毕业生实习就业协议书

合同编号：__________毕业生实习就业协议书甲方（用人单位）：_______乙方（实习生）：_______甲乙双方，经友好协商，本着平等、自愿、公平、诚实守信的原则，就乙方在甲方实习期间的相关事宜达成如下协议：一、实习岗位及内容1.1甲方根据乙方的专业背景、实习意向及甲方需求，安排乙方在_______部门（岗位）进行实习，实习期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。1.2乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，服从甲方的管理和指导，按照甲方的要求完成实习任务。二、实习待遇2.1甲方按照乙方的实际实习天数，向乙方支付实习补贴，补贴标准为每人每天人民币_______元，实习期间共计人民币_______元。2.2甲方为乙方提供实习所需的办公用品、培训资源及学习资料，但不包括乙方个人生活费用。2.3甲方为乙方提供实习期间的人身意外伤害保险，保险期限与实习期限相同。三、实习成果及知识产权3.1乙方在实习期间所形成的任何成果，包括但不限于技术成果、创作成果、发明创造等，均属于甲方所有。乙方应予以充分保护，并及时向甲方披露。3.2乙方在实习期间所使用的甲方的技术秘密、商业秘密等，应予以严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。四、实习评价及就业推荐4.1甲方应按照乙方的实际表现，对乙方进行实习评价。评价结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。4.2甲方根据乙方的实习评价及甲方用人需求，为乙方提供就业推荐机会。甲方不对乙方的就业结果承担任何责任。五、违约责任5.1甲乙双方应严格履行本协议，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2乙方提前终止实习的，应提前_______天书面通知甲方，否则应支付甲方违约金人民币_______元。六、争议解决6.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，甲乙双方应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至实习期限届满之日。甲方（用人单位）：_______乙方（实习生）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.甲方应确保乙方的实习岗位及内容明确，符合乙方的专业背景和实习意向。2.甲方应按时支付乙方实习补贴，并提供必要的办公用品和培训资源。3.乙方应遵守甲方的规章制度，完成实习任务，并保护甲方的技术秘密和商业秘密。4.甲方应对乙方的实习表现进行评价，并根据评价结果为乙方提供就业推荐机会。5.甲乙双方应严格履行本协议，如一方违约，应承担违约责任。解决办法：1.双方发生争议时，应进行友好协商解决。2.如果协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.实习岗位：指甲方为乙方提供的实习地点和具体职责。2.实习补贴：指甲方支付给乙方的报酬，用于补偿乙方的劳动。3.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的技术信息。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益的商业信息。5.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。6.管辖权：指人民法院对特定案件进行审判的权力。特殊应用场合：1.乙方为在校大学生，实习期间需要甲方提供实习证明。2.乙方为国外留学生，需要甲方协助办理实习工作签证。3.乙方在实习期间表现优秀，甲方考虑将其转为正式员工。4.乙方在实习期间需要参加甲方内部的培训和考核。5.乙方在实习期间需要使用甲方提供的设备和资源。合同补充条款：1.甲方应在乙方实习期间为其提供实习证明，并加盖公章。2.甲方应协助乙方办理实习工作签证，提供必要的文件和信息。3.如果乙方在实习期间表现优秀，甲方有权考虑将其转为正式员工，具体待遇双方另行协商。4.乙方在实习期间需参加甲方内部的培训和考核，甲方应提供相关资源和指导。5.甲方提供给乙方的设备和资源，乙方应妥善使用并