网咖员工聘用合同模板

网咖员工聘用合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“雇主”）：__________

乙方（以下简称“雇员”）：__________

鉴于甲方从事网咖经营活动，需要乙方为其提供劳动服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意担任甲方网咖的__________岗位，具体职责如下：

（1）负责网咖日常经营管理；

（2）负责网咖设备维护与管理；

（3）负责顾客服务与咨询；

（4）负责网咖环境卫生与安全；

（5）完成甲方交办的其他工作。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为__________年。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

三、工资及福利

1.乙方月工资为人民币__________元，支付方式为每月__________日支付。

2.乙方享有国家规定的节假日及带薪年假。

3.甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

四、工作时间及休息

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作__________小时。

2.乙方享有国家规定的休息日及调休。

五、劳动合同解除与终止

1.乙方在合同期内，如有下列情形之一，甲方有权解除劳动合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事责任；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（5）乙方劳动合同到期，甲方决定不再续签。

2.乙方在合同期内，如有下列情形之一，乙方有权解除劳动合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照约定提供劳动条件；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动；

（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费；

（5）乙方劳动合同到期，双方未续签。

六、保密及竞业禁止

1.乙方在甲方任职期间及离职后__________年内，不得以任何形式泄露甲方商业秘密，否则应承担相应的法律责任。

2.乙方在甲方任职期间及离职后__________年内，不得在甲方所在行业内的竞争对手处任职或开展业务，否则应承担相应的法律责任。

七、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方税务登记证复印件；

3.甲方组织机构代码证复印件；

4.乙方身份证复印件；

5.乙方学历证书复印件（如有）。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“雇主”）：__________

乙方（以下简称“雇员”）：__________

丙方（以下简称“第三方”）：__________

鉴于甲方从事网咖经营活动，需要乙方提供劳动服务，同时引入第三方作为乙方服务的提供方，为甲方提供人力资源支持及管理服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

1.乙方同意担任甲方网咖的__________岗位，具体职责如下：

（1）负责网咖日常经营管理；

（2）负责网咖设备维护与管理；

（3）负责顾客服务与咨询；

（4）负责网咖环境卫生与安全；

（5）完成甲方交办的其他工作。

二、第三方责任及权利

1.丙方作为乙方服务的提供方，负责乙方的招聘、培训、薪酬福利管理及劳动合同签订。

2.丙方享有乙方提供劳动服务的报酬，具体金额由双方另行协商确定。

3.丙方有权对乙方的工作表现进行考核，并提出改进建议。

三、聘用期限

1.本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为__________年。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

四、工资及福利

1.乙方月工资为人民币__________元，支付方式为每月__________日支付，由丙方负责发放。

2.乙方享有国家规定的节假日及带薪年假，由丙方负责安排。

3.丙方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

五、工作时间及休息

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作__________小时，由丙方根据甲方需求安排。

2.乙方享有国家规定的休息日及调休，由丙方根据甲方需求安排。

六、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同规定履行职责。

2.甲方有权对丙方的人力资源管理提出意见和建议。

3.甲方有权要求丙方对乙方的违约行为进行处理。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）因犯罪被依法追究刑事责任；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（5）劳动合同到期，双方未续签。

2.乙方离职后__________年内，不得在甲方所在行业内的竞争对手处任职或开展业务。

八、保密及竞业禁止

1.乙方在甲方任职期间及离职后__________年内，不得以任何形式泄露甲方商业秘密，否则应承担相应的法律责任。

2.乙方在甲方任职期间及离职后__________年内，不得在甲方所在行业内的竞争对手处任职或开展业务。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

十、第三方介入的意义和目的

本合同引入第三方作为乙方服务的提供方，旨在优化甲方的人力资源管理，降低甲方的人力成本，提高甲方的人力资源使用效率。同时，第三方作为专业的服务提供者，能够为乙方提供更完善的培训和职业发展机会。

十一、甲方为主导的目的和意义

甲方作为网咖经营主体，对乙方的工作表现和网咖的经营状况负有直接责任。通过本合同，甲方确保乙方能够按照约定履行职责，保障甲方在网咖经营过程中的权益，同时提高网咖的服务质量和经营效益。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

本合同自双方签字盖章之日起生效。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“运营商”）：__________

乙方（以下简称“服务商”）：__________

丙方（以下简称“人力资源公司”）：__________

鉴于甲方需要乙方提供专业网络技术支持服务，同时引入丙方作为乙方的人力资源服务提供方，为乙方提供人员招聘、培训、薪酬福利管理等服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容及职责

1.乙方同意向甲方提供以下网络技术支持服务：

（1）网络设备的安装、调试和维护；

（2）网络安全监控；

（3）网络故障排查及修复；

（4）网络技术咨询服务；

（5）完成甲方交办的其他技术支持工作。

2.丙方负责为乙方提供人力资源服务，包括但不限于：

（1）招聘符合条件的网络技术人员；

（2）对招聘人员进行技术培训和职业发展指导；

（3）管理乙方员工的薪酬福利；

（4）处理乙方员工的劳动合同签订及解除事宜。

二、乙方权益

1.乙方享有丙方提供的人力资源服务的全部权益，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利等。

2.乙方有权对丙方提供的人力资源服务提出改进意见。

3.乙方在服务过程中，如因丙方原因导致服务质量下降，乙方有权要求丙方采取措施予以纠正。

三、丙方责任及权利

1.丙方负责乙方员工的人事管理，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利等。

2.丙方有权根据乙方业务需求调整乙方员工的工作岗位和职责。

3.丙方享有乙方支付的劳务费用。

四、服务期限

1.本合同自双方签字之日起生效，服务期限为__________年。

2.服务期满后，如双方同意，可续签合同。

五、服务费用及支付

1.乙方应按月向丙方支付人力资源服务费用，具体金额由双方另行协商确定。

2.乙方应按月向甲方支付网络技术支持服务费用，具体金额由双方另行协商确定。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，应承担相应责任：

（1）未按时支付乙方或丙方的服务费用；

（2）未提供必要的工作条件或设备，影响乙方正常工作；

（3）违反合同约定，导致乙方或丙方遭受损失。

2.甲方在合同期内或合同期满后__________年内，不得在相同业务领域内使用与乙方具有竞争关系的网络技术人员。

七、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，具有同等法律效力。

八、乙方为主导的目的和意义

乙方作为网络技术支持服务的提供方，通过引入人力资源公司，旨在优化自身的人力资源配置，提升服务质量，同时保障自身在服务过程中的权益。乙方的主导目的在于确保服务质量，提高工作效率，实现业务增长。

九、弱化甲方为主导的意义和目的

甲方作为运