外出培训协议书范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

外出培训协议书范本本合同目录一览1.培训事项1.1培训内容1.2培训时间1.3培训地点1.4培训方式2.双方职责2.1培训方职责2.1.1培训课程安排2.1.2培训师资配备2.1.3培训资料提供2.2参训方职责2.2.1参训人员确定2.2.2参训人员出勤2.2.3参训人员考核3.培训费用3.1培训费用计算3.2培训费用支付3.3培训费用退还4.培训效果评估4.1评估标准4.2评估方式4.3评估结果运用5.保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任6.违约责任6.1培训方违约6.2参训方违约7.争议解决7.1协商解决7.2调解解决7.3法律途径8.合同的生效、变更和终止8.1合同生效条件8.2合同变更8.3合同终止9.其他约定9.1培训期间住宿安排9.2培训期间交通安排9.3参训人员福利保障10.合同的签订、修改和解除10.1签订程序10.2修改程序10.3解除程序11.合同的适用法律11.1适用法律11.2法律解释12.合同的争议管辖12.1争议管辖法院12.2诉讼语言13.合同的附件13.1培训课程表13.2培训师资名单13.3培训费用明细表14.合同的签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人信息第一部分：合同如下：第一条培训事项1.1培训内容本协议项下的培训内容主要包括（具体培训课程内容列表）。1.2培训时间培训时间共计（具体天数）天，自（具体起始日期）至（具体结束日期）。1.3培训地点培训地点设于（具体地点），包括但不限于（具体培训场地）。1.4培训方式培训方式包括（具体培训方式，如线上、线下、混合式等）。第二条双方职责2.1培训方职责2.1.1培训课程安排培训方应根据参训方的需求和实际情况，合理编排培训课程表，确保培训内容的完整性和连续性。2.1.2培训师资配备培训方应确保所聘请的师资符合参训方的培训要求和标准，并提供师资名单供参训方确认。2.1.3培训资料提供培训方应提供必要的培训教材、资料和相关支持，确保参训方能够顺利完成培训。2.2参训方职责2.2.1参训人员确定参训方应根据培训内容和要求，确定合适的参训人员，并向培训方提供参训人员名单。2.2.2参训人员出勤参训方应确保参训人员按时参加培训，不得无故缺席。2.2.3参训人员考核参训方应根据培训内容和目标，对参训人员进行考核，以评估培训效果。第三条培训费用3.1培训费用计算培训费用根据培训内容、时长、人数等因素计算，具体费用明细如下：（列出详细费用项目及金额）。3.2培训费用支付参训方应按照双方约定的付款方式和时间，向培训方支付培训费用。3.3培训费用退还在培训开始前，若参训方因故取消培训，培训方应在扣除已发生费用后，退还剩余培训费用。第四条培训效果评估4.1评估标准培训效果评估标准包括但不限于参训人员的考试成绩、课程反馈、实际应用能力提升等。4.2评估方式培训效果评估可通过问卷调查、面试考核、实操考核等方式进行。4.3评估结果运用培训方应根据评估结果，对培训课程和师资进行调整优化，以确保培训质量。第五条保密条款5.1保密内容双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、运营秘密等，均应予以保密。5.2保密期限保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。5.3违约责任如一方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第六条违约责任6.1培训方违约如培训方未按约定提供培训服务或服务质量不符合约定，应承担违约责任，包括但不限于退还培训费用、支付违约金等。6.2参训方违约如参训方未按约定支付培训费用或未履行其他义务，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿因此造成的损失等。第七条争议解决7.1协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议和纠纷。7.2调解解决如协商不成，可向合同签订地人民法院提交调解申请，寻求专业调解。7.3法律途径如调解不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条合同的生效、变更和终止8.1合同生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。8.2合同变更合同变更需经双方协商一致，并以书面形式作出修改或补充。8.3合同终止1.双方履行完毕合同约定的义务；2.双方协商一致解除合同；3.依法应当终止的其他情形。第九条其他约定9.1培训期间住宿安排培训期间，若参训方需要住宿，由培训方负责安排，住宿费用由参训方承担。9.2培训期间交通安排培训期间，参训方自行负责交通事宜，如需培训方协助，提前告知。9.3参训人员福利保障参训期间，参训方应确保参训人员享有必要的福利保障，如医疗保险、意外伤害保险等。第十条合同的签订、修改和解除10.1签订程序本合同经双方代表签字或盖章后生效，并由双方盖章的复印件各执一份。10.2修改程序合同的修改应遵循第八条第8.2款的约定，经双方协商一致后以书面形式作出。10.3解除程序合同的解除应遵循第八条第8.3款的约定，经双方协商一致后以书面形式确认。第十一条合同的适用法律11.1适用法律本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2法律解释本合同中的词语和条款，除另有定义外，应按照通常意义和行业惯例进行解释。第十二条合同的争议管辖12.1争议管辖法院本合同争议由合同签订地人民法院管辖。12.2诉讼语言诉讼过程中，双方应使用中文进行沟通和书写。第十三条合同的附件13.1培训课程表附件一：培训课程表，详细列出培训的课程名称、时间、地点等信息。13.2培训师资名单附件二：培训师资名单，列出培训期间授课教师的姓名、职务、资质等信息。13.3培训费用明细表附件三：培训费用明细表，详细列出培训费用的计算项目和金额。第十四条合同的签署14.1签署日期本合同于（具体日期）签署。14.2签署地点本合同于（具体地点）签署。14.3签署人信息甲方（参训方）：（具体名称），代表：（具体姓名），职务：（具体职务）。乙方（培训方）：（具体名称），代表：（具体姓名），职务：（具体职务）。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与介入情形1.1第三方定义第三方是指除甲乙方之外，参与本合同履行过程的各方，包括但不限于中介方、咨询方、服务提供方等。1.2介入情形第三方介入的情形包括但不限于：1.甲乙方同意或指定第三方提供部分或全部培训服务；2.甲乙方因故无法履行合同义务，第三方被委托代为履行；3.第三方作为辅助方参与培训过程，如技术支持、场地提供等。第二条第三方责任2.1第三方责任界定第三方应按照甲乙方的约定和合同要求，提供相应的服务或协助，并承担相应的责任。2.2第三方责任限额第三方的责任限额应根据合同的具体条款和双方的约定确定，并在合同中予以明确。第三条第三方选择与确认3.1第三方选择甲乙方应选择具备相应资质、信誉和能力的第三方，并对其进行评估和审查。3.2第三方确认甲乙方应在合同中明确第三方的身份和职责，并经双方共同确认。第四条第三方权利与义务4.1第三方权利第三方享有按照合同约定提供服务、获得报酬等权利。4.2第三方义务第三方应按照甲乙方的要求，按时、按质、按量提供服务，并保守合同保密信息。第五条第三方介入后的合同变更5.1合同变更程序当甲乙方同意第三方介入时，应按照合同第十条的约定，以书面形式作出修改或补充。5.2第三方同意第三方介入需得到甲乙方的同意，并在合同中予以明确。第六条第三方介入后的争议解决6.1第三方争议解决当第三方介入引发争议时，按照合同第七条的约定，通过协商、调解或法律途径解决。6.2第三方责任承担第三方应承担因其自身原因导致的争议和损失，甲乙方不承担由此产生的额外费用。第七条第三方介入后的合同解除7.1合同解除条件当第三方无法按照合同约定提供服务，或严重违反合同约定时，甲乙方有权解除合同。7.2第三方解除程序第三方解除合同应遵循合同第十条的约定，并以书面形式通知甲乙方。第八条第三方介入后的费用结算8.1费用结算原则第三方介入的费用应按照实际发生的服务内容和费用进行结算。8.2费用支付程序甲乙方应按照合同约定和第三方提供的服务情况，及时支付相应费用。第九条第三方介入后的保密义务9.1保密义务延续第三方应继续履行合同第五条关于保密的义务，并承担违约责任。9.2第三方保密责任限额第三方的保密责任限额应根据合同的具体条款和双方的约定确定。第十条第三方介入后的违约责任10.1第三方违约第三方如未按照合同约定提供服务或履行义务，应承担违约责任，包括但不限于退还费用、支付违约金等。10.2甲乙方违约甲乙方如未按照合同约定支付费用或履行义务，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿因此造成的损失等。第十一条第三方介入后的法律适用和争议管辖11.1法律适用本合同第三方介入相关条款的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.2争议管辖法院本合同第三方介入相关争议由合同签订地人民法院管辖。第十二条第三方介入后的附件12.1第三方资料附件一：第三方资料，包括第三方的基本信息、资质证明、服务内容等。12.2第三方服务明细附件二：第三方服务明细，详细列出第三方提供的服务内容、时间、地点等信息。第十三条第三方介入后的签署13.1签署日期本合同第三方介入相关条款于（具体日期）签署。13.2签署地点本合同第三方介入相关条款于（具体地点）签署。13.3签署人信息甲方（参训方）：（具体名称），代表：（具体姓名），职务：（具体职务）。乙方（培训方）：（具体名称），代表：（具体姓名），职务：（具体职务）。丙方第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：培训课程表详细列出培训的课程名称、时间、地点等信息。附件二：培训师资名单列出培训期间授课教师的姓名、职务、资质等信息。附件三：培训费用明细表详细列出培训费用的计算项目和金额。附件四：第三方资料包括第三方的基本信息、资质证明、服务内容等。附件五：第三方服务明细详细列出第三方提供的服务内容、时间、地点等信息。说明二：违约行为及责任认定：1.甲乙方未能按照合同约定履行支付义务，如延迟支付或部分支付培训费用。2.甲乙方未能按照合同约定提供培训服务或服务质量不符合约定。3.第三方未能按照合同约定提供服务或履行义务，如延迟提供服务、服务质量不符合约定等。4.任何一方违反合同中的保密义务，泄露合同保密信息。5.任何一方违反合同中的其他约定，如培训期间的出勤要求、考核要求等。违约责任认定标准：1.违约方应承担因违约产生的损失赔偿责任，包括但不限于直接经济损失、预期利益损失等。2.