二零二四年度大学教师劳务协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年度大学教师劳务协议本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3合同期限第二条劳务内容2.1教学任务2.2科研任务2.3社会服务第三条工作时间和地点3.1工作时间3.2工作地点第四条劳务报酬4.1基本工资4.2课时费4.3科研项目资助4.4其他奖金和补贴第五条试用期及考核5.1试用期5.2考核标准5.3考核结果及应用第六条继续教育与培训6.1甲方提供的培训机会6.2乙方参加培训的义务第七条保密义务7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任第八条合同的变更和解除8.1变更条件8.2解除条件8.3经济补偿第九条违约责任9.1甲方违约9.2乙方违约9.3违约赔偿方式第十条争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3法律途径第十一条合同的生效、无效和终止11.1生效条件11.2无效条件11.3终止条件第十二条其他条款12.1通知与送达12.2合同的份数和保管12.3附则第十三条附件13.1甲方提供的其他福利和待遇13.2乙方提供的个人材料第十四条签署14.1甲方代表签字14.2乙方签字14.3签署日期第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）：指大学，具有独立法人资格，为本合同的雇主。1.2乙方（雇员）：指具有大学教师资格的人员，为本合同的雇员。1.3合同期限：本合同的有效期为2024年度。第二条劳务内容2.1教学任务：乙方需承担的课程教学、实验教学、指导学生实习、毕业设计等教学相关工作。2.2科研任务：乙方需承担的科研项目、论文发表、科研课题申请等科研相关工作。2.3社会服务：乙方需承担的产学研合作、技术咨询、社会服务等相关工作。第三条工作时间和地点3.1工作时间：乙方按照甲方的规定，实行标准工时制，每周工作时间不超过40小时。3.2工作地点：乙方在甲方规定的教学、科研场所进行工作。第四条劳务报酬4.1基本工资：乙方每月的基本工资为人民币元。4.2课时费：乙方根据实际授课量，按照甲方规定的课时费标准发放。4.3科研项目资助：乙方根据实际科研项目情况，按照甲方规定的科研项目资助标准发放。4.4其他奖金和补贴：乙方根据实际业绩，按照甲方的相关规定享受其他奖金和补贴。第五条试用期及考核5.1试用期：乙方自签订合同之日起，享有为期三个月的试用期。5.2考核标准：乙方的考核内容包括教学、科研、社会服务等各项工作。5.3考核结果及应用：甲方根据乙方试用期内的表现，决定是否正式录用乙方。第六条继续教育与培训6.1甲方提供的培训机会：甲方为乙方提供教学、科研等方面的培训机会。6.2乙方参加培训的义务：乙方应积极参加甲方组织的各类培训活动，提升自身能力。第八条合同的变更和解除8.1变更条件：合同双方同意，且变更内容不违反国家法律法规及甲方相关规定。8.2解除条件：2.1乙方因个人原因提出解除合同，需提前一个月书面通知甲方；2.2甲方因乙方严重违反合同规定或国家法律法规，有权立即解除合同。8.3经济补偿：根据乙方的工作年限和实际情况，甲方按相关规定给予经济补偿。第九条违约责任9.1甲方违约：甲方未按合同规定支付乙方工资、奖金及福利等，乙方有权要求甲方支付违约金。9.2乙方违约：乙方未按合同规定完成工作任务，或严重违反甲方规章制度，甲方有权要求乙方支付违约金。9.3违约赔偿方式：违约金的具体数额由双方协商确定，或按国家法律法规及甲方相关规定执行。第十条争议解决10.1协商解决：合同双方在发生争议时，应通过友好协商解决。10.2调解解决：协商不成的，可向甲方劳动争议调解委员会申请调解。10.3法律途径：如调解不成，可依法向人民法院提起诉讼。第十一条合同的生效、无效和终止11.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2无效条件：本合同任何条款如与国家法律法规相抵触，该条款无效，不影响其他条款的效力。11.3终止条件：合同期满，或双方协商一致终止合同。第十二条其他条款12.1通知与送达：双方通过书面形式通知对方，送达地址为甲方指定的官方通讯地址。12.2合同的份数和保管：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方均具有同等法律效力。12.3附则：本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。第十三条附件13.1甲方提供的其他福利和待遇：包括但不限于医疗保险、养老保险、住房公积金等。13.2乙方提供的个人材料：包括但不限于学历证明、资格证书、身份证件等。第十四条签署14.1甲方代表签字：14.2乙方签字：14.3签署日期：第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入15.1定义：第三方指本合同之外，与甲乙方具有合作关系或利害关系的个人或机构。15.2第三方介入的条件：当甲乙方在履行合同过程中，需要第三方提供技术支持、咨询服务或其他协助时，可邀请第三方介入。15.3第三方选择：甲乙方应选择具有良好信誉和专业能力的第三方，并事先告知对方。第十六条第三方责任16.1第三方责任限制：第三方对甲乙方仅承担有限的责任，其责任限额由甲乙方协商确定。16.2第三方义务：第三方应按照甲乙方的要求，提供专业、及时的服务，并保守合同保密信息。16.3第三方权利：第三方在合同范围内的权利和利益受本合同保护。第十七条第三方与甲乙方的关系17.1第三方与甲方：第三方应视为甲方的合作伙伴，但其不取代甲方的合同义务。17.2第三方与乙方：第三方应视为乙方的合作伙伴，但其不取代乙方的合同义务。17.3第三方与甲乙方：第三方与甲乙方之间建立的是合作关系，而非雇佣关系。第十八条第三方介入的合同变更18.1变更程序：当甲乙方决定引入第三方时，应书面通知对方，并说明第三方介入的目的、方式和期限。18.2变更内容：第三方介入后的合同内容应包括但不限于第三方的工作职责、权利义务、责任限制等。18.3合同修订：甲乙方应就第三方介入后的合同内容进行修订，并经双方签字确认。第十九条第三方责任承担19.1第三方责任：第三方因其提供的服务或协助导致甲乙方损失的，由第三方承担责任。19.2甲方责任：甲方因与第三方合作导致乙方损失的，由甲方承担责任。19.3乙方责任：乙方因接受第三方服务导致甲方损失的，由乙方承担责任。第二十十条第三方介入的合同终止20.1终止条件：当第三方介入的目的达成，或合同双方协商一致终止第三方介入时，第三方介入终止。20.2终止程序：合同双方应书面通知第三方，并办理相关手续。20.3终止后的责任：第三方在终止后仍需承担因其提供的服务或协助导致的合同责任。第二十一条第三方介入的争议解决21.1争议解决：第三方介入引起的争议，应通过协商解决。21.2调解解决：协商不成的，可向甲方劳动争议调解委员会申请调解。21.3法律途径：如调解不成，可依法向人民法院提起诉讼。第二十二条附加条款22.1第三方资料：甲乙方应向对方提供第三方的详细资料，包括但不限于资质证明、信誉评价等。22.2第三方费用：第三方提供的服务或协助所需的费用，由甲乙方按照约定承担。22.3第三方培训：甲乙方应就第三方介入的相关事项对乙方进行培训，确保乙方了解第三方介入的具体情况。第二十三条附则23.1本附加条款与本合同具有同等法律效力。23.2本附加条款的修改和解释权归合同双方所有。23.3本附加条款自双方签字盖章之日起生效。甲方代表签字：乙方代表签字：签署日期：第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：甲方提供的福利和待遇清单详细列出甲方提供的所有福利和待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、住房公积金等。附件2：乙方提供的个人材料清单详细列出乙方需要提供的个人材料，包括但不限于学历证明、资格证书、身份证件等。附件3：第三方资料清单详细列出第三方提供的资料，包括但不限于资质证明、信誉评价等。附件4：第三方服务或协助费用清单详细列出第三方提供的服务或协助所需的费用，包括但不限于服务费用、交通费用等。附件5：第三方培训资料清单详细列出第三方提供的培训资料，包括但不限于培训课程、培训时间等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按合同规定支付乙方工资、奖金及福利等。2.甲方未按合同规定提供培训机会。3.甲方未按合同规定提供科研经费支持。4.乙方未按合同规定完成教学、科研任务。5.乙方未按合同规定参加甲方组织的培训。6.第三方未按合同规定提供服务或协助。违约责任认定：1.甲方违约：甲方应支付违约金，违约金的具体数额由双方协商确定。2.乙方违约：乙方应支付违约金，违约金的具体数额由双方协商确定。3.第三