2024职工离岗创业合同范本

合同编号：__________甲方（单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（离岗创业人员）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方和乙方之间的劳动合同关系，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方离岗创业相关事宜达成如下协议：一、离岗创业条件1.乙方离岗创业应符合国家法律法规及甲方相关规定；2.乙方离岗创业前应完成手头工作，确保工作交接顺利；3.乙方离岗创业期间，应妥善处理与甲方的劳动关系，不得影响甲方正常运营；4.乙方离岗创业项目不得与甲方业务产生直接竞争。二、离岗创业期间权益保障1.甲方应尊重乙方的离岗创业意愿，并提供必要的支持与协助；2.乙方离岗创业期间，其原有的工资、福利、保险等权益不受影响；3.乙方离岗创业期间，如需延长劳动合同期限，甲方应依法办理；4.乙方离岗创业失败，愿意返回甲方工作的，甲方应予以接收。三、保密协议1.乙方离岗创业过程中，应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商业秘密；2.乙方离岗创业期间，不得利用甲方资源开展与甲方业务相竞争的项目；3.乙方离岗创业后，仍需继续履行对甲方的保密义务。四、违约责任1.乙方离岗创业期间，如违反本协议约定，应承担相应法律责任；2.甲方违反本协议约定，导致乙方权益受损的，应承担相应赔偿责任。五、其他约定1.本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效，一式两份，甲乙双方各执一份；2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充；3.本协议一经签订，即具有法律效力，甲乙双方应严格遵守。甲方（单位）：__________乙方（离岗创业人员）：__________签订日期：____年____月____日注意事项：1.确保合同双方信息的准确性，包括但不限于姓名、地址、联系方式等。2.确认乙方离岗创业的项目与甲方业务不产生直接竞争，以避免利益冲突。3.保证乙方离岗创业期间的工作交接顺利，确保甲方业务的连续性。4.保护双方的合法权益，包括但不限于保密协议的履行、权益保障等。5.确保合同内容的完整性和法律效力，如有必要，请征求法律专业人士的意见。解决办法：1.双方应仔细核对合同填写的内容，确保信息的准确无误。如有疑问，应及时沟通更正。2.若乙方离岗创业项目与甲方业务产生竞争，双方应积极协商，调整创业项目方向或采取其他措施以避免冲突。3.工作交接过程中，甲方应指派专人负责，乙方应积极配合，确保交接工作的顺利进行。4.双方均应遵守保密协议的约定，如发现违约行为，可依法寻求赔偿或其他法律救济。5.如有合同内容不完整或不具备法律效力的问题，应及时寻求法律专业人士的帮助，进行合同的补充或修改。法律名词及名词解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者之间确立、变更、终止和解除劳动关系的协议。2.离岗创业：指劳动者在保留原有劳动关系的前提下，依法从事个体经营或加入创业团队的行为。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.权益保障：指劳动者在离岗创业期间，其原有的工资、福利、保险等权益不受影响，并享有法律规定的相关权益。5.违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的法律责任，包括但不限于继续履行、采取补救措施、赔偿损失等。6.法律专业人士：指具备专业法律知识、从事法律事务咨询、代理、辩护等法律服务的自然人或机构。应用场合：1.甲方（单位）与乙方（离岗创业人员）之间，当乙方在保留甲方劳动关系的前提下，计划离岗创业时。2.双方希望通过明确协议，确保离岗创业过程中的权益保障和违约责任时。3.甲方希望规范乙方离岗创业的行为，防止商业秘密泄露和直接竞争时。补充条款：1.离岗创业项目的具体范围和方向，以及与甲方业务的界定。2.工作交接的详细流程和时间表，包括乙方职责的交接和客户关系的处理。3.保密协议的具体内容，包括保密信息的定义、保密期限和违约责任。4.双方对于离岗创业期间可能遇到的风险和挑战的应对措施。5.乙方创业失败后返回甲方的具体条件和手续。附件列表：1.乙方离岗创业计划书或商业计划书，以明确创业项目的基本情况和发展前景。2.保密协议的具体文件，以法律形式固定保密义务