工地招工合同范本

工地招工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX建筑有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式/p>

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：XX劳务派遣有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式/p>

合同简介：

甲方是一家从事房屋建筑、土木工程、建筑装饰等业务的公司，拥有多年的施工经验和良好的业界口碑。因业务发展需要，甲方在XX工地进行施工，现需招聘一定数量的工人完成施工任务。乙方是一家专业从事劳务派遣、人力资源服务的公司，拥有丰富的劳动力资源和管理经验。

基于双方的合作前提和业务需求，甲方委托乙方提供招工服务，乙方同意在甲方指定的工地上提供符合要求的劳动力。为确保双方在合作过程中的权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下合同条款：

一、定义

1.1本合同所述“工人”指乙方根据甲方要求，向甲方提供的从事建筑施工的劳动者。

1.2本合同所述“工地”指甲方指定的用于施工的地点。

二、双方权利与义务

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

三、价格与支付条件

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

四、履行期限

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

五、违约责任

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

六、不可抗力

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

七、争议解决

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

八、其他条款

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

九、附则

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

十、签署

（具体内容将在后续条款中详细阐述）

本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。合同未尽事宜，双方可另行协商解决。在合同履行过程中，如双方发生纠纷，应友好协商解决；协商不成的，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

特此说明，以上内容仅供参考，具体合同条款以双方实际签订的合同为准。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方委托乙方提供合格的劳动力，以完成甲方指定的工地施工任务。具体内容包括：乙方根据甲方提供的招工需求，负责招聘、筛选、培训和管理工人，确保工人具备相应的技能和资质，满足甲方工地的施工要求。同时，乙方应负责工人的工资发放、社会保险等相关事宜，确保工人在合同约定范围内的权益。

第二条定义

1.“劳动力”指乙方根据甲方要求，向甲方提供的从事建筑施工的劳动者。

2.“施工任务”指甲方在工地上进行的具体施工项目。

3.“合同期限”指本合同约定的双方合作期限，自合同签订之日起计算。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利和义务

1.权利：

（1）甲方有权要求乙方提供符合招工条件的劳动力，确保施工任务的顺利进行。

（2）甲方有权对乙方提供的劳动力进行技能考核，对不合格的工人，甲方有权要求乙方及时更换。

（3）甲方有权根据施工进度和需求，调整劳动力数量。

2.义务：

（1）甲方应向乙方提供招工需求、施工任务等相关信息，确保乙方能够准确理解甲方需求。

（2）甲方应按照合同约定的价格和支付条件，及时支付乙方服务费用。

（3）甲方应负责工地的施工安全，为工人提供安全的工作环境。

二、乙方的权利和义务

1.权利：

（1）乙方有权根据甲方提供的招工需求，自主招聘和管理劳动力。

（2）乙方有权要求甲方按时支付服务费用。

（3）乙方有权依法为工人办理社会保险，确保工人的合法权益。

2.义务：

（1）乙方应按照甲方要求，提供符合招工条件的劳动力，确保施工任务的顺利进行。

（2）乙方应负责工人的工资发放、社会保险等相关事宜，按时足额支付工人工资。

（3）乙方应加强对工人的培训和管理，确保工人遵守甲方工地的规章制度。

（4）乙方应在合同期限内，保持与甲方的良好沟通，及时解决甲方提出的问题。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方应按照双方协商确定的工人工资标准及管理服务费支付给乙方。具体工资标准和管理服务费率详见附件。

2.支付方式：甲方采用银行转账方式向乙方支付款项。

3.支付时间：甲方应在每个支付周期结束后5个工作日内，将对应周期的工资及管理服务费支付给乙方。如遇节假日，支付时间顺延至节假日后的第一个工作日。

第五条履行期限

1.本合同自双方签订之日起生效，有效期为____个月，除非双方提前终止或续约。

2.关键时间节点：

（1）乙方应在合同签订后15日内，完成工人的招聘、培训及入场工作。

（2）甲方应在合同约定的支付周期结束后5个工作日内，支付相应款项。

（3）合同到期或提前终止时，乙方应确保工人在合同终止后15日内撤离工地。

第六条违约责任

一、甲方违约情形及后果

1.甲方未按约定时间支付工资和管理服务费的，应按逾期支付金额的千分之五向乙方支付违约金。

2.甲方违反合同约定，导致工人权益受损的，甲方应承担相应的赔偿责任。

3.甲方未履行合同约定的其他义务，导致合同无法正常履行的，应承担违约责任。

二、乙方违约情形及后果

1.乙方未按约定时间完成工人招聘、培训及入场工作的，应向甲方支付违约金，金额为合同总额的5%。

2.乙方提供的工人不符合招工条件，导致施工任务无法正常进行的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.乙方未按时足额支付工人工资或未依法为工人办理社会保险的，应承担违约责任，并向甲方支付违约金，金额为合同总额的10%。

4.乙方未履行合同约定的其他义务，导致合同无法正常履行的，应承担违约责任。

双方在履行合同过程中，如发生违约行为，应承担相应的违约责任。违约金不足以弥补对方损失的，还应承担赔偿责任。双方另有约定的，从其约定。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.责任免除：因不可抗力导致任何一方不能履行或部分履行本合同义务的，受影响方应在不可抗力发生后的合理时间内，及时通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力事件持续期间，受影响方的履行义务将予以中止，不视为违约。双方应根据不可抗力对合同履行的影响，协商确定后续履行事宜。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

4.在争议解决过程中，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。

5.争议解决期间，双方应保持必要的沟通，避免采取任何可能加剧争议的措施。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的任何通知、要求或请求，应以书面形式送达对方，并通过快递或专人递送。通知自发出之日起三个工作日后视为送达。

2.合同变更：任何一方要求变更合同内容的，应书面提出，经双方协商一致后，可签订补充协议予以明确。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知另一方终止本合同：

（1）对方严重违反本合同约定，导致合同无法继续履行；

（2）对方发生破产、清算、重组等重大事项，影响合同履行；

（3）不可抗力事件持续发生，影响合同履行超过三个月；

（4）双方协商一致，决定提前终止合同。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议予以规定。

2.本合同附件包括但不限于工人