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文档简介

专业版解聘协议合同编号:__________注册地址:联系电话:身份证号:联系电话:鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系,双方为明确终止劳动合同的相关事项,经友好协商,达成如下协议:第一条终止劳动合同1.1甲乙双方同意,自本协议签订之日起,双方的劳动合同关系立即终止。1.2本协议签订后,乙方应立即停止工作,交还工作证、办公设备、重要文件等与工作相关的物品。第二条离职待遇2.1甲乙双方确认,乙方在职期间的工作表现良好,符合甲方规定的解除劳动合同的条件。(1)工资结算:甲方应支付乙方至解除劳动合同之日的工资及奖金。(2)经济补偿:甲方应按照乙方在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的经济补偿。(3)社会保险:甲方应依法为乙方办理社会保险关系转移手续,并支付相关费用。(4)其他待遇:包括但不限于年假、探亲假、病假等假期待遇,以及按照甲方规章制度应当支付的其他待遇。第三条保密协议3.1乙方同意,在解除劳动合同后,继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等与工作相关的秘密信息,期限为解除劳动合同后两年。3.2乙方同意,如违反保密协议,应承担相应的法律责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第四条竞业限制4.1乙方同意,在解除劳动合同后,不得在甲方从事相同或者相似的工作,期限为解除劳动合同后两年。4.2乙方同意,如违反竞业限制约定,应承担相应的法律责任,赔偿甲方因此遭受的损失。第五条争议解决5.1凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议,甲乙双方应友好协商解决。5.2若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.劳动合同复印件3.社会保险缴纳证明复印件4.工资单复印件5.工作记录或业绩证明复印件6.保密协议复印件7.竞业限制协议复印件二、违约行为及认定:1.乙方违反保密协议,泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等与工作相关的秘密信息。2.乙方违反竞业限制约定,在与甲方从事相同或相似工作的企业或机构工作。3.甲方未按照约定支付乙方离职待遇,包括工资、奖金、经济补偿等。4.甲方未依法为乙方办理社会保险关系转移手续,或未支付相关费用。三、法律名词及解释:1.劳动合同:用人单位与劳动者约定劳动权利义务关系的协议。2.经济补偿:用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,依法支付给劳动者的补偿。3.保密协议:用人单位与劳动者就保守用人单位商业秘密、技术秘密等事项达成的协议。4.竞业限制:用人单位与劳动者约定,在解除或者终止劳动合同后一定期限内,劳动者不得在与用人单位从事相同或者相似工作的企业或者机构工作的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按照约定支付乙方离职待遇。解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。2.问题:乙方违反保密协议或竞业限制约定。解决办法:甲方可以要求乙方承担违约责任,赔偿因此遭受的损失。3.问题:甲方未依法为乙方办理社会保险关系转移手续,或未支付相关费用。解决办法:乙方可以要求甲方依法办理相关手续,并支付相关费用。五、所有应用场景:1.用人单位与劳动者协商解除劳动合同。2.用人单位因劳动者违反规章制度解除劳动合同。3.劳动者因个人原因提出辞职,与用人单

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