广东省劳动合同书劳动局印制版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

广东省劳动合同书劳动局印制版本合同目录一览第一条合同主体及合同性质1.1甲方主体资格及简介1.2乙方主体资格及简介1.3合同性质和目的第二条工作内容2.1乙方的工作岗位2.2乙方的工作地点2.3乙方的工作时间和休息休假第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇3.2乙方的奖金和补贴3.3甲方支付工资的方式和时间第四条劳动合同的期限4.1固定期限劳动合同4.2无固定期限劳动合同4.3以完成一定工作任务为期限的劳动合同第五条保密协议5.1乙方的保密义务5.2保密信息的范围和期限5.3违反保密协议的法律责任第六条竞业限制6.1乙方的竞业限制义务6.2竞业限制的范围和期限6.3违反竞业限制协议的法律责任第七条社会保险和福利待遇7.1甲方为乙方缴纳社会保险费7.2乙方的福利待遇7.3甲方提供的工作条件和环境第八条劳动保护和职业健康8.1甲方保障乙方的人身安全和健康8.2甲方提供符合国家标准的劳动保护设施8.3乙方遵守劳动安全操作规程第九条劳动争议的解决9.1劳动争议的解决方式9.2劳动争议的调解9.3劳动争议的仲裁和诉讼第十条合同的变更、解除和终止10.1合同的变更10.2合同的解除10.3合同的终止第十一条违约责任11.1甲方违反合同的法律责任11.2乙方违反合同的法律责任第十二条争议解决12.1合同争议的解决方式12.2仲裁和诉讼的管辖地点第十三条其他条款13.1双方约定的其他事项13.2附件第十四条合同的生效、修改和解除14.1合同的生效条件14.2合同的修改14.3合同的解除第一部分：合同如下：第一条合同主体及合同性质1.1甲方主体资格及简介甲方为广东省某企业，具有独立的法人资格，经营范围包括X等。1.2乙方主体资格及简介乙方为具有完全民事行为能力的自然人，持有有效的身份证件，具备相关岗位所需的学历和技能。1.3合同性质和目的本合同为固定期限劳动合同，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，确立劳动关系，明确双方的权利和义务，促进双方共同发展。第二条工作内容2.1乙方的工作岗位乙方的工作岗位为X，具体职责和要求如下：（1）完成岗位职责范围内的工作任务；（2）遵守公司的各项规章制度；（3）积极参与公司的培训和活动。2.2乙方的工作地点乙方的工作地点为广东省某市某区，具体地址为X。2.3乙方的工作时间和休息休假乙方的工作时间为每周一至周五，每天工作8小时，休息日为国家法定节假日和年假、病假等。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇乙方的月工资为人民币X元，包括基本工资和岗位工资。3.2乙方的奖金和补贴乙方根据公司业绩和个人表现，可获得相应的奖金和补贴，具体标准如下：（1）年终奖：根据公司年度业绩及个人绩效，发放年终奖；（2）加班费：按国家规定支付加班费；（3）交通补贴：每月X元；（4）其他补贴：根据公司规定和实际情况给予。3.3甲方支付工资的方式和时间甲方通过银行转账的方式支付乙方工资，每月5日前将上一个月的工资支付给乙方。第四条劳动合同的期限4.1固定期限劳动合同本合同期限为自2021年1月1日至2022年12月31日，共计1年。4.2无固定期限劳动合同4.3以完成一定工作任务为期限的劳动合同如乙方所负责的项目在合同期限内完成，本合同相应终止。第五条保密协议5.1乙方的保密义务乙方在合同期间及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。5.2保密信息的范围和期限保密信息包括但不限于客户信息、产品信息、技术资料等。保密期限自乙方知悉该等信息之日起算，至合同终止后5年止。5.3违反保密协议的法律责任如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失，并有权要求乙方支付违约金。第六条竞业限制6.1乙方的竞业限制义务乙方在合同期间及合同终止后6个月内，不得在与甲方经营同类业务的企事业单位、社会团体、个体工商户等从事与甲方业务相同或者相似的工作。6.2竞业限制的范围和期限竞业限制范围为全国范围内与甲方经营同类业务的企事业单位、社会团体、个体工商户等。竞业限制期限自合同终止之日起算，至6个月止。6.3违反竞业限制协议的法律责任如乙方违反竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失，并有权要求乙方支付违约金。第七条社会保险和福利待遇7.1甲方为乙方缴纳社会保险费甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2乙方的福利待遇乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等福利待遇，具体按照公司规定和国家法律法规执行。7.3甲方提供的工作条件和环境甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施，确保乙方的人身安全和健康。同时，甲方积极为乙方提供职业发展机会和培训。第八条劳动保护和职业健康8.1甲方保障乙方的人身安全和健康甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件，防止职业危害，保障乙方的人身安全和健康。8.2甲方提供符合国家标准的劳动保护设施甲方应提供符合国家标准的劳动保护设施，为乙方提供必要的个人防护用品，并定期进行安全培训和教育。8.3乙方遵守劳动安全操作规程乙方应严格遵守劳动安全操作规程，正确使用劳动保护设施和个人防护用品，提高自身的安全意识和防范能力。第九条劳动争议的解决9.1劳动争议的解决方式如发生劳动争议，甲乙双方应通过友好协商解决；如协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2劳动争议的调解如双方同意，可以申请第三方调解，调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.3劳动争议的仲裁和诉讼如双方对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。第十条合同的变更、解除和终止10.1合同的变更如甲乙双方同意，可以书面变更合同内容，变更后的合同条款对双方具有法律约束力。10.2合同的解除如乙方因个人原因需要解除合同，应提前30日书面通知甲方；如甲方因生产经营需要解除合同，应提前30日书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。10.3合同的终止合同期满或者甲乙双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。第十一条违约责任11.1甲方违反合同的法律责任如甲方违反合同规定，乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求甲方支付违约金。11.2乙方违反合同的法律责任如乙方违反合同规定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方支付违约金。第十二条争议解决12.1合同争议的解决方式如发生合同争议，甲乙双方应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2仲裁和诉讼的管辖地点如甲乙双方同意仲裁，仲裁地点为合同签订地；如选择诉讼，管辖法院为合同签订地人民法院。第十三条其他条款13.1双方约定的其他事项甲乙双方可以在合同中约定其他事项，包括但不限于保密协议、竞业限制、知识产权归属等。13.2附件本合同附件包括甲乙双方的简历、岗位说明、保密协议、竞业限制协议等。第十四条合同的生效、修改和解除14.1合同的生效条件本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同的修改甲乙双方可以通过书面形式修改合同内容，修改后的合同条款对双方具有法律约束力。14.3合同的解除如甲乙双方约定解除合同，应书面通知对方，并按照合同约定办理相关手续。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念和范围1.1第三方介入的概念在本合同中，第三方指的是除甲乙双方以外，与合同有关联的其他主体，包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、监管机构等。1.2第三方介入的范围第三方介入的范围包括合同的履行、监督、评估、审计等环节。第三方根据本合同的约定，有权对甲乙双方的履行行为进行监督和评估，以确保合同的履行符合法律法规和合同条款的要求。第二条第三方介入的程序和条件2.1第三方介入的程序甲乙双方在合同中约定第三方的介入程序，包括但不限于第三方介入的时间、方式、权限等。2.2第三方介入的条件第三方介入的条件包括但不限于：（1）甲乙双方书面同意第三方的介入；（2）第三方具备相应的资质和能力；（3）第三方介入不违反法律法规和合同条款。第三条第三方的主要权利和义务3.1第三方的主要权利第三方的主要权利包括但不限于：（1）对甲乙双方的履行行为进行监督和评估；（2）要求甲乙双方提供与合同履行相关的信息和资料；（3）提出建议和意见，要求甲乙双方予以采纳。3.2第三方的主要义务第三方的主要义务包括但不限于：（1）按照约定时间和方式完成介入工作；（2）对获取的甲乙双方信息予以保密；（3）不得利用介入地位谋取不正当利益。第四条第三方介入的费用4.1第三方介入的费用由甲乙双方协商确定，并在合同中约定。4.2第三方介入的费用包括但不限于：（1）第三方的工作报酬；（2）第三方的工作费用，如差旅费、住宿费等。第五条第三方责任限额5.1第三方对甲乙双方的责任限额第三方对甲乙双方的责任限额应在本合同中明确约定，包括但不限于第三方在介入过程中的失误、疏忽、违法行为等造成甲乙双方的损失的责任限额。5.2第三方对第三方的责任限额第三方对第三方的责任限额应在本合同中明确约定，包括但不限于第三方在介入过程中的失误、疏忽、违法行为等造成第三方的损失的责任限额。第六条第三方介入的终止6.1第三方介入的终止条件第三方介入的终止条件包括但不限于：（1）合同履行完毕；（2）甲乙双方书面同意终止第三方介入；（3）第三方丧失相应的资质和能力。6.2第三方介入的终止程序甲乙双方应书面通知第三方终止介入，并办理相关手续。第七条第三方介入后的争议解决7.1第三方介入后的争议解决方式如发生第三方介入后的争议，甲乙双方应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2诉讼的管辖地点诉讼的管辖地点为合同签订地人民法院。第八条双方对第三方的权利和义务的约定甲乙双方在本合同中应对第三方的权利和义务进行详细约定，包括但不限于第三方的介入范围、权利义务、责任限额等。第九条附件本合同附件包括甲乙双方的简历、岗位说明、保密协议、竞业限制协议等。第十条合同的生效、修改和解除10.1合同的生效条件本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同的修改甲乙双方可以通过书面形式修改合同内容，修改后的合同条款对双方具有法律约束力。10.3合同的解除如甲乙双方约定解除合同，应书面通知对方，并按照合同约定办理相关手续。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方主体资格证明附件二：乙方主体资格证明附件三：乙方简历附件四：乙方岗位说明附件五：保密协议附件六：竞业限制协议附件七：第三方介入协议附件八：第三方资质证明附件九：第三方工作报酬协议附件十：第三方工作费用协议附件的详细要求和说明：附件一：甲方主体资格证明本附件应包含甲方的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关证明文件，以证明甲方的合法经营资格。附件二：乙方主体资格证明本附件应包含乙方的身份证复印件、学历证书、职业资格证书等相关证明文件，以证明乙方的合法身份和资质。附件三：乙方简历本附件应详细描述乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等，以帮助甲方了解乙方的实际情况。附件四：乙方岗位说明本附件应详细描述乙方的岗位职责、工作要求、工作环境等，以明确乙方的岗位责任和权益。附件五：保密协议本附件应明确双方对保密信息的定义、保密义务、保密期限、违约责任等内容，以保护双方的商业秘密和技术秘密。附件六：竞业限制协议本附件应明确竞业限制的范围、期限、违约责任等内容，以防止乙方在合同结束后从事与甲方竞争的工作。附件七：第三方介入协议本附件应明确第三方的介入范围、权利义务、责任限额等内容，以规范第三方介入的行为。附件八：第三方资质证明本附件应包含第三方的营业执照、资质证书等相关证明文件，以证明第三方的合法资格和能力。附件九：第三方工作报酬协议本附件应明确第三方的工作报酬、支付方式、支付时间等内容，以约定双方对第三方工作报酬的支付义务。附件十：第三方工作费用协议本附件应明确第三方的工作费用、支付方式、支付时间等内容，以约定双方对第三方工作费用的支付义务。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金、补贴等报酬。示例说明：如果甲方未按时支付乙方工资，乙方有权