儿童口腔诊所牙医聘用协议

儿童口腔诊所牙医聘用协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________法定代表人/负责人：__________乙方（聘用人员）：__________姓名：__________性别：__________身份证号：__________联系方式：__________一、职位与工作内容1.1乙方担任甲方的牙医，负责为儿童患者提供口腔诊疗服务，包括但不限于口腔检查、牙齿治疗、口腔保健指导等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。二、聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，聘用期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、薪资待遇3.1乙方的薪资由基本工资、绩效奖金等组成，具体金额和发放方式详见附件。3.2乙方依法享受国家规定的福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作__天，每天工作__小时，具体工作时间按甲方规定执行。4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，如工作需要加班，应按照甲方规定的加班工资支付标准支付。五、保密条款5.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、患者信息等。5.2乙方违反本保密条款的，应承担相应的法律责任。六、解除和终止6.1在聘用期内，如乙方提前解除本协议，应提前一个月书面通知甲方。6.2如乙方严重违反甲方的规章制度或合同约定，甲方有权立即解除本协议。6.3协议到期或双方同意解除协议的，本协议即行终止。七、争议解决7.1本协议的签订、履行、解除及终止等事项，如有争议，双方应友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（聘用人员）：__________法定代表人/负责人：__________签字/盖章日期：____年__月__日附件：薪资待遇详情一、附件列表：1.薪资待遇详情二、违约行为及认定：1.乙方提前解除协议未提前一个月书面通知甲方；2.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密、患者信息等；3.乙方严重违反甲方规章制度或合同约定；4.甲方未按时支付乙方薪资；5.甲方未依法为乙方缴纳五险一金；6.甲方未按照约定提供工作条件或环境。三、法律名词及解释：1.违约行为：一方未履行合同约定的义务或履行义务不符合约定的行为；2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息；3.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金；4.加班工资：按照不低于劳动合同规定的小时工资标准的150%支付。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.薪资待遇争议：双方可协商解决，如协商无果，可申请劳动仲裁；2.工作时间和休息休假争议：双方可协商解决，如协商无果，可申请劳动仲裁；3.保密条款争议：双方可协商解决，如协商无果，可依法向法院提起诉讼；4.解除和终止争议：双方可协商解决，如协商无果，可申请劳动仲裁；5.违约行为争议：双方可协商解决，如协商无果，可依法向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.儿童口腔诊所与专