学校门卫人员聘用协议书5篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME学校门卫人员聘用协议书通用本合同目录一览第一条合同主体与范围1.1学校名称与地址1.2门卫人员姓名与身份证号码1.3合同期限第二条工作内容与职责2.1门卫人员的岗位职责2.2工作时间2.3工作地点第三条劳动报酬3.1工资标准3.2工资发放时间与方式3.3奖金与福利待遇第四条劳动条件与保障4.1劳动环境4.2劳动保护4.3社会保险第五条合同的变更与解除5.1变更条件5.2解除条件5.3经济补偿第六条违约责任6.1学校的违约责任6.2门卫人员的违约责任第七条争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3仲裁解决7.4法律途径第八条其他事项8.1保密条款8.2知识产权8.3通知与送达第九条合同的生效、修改与终止9.1合同生效条件9.2合同修改9.3合同终止第十条双方约定的其他事项第十一条学校的权利与义务11.1保障门卫人员的合法权益11.2提供劳动条件与培训11.3按时足额支付工资与奖金第十二条门卫人员的权利与义务12.1履行岗位职责12.2遵守学校规章制度12.3维护学校利益第十三条合同的书面与保管13.1合同文本13.2签字盖章13.3合同保管第十四条法律适用与争议解决14.1适用法律14.2争议解决方式第一部分：合同如下：第一条合同主体与范围1.1学校名称与地址学校名称为X学校，学校地址为X省X市X区X街道X号。1.2门卫人员姓名与身份证号码门卫人员姓名为X，身份证号码为X。1.3合同期限本合同期限为自年月日至年月日。第二条工作内容与职责2.1门卫人员的岗位职责门卫人员的主要职责包括：（1）负责学校的安保工作，维护校园治安秩序；（2）负责校园门口的车辆和人员的管理；（3）负责外来人员的登记和接待；（4）负责校园的巡查工作，确保校园的安全。2.2工作时间门卫人员的工作时间为每日早X时至晚X时，具体工作时间可根据学校实际情况进行调整。2.3工作地点门卫人员的工作地点为学校大门处及学校指定的其他地点。第三条劳动报酬3.1工资标准门卫人员的月工资标准为X元，具体金额可根据学校实际情况进行调整。3.2工资发放时间与方式门卫人员的工资将于每月日前以现金或转账方式发放。3.3奖金与福利待遇门卫人员将根据学校的规定享受相应的奖金与福利待遇。第四条劳动条件与保障4.1劳动环境学校将提供符合国家规定的劳动环境，确保门卫人员的劳动条件符合相关要求。4.2劳动保护学校将按照相关法律法规为门卫人员提供必要的劳动保护措施，包括工作服、安全帽等。4.3社会保险学校将依法为门卫人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条合同的变更与解除5.1变更条件合同的变更需经双方协商一致，并书面签署变更协议。5.2解除条件（1）门卫人员严重违反学校规章制度，学校有权立即解除合同；（2）门卫人员因健康原因无法继续从事工作时，经双方协商一致，可以解除合同；（3）合同期限届满，双方未续签合同的，合同自然解除。5.3经济补偿合同解除时，学校将根据门卫人员的工作年限和工作岗位给予相应的经济补偿。第六条违约责任6.1学校的违约责任学校如违反合同规定，导致门卫人员的合法权益受到损害的，学校应承担相应的违约责任。6.2门卫人员的违约责任门卫人员如违反合同规定，导致学校利益受到损害的，门卫人员应承担相应的违约责任。第七条争议解决7.1协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。7.2调解解决如协商不成，双方可向学校所在地的劳动争议调解委员会申请调解。7.3仲裁解决如调解不成，双方可向学校所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.4法律途径如仲裁裁决不服，可依法向学校所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他事项8.1保密条款门卫人员应对学校的安全信息、学生信息、教职工信息等保密信息予以保密，不得泄露给无关人员。8.2知识产权门卫人员在工作中创造的知识产权归学校所有，门卫人员不得侵犯学校的知识产权。8.3通知与送达学校与门卫人员之间的通知与文件送达，可通过书面、电子邮件、短信等方式进行。第九条合同的生效、修改与终止9.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同修改合同的修改需经双方协商一致，并书面签署修改协议。9.3合同终止合同终止的情况包括：（1）合同期限届满，双方未续签合同的；（2）门卫人员因健康原因无法继续从事工作的；（3）门卫人员严重违反学校规章制度的；（4）双方协商一致解除合同的。第十条双方约定的其他事项双方可根据实际情况，在合同履行过程中达成其他协议，并书面确认。第十一条学校的权利与义务11.1保障门卫人员的合法权益学校应按时足额支付门卫人员的工资与奖金，提供劳动条件与培训，缴纳社会保险等。11.2提供劳动条件与培训学校应为门卫人员提供必要的工作场所、设备及培训机会，以满足工作需求。11.3按时足额支付工资与奖金学校应按时足额支付门卫人员的工资与奖金，不得拖欠。第十二条门卫人员的权利与义务12.1履行岗位职责门卫人员应认真履行岗位职责，确保校园安全。12.2遵守学校规章制度门卫人员应遵守学校的各项规章制度，服从学校管理。12.3维护学校利益门卫人员应积极参与学校的各项活动，维护学校的利益和形象。第十三条合同的书面与保管13.1合同文本本合同一式两份，双方各执一份。13.2签字盖章双方代表在本合同上签字并加盖公章，以示生效。13.3合同保管双方均有责任妥善保管本合同，不得擅自泄露合同内容。第十四条法律适用与争议解决14.1适用法律本合同的签订、履行、变更、解除及争议解决等，均适用中华人民共和国法律。14.2争议解决方式如双方在合同履行过程中发生争议，可先尝试协商解决；如协商不成，可依照合同约定的争议解决方式进行解决。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义与范围1.1第三方定义第三方是指除甲方和乙方之外的，与本合同无关的个体或组织。1.2第三方介入情形（1）中介机构提供招聘、培训、咨询等服务；（2）保险公司负责门卫人员的人身意外保险；（3）银行负责门卫人员的工资发放；（4）其他与门卫人员工作相关的服务提供者。第二条第三方介入的责权利划分2.1第三方责任第三方应按照合同约定提供服务，并确保服务质量符合甲乙双方的要求。2.2第三方权利第三方有权按照合同约定收取费用，并有权在提供服务过程中要求甲乙双方配合。2.3第三方义务第三方应遵守相关法律法规，不得侵犯甲乙双方的合法权益，不得泄露甲乙双方的商业秘密。第三条甲乙方的义务与责任3.1甲方义务甲方应按照合同约定支付第三方服务费用，并提供必要的协助和配合。3.2乙方义务乙方应按照合同约定履行岗位职责，并协助甲方与第三方进行沟通和协调。3.3甲方责任甲方应对第三方提供的服务质量进行监督和评价，并有权要求第三方进行改进。3.4乙方责任乙方应对第三方提供的服务进行合理使用，并不得违反第三方服务的相关规定。第四条第三方介入的额外条款与说明4.1额外条款甲乙双方与第三方签订合同时，应明确双方的权利义务，并约定违约责任。4.2说明第三方介入并不会改变甲乙双方根据本合同产生的权利义务关系。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额定义第三方责任限额是指第三方在提供服务过程中，因其过错导致甲方或乙方损失的最高赔偿金额。5.2第三方责任限额的确定第三方责任限额可根据第三方提供的服务类型、服务质量等因素进行协商确定。5.3第三方责任限额的调整甲乙双方可根据实际情况，协商调整第三方责任限额。第六条第三方介入的争议解决6.1争议解决方式如甲乙双方与第三方在合同履行过程中发生争议，可先尝试协商解决；如协商不成，可依照合同约定的争议解决方式进行解决。6.2责任划分在争议解决过程中，甲乙双方应明确第三方介入的责任划分，确保各方的合法权益得到保障。第七条第三方介入的合同变更与解除7.1变更条件合同的变更需经甲乙双方与第三方协商一致，并书面签署变更协议。7.2解除条件（1）第三方严重违反合同约定，甲乙双方有权立即解除合同；（2）合同期限届满，甲乙双方未续签合同的，合同自然解除。7.3经济补偿合同解除时，甲乙双方应根据实际情况，向第三方支付相应的经济补偿。第八条甲方与第三方之间的沟通与协作8.1沟通渠道甲乙双方应与第三方建立畅通的沟通渠道，确保合同履行过程中的问题得到及时解决。8.2协作事项甲乙双方应按照合同约定，协助第三方履行合同义务，确保合同顺利实施。第九条乙方与第三方之间的沟通与协作9.1沟通渠道乙方应与第三方建立畅通的沟通渠道，确保合同履行过程中的问题得到及时解决。9.2协作事项乙方应按照合同约定，协助甲方与第三方进行沟通和协调，确保合同顺利实施。第十条本修正条款的生效与终止10.1生效条件本修正条款自甲乙双方与第三方签订书面协议之日起生效。10.2终止条件本修正条款在甲乙双方与第三方合同终止后自动终止。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：门卫人员岗位职责说明附件二：学校大门管理制度附件三：门卫人员工作时间表附件四：门卫人员培训资料附件五：门卫人员工作服及安全装备清单附件六：门卫人员工资发放明细表附件七：门卫人员奖金及福利政策附件八：社会保险缴纳明细附件九：门卫人员岗位职责考核标准附件十：学校与门卫人员签订的保密协议附件一：门卫人员岗位职责说明本附件详细列举了门卫人员的岗位职责，包括但不限于校园安保、车辆管理、人员登记、巡查等工作。附件二：学校大门管理制度本附件规定了学校大门的管理制度，包括门卫人员的职责、工作流程、外来人员管理等。附件三：门卫人员工作时间表本附件明确了门卫人员的工作时间安排，包括工作时间、休息时间、轮班安排等。附件四：门卫人员培训资料本附件提供了门卫人员应接受的培训内容，包括安全意识、岗位技能、应急处理等。附件五：门卫人员工作服及安全装备清单本附件列出了门卫人员应穿着的工作服及所需的安全装备，包括工作服样式、安全帽、盾牌等。附件六：门卫人员工资发放明细表本附件详细记录了门卫人员的工资构成，包括基本工资、加班费、奖金等。附件七：门卫人员奖金及福利政策本附件说明了门卫人员的奖金及福利政策，包括年终奖、节假日福利、医疗保险等。附件八：社会保险缴纳明细本附件详细说明了学校为门卫人员缴纳的社会保险项目，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。附件九：门卫人员岗位职责考核标准本附件规定了门卫人员岗位职责的考核标准，用于对门卫人员的工作绩效进行评估。附件十：学校与门卫人员签订的保密协议本附件明确了门卫人员对学校保密信息的保密义务，包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明二：违约行为及责任认定：1.门卫人员未按约定时间到岗或擅自离岗。2.门卫人员未履行岗位职责，导致校园安全事件发生。3.门卫人员在工作中违反学校规章制度，损害学校利益。4.学校未按时支付门卫人员工资、奖金及福利。5.学校未为门卫人员提供合同约定的劳动条件与保护。6.第三方未按合同约定提供服务，导致甲乙双方损失。违约责任认定标准：1.门卫人员违约行为导致的损失，学校有权要求门卫人员赔偿。2.学校违约行为导致的损失，门卫人员有权要求学校赔偿。3.第三方违约行为导致的损失，甲乙双方有权要求第三方赔偿。简要示例说明：示例一：若门卫人员未按约定时间到岗，学校有权扣除相应的工资作为违约金。示例二：若学校未按时支付门卫人员工资，门卫人员有权要求学校补发，并有权要求赔偿因延迟支付造成的损失。示例三：若第三方未提供合同约定的服务，甲乙双方有权解除与第三方的合同，并要求第三方赔偿因此造成的损失。全文完。学校门卫人员聘用协议书通用1本合同目录一览第一条合同主体与scope1.1甲方（学校）1.2乙方（门卫人员）第二条聘用期限2.1聘用开始日期2.2聘用结束日期第三条工作职责3.1乙方工作内容3.2乙方工作时间第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇4.2乙方的奖金与福利第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险第六条劳动保护与培训6.1甲方提供乙方劳动保护6.2甲方提供乙方培训机会第七条甲方权利与义务7.2甲方不得侵犯乙方合法权益第八条乙方权利与义务8.1乙方认真履行工作职责8.2乙方遵守甲方规章制度第九条合同变更与解除9.1合同变更条件9.2合同解除条件第十条违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任第十一条争议解决11.1双方协商解决11.2请求第三方调解11.3向人民法院提起诉讼第十二条合同的生效、变更和终止12.1合同生效条件12.2合同变更程序12.3合同终止条件第十三条其他约定13.1双方约定的其他事项第十四条双方签字盖章14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章第一部分：合同如下：第一条合同主体与scope1.1甲方（学校）是指学校，具有独立的法人资格，营业执照号：，地址：，联系人：，联系电话：。1.2乙方（门卫人员）是指具有完全民事行为能力的自然人，姓名：，身份证号码：，联系方式：。第二条聘用期限2.1聘用开始日期为年月日。2.2聘用结束日期为年月日，除非双方提前终止合同。第三条工作职责3.1乙方工作内容主要包括：3.1.1负责学校的安保工作，包括但不限于门禁管理、来访登记、巡查等工作。3.1.2遵守学校的安全管理制度，确保校园安全。3.1.3协助学校处理突发事件，保障学生、教职工的生命财产安全。3.2乙方工作时间为：3.2.1每日工作时间为小时，具体工作时间根据甲方的工作安排而定。3.2.2乙方需按照甲方的要求参加轮班制工作，包括夜班。第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇为每月元，按月支付。4.2乙方的奖金与福利：4.2.1乙方按照甲方规定的制度享受国家法定节假日加班工资。4.2.2乙方按照甲方规定的制度享受年终奖金。4.2.3乙方按照甲方规定的制度享受社会保险和医疗保险。第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条劳动保护与培训6.1甲方提供乙方劳动保护：6.1.1甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品，包括但不限于制服、安全帽、反光背心等。6.1.2甲方定期对乙方进行安全培训，提高乙方的安全意识和工作技能。6.2甲方提供乙方培训机会：6.2.1甲方根据工作需要，定期组织乙方参加相关培训，提高乙方的工作能力。6.2.2甲方为乙方提供培训期间的工资待遇。第七条甲方权利与义务7.1.1甲方确保乙方的工作场地安全、卫生、舒适。7.1.2甲方为乙方提供必要的工作设备和工具。7.2甲方不得侵犯乙方合法权益：7.2.1甲方不得随意解除合同，除非乙方严重违反甲方规章制度或者乙方主动提出解除合同。7.2.2甲方在合同期内，不得降低乙方的工资待遇。7.2.3甲方在合同期内，不得侵犯乙方的人身权利和人格尊严。第八条乙方权利与义务8.1乙方认真履行工作职责：8.1.1乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。8.1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。8.2乙方遵守甲方规章制度：8.2.1乙方应严格遵守学校的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。8.2.2乙方应遵守国家的法律法规，不得从事违法乱纪的活动。第九条合同变更与解除9.1合同变更条件：9.1.1合同变更应由双方协商一致，并书面签署变更协议。9.1.2合同变更的情形包括但不限于工作内容、工作时间的调整。9.2合同解除条件：9.2.1甲方解除合同的情形包括但不限于乙方严重违反甲方规章制度、乙方因病或因伤不能继续从事工作、乙方主动提出解除合同等。9.2.2乙方解除合同的情形包括但不限于合同到期、甲方未按照约定支付工资和福利、甲方违反合同规定等。第十条违约责任10.1甲方违约责任：10.1.1甲方未按照约定支付乙方工资和福利的，应支付乙方违约金，违约金金额为应付工资和福利的20%。10.1.2甲方未按照约定提供工作环境的，应承担相应的赔偿责任。10.2乙方违约责任：10.2.1乙方未按照约定完成工作职责的，应支付甲方违约金，违约金金额为应付工资的20%。10.2.2乙方违反甲方规章制度，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。第十一条争议解决11.1双方协商解决：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2请求第三方调解：如双方协商不成，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。11.3向人民法院提起诉讼：如调解不成，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。第十二条合同的生效、变更和终止12.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更程序：合同变更应由双方协商一致，并书面签署变更协议。12.3合同终止条件：本合同在聘用结束日期自动终止。第十三条其他约定13.1双方约定的其他事项：13.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。13.1.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条双方签字盖章14.1甲方签字盖章：14.1.1甲方代表签字：________________14.1.2甲方盖章：________________14.2乙方签字盖章：14.2.1乙方签字：________________14.2.2乙方盖章：________________第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的情形1.1本合同履行过程中，如涉及到第三方介入，包括但不限于中介方、评估方、调解方等，双方应立即通知对方。1.2第三方介入的情形包括但不限于：1.2.1甲方或乙方需要通过第三方进行专业评估、审核或调解。1.2.2甲方或乙方因特殊情况需要第三方提供专业服务或协助。第二条第三方选择与委托2.1双方应共同协商选择合适的第三方，并签订委托协议。2.2委托协议应明确第三方的职责、权利、义务及报酬等事项。第三条第三方责任与权益3.1第三方应按照委托协议的约定，提供专业服务或协助，并确保服务的质量和效率。3.2第三方应遵守国家法律法规和行业规范，不得损害甲乙双方的合法权益。3.3第三方对其提供的服务结果承担责任，并按照委托协议的约定承担赔偿责任。第四条第三方介入的费用4.1第三方介入的费用由双方根据实际情况协商确定。4.2双方应在委托协议中明确约定第三方的报酬及支付方式。第五条第三方与其他各方的关系5.1第三方与甲方、乙方均为独立的主体，彼此之间不存在任何隶属或代理关系。5.2第三方在履行委托协议的过程中，不得侵犯甲方、乙方的商业秘密和隐私。5.3第三方在履行委托协议的过程中，不得干预甲方、乙方的内部管理。第六条第三方责任限额6.1第三方应在其专业领域内提供服务，并按照委托协议的约定承担责任。6.2第三方对因其故意或重大过失造成的损失承担赔偿责任，但赔偿金额不得超过其收取的报酬总额。6.3第三方对因其轻微过失造成的损失不承担赔偿责任。第七条争议解决7.1如第三方介入引起的争议，双方应通过友好协商解决。7.2如协商不成，双方可向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。7.3如调解不成，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。第八条合同的生效、变更和终止8.1本附加条款自双方签字盖章之日起生效。8.2本附加条款的变更和终止，应由双方协商一致，并书面签署变更协议或终止协议。第九条其他约定9.1本附加条款未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。9.2本附加条款与本合同具有同等法律效力。第十条双方签字盖章10.1甲方签字盖章：10.1.1甲方代表签字：________________10.1.2甲方盖章：________________10.2乙方签字盖章：10.2.1乙方签字：________________10.2.2乙方盖章：________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方营业执照复印件附件二：乙方身份证复印件附件三：聘用期限协议书附件四：工作职责详细说明附件五：劳动报酬详细说明附件六：社会保险缴纳协议附件七：劳动保护用品提供协议附件八：培训机会提供协议附件九：第三方介入协议附件十：违约金计算公式说明附件十一：赔偿责任认定标准附件十二：争议解决方式详细说明附件十三：合同变更协议附件十四：合同终止协议附件一：甲方营业执照复印件说明：本附件提供甲方的营业执照复印件，作为甲方具有独立法人资格的证明。附件二：乙方身份证复印件说明：本附件提供乙方的身份证复印件，作为乙方身份的真实性和合法性的证明。附件三：聘用期限协议书说明：本附件详细说明了聘用期限的起止日期，以及双方对于聘用期限的约定。附件四：工作职责详细说明说明：本附件详细列出了乙方的工作职责，包括具体的工作内容、工作时间等。附件五：劳动报酬详细说明说明：本附件详细说明了乙方的工资待遇，包括基本工资、奖金、福利等。附件六：社会保险缴纳协议说明：本附件详细说明了甲方为乙方缴纳社会保险的具体项目和标准。附件七：劳动保护用品提供协议说明：本附件详细说明了甲方为乙方提供劳动保护用品的种类、数量和使用要求。附件八：培训机会提供协议说明：本附件详细说明了甲方为乙方提供培训机会的种类、时间、地点等。附件九：第三方介入协议说明：本附件详细说明了第三方介入的情形、选择方式、委托协议的签订等。附件十：违约金计算公式说明说明：本附件详细说明了违约金的计算公式，以及双方对于违约金的约定。附件十一：赔偿责任认定标准说明：本附件详细说明了赔偿责任的认定标准，以及双方对于赔偿责任的约定。附件十二：争议解决方式详细说明说明：本附件详细说明了争议解决的途径，包括协商、调解、诉讼等。附件十三：合同变更协议说明：本附件用于说明合同变更的条件、程序以及双方对于合同变更的约定。附件十四：合同终止协议说明：本附件用于说明合同终止的条件、程序以及双方对于合同终止的约定。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按照约定支付乙方工资和福利的，应支付违约金，违约金金额为应付工资和福利的20%。示例说明：如果甲方未按照合同约定支付乙方工资，乙方可以要求甲方支付违约金，违约金的计算方式按照附件十的公式进行。2.甲方未按照约定提供工作环境的，应承担相应的赔偿责任。示例说明：如果甲方的工作环境不符合合同约定，导致乙方在工作中受到伤害，甲方应承担相应的赔偿责任。3.乙方未按照约定完成工作职责的，应支付甲方违约金，违约金金额为应付工资的20%。示例说明：如果乙方未能按照合同约定完成工作职责，乙方应按照附件十的公式支付违约金。4.乙方违反甲方规章制度，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。示例说明：如果乙方违反甲方规章制度，导致甲方经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。5.甲方违反合同规定，乙方有权要求甲方支付违约金或者承担其他违约责任。示例说明：如果甲方违反合同规定，乙方可以要求甲方支付违约金，或者要求甲方承担其他违约责任。全文完。学校门卫人员聘用协议书通用2本合同目录一览第一条协议背景与宗旨1.1学校简介1.2门卫人员职责1.3聘用协议书的目的与性质第二条协议双方2.1甲方：学校名称2.2乙方：门卫人员姓名第三条聘用期限3.1聘用开始日期3.2聘用结束日期3.3续约条款第四条工作内容与要求4.1乙方职责4.2乙方权利与福利4.3乙方工作表现评估第五条工资与待遇5.1工资标准5.2支付方式与时间5.3加班费计算与支付5.4社会保险与福利待遇第六条工作时间与休息休假6.1工作时间表6.2休息休假安排6.3请假制度第七条劳动保护与职业培训7.1劳动保护措施7.2职业培训机会第八条保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九条合同终止与解除9.1合同终止条件9.2合同解除程序9.3解除后的权利与责任处理第十条违约责任10.1甲方违约责任10.2乙方违约责任第十一条争议解决11.1协商解决11.2调解程序11.3法律途径第十二条法律适用与争议管辖12.1适用法律12.2争议管辖法院第十三条其他约定13.1甲方与乙方达成的其他补充协议13.2附件清单第十四条合同签署14.1甲方授权代表签字14.2乙方签字14.3签字日期第一部分：合同如下：第一条协议背景与宗旨1.1学校简介学校全称：学校成立时间：年学校地址：市区路号学校性质：国家公办1.2门卫人员职责门卫人员的主要职责包括但不限于：1)负责学校的安保工作，保护学校财产和师生安全；2)负责学校出入口的管理，对进出学校的车辆和人员进行登记和检查；3)负责学校周边环境的巡查，维护学校的治安秩序；4)完成甲方交办的其他相关工作。1.3聘用协议书的目的与性质本协议书的目的是明确甲方与乙方之间的权利和义务，规范双方的行为，保障双方的合法权益。本协议书性质为雇佣合同，自双方签字之日起生效。第二条协议双方2.1甲方：学校名称甲方全称：学校甲方地址：市区路号甲方联系人：联系电话：2.2乙方：门卫人员姓名乙方姓名：乙方住址：市区路号乙方联系电话：第三条聘用期限3.1聘用开始日期本协议自双方签字之日起生效，有效期为一年。3.2聘用结束日期本协议期满后，如双方无异议，可续签。3.3续约条款如需续约，双方应在合同期满前一个月内协商达成一致，并签订新的聘用协议书。第四条工作内容与要求4.1乙方职责乙方需按照甲方的要求，履行门卫职责，保证学校的安全与秩序。4.2乙方权利与福利乙方享有国家法定的休息日、节假日待遇，并根据工作年限享有相应的年假。4.3乙方工作表现评估甲方将定期对乙方的工作进行评估，如乙方工作表现优秀，甲方将给予相应的奖励。第五条工资与待遇5.1工资标准乙方的月工资为人民币元整。5.2支付方式与时间乙方工资每月支付一次，甲方按月支付乙方工资。5.3加班费计算与支付乙方加班费按照国家和地方的有关规定计算并支付。5.4社会保险与福利待遇甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按国家规定提供其他福利待遇。第六条工作时间与休息休假6.1工作时间表乙方每日工作时间为小时，每周工作天。6.2休息休假安排乙方按国家规定享有休息休假权利，具体休假安排由甲方根据工作需要进行安排。6.3请假制度乙方如有特殊情况需要请假，应提前向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。第八条保密协议8.1保密内容乙方在甲方任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等不为公众所知悉的信息。保密信息包括但不仅限于：客户名单、业务计划、财务数据、研发项目等。8.2保密期限乙方的保密义务自双方签字之日起生效，至合同终止或解除后年。8.3违约责任乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。损失赔偿额为甲方实际损失的倍。第九条合同终止与解除9.1合同终止条件1)协议期满，双方未续签；2)双方协商一致解除；3)乙方因严重违反甲方规章制度被甲方解除；4)乙方因违法或犯罪被追究刑事责任被甲方解除；5)法律、法规规定的其他情形。9.2合同解除程序协议解除应书面通知对方，并由双方签字确认。9.3解除后的权利与责任处理协议解除后，乙方应立即停止工作，归还甲方提供的所有办公物品和资料。甲方不再享有乙方在解除前的工作成果和知识产权。第十条违约责任10.1甲方违约责任甲方违反本协议的，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。10.2乙方违约责任乙方违反本协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第十一条争议解决11.1协商解决双方应通过友好协商解决争议。11.2调解程序如协商不成，可向甲方所在地的调解委员会申请调解。11.3法律途径调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十二条法律适用与争议管辖12.1适用法律本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2争议管辖法院双方因履行本协议发生的任何争议，均提交甲方所在地的人民法院管辖。第十三条其他约定13.1甲方与乙方达成的其他补充协议本协议以外的其他事项，双方可另行签订补充协议。13.2附件清单附件清单详见附件，附件为本协议不可分割的一部分。第十四条合同签署14.1甲方授权代表签字甲方授权代表：签字日期：年月日14.2乙方签字乙方签字：签字日期：年月日本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入的条款：14.3第三方介入14.3.1本协议在履行过程中，如涉及第三方服务或合作，甲乙双方应与第三方签订相应的合作协议，并明确第三方的权利、义务和责任。14.3.2第三方介入时，甲方应向乙方提供第三方的主体信息、介入范围和合作内容等相关资料，并确保乙方的合法权益不受侵害。14.3.3甲方应负责协调第三方与乙方之间的关系，确保第三方按照约定履行义务，不得干涉乙方正常的工作。第三方责任限额的明确：14.4第三方责任限额14.4.1第三方如因履行合作协议而给甲方或乙方造成损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。14.4.2甲乙双方应尽力明确第三方的责任范围和赔偿限额，并在与第三方签订的具体合作协议中予以明确。14.4.3如第三方未能履行其应承担的责任或义务，导致甲乙双方损失的，甲方应承担相应的责任，并有权向第三方追偿。14.4.4乙方应按照甲方的要求，协助甲方处理与第三方的纠纷，包括但不限于提供相关资料、出庭作证等。第三方与其他各方的关系界定：14.5第三方与其他各方关系14.5.1第三方与甲方、乙方之间应是独立的法律主体，各自承担相应的法律责任。14.5.2第三方不应将其对甲乙双方的责任转嫁给其他方，甲乙双方也不应将其对第三方的责任转嫁给对方。14.5.3甲方、乙方与第三方之间的合作协议，不得违反本合同的约定，否则本合同优先适用。14.5.4第三方如未经甲方、乙方同意，擅自与对方进行交易或达成协议的，甲方、乙方均有权拒绝履行，并有权要求第三方承担违约责任。附加说明条款：14.6附加说明14.6.1本合同中所指的第三方，包括但不限于中介机构、供应商、客户等与甲方、乙方进行业务往来的主体。14.6.2甲乙双方应确保与第三方签订的合作协议中，包含本合同中关于第三方责任限额、责任范围等条款，以保障双方的合法权益。14.6.3如本合同中的第三方介入条款与甲乙双方与第三方签订的具体合作协议存在冲突，应以具体合作协议为准，但不得违反本合同的强制性规定。14.6.4甲乙双方应按照法律规定和商业道德，与第三方进行合作，不得利用第三方从事违法违规行为。14.6.5本合同的修改、补充必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。未经双方协商一致，任何一方不得单独与第三方签订与本合同相关的合作协议。14.6.6本合同及附件未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分结束。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：门卫人员岗位职责描述详细说明门卫人员的岗位职责，包括但不限于安保工作、车辆管理、人员登记、环境巡查等内容。附件二：工资待遇明细表详细列出乙方的工资构成、支付方式、加班费计算等信息。附件三：保密协议范本明确保密内容、保密期限、违约责任等事项。附件四：工作时间和休息休假安排详细制定乙方的工作时间表、休息休假安排及请假制度。附件五：劳动保护措施清单列出甲方为乙方提供的劳动保护措施，如工作服装、安全培训等。附件六：培训计划详细说明甲方为乙方提供的职业培训机会，包括培训内容、时间、地点等。附件七：第三方合作协议范本说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方工资、加班费或福利。2.甲方未提供乙方合同约定的工作条件或保护措施。3.乙方未按时履行门卫职责或违反甲方规章制度。4.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。5.第三方未按约定履行合作协议，导致甲方或乙方损失。责任认定标准：1.甲方违约行为导致乙方损失的，甲方应按合同约定承担赔偿责任。2.乙方违约行为导致甲方损失的，乙方应按合同约定承担赔偿责任。3.第三方违约行为导致甲方或乙方损失的，第三方应按合作协议承担赔偿责任。示例说明：1.若甲方未按约定时间支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付迟延支付的工资及相应的迟延支付违约金。2.如乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方停止侵权行为，并要求乙方赔偿因泄露秘密导致的损失。3.若第三方未能提供约定服务，导致甲方或乙方损失，第三方应根据合作协议的约定，承担相应的赔偿责任。全文完。学校门卫人员聘用协议书通用3本合同目录一览第一条：合同主体与范围1.1甲方：学校名称1.2乙方：门卫人员姓名1.3合同范围：甲方学校门卫工作第二条：聘用期限2.1聘用期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条：工作职责3.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守学校的规章制度。3.2乙方负责学校的门卫工作，包括但不限于门禁管理、来访登记、安全巡查等。第四条：工作时间和休息时间4.1乙方的工作时间为每日__时__分至__时__分，共计__小时。4.2乙方按国家规定享受休息日及法定节假日。第五条：劳动报酬5.1甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。5.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。第六条：社会保险6.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第七条：劳动保护7.1甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。7.2乙方在工作中应遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。第八条：保密条款8.1乙方应对甲方学校的机密信息予以保密，不得泄露给第三方。8.2保密期限：自乙方进入甲方工作之日起至合同终止或解除之日起__年。第九条：违约责任9.1任何一方违反合同的约定，应承担相应的违约责任。9.2违约金的计算和支付方式：每违反一次，违约方应支付合同金额的__%作为违约金。第十条：解除和终止合同10.1在合同期限内，任何一方均有权提前解除合同，但应提前__天通知对方。10.2合同终止后的待遇：合同终止后，甲方应支付乙方__个月的工资作为经济补偿。第十一条：争议解决11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。11.2协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十二条：合同的变更和补充12.1双方可以通过书面形式变更或补充本合同的约定。12.2变更或补充的内容与本合同具有同等法律效力。第十三条：合同的生效、修改和解除13.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。13.2本合同的修改和解除应由双方协商一致，并书面确认。第十四条：其他约定14.1双方对本合同的内容保密，不得向第三方泄露。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一条：合同主体与范围1.3合同范围：乙方同意在甲方学校担任门卫工作，甲方同意聘用乙方担任门卫工作。第二条：聘用期限2.1聘用期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。2.2试用期：自合同生效之日起，试用期为__个月。试用期内，乙方如不符合甲方要求，甲方有权解除本合同。第三条：工作职责3.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守学校的规章制度，认真履行门卫职责，维护学校的治安秩序。3.2乙方负责学校的门卫工作，包括但不限于门禁管理、来访登记、安全巡查等。乙方应确保学校财产和师生安全。3.3乙方应接受甲方的管理和培训，提高自身业务能力和服务水平。第四条：工作时间和休息时间4.1乙方的工作时间为每日__时__分至__时__分，共计__小时。如遇特殊情况，甲方有权调整乙方的工作时间。4.2乙方按国家规定享受休息日及法定节假日。休息日及法定节假日如需加班，甲方应按照法律规定支付加班费。第五条：劳动报酬5.1甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。工资发放时间为每月的__日。5.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。如因特殊情况需延迟支付，甲方应提前通知乙方，并尽快支付。5.3乙方的工作表现优异，甲方可视实际情况给予奖金或其他形式的奖励。第六条：社会保险6.1甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保缴纳基数和比例按国家相关规定执行。6.2乙方应如实提供相关社保资料，如因乙方提供的资料不实导致甲方无法为其缴纳社保，甲方不承担相应责任。6.3甲方未按约定为乙方缴纳社保，乙方有权要求甲方补缴，并有权要求甲方支付相应的赔偿。第七条：劳动保护7.1甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在工作中的人身安全。7.2乙方在工作中应遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。如因乙方违反规程导致事故，乙方应承担相应责任。7.3甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方安全意识。7.4甲方应按照国家相关规定，为乙方提供符合卫生标准的劳动保护用品，并定期更换。7.5乙方应合理使用劳动保护用品，不得故意损坏或浪费。第八条：保密条款8.1乙方应对甲方学校的机密信息予以保密，不得泄露给第三方。机密信息包括但不限于学生信息、教师信息、教学计划、科研项目、财务状况等。8.2保密期限：自乙方进入甲方工作之日起至合同终止或解除之日起__年。保密期限届满后，乙方仍应对在保密期限内知悉的机密信息保密。8.3如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。第九条：违约责任9.1任何一方违反合同的约定，应承担相应的违约责任。违约方的违约行为导致对方损失的，违约方应赔偿损失。9.2违约金的计算和支付方式：每违反一次，违约方应支付合同金额的__%作为违约金。违约金不足以弥补损失的，违约方还应承担相应的赔偿责任。第十条：解除和终止合同10.1在合同期限内，任何一方均有权提前解除合同，但应提前__天通知对方。甲方解除合同时，应支付乙方__个月的工资作为经济补偿。10.2合同终止后的待遇：合同终止后，甲方应支付乙方__个月的工资作为经济补偿。如乙方因工作需要延长工作时间的，双方可协商确定延长期间及工资待遇。第十一条：争议解决11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。11.2诉讼期间，除争议事项外，双方仍应履行合同的其他约定。第十二条：合同的变更和补充12.1双方可以通过书面形式变更或补充本合同的约定。变更或补充的内容与本合同具有同等法律效力。12.2变更或补充协议应经甲乙双方签字或盖章确认，并于签字或盖章之日起生效。第十三条：合同的生效、修改和解除13.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同的修改和解除应由双方协商一致，并书面确认。13.2本合同的生效、修改和解除，不影响双方在合同中所承担的违约责任。第十四条：其他约定14.1双方对本合同的内容保密，不得向第三方泄露。未经对方同意，不得将合同内容透露给其他人。14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。如双方对合同内容的理解发生歧义，以甲方持有的合同文本为准。14.3本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。14.4本合同的签订地点为____省____市____区，合同签订时间为____年__月__日。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义与范围1.1第三方是指除甲方和乙方之外的任何个人、团体或机构，包括但不限于中介方、保险公司、社保机构等。1.2第三方介入是指在合同履行过程中，因甲方或乙方需要，导致第三方参与并提供相应服务或处理相应事务的情形。第二条：第三方介入的情形2.1乙方在工作中发生意外伤害，需要第三方（如保险公司）介入进行赔偿。2.2甲方因工作需要，委托第三方（如中介方）协助招聘门卫人员。2.3甲方或乙方如需第三方（如社保机构）协助处理社会保险相关事务。第三条：第三方责任3.1第三方介入后，其应承担的责任和义务由甲乙双方与第三方共同协商确定。3.2第三方如因提供服务或处理事务过程中存在过错，导致甲方或乙方损失的，甲方或乙方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。3.3第三方如未按约定履行义务，甲方或乙方有权解除与第三方的合作关系，并要求第三方承担违约责任。第四条：第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方、乙方之间均为独立的法律主体，相互之间不存在隶属或代理关系。4.2甲方、乙方与第三方之间的合同约定，不影响甲方、乙方之间的合同履行。4.3第三方如未能按照甲乙双方的约定履行义务，甲方、乙方均有权向第三方追究责任。第五条：第三方责任限额5.1甲方、乙方与第三方签订合同时，应明确第三方的责任限额，以防止第三方因承担过多责任而影响甲乙双方的利益。5.2甲方、乙方应根据合同的履行情况，与第三方协商确定合理的责任限额。5.3甲方、乙方与第三方签订合同时，可约定第三方在任何情况下对甲方、乙方承担的赔偿责任不超过一定金额。第六条：第三方介入的程序6.1甲方、乙方如需第三方介入，应提前__天通知对方，并说明介入的原因和目的。6.2甲方、乙方与第三方签订合同时，应将合同副本提供给对方，以便对方了解合同内容。6.3甲方、乙方与第三方解除合作关系后，应立即通知对方，并说明解除合作的原因。第七条：第三方介入的费用7.1第三方介入的费用由甲方、乙方与第三方共同协商确定。7.2甲方、乙方应按照约定支付第三方介入的费用。如甲方、乙方未按约定支付费用，第三方有权解除合作关系。7.3甲方、乙方支付给第三方的费用，不应超过甲方、乙方因第三方介入而获得的实际利益。第八条：第三方信息的保密8.1第三方应对甲方、乙方提供的信息予以保密，不得泄露给其他方。8.2保密期限：自第三方介入之日起至合同终止或解除之日起__年。8.3如第三方违反保密义务，甲方、乙方有权要求第三方承担违约责任，并要求第三方赔偿因此给甲方、乙方造成的损失。第九条：争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。9.2诉讼期间，除争议事项外，双方仍应履行合同的其他约定。第十条：合同的变更和补充10.1双方可以通过书面形式变更或补充本合同的约定。变更或补充的内容与本合同具有同等法律效力。10.2变更或补充协议应经甲乙双方签字或盖章确认，并于签字或盖章之日起生效。第十一条：合同的生效、修改和解除11.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同的修改和解除应由双方协商一致，并书面确认。11.2本合同的生效、修改和解除，不影响双方在合同中所承担的违约责任。第十二条：其他约定12.1双方对本合同的内容保密，不得向第三方泄露。未经对方同意，不得将合同内容透露给其他人。12.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。如双方对合同内容的理解发生歧义，以甲方持有的合同文本为准。12.3本合同的签订地点为____省____市____区，合同签订时间为____年__月__日。第二部分：第三方介入后的修正结束第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：门卫人员工作职责说明附件二：甲方学校门卫管理制度附件三：乙方个人简历附件四：乙方身份证明文件附件五：社会保险缴纳证明附件六：甲方支付给乙方工资的银行转账记录附件七：乙方工作期间的考勤记录附件八：甲方对乙方的工作评价附件九：乙方对甲方的意见或建议附件十：第三方介入的协议或合同附件一：门卫人员工作职责说明本附件详细说明了乙方作为门卫人员的工作职责，包括但不限于门禁管理、来访登记、安全巡查等。附件二：甲方学校门卫管理制度本附件详细规定了甲方学校门卫管理制度，包括门卫人员的工作时间、工作内容、工作标准等。附件三：乙方个人简历本附件提供了乙方个人的基本信息，包括姓名、性别、出生日期、联系方式等。附件四：乙方身份证明文件本附件提供了乙方的身份证明，包括但不限于身份证、户口簿等。附件五：社会保险缴纳证明本附件提供了乙方在工作期间甲方为其缴纳的社会保险证明，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。附件六：甲方支付给乙方工资的银行转账记录本附件提供了甲方支付给乙方工资的银行转账记录，以证明工资的支付情况。附件七：乙方工作期间的考勤记录本附件记录了乙方在工作期间的考勤情况，包括出勤天数、迟到早退情况等。附件八：甲方对乙方的工作评价本附件提供了甲方对乙方的工作评价，包括工作表现、工作态度等。附件九：乙方对甲方的意见或建议本附件记录了乙方对甲方的意见或建议，以促进双方的良好沟通。附件十：第三方介入的协议或合同本附件提供了甲方、乙方与第三方签订的协议或合同，明确了第三方的责任、义务以及费用等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方工资。2.甲方未为乙方缴纳社会保险。3.乙方未按工作职责要求履行工作。4.乙方未遵守甲方学校门卫管理制度。5.乙方泄露甲方学校的机密信息。6.第三方未按约定提供服务或处理事务。违约责任认定：1.甲方未按时支付乙方工资的，应支付违约金，违约金为应支付工资的__%。2.甲方未为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给乙方造成的损失。3.乙方未按工作职责要求履行工作的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。4.乙方未遵守甲方学校门卫管理制度的，甲方有权给予警告或罚款，并要求乙方改正。5.乙方泄露甲方学校的机密信息的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。6.第三方未按约定提供服务或处理事务的，甲方、乙方有权解除与第三方的合作关系，并要求第三方承担违约责任。全文完。学校门卫人员聘用协议书通用4本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1学校方主体信息1.2门卫人员主体信息第二条工作内容2.1门卫人员工作职责2.2工作时间2.3工作地点第三条聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用终止日期第四条劳动报酬4.1工资待遇4.2奖金待遇4.3社会保险待遇第五条劳动保护和劳动条件5.1工作环境5.2劳动保护用品5.3休息和用餐安排第六条试用期6.1试用期时长6.2试用期工资待遇第七条保密协议7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任第八条合同的解除和终止8.1学校方解除合同的情形8.2门卫人员解除合同的情形8.3合同终止的情形第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径第十条合同的修改和补充10.1修改和补充的条件10.2修改和补充的程序第十一条法律适用11.1合同适用的法律法规第十二条合同的生效、变更和解除12.1合同生效的条件12.2合同变更的条件12.3合同解除的条件第十三条其他约定13.1双方的其他约定事项第十四条合同附件14.1附件清单第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1学校方主体信息1.2门卫人员主体信息第二条工作内容2.1门卫人员工作职责（一）负责学校门口的安全保卫工作，维护学校门口治安秩序；（二）对进出学校门口的人员和车辆进行登记和核查；（三）负责学校门口的交通安全管理，确保道路畅通；（四）协助学校处理突发事件，保障学校师生的人身安全；（五）遵守国家的法律法规和学校的规章制度。2.2工作时间乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行，具体为：2.3工作地点乙方的工作地点为甲方学校门口及其周边区域。第三条聘用期限3.1聘用起始日期本合同的聘用起始日期为____年____月____日。3.2聘用终止日期本合同的聘用终止日期为____年____月____日。第四条劳动报酬4.1工资待遇乙方的月工资为人民币____元，按月支付。4.2奖金待遇乙方的工作表现优异，按照甲方的规定给予相应的奖金。4.3社会保险待遇甲方为乙方依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。第五条劳动保护和劳动条件5.1工作环境5.2劳动保护用品甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，如制服、安全帽、反光背心等。5.3休息和用餐安排甲方应为乙方提供合适的休息场所和用餐设施，确保乙方的休息和用餐需求得到满足。第六条试用期6.1试用期时长本合同的试用期为____个月。6.2试用期工资待遇乙方的试用期工资为人民币____元。第八条合同的解除和终止8.1学校方解除合同的情形（一）乙方严重违反甲方的规章制度或者国家法律法规；（二）乙方因疾病、伤残等原因不能继续从事门卫工作；（三）乙方未经甲方同意，擅自离开工作岗位或者拒绝履行工作职责；（四）本合同约定的其他解除合同情形。8.2门卫人员解除合同的情形（一）甲方未按时足额支付乙方工资、奖金及社会保险待遇；（二）甲方未按照约定提供乙方劳动保护、休息和用餐条件；（三）乙方因个人原因需要解除本合同；（四）本合同约定的其他解除合同情形。8.3合同终止的情形（一）聘用期限届满，双方未续签；（二）乙方达到法定退休年龄；（三）乙方因意外事故导致死亡或者丧失劳动能力；（四）本合同约定的其他终止合同情形。第九条争议解决9.1协商解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2调解解决如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成，双方可依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条合同的修改和补充10.1修改和补充的条件本合同的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式作出。10.2修改和补充的程序修改和补充的内容经双方签字盖章后，与本合同具有同等法律效力。第十一条法律适用11.1合同适用的法律法规本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条合同的生效、变更和解除12.1合同生效的条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更的条件本合同的变更，应由双方协商一致，并以书面形式作出。12.3合同解除的条件本合同的解除，应按照第八条的规定执行。第十三条其他约定13.1双方的其他约定事项（一）乙方在合同期内应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度；（二）乙方在合同期内应积极参加甲方组织的培训和学习活动；（四）甲方应按约定及时足额支付乙方的工资、奖金及社会保险待遇；（五）甲方应提供乙方的工作环境、劳动保护用品和休息用餐条件；（六）双方应共同努力，维护学校的治安秩序和交通秩序。第十四条合同附件14.1附件清单本合同附件清单如下：（一）乙方的身份证明文件；（二）甲方提供的劳动保护用品清单；（三）甲方提供的休息用餐安排说明；（四）甲方制定的规章制度；（五）其他双方认为需要附加的文件。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外，与本合同有关联的其他法人、自然人或组织。第三方可以包括但不仅限于中介方、保险公司、医疗机构等。1.2第三方责任第三方介入时，应明确其责任范围和责任限额。第三方应在其职责范围内承担相应的责任，并按照约定履行义务。第二条第三方介入情形2.1中介方介入如甲方和乙方通过中介方