

储气罐摆放区、空压机摆放区、除垢机摆放区、维修区、机油存放区、

消防设施摆放区等），其中物品摆放区内要分类存放，且有清楚的标

识。

4、上下班锁上仓库门。做好及时检查物货，如有异常或者安全隐

患及时处理和上报。仓库内需要高空作业时做好安全防范。

十三、应急情况处理

（-）遇到紧急情况如失火及突发性天灾时应及时联络值班领导,

及时采取相应的措施。

（二）灭火使用泡沫及干粉灭火器（易燃物品需使用泡沫灭火

器）。

仓库管理制度篇9

一、体育器材设备是学校的基本设施之一，必须切实加强管理，

确保体育教学的正常进行和课外训练活动的正常开展。学校要配备专

职或兼职的体育器材保管人员。

二、所有体育器材必须启封使用，并且入学校资产账、总务管理

账、器材保管账，做到实物与账册数据相符。每学期末清点一次，每

年底对帐一次。每学期（年）或期中因教学与训练需要，增购体育器材，

保管员必须在明细帐中登记入帐。

三、体育器材应分类存放，定位定橱，陈列有序。要保持室内整

洁，按器材性能要求做好防尘、防潮、防压、仿照射等工作。体育器

材大致按体操类、田径类、球类、其它类归类摆放整齐，器材管理人

员要熟记所有器材的种类和件数，做到心中有数，熟知所有器材的功

能。

四、经常维修养护健身器材、体操垫等所有体育器材，并做好维

修养护登记，使器材设备经常处于完好状态，使之体现出学校的管理

水平，以保证教学任务的完成。

五、一切器材设备的领用和归还均应办理登记手续，并检查器材

的完好情况。对于损坏、丢失的器材应按有关规定处理。任何人不得

以任I可理由长期占用。

六、任课教师使用时必须提前申请。保管人员应按时准备好器材,

并作必要的检查，确保体育课教学的正常进行。

七、所借器材设备在使用时，任何人不得擅自转借或持物离开教

练场地，如发现，保管人员有权收回，并提出批评。

仓库管理制度篇10

一■总则

为了更好地发挥仓库对物资的调配功能，规范公司仓库的物资管

理程序，促进公司仓库各项工作科学、合理、安全、高效、有序地运

作，确保公司资产不流失和保证各项工程进度，结合公司具体情况，

特别制定本管理制度。

二.入库管理

1、物资进入公司，库管员必须凭送货单或者购买凭据办理入库手

续。

2、物资入库前，库管员必须清点物资的数量，质量，规格型号等

项目（有技术参数需要指定的技术负责人确认的，要通知其到现场质

检确认），只有以上项目完全无误后，方可办理入库。

三、出库管理

1、物资出库必须由库管员开具出库单并要求领用人签字，否则不

能出库。

2、由于生产计划更改或者其他原因引起领用物资剩余时，领用人

应该及时交还仓库，库管员办理退库手续做退库处理（暂定为开具出

库单，数量栏目记为负数）。

四、库房管理

1、仓库实行严格的分区管理，库管员要严格按照划定的区域堆放

物资，不得随意摆放。

2、仓库内有部分废旧物品和外包项目组暂时存放的物品，暂不要

求做出入库管理，但库管员要将其单独设区堆放，不能与公司物资混

放，同时有计划的将该部分物品清理出仓库。

3、库管员要注意保护仓库物资的安全，仓库内严禁烟火，离岗时

锁好门窗，做好防盗防火。

4、易燃易爆等特殊物资要单独分区储存，以保证安全。

5、严禁在仓库内存放私人物品和堆放杂物，严禁私领和私分仓库

物品。

6、库管员要经常对仓库内的物资进行整理，该维修的物资及时组

织人员维修。无法维修的物资要填写〃仓库报损报溢单〃交总经理审

批后及时报损，清理出仓库。如果有报溢的物资，也要及时填写〃仓

库报损报溢单〃交总经理审批后放入仓库对应区域储存管理。保损时,

在〃仓库报损报溢单〃上数量填写为正数，报溢则填写为负数。

7、每月月末，库管员必须对仓库进行一次实物盘点并做好盘点记

录。

五、物资借出管理

1、各项目所需工具，统一由其项目负责人到仓库借用，其他人不

得到仓库借用。

2、借用时，借用人要检查工具的完好性，工具已存在缺陷的，办

理登记时要注明情况。

3、库管员必须建立完善的工具借用台账，及时督促借用人按期归

还工具。

4、工具退回仓库时，发现有损坏的，借用人须填写〃非正常状态

工具退还单〃，借用人对损坏情况和原因作简要说明，库管负责调查

核实。经调查确认属人为损坏的，按公司相关制度对责任人予以处罚

（暂定为根据损坏程度，由库管员决定按照原价折价赔偿）。库管员

应及时组织人员对损坏的工具进行维修，以保证工具的完好率。不能

维修的，及时报损。

6、工具丢失而不能归还仓库的，按照公司相关制度对借用人予以

处罚（暂定为根据工具新旧程度，由库管员决定按照原价折价赔偿）。

六、附件

1、入库单

2、出库单

3、仓库报损报溢单

4、非正常状态工具退还单

仓库管理制度篇11

一、仓库考勤:由仓库主管记录所有保管员考勤。每一天考勤两次,

上下午各一次。

二、迟到:迟到1——10分钟，罚款5元；迟至!]11——30分钟，

罚款15元；迟到30分钟以上，当班次不计考勤但务必照常工作。每

月累计迟到3次者，罚款后开除。

三、旷工:旷工1——3天，处罚1倍日工资；旷工4天以上，开

除。

四、请假:原则上应提前1天向仓库主管当面请假，被批准后方可

认定为请假，否则视为旷工。正常请假不发工资也不扣工资。特殊状

况下能够电话请假。

五、早退:未到下班时间而离开工作岗位即为早退。早退一次罚款

5元，每月累计早退2次者，罚款后开除。

六、脱岗:工作时间内，保管员务必坚守在自己的工作岗位上，凡

离开岗位30分钟并且未告知仓库主管的即为脱岗。脱岗一次，罚款20

元。每月累计脱岗2次者，罚款后开除。

七、严格遵守公司材料验收入库的规定，廉洁奉公，不得向供应

商索取财物，务必拒绝供应商请吃请喝，务必拒绝供应商礼物引诱，

坚决维护公司利益。违规者，每人每次处罚200元；一年内累计违规

2次的，扣罚当月工资并立即开除。

八、下列行为，每次罚款5元：

上班聊天、干私活、频繁接打电话、听音乐、玩手机、打闹戏玩、

无故串岗

仓库管理制度篇12

一.采购管理部门

企业设立专职采购员，隶属企业财务部管理，接受财务及其它部

门的监督，全面负责企业的采购工作。

二.采购部工作基本要求

1、所有采购项目均需店长及总经理批准同意。

2、所有采购物品均需比较至少二家及以上的价格和品质，月结类

物品每月至少有三家供货商提供报价单。

3、所有采购物品的品质须保持一惯稳定。

4、采购部工作人员须对自己采购物品的价格和品质负责。

5、所有供应商名片、报价单、合同等资料及样品采购部须登记归

档并妥善保管，有人员变动时须全部列入移交、上述资料及采购人员

自购物品价格信息采购部每天须录入至采购部价格信息库。

6、采购部禁止采购任何未下申购单的物品，否则财务部将不予以

报销。

三.采购监督

采购成本的控制由财务部、采购部、使用部门共同完成，平时各

部门应及时到市场上了解价格行情，以促进企业采购成本的控制与监

督。

四、供应商管理

1、财务部应定期（每月或每季度）牵头，组织财务部、使用部门

对供应商进行评估，淘汰部分不合格供货商。

2、选用供应商角度采用1+2+N原则,所谓1+2+N是指一类商

品一个主供应商、2个辅助供应商、N个考察供应商。这类商品只有一

个主要供应商，大约70%的物资从他手中购买。2个辅助供应商提供

大约20%的物资，一旦主供应商出现问题能有其他供应商立即顶替。

数量不限的考察供应商既是辅助供应商的后备力量，也使企业在采购

极其特殊物资时无购买死角。

3、采购部要做好同供货商的联系和接待等工作，维护企业形象。

仓库管理制度篇13

仓库管理是现代物流管理的一个重要环节，做好仓库管理工作对

于保证及时供应生产需要、合理储备、加速周转、节约货物使用、降

低成本以及提高企业的经济效益都具有重要作用，因此仓库管理制度

已成为现代公司管理制度中的重要组成部分，它主要包括以下几个方

面：

一.公司仓库规划管理制度

第一条库位规划

货物管理室应依货物出库情况、包装方式等规划所需库位及其面

积，以使库位空间得到有效利用。

第二条库位配置

库位配置原则应依下列规定：配合仓库内设备例如：油压车、手

推车、消防设施、通风设备、电源开关等及所使用的储运工具，规划

运输通道。依据货物的属性（组别）分区存放，同类货物合格品、待

检品、不合格品分区存放以利管理。收发频繁的货物应配置于进出便

捷的库位。将货物依货物名称、规格批号、数量、存放库位标明于料

卡或库位配置图上，并随时显示库存动态。

第三条

货物堆放依据货物数量、特性、要求及出库频度进行垛位规划及

堆放层级。

第四条库位标示

库位编号依下列原则办理并于适当位置作明显标示：层次类别依

顺序逐层编订，没有时填库位流水编号；通道类别依顺序编订；仓库

区位依顺序编订，并定立明显标识。第五条库位管理仓库工作人员应

掌握各库位、各产品规格的进出动态，并依〃先进先出、按批次出库〃

的原则制定存放方案，每种规格原则上应配置两个以上小库位以备轮

流交替使用，以达先进先出的要求。

二、库存量管理工作细则

第一条安全库存量设定

用量稳定的货物由物流管理人员依据潍柴的月产量，按照省内库

存3天、省外库存5至7天的原则，制定相应的库存周转量计划，设

定安全库存的上限及下限。若生产计划有重大变化如：开发或取消某

一产品的生产、扩建增产计划等应及时修订库存周转量计划。

第二条库存量查询监控

仓库管理人员每天按计划查询仓库即时库存情况，视情况分类报

表输出，并对库存情况进行分析，为提醒供货厂家进行货物补货、退

货提供依据。

第三条送货通知当货物由于某种原因低于安全库存时，物流信息

员应及时与潍柴采购部等部门联系（电话或邮件方式传达信息），请

示是否对货物进行补货，确认后及时通知有关部门及相关人员。第四

条退货通知当货物由于某种原因高于安全库存或长期停用（存放期超

过60天）或由于质量原因被判不合格时，物流信息员应及时向厂家业

务人员反馈，提醒其做退货处理。

三.货物储存保管条例

第一条

货物的储存保管原则上应以货物的属性特点和用途规划设置仓库，

并根据仓库的条件考虑划区分工，凡吞叶量大的落地堆放，周转量小

的用可存放货架（如存放货架者需在料卡上填上仓位编号及货架编

号）。

第二条货物堆放的原则是在堆垛合理安全可靠的前提下，推行五

五堆放，根据货物特点必须做到过目有数，检点方便，成行成列，文

明整齐。

第三条

仓库保管员对库存货物负有经济责任和法律责任，因此坚决做到

人各有责，物各有主，事事有人管。仓库货物如有损失、变质、报废、

盘盈、盘亏等，保管员应及时报告上级主管，分析原因查明责任，按

规定办理报批手续，未经批准一律不准擅自处理。保管员不得采取盈

时多送，亏时克扣的违纪做法。

第四条保管货物要根据其属性考虑储存的场所（仓位），同类货

物堆放要考虑先进先出、发货方便、留有回旋余地。

第五条保管货物未经主管同意一律不准擅自借出，配套货物一律

不准拆件零发，特豪情况应经主管批准。

第六条仓库要严格保卫制度，禁止非本库人员擅自入库，仓库严

禁烟火，明火作业需经保卫部门批准，保管员要懂得使用消防器材和

必要的防火知识。

第七条仓管人员对于所经管的库存商品应予严密稽核清点，各仓

库应得随时接受单位主管或财务部稽核人员的抽检。

第八条每年年终仓管人员应会同财务部门业务部门等共同处理库

存盘点，盘点时必须实地查点产品的规格数量是否与账面的记载相符。

第九条盘点后应由盘点人员填具盘存报告表，如有数量短少、品

质不符或损毁情况应详加注明后由仓管人员签名负责。

第十条盘点后如有盘盈或不可避免的亏损情形时，应由仓管部门

主管呈现总经理核准调整，若为保管责任短少时则由仓库经管人员负

责赔偿。

第十一条直接保管货物的仓管人员变动时应由其所属的部门主管

查对库存货物的移交清册后，再由交接双方会同监交人员据实盘存，

无误后办理相关手续。

四、公司储存管理办法

第一条账务货物管理部门收到仓库货物及随货名细表后应立即和

有关单据、实物核对，如发现异常应立即办理更正，核对无误后办理

入库手续，登记帐册进入库存管理程序。

第二条盘点

L库存货物应作定期或不定期的盘点，盘点时由信息部微机员将

盘点项目依规格类别出具货物盘点表，仓库部门按实际盘点数量填写

货物盘点表；

2、信息部微机员出具即时库存表，仓管人员将货物盘点表的盘点

数量与账面数量核对，若有差异即填具盘点异常报告单，并计算其盘

点盈亏数，仓库主管协同保管员查明原因，再送分管领导，提出改善

措施呈报领导核决；

3、盘点盈亏数量经核决后，由货物管理部门开具调整单，仓库部

门留存备档。

第三条消防设备仓库内一律严禁烟火，货物管理部门应于仓库明

显处悬挂严禁烟火标志，并依消防安全规定设置消防设备，由仓库部

指定专人负责管理并经常检查，如有故障或失效，应立即申请修护补

充，并经常组织厂区消防训练以提高应对能力。

第四条库房

安全管理规定

1、仓库内应经常维持清洁并随时注意通风情况；

2、易燃品易爆品或违禁品不得携入仓库，仓库管理部门应随时注

意；

3、仓库内不得吸烟，若因工程需要烧焊时应先报备，并有专人负

责允许后才可；

4、仓库管理部门对所经管的成品库存及储运设备的安全负责，如

果破损应立即反映主管并立即修护；

5、未经仓库管理部门主管核准，有关人员不得进入仓库，搬运完

毕后也不得在仓库逗留；

6、货物管理部门员工于下班离开前，应巡视仓库及电源水源是否

关闭，以确保仓库的安全。

五.仓库配送管理办法

第一条加强仓库管理，做好货物的收发和保管工作，做到保质保

量地完成货物的收发配送任务，保质就是要保证仓库及配送质量，保

量就是按计划规定的数量、时间及时完成收发和配送。做到快收快发，

配送准时、准确。

第二条做好仓库管理是加强货物管理的一项重要任务，为此仓库

管理人员必须根据储存货物的特点，做好〃五无〃——无霉烂变质、

无损坏和丢失、无隐患、无杂物积尘、无老鼠；做好〃六防〃——防

潮、防冻、防压、防腐、防火、防盗。

第三条保证货物管理的安全，严防贪污盗窃，严防一切事故发生，

严禁无关人员进入仓库，不准在仓库内吸烟。

第四条货物进仓须有严格验收手续，对货物的数量、规格、件号、

名称等做到准确无误，同时做好进仓的登记手续。

第五条货物出库发放必须严格执行发料规定，须有领料凭证并且

手续完备齐全，严禁先出货后补手续的错误做法，严禁白条发货，否

则仓库管理人员有权拒发材料。

第六条开展技术创新，不断改善仓库的货物管理工作，做到科学

管理仓库，提高工作效率，使货物尽快地投入生产充分发挥货物的作

用。

六、仓库安全管理办法

第一条仓库系货物保管重地，除仓管人员和因业务工作需要的有

关人员外任何人未经批准不得进入仓库。

第二条因业务工作需要需进入仓库时，必须先办理入仓登记手续

并要有仓库人员陪同，不得独自进仓，凡进仓人员工作完毕出仓时，

仓管人员应对其检查。

第三条一切进仓人员不得携带火种、背包、手提袋等物进仓。

第四条仓库范围及仓库办公地点不准会客，其他部门职工更不准

围聚闲聊，不准带亲友到仓库范围参观。

第五条仓库范围不准点火，也不准放易燃易爆物品。

第六条仓库不准代私人保管物品，也不得擅自答应未经领导同意

的其他单位或部门的物品存仓。

第七条任何人员除验收时所需要，不准把仓库商品货物试用。

第八条仓库应定期每月检查防火设施的使用实效，并接受保安部

门的监督检查。

仓库管理制度篇14

1、库房内严禁吸烟，严禁携带易燃物品进入库房。

2、做到每天上下班时，必须要检查电源是否关好，门锁是否锁好。

3、要熟悉自己所管的物品，做到心中有数，决不影响货品的发放,

做好后勤服务工作。

4、收货时按质按量验收，认真详细填写入库单。

5、发货时要开出库单，坚持部分物品以旧换新。日记帐，曰清日

结，帐面与实物相符。

6、在不影响客人使用下，本着节约的原则，杜绝浪费。

7、商品必须按类别堆放，经常保持库内干燥整洁。

8、每月进行一次大盘点，定期与财务核对。

9、库房根据库存数量的多少，填写进货计划单报总经理审批后方

可进货。

10、严格遵守酒店的各项规章制度。

仓库管理制度篇15

仓库是为了加强生产管理，确保生产的顺利进行而设置的，由于

仓库材料种类繁多，所以针对本公司的实际情况做出相应的仓库管理

制度。

一.材料申购

1、所需部门主管到仓管人员处填写申购单，并详细注明材料名

称、型号、规格、数量，然后由仓管人员向厂长申报，有厂长确定是

否必要后再向上级部门审批，审批通过后才能交由采购人员进行采购。

2、积极配合生产需要，按照轻、重、缓、急合理提报材料物资

申请计划。

3、严格控制材料库存的合理储备，申购材料时必须根据材料的

运用广泛度和使用速度填写申购数量，在既能保证生产顺利进行的同

时，又能减少资金占用，减小库存和积压。

4、生产材料由生产部门负责申购，办公用品及办公耗材由行政

部负责申购。

5、仓管人员必须认真执行低成本高效益的管理方法，购买时做

到货比三家，道价问价，择优选取，优中选优。

二、材料入库

1、物料进仓时，仓管员必须凭单据严格验收，经仓管员认真核

对型号、规格、数量、质量后没有问题方可办理入库手续，杜绝只见

票据不见实物的情况，如发现不符，则及时办理退、换货手续。

2、核对无误后仓库管理员开入库单,入库单填写须项目齐全，

数量准确并由双方在材料入库单上共同签字，采购员凭此入库单方可

在财务报销或支付材料款。

3、入库底单由仓库保管员存档，不得遗失，仓库管理员须及时

登记材料管理台帐。

4、当天购回的材料必须当天办理入库手续，不能逾期办理。

5、不按规定程序、未经厂长或经理签字审批的采购项目，由采

购人员自行负责处理，仓库有权拒绝入库，财务有义务拒绝报销相关

款项。

6、清点无误后的材料必须分类摆放。

三、材料管理

1、仓库必须分为几个区域：新品区、退货区、废品区、返修区、

危险物品区，（危险、易燃、易爆的材料、油料物品的存放区域），

各区域必须按照材料种类、规格型号摆放、堆码，杜绝混和乱堆，能

上架摆放的都上架摆放，严防材料翻到。

2、要注意仓储区的温湿度，保持通风良好，干燥、不潮湿。