合同样本 退休返聘协议书

合同编号：__________退休返聘协议书甲方（用人单位）：_______乙方（返聘人员）：_______第一条返聘岗位和职责1.1甲方聘请乙方担任_______岗位，负责_______工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。第二条返聘期限2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2如双方同意续签，应在本协议到期前_______个月内协商达成一致，并签订新的返聘协议。第三条返聘待遇3.1乙方返聘期间，甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。3.2乙方返聘期间的工资待遇为人民币_______元/月（税前），按月支付。3.3乙方享受甲方规定的其他福利待遇，如医疗、体检、年假等。第四条工作时间和休息休假4.1乙方返聘期间，每周工作_______天，每天工作_______小时。4.2乙方按国家规定享受休息休假，甲方应尊重乙方的休息休假权利。第五条保密和知识产权5.1乙方在返聘期间应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。5.2乙方在返聘期间创造的知识产权归甲方所有，乙方应予以配合。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前终止本协议的，应支付甲方违约金人民币_______元。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_______乙方（返聘人员）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲方应确保乙方的返聘岗位和职责明确，避免因职责不明确导致的纠纷。（2）甲方应为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。（3）甲方应按约定支付乙方的工资待遇，不得拖欠或扣发。（4）甲方应尊重乙方的休息休假权利，不得擅自调整乙方的工作时间。（5）乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给第三方。（6）乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.解决办法：（1）如双方在履行协议过程中发生争议，应进行友好协商，寻求解决方案。（2）如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，通过法律途径解决争议。关键词语的法律名词解释：1.退休返聘：指达到法定退休年龄的人员，因单位工作需要，继续在单位工作并签订返聘协议的行为。2.法定退休年龄：根据我国《劳动合同法》规定，男性职工满60周岁，女性职工满50周岁，即可办理退休手续。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者失业、疾病等社会风险，实行的一种社会保障制度。包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.知识产权：指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利。包括专利权、著作权、商标权等。6.违约金：指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，按照约定应当支付给对方的经济赔偿。7.管辖权：指法院对某一特定案件行使审判权的权限。根据我国《民事诉讼法》规定，合同纠纷案件由被告所在地或者合同履行地人民法院管辖。特殊应用场合及补充条款：1.场合：乙方因个人健康原因需要调整工作内容或工作时间。补充条款：如乙方因健康原因需要调整工作内容或工作时间，甲方应根据实际情况予以调整，并确保乙方的合法权益不受损害。2.场合：乙方在返聘期间取得新的专业技术资格或荣誉，需要告知甲方。补充条款：乙方在返聘期间取得新的专业技术资格或荣誉，应及时告知甲方，甲方应给予乙方相应的认可和奖励。3.场合：甲方因业务发展需要调整乙方的工作岗位或职责。补充条款：如甲方因业务发展需要调整乙方的工作岗位或职责，应提前与乙方沟通，并确保乙方的合法权益不受损害。4.场合：乙方因个人原因需要提前终止合同。补充条款：如乙方因个人原因需要提前终止合同，应提前_______个月通知甲方，并支付甲方违