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文档简介
夜场签订招聘合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(招聘方)名称:____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
乙方(被招聘方)名称:____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
鉴于:
1.甲方因业务发展需要,现面向社会公开招聘乙方担任相关职务。
2.乙方愿意接受甲方的工作安排,双方经友好协商,达成如下协议:
一、招聘岗位及职责
1.招聘岗位:____________________
2.职责:
(1)严格遵守国家法律法规及甲方各项规章制度;
(2)认真履行岗位职责,完成甲方分配的工作任务;
(3)积极参加甲方组织的各项活动,为甲方创造良好的企业形象;
(4)保守甲方商业秘密,不得泄露公司机密。
二、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.双方协商一致,可延长劳动合同期限,延长期限不得超过原合同期限。
三、工作内容
1.乙方在甲方指定的工作地点从事本合同约定的岗位工作。
2.乙方应按照甲方要求,完成工作职责范围内的工作任务。
四、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.乙方工资标准:____________________
2.乙方工资发放方式:____________________
3.乙方工资发放时间:____________________
六、社会保险及福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等)。
2.甲方为乙方提供法定福利待遇,包括但不限于带薪年休假、婚假、产假、丧假等。
七、违约责任
1.任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的违约责任。
2.乙方在合同期内擅自离职,应提前30日书面通知甲方,并支付相当于一个月工资的违约金。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。
附件:
1.甲方营业执照复印件
2.乙方身份证复印件
3.乙方学历、职称等证书复印件
甲方(盖章):
乙方(盖章):
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(招聘方)名称:____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
乙方(被招聘方)名称:____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
丙方(第三方主体)名称:____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
鉴于:
1.甲方因业务发展需要,现面向社会公开招聘乙方担任相关职务。
2.丙方作为乙方的专业培训机构,同意为乙方提供专业技能培训,并负责乙方的选拔和推荐。
3.双方经友好协商,达成如下协议:
一、招聘岗位及职责
1.招聘岗位:____________________
2.乙方职责:
(1)遵守国家法律法规及甲方各项规章制度;
(2)在丙方的指导下,完成专业技能培训;
(3)按照甲方要求,履行岗位职责,完成工作任务;
(4)保守甲方商业秘密,不得泄露公司机密。
二、丙方职责
1.为乙方提供专业技能培训,确保乙方具备履行岗位职责的能力;
2.选拔和推荐符合甲方要求的优秀人才;
3.对乙方进行背景调查和资质审核。
三、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.双方协商一致,可延长劳动合同期限,延长期限不得超过原合同期限。
四、工作内容
1.乙方在甲方指定的工作地点从事本合同约定的岗位工作;
2.乙方应按照甲方要求,完成工作职责范围内的工作任务。
五、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时;
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
六、劳动报酬及福利待遇
1.乙方工资标准:____________________
2.乙方工资发放方式:____________________
3.乙方工资发放时间:____________________
4.甲方为乙方提供法定福利待遇,包括但不限于带薪年休假、婚假、产假、丧假等。
七、社会保险及福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险(包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等);
2.甲方为乙方提供法定福利待遇,包括但不限于带薪年休假、婚假、产假、丧假等。
八、违约责任及限制条款
1.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的违约责任;
2.乙方在合同期内擅自离职,应提前30日书面通知甲方,并支付相当于一个月工资的违约金;
3.乙方在乙方任职期间,不得兼职或参与与甲方业务相竞争的活动;
4.乙方离职后,不得在同类业务领域内直接或间接与甲方竞争。
九、第三方责任
1.丙方应对乙方的背景调查和资质审核负责,确保推荐人才符合甲方要求;
2.丙方应对乙方进行专业技能培训,确保乙方具备履行岗位职责的能力;
3.丙方对乙方在培训期间发生的任何事故或损失承担相应责任。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字盖章之日起生效;
2.本合同未尽事宜,可由甲乙丙三方另行协商补充。
第三方介入的意义和目的:
1.丙方作为专业培训机构,为乙方提供专业技能培训,提高乙方综合素质,确保乙方满足甲方岗位需求;
2.丙方对乙方进行选拔和推荐,降低甲方招聘成本,提高招聘效率。
甲方为主导的目的和意义:
1.保障甲方权益,确保乙方具备履行岗位职责的能力;
2.通过丙方介入,降低招聘风险,提高招聘质量;
3.明确甲乙丙三方权责,确保合同履行顺利。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(委托方)名称:____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
乙方(受托方)名称:____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
丙方(第三方服务提供方)名称:____________________
法定代表人(或负责人):____________________
住所地:____________________
鉴于:
1.甲方委托乙方进行某项专业服务,以实现特定业务目标。
2.丙方作为第三方服务提供方,提供专业服务,协助乙方完成甲方委托的任务。
3.双方经友好协商,达成如下协议:
一、服务内容与目标
1.甲方委托乙方进行的项目:____________________
2.项目目标:____________________
3.乙方在丙方的协助下,负责项目的具体实施和管理。
二、丙方服务内容与责任
1.丙方提供以下专业服务:
-提供项目所需的专业技术支持;
-提供项目管理咨询和培训;
-协助乙方进行项目风险评估和控制。
2.丙方责任:
-确保提供的服务符合行业标准;
-对乙方提供的服务质量和进度负责。
三、乙方权利与义务
1.乙方权利:
-要求丙方按照合同约定提供服务;
-对丙方提供的服务提出改进建议;
-在项目完成后,根据项目成果获得相应的报酬。
2.乙方义务:
-按照甲方委托和项目目标,制定详细的项目计划;
-管理和监督项目实施,确保项目进度和质量;
-与丙方保持良好沟通,协调解决项目实施中的问题。
四、甲方权利与义务
1.甲方权利:
-对乙方的项目管理进行监督和指导;
-在项目实施过程中,有权要求乙方提供项目进度报告;
-在项目完成后,有权对项目成果进行验收。
2.甲方义务:
-按时支付乙方和丙方的服务费用;
-提供项目所需的必要资源和支持;
-对乙方在项目实施过程中遇到的问题给予必要的协助。
五、违约责任
1.乙方违约责任:
-若乙方未按约定完成项目或服务质量不符合要求,应承担相应的违约责任;
-若乙方在合同期内擅自终止合同,应支付丙方已提供服务的合理费用。
2.甲方违约责任:
-若甲方未按时支付服务费用,应向乙方支付违约金;
-若甲方违反保密协议,泄露乙方或丙方的商业秘密,应承担相应的法律责任。
六、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字盖章之日起生效;
2.本合同未尽事宜,
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