辅导员聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

辅导员聘用合同本合同目录一览第一条合同主体1.1聘用方1.2受聘方第二条合同期限2.1聘用期限2.2试用期第三条工作职责3.1受聘方的基本职责3.2受聘方的具体职责第四条工作条件4.1工作环境4.2工作时间4.3劳动保护第五条薪酬待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3福利待遇第六条培训与发展6.1受聘方的培训6.2受聘方的职业发展第七条合同解除与终止7.1合同解除的条件7.2合同终止的条件第八条违约责任8.1聘用方的违约责任8.2受聘方的违约责任第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径第十条保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任第十一条知识产权11.1受聘方的知识产权11.2聘用方的知识产权第十二条合同的变更与补充12.1合同的变更12.2合同的补充第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用13.2争议解决第十四条其他条款14.1通知与送达14.2合同的生效与终止14.3附件第一部分：合同如下：第一条合同主体1.1聘用方1.2受聘方第二条合同期限2.1聘用期限本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2试用期乙方试用期为____个月，自合同生效之日起计算。第三条工作职责3.1受聘方的基本职责乙方作为辅导员，应遵守国家的法律法规和学校的规章制度，认真履行辅导员的工作职责，包括但不限于：（1）对学生进行思想政治教育，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观；（2）负责学生的日常管理，维护学生的安全稳定；（3）组织开展学生的文体活动和社会实践，促进学生全面发展；（4）协助主教教师做好教学和科研工作；（5）完成甲方交办的其他工作。3.2受聘方的具体职责乙方具体职责如下：（1）负责所辖班级的日常管理，包括考勤、纪律、卫生等；（2）定期开展思想政治教育，组织班会、主题教育活动等；（3）关注学生的心理健康，提供心理咨询和辅导；（4）协助学生办理入学、毕业、转专业、休学等相关手续；（5）参与学生奖助学金、荣誉称号等评定工作；（6）及时了解和反馈学生意见和要求，为学生提供帮助和服务；（7）参与学校和学院组织的辅导员培训和学术交流活动。第四条工作条件4.1工作环境乙方的工作地点为甲方校园内，具体办公地点由甲方指定。4.2工作时间乙方按照甲方的规定工作时间上班，实行每周五天工作制，节假日和寒暑假按国家规定执行。4.3劳动保护甲方应为乙方提供必要的工作条件和生活保障，包括办公设施、住房补贴等。第五条薪酬待遇5.1基本工资乙方的基本工资为每月____元人民币。5.2绩效奖金乙方的工作绩效将作为年终奖金的依据。5.3福利待遇乙方享受国家规定的带薪休假、医疗保险、养老保险等福利待遇。第六条培训与发展6.1受聘方的培训甲方应定期组织乙方参加辅导员培训和学术交流活动，提高乙方的工作能力和业务水平。6.2受聘方的职业发展甲方应为乙方提供职业发展的机会和平台，鼓励乙方参加相关的职称评定和晋升。第八条违约责任8.1聘用方的违约责任甲方违反合同规定，提前解除合同或未按时支付乙方工资等，应支付乙方违约金，并承担相应的法律责任。8.2受聘方的违约责任第九条争议解决9.1协商解决双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2调解解决如协商不成，双方可向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条保密条款10.1保密内容乙方在合同期间及解除合同后，对甲方的机密信息、商业秘密等予以保密，不得泄露给第三方。10.2保密期限乙方的保密义务自合同生效之日起计算，至合同解除或终止之日起____年止。10.3违约责任乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿因此造成的损失。第十一条知识产权11.1受聘方的知识产权乙方在合同期间所创作的成果，包括但不限于论文、专著、教材等，属于乙方知识产权。11.2聘用方的知识产权甲方对乙方的职务成果享有使用权和处置权，未经甲方同意，乙方不得将其作为个人成果发表或使用。第十二条合同的变更与补充12.1合同的变更合同的变更有权一方应以书面形式通知对方，经双方协商一致后生效。12.2合同的补充合同的补充协议经双方签字盖章后与本合同具有同等法律效力。第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第十四条其他条款14.1通知与送达双方按照本合同约定送达通知、文件、证件等，均应以书面形式进行，并由对方签收。14.2合同的生效与终止本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期满或双方协商一致解除或终止。14.3附件本合同附件包括：《辅导员岗位职责说明书》、《辅导员工作绩效考核办法》等，附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方外，与本合同有直接或间接关系，参与或影响合同履行过程的个体或组织。第二条第三方介入的情形2.1第三方介入包括但不限于：中介机构、评估机构、审计机构、监管机构、咨询服务提供商等。2.2第三方介入需经甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议，明确第三方的权利义务。第三条第三方责任3.1第三方应按照约定的事项和范围，独立完成相关工作，并对其提供的服务或产品的质量承担责任。3.2第三方如因过错导致甲乙双方损失，应承担相应的赔偿责任。第四条第三方选择与委托4.1甲乙双方应共同选择合适的第三方，并明确第三方的职责和义务。4.2甲乙双方应确保第三方的选择符合国家法律法规和行业规范，维护双方合法权益。第五条第三方费用5.1第三方费用由甲乙双方协商确定，并在补充协议中明确。5.2甲乙双方应按照约定时间和方式支付第三方费用。第六条第三方保密义务6.1第三方应对在合同履行过程中获得的甲乙双方的机密信息、商业秘密等予以保密，不得泄露给第三方。6.2保密期限自合同生效之日起计算，至合同解除或终止之日起____年止。第七条第三方违约处理7.1第三方违反合同约定，甲乙双方有权要求第三方纠正违约行为，或解除合同，并要求赔偿因此造成的损失。第八条第三方与甲乙双方的关系8.1第三方与甲乙双方之间的合同关系，不影响甲乙双方之间的权利义务。8.2第三方对甲乙双方的权利义务，不得优于或劣于本合同约定的权利义务。第九条第三方责任限额9.1第三方应就其违约或过错行为所产生的损失，向甲乙双方承担有限责任。9.2第三方责任限额应在补充协议中明确，必要时可依法提供担保。第十条第三方介入的变更与解除10.1甲乙双方如需变更或解除第三方介入事项，应签订书面补充协议，并通知第三方。10.2第三方应在收到通知后，按照甲乙双方的约定，及时办理变更或解除手续。第十一条第三方与甲乙双方之间的争议解决11.1第三方与甲乙双方之间的争议，应通过友好协商解决。11.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十二条第三方介入对本合同的影响12.1第三方介入事项的变更或解除，不影响本合同其他条款的效力。12.2本合同的履行，除非甲乙双方另有约定，否则不因第三方的介入而改变。第十三条附件本合同附件包括：《第三方服务协议》、《第三方责任限额协议》等，附件与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《辅导员岗位职责说明书》本附件详细列出了辅导员的岗位职责，包括但不限于思想政治教育、学生管理、组织开展活动、协助主教教师等。附件二：《辅导员工作绩效考核办法》本附件详细说明了辅导员工作绩效的考核标准和方法，包括工作质量、工作量、学生满意度等考核指标。附件三：《第三方服务协议》本附件明确了甲乙双方与第三方之间的权利义务，包括服务内容、服务期限、服务费用等。附件四：《第三方责任限额协议》本附件明确了第三方的责任限额，以及第三方在违约或过错行为中所承担的有限责任。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定甲方如提前解除合同或未按时支付乙方工资，应支付违约金，并承担相应的法律责任。示例：甲方因组织结构调整，决定提前解除合同，需按照合同约定支付乙方违约金。