企业专用校医聘用合同模板

企业专用校医聘用合同模板合同编号：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，签订本合同，共同遵照执行。第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容（1）负责企业的医疗卫生工作，为企业员工提供医疗服务；（2）定期对企业员工进行健康检查，建立健康档案；（3）为企业员工提供医疗咨询、健康教育和疾病预防工作；（4）负责企业卫生设施的维护和管理；（5）完成甲方交办的其他与医疗卫生相关的工作。2.2乙方应按照甲方的要求，提供专业、热情、周到的医疗服务，保障甲方员工的健康。第三条劳动报酬3.1乙方的工作报酬为每月人民币____元（税前），按月支付。3.2乙方依法享受国家规定的节假日待遇，甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。3.3乙方加班工资按照甲方所在地区国家规定标准执行。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。4.2乙方依法享受带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第五条保密条款5.1乙方在合同期内及合同期满后，应对甲方商业秘密、技术秘密、内部信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。6.2合同期满，本合同自然终止。6.3乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。第七条违约责任7.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担违约责任。7.2乙方如因工作失误给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第八条争议解决8.1本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方资格证书复印件3.社会保险缴纳证明4.甲方公司章程或相关规章制度5.甲方公司医疗卫生设施情况说明6.乙方工作表现评价标准7.保密协议8.工作交接清单二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供医疗服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或内部信息。3.乙方未按约定工作时间提供服务，或迟到早退现象严重。4.乙方未按约定完成甲方交办的其他工作任务。5.甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。6.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。7.甲方未按约定提供工作条件或环境。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.合同法：《中华人民共和国合同法》3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，强制实行的社会福利制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约行为：合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供的医疗服务不符合要求：与乙方沟通，提出具体改进措施，如仍无法满足要求，可依法解除合同。2.乙方泄露甲方秘密：立即要求乙方停止侵权行为，必要时依法索赔。3.乙方工作时间和休息休假不符合约定：及时与乙方沟通，调整工作时间，确保乙方合法权益。4.甲方未按约定支付工资及福利待遇：甲方应及时支付乙方应得的工资及福利待遇，如甲方拖欠，乙方有权依法申请劳动仲裁。5.甲方未按约定提供工作条件或环境：甲方应及时改善工作条件，确保乙方顺利开展工作。五、所有应用场景：1.企业雇佣专业校