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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年度船员雇佣合同范本(国际航线)本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1雇主信息1.2雇员信息1.3定义第二条雇佣期限2.1雇佣开始日期2.2雇佣结束日期2.3试用期第三条工作任务3.1工作内容3.2工作地点3.3工作时间第四条工资待遇4.1基本工资4.2奖金4.3福利4.4支付方式第五条社会保险和公积金5.1社会保险5.2公积金第六条劳动条件和环境6.1住宿条件6.2用餐条件6.3休息时间第七条培训和职业发展7.1培训7.2职业发展第八条劳动保护和健康管理8.1劳动保护8.2健康管理第九条合同的变更和解除9.1变更9.2解除9.3经济补偿第十条违约责任10.1雇主违约10.2雇员违约第十一条争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3仲裁解决第十二条法律适用和争议解决12.1法律适用12.2争议解决第十三条其他条款13.1保密条款13.2知识产权13.3保密协议第十四条合同的生效、修改和终止14.1生效条件14.2修改14.3终止条件第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1雇主信息雇主为一家合法成立并有效经营的国际航线船舶运营公司,拥有合法的营业执照和船舶运营资质。1.2雇员信息雇员为具有合法身份和有效船员证的国际航线船员,具备相应的专业技能和工作经验。1.3定义本合同中的“雇主”指的是上述的X航运有限公司,“雇员”指的是上述的X。“合同期限”指的是从雇佣开始日期至雇佣结束日期之间的期限。“工作任务”指的是雇员在合同期限内按照雇主的指示和要求,在国际航线上的船舶上担任相应职务的工作。“工资待遇”指的是雇员在合同期限内按照约定的基本工资、奖金和福利。“社会保险和公积金”指的是雇员按照中国法律和政策规定应缴纳的社会保险和公积金。“劳动条件和环境”指的是雇员在合同期限内的工作地点、住宿条件、用餐条件和休息时间。“培训和职业发展”指的是雇主为雇员提供的培训和职业发展机会。“劳动保护和健康管理”指的是雇主为雇员提供的劳动保护和健康管理措施。“违约”指的是雇主或雇员违反合同约定和法律规定的行為。“争议解决”指的是解决合同争议的方式和程序。第二条雇佣期限2.1雇佣开始日期雇佣开始日期为:2024年1月1日。2.2雇佣结束日期雇佣结束日期为:2024年12月31日。2.3试用期试用期为:自雇佣开始日期起计算,为期一个月。第三条工作任务3.1工作内容雇员在国际航线上的船舶上担任相应职务,包括但不限于驾驶员、轮机员、厨师等,并履行相应的职责。3.2工作地点工作地点为国际航线上的船舶。3.3工作时间工作时间按照船舶的航行计划和雇主的要求执行,可能包括连续航行和岸上休整。第四条工资待遇4.1基本工资基本工资为:每月人民币X元。4.2奖金奖金根据雇员的绩效和船舶的运营情况进行考核,具体标准和办法由雇主根据实际情况制定。4.3福利福利包括但不限于:免费提供船舶上的住宿和用餐、免费提供船舶上的医疗保健、提供制服和劳动保护用品、提供年假和探亲假等。4.4支付方式工资和奖金的支付方式为:每月日前,雇主通过银行转账的方式将工资和奖金支付给雇员。第五条社会保险和公积金5.1社会保险雇主为雇员缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,具体缴纳标准和办法按照中国法律和政策规定执行。5.2公积金雇主为雇员缴纳住房公积金,具体缴纳标准和办法按照中国法律和政策规定执行。第六条劳动条件和环境6.1住宿条件雇员在船舶上有合适的住宿条件,包括单人或双人宿舍、卫生设施等。6.2用餐条件雇员在船舶上有免费的用餐条件,包括早、中、晚三餐。6.3休息时间雇员在合同期限内有合理的休息时间,包括船舶靠泊期间的岸上休息和年假、探亲假等。第八条培训和职业发展8.1培训雇主应为新入职雇员提供必要的岗前培训,包括船舶操作流程、安全知识、应急预案等内容。雇主应对雇员进行定期的在岗培训,以提升雇员的专业技能和安全意识。8.2职业发展雇主应为雇员提供职业发展的机会,包括晋升机制、技能提升培训等。第九条劳动保护和健康管理9.1劳动保护雇主应提供符合国家安全标准的劳动保护用品,包括但不限于安全帽、救生衣、防护眼镜等。雇主应定期对雇员进行安全教育和培训,确保雇员了解和掌握必要的安全生产知识。9.2健康管理雇主应定期组织对雇员进行健康检查,确保雇员身体健康状况符合从事船员工作的要求。雇主应关注雇员的心理健康,为雇员提供心理咨询和疏导服务。第十条合同的变更和解除10.1变更任何一方在合同期限内提出变更合同内容的,应提前三十天书面通知对方,并经双方协商一致后签署书面变更协议。10.2解除双方同意解除合同的,应提前三十天书面通知对方。如雇员因违反合同约定或法律法规规定被解除合同的,雇主应依法支付经济补偿。第十一条违约责任11.1雇主违约如雇主未按照合同约定支付工资、奖金、社会保险和公积金等,应承担违约责任,支付雇员相应的赔偿。11.2雇员违约如雇员未按照合同约定完成工作任务,或违反法律法规规定,应承担违约责任,支付雇主相应的赔偿。第十二条争议解决12.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。12.2调解解决如协商不成,任何一方均可向所在地的劳动争议调解组织申请调解。12.3仲裁解决如调解不成,任何一方均可向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十三条其他条款13.1保密条款双方应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密和机密信息予以保密,未经对方同意不得向第三方披露。13.2知识产权双方在合同履行过程中创造的知识产权,归双方共同所有。13.3保密协议双方在合同结束后,仍应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密和机密信息予以保密,保密期限为五年。第十四条合同的生效、修改和终止14.1生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。14.2修改本合同的任何修改,均需双方书面同意,并经双方签字或盖章确认。14.3终止条件本合同在合同期限届满时终止。如双方同意提前终止的,应书面通知对方。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方定义本合同中所称的“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何个人、企事业单位、社会组织或其他法律主体。1.2第三方类型第三方包括但不限于中介方、保险公司、船舶管理公司、港口运营商、检验机构等。第二条第三方介入的情形2.1中介方介入如甲方和乙方在合同履行过程中需要通过中介方进行招聘、培训、船员管理等服务,中介方作为第三方介入本合同。2.2保险公司介入甲方和乙方在合同履行过程中如需购买保险,保险公司作为第三方介入本合同。2.3船舶管理公司介入如甲方委托船舶管理公司负责船舶的运营管理和维护,船舶管理公司作为第三方介入本合同。2.4港口运营商介入如乙方在合同履行过程中需要使用港口运营商提供的服务,港口运营商作为第三方介入本合同。2.5检验机构介入如甲方和乙方需要第三方检验机构对船舶或雇员进行安全、健康等方面的检查,检验机构作为第三方介入本合同。第三条第三方责任及义务3.1中介方责任中介方应按照甲乙双方的约定,提供真实、准确、完整的信息,并承担相应的法律责任。3.2保险公司责任保险公司应按照甲乙双方的约定,提供保险服务,并承担保险责任。3.3船舶管理公司责任船舶管理公司应按照甲乙双方的约定,负责船舶的运营管理和维护,并承担相应的法律责任。3.4港口运营商责任港口运营商应按照甲乙双方的约定,提供港口服务,并承担相应的法律责任。3.5检验机构责任检验机构应按照甲乙双方的约定,提供真实、准确的检验结果,并承担相应的法律责任。第四条第三方介入的额外条款及说明4.1中介方额外条款如中介方未能按照约定提供服务,甲方和乙方有权解除与中介方的合同,并要求中介方承担违约责任。4.2保险公司额外条款如保险公司未能按照约定提供保险服务,甲方和乙方有权解除与保险公司的保险合同,并要求保险公司承担违约责任。4.3船舶管理公司额外条款如船舶管理公司未能按照约定负责船舶的运营管理和维护,甲方有权解除与船舶管理公司的合同,并要求船舶管理公司承担违约责任。4.4港口运营商额外条款如港口运营商未能按照约定提供港口服务,甲方和乙方有权解除与港口运营商的合同,并要求港口运营商承担违约责任。4.5检验机构额外条款如检验机构未能按照约定提供检验服务,甲方和乙方有权解除与检验机构的合同,并要求检验机构承担违约责任。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额定义本合同所称的“第三方责任限额”是指第三方在合同履行过程中因违约或违法行为导致甲方和乙方损失的最高赔偿金额。5.2第三方责任限额的确定第三方责任限额根据合同的具体条款和双方协商确定,并在合同中予以明确。5.3第三方责任限额的适用第三方在合同履行过程中如发生违约或违法行为,导致甲方和乙方损失的,第三方应按照合同约定的责任限额进行赔偿。第六条第三方与其他各方的关系6.1第三方与甲方关系第三方与甲方之间的合同关系视为甲方与雇员合同关系的一部分,第三方应按照约定向甲方提供服务。6.2第三方与乙方关系第三方与乙方之间的合同关系视为乙方与雇主合同关系的一部分,第三方应按照约定向乙方提供服务。6.3第三方与其他各方关系的划分第三方在提供服务过程中与其他各方产生的合同关系,由各方根据合同约定和法律规定承担相应的权利和义务。第七条第三方介入的争议解决7.1第三方与甲方、乙方之间的争议,应通过友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均可向所在地的仲裁委员会申请仲裁。7.3如仲裁不成,任何一方均可向所在地的人民法院提起诉讼。第八条本部分与本合同其他条款的关系本部分与本合同其他条款具有同等效力,如本部分与本合同其他条款有冲突,以本部分为准。第九条本部分的修改和终止本部分的修改和终止,需经甲方、乙方和第三方协商一致,并签署书面协议。第十条本部分的生效本部分自甲方、乙方和第三方签字或盖章之日起生效。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:雇佣合同范本详细要求和说明:本附件为雇佣合同的范本,包括合同主体、合同期限、工作任务、工资待遇、社会保险和公积金、劳动条件和环境、培训和职业发展、劳动保护和健康管理、合同的变更和解除、违约责任、争议解决、其他条款等内容的详细规定。附件二:中介服务协议详细要求和说明:本附件为中介服务协议,规定中介方的职责、权利和义务,以及甲方和乙方与中介方的合作方式和费用支付等条款。附件三:保险合同详细要求和说明:本附件为保险合同,规定保险公司的职责、权利和义务,以及保险条款、保险费用、保险责任等内容的详细规定。附件四:船舶管理服务协议详细要求和说明:本附件为船舶管理服务协议,规定船舶管理公司的职责、权利和义务,以及管理服务内容、管理费用等条款。附件五:港口服务协议详细要求和说明:本附件为港口服务协议,规定港口运营商的职责、权利和义务,以及港口服务内容、服务费用等条款。附件六:检验服务协议详细要求和说明:本附件为检验服务协议,规定检验机构的职责、权利和义务,以及检验服务内容、检验费用等条款。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.中介方未能按照约定提供真实、准确、完整的信息。2.保险公司未能按照约定提供保险服务。3.船舶管理公司未能按照约定负责船舶的运营管理和维护。4.港口运营商未能按照约定提供港口服务。5.检验机构未能按照约定提供检验服务。违约责任认定标准:1.中介方违约责任:如中介方未能按照约定提供服务,甲方和乙方有权解除与中介方的合同,并要求中介方承担违约责任,包括但不限于赔偿因信息不实导致的损失。示例说明:中介方提供虚假的船员信息,导致甲方雇佣了不适合职位的船员,甲方因此遭受了损失。2.保险公司违约责任:如保险公司未能按照约定提供保险服务,甲方和乙方有权解除与保险公司的保险合同,并要求保险公司承担违约责任,包括但不限于退还保险费用和赔偿因保险服务不达标导致的损失。示例说明:保险公司未能按时支付赔款,导致甲方和乙方遭受了损失。3.船舶管理公司违约责任:如船舶管理公司未能按照约定负责船舶的运营管理和维护,甲方有权解除与船舶管理公司的合同,并要求船舶管理公司承担违约责任,包括但不限于赔偿因管理不善导致的损失。示例说明:船舶管理公司未

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