教育国企教师聘用合同样本

教育国企教师聘用合同样本合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘教师）：__________身份证号码：__________联系电话：__________一、聘用岗位、职级及职责1.甲方聘用乙方在__________岗位工作，职级为__________。2.乙方应履行教师职责，遵守甲方规章制度，完成甲方规定的教育教学任务。二、聘用期限1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前__________个月书面协商续签事宜。三、劳动报酬1.甲方按照国家和甲方规定的工资待遇标准，按时足额支付乙方工资。2.乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。四、培训和考核1.甲方应根据乙方的工作需要，提供相应的培训机会。2.甲方定期对乙方进行教育教学考核，乙方应积极配合，如实反映自己的工作情况。五、保密协议1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、教学资料等有关信息。2.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。六、解除和终止合同1.双方同意解除或终止合同的，应书面协商一致。2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定的，甲方有权解除合同。3.甲方依法解散、破产或其他原因不能继续履行合同的，本合同自行终止。七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘教师）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方规章制度5.甲方教学计划和课程设置6.甲方薪酬福利制度7.国家相关法律法规8.培训资料和考核结果记录二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、教学资料等有关信息，违反保密协议。3.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度。4.甲方未按时足额支付乙方工资，或未提供约定的培训机会。5.甲方擅自解除或终止合同，未经乙方书面协商一致。三、法律名词及解释：1.甲方：指教育国企，乙方：指受聘教师。2.教师职责：指乙方在教学、科研、管理等工作中应尽的职责。3.保密协议：指乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方商业秘密、教学资料等有关信息。4.违约行为：指乙方或甲方违反本合同约定的行为。5.合同解除：指双方同意解除合同或甲方依法解除合同的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：解决办法：甲方应与乙方沟通，查明原因，提供必要的支持和帮助，乙方应努力完成任务。2.问题：甲方未按时足额支付乙方工资解决办法：乙方可与甲方沟通，要求按时足额支付工资；如有必要，可依法申请劳动仲裁或提起诉讼。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密、教学资料解决办法：甲方应及时采取措施，要求乙方停止泄露，并可要求乙方承担违约责任。4.问题：甲方擅自解除或终止合同解决办法：乙方可与甲方沟通，要求继续履行合同；如有必要，可依法申请劳动仲裁或提起诉讼。五、所有应用场景：1.教育国企与教师之间签订聘用合同。2.教育国企为教师提供培训和晋升机会。3.教师完成教育教学