2024年度海外就业担保协议

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度海外就业担保协议本合同目录一览第一条定义与术语1.1海外就业1.2担保协议1.3甲方1.4乙方1.5就业岗位1.6就业国家第二条甲方义务2.1提供信息2.2办理手续2.3协助就业2.4跟踪服务第三条乙方义务3.1提供材料3.2遵守规定3.3配合甲方3.4自律行为第四条就业岗位与待遇4.1岗位安排4.2薪资待遇4.3福利保障4.4工作条件第五条就业国家与法律法规5.1就业国家5.2遵守法律5.3文化适应5.4安全防护第六条担保期限6.1担保期限6.2续签手续6.3回国规定6.4延长担保第七条费用与支付7.1费用明细7.2支付方式7.3退还费用7.4额外费用第八条违约责任8.1甲方违约8.2乙方违约8.3违约处理8.4赔偿责任第九条争议解决9.1协商解决9.2调解程序9.3仲裁条款9.4法律适用第十条合同的生效、变更与终止10.1合同生效10.2合同变更10.3合同终止10.4解除合同第十一条保密条款11.1保密内容11.2泄露后果11.3保密期限11.4保密义务第十二条第三方权益12.1第三方权益12.2授权代表12.3权益保障12.4责任分配第十三条其他条款13.1不可抗力13.2强制性规定13.3合同附件13.4补充协议第十四条签署与备案14.1签署日期14.2签署地点14.3备案手续14.4副本数量第一部分：合同如下：第一条定义与术语1.1海外就业乙方通过甲方提供的服务，前往就业国家从事非全日制、全寄宿制或者有特殊工作形式的就业岗位。1.2担保协议本合同是甲方为乙方提供海外就业服务，并担保乙方在海外就业期间的相关权益所签订的协议。1.3甲方本合同甲方为境内外合法注册的企业或个体经营者，具有海外就业项目的组织或个人。1.4乙方本合同乙方为符合甲方海外就业项目要求的就业人员。1.5就业岗位乙方在就业国家所从事的工作岗位，由甲方根据乙方的个人情况、技能和就业国家的市场需求进行安排。1.6就业国家乙方通过甲方提供的服务前往的国家，从事海外就业活动。第二条甲方义务2.1提供信息甲方应向乙方提供就业国家的基本情况、就业岗位信息、签证政策、法律法规等相关信息。2.2办理手续甲方负责为乙方办理就业国家的签证、工作许可等相关手续，并协助乙方获取就业证明。2.3协助就业甲方应协助乙方寻找合适的就业岗位，提供就业培训，帮助乙方适应海外工作和生活环境。2.4跟踪服务甲方在海外就业期间为乙方提供必要的跟踪服务，包括解决乙方在海外遇到的困难和问题。第三条乙方义务3.1提供材料乙方应按照甲方的要求，提供真实的个人身份证明、学历证明、工作证明等所需材料。3.2遵守规定乙方应遵守就业国家的法律法规，遵循甲方的安排，不得从事违法、违规的活动。3.3配合甲方乙方应积极配合甲方的各项工作，包括办理手续、就业培训、适应性训练等。3.4自律行为第四条就业岗位与待遇4.1岗位安排甲方根据乙方的个人情况、技能和就业国家的市场需求为乙方安排合适的就业岗位。4.2薪资待遇乙方的薪资待遇根据就业岗位的性质和要求确定，由甲方和乙方在海外就业前协商确定。4.3福利保障甲方应保障乙方在海外就业期间的基本福利，如医疗保险、养老保险等。具体待遇由甲方和乙方在海外就业前协商确定。4.4工作条件甲方应确保乙方在海外就业期间的工作条件符合就业国家的法律法规和甲方的承诺。第五条就业国家与法律法规5.1就业国家乙方通过甲方提供的服务前往就业国家，从事海外就业活动。5.2遵守法律乙方应遵守就业国家的法律法规，不得从事违法、违规的活动。5.3文化适应5.4安全防护甲方应向乙方提供海外就业期间的安全防护措施，包括意外伤害保险、紧急救援等。第八条违约责任8.1甲方违约甲方未按本合同约定履行义务的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。8.2乙方违约乙方未按本合同约定履行义务的，应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。8.3违约处理违约方应按照本合同约定承担违约责任。双方应友好协商解决违约争议，无法协商解决的，可依法向人民法院提起诉讼。8.4赔偿责任因违约行为导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额根据损失的实际金额计算，具体赔偿金额由双方协商确定。第九条争议解决9.1协商解决双方在履行本合同过程中发生争议的，应通过友好协商解决。9.2调解程序协商不成的，双方可向所在地的民间调解组织申请调解。9.3仲裁条款如双方同意，可将本合同争议提交仲裁委员会进行仲裁。9.4法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用就业国家的法律法规。第十条合同的生效、变更与终止10.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同变更合同的变更须经双方协商一致，并以书面形式签订。10.3合同终止本合同期满或者双方协商一致解除合同的，合同即告终止。10.4解除合同合同解除后，双方应按照本合同约定办理相关手续，并互相协助解决因合同解除而产生的问题。第十一条保密条款11.1保密内容双方在合同履行过程中获悉的对方商业秘密、技术秘密、个人信息等，应予以保密。11.2泄露后果泄露保密信息的，泄露方应承担相应的法律责任。11.3保密期限保密信息的保密期限自合同终止之日起计算，具体保密期限由双方协商确定。11.4保密义务即使在合同终止后，双方仍应继续履行保密义务。第十二条第三方权益12.1第三方权益如本合同涉及第三方权益的，甲方应事先征得第三方的同意。12.2授权代表甲方可以授权代表处理本合同项下的相关工作。12.3权益保障甲方应确保乙方的合法权益不受第三方侵犯。12.4责任分配因第三方原因导致乙方向甲方索赔的，甲方应承担相应的责任。第十三条其他条款13.1不可抗力因不可抗力导致一方无法履行合同的，该方不承担违约责任。13.2强制性规定本合同的签订、履行、解释及争议解决受就业国家法律法规的强制性规定约束。13.3合同附件本合同附件为乙方的个人身份证明、学历证明、工作证明等。13.4补充协议本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条签署与备案14.1签署日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2签署地点本合同在就业国家签署。14.3备案手续本合同签署后，双方应按照就业国家的法律法规办理备案手续。14.4副本数量双方各执一份本合同正本，副本具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与类型1.1第三方定义第三方指除甲乙方外，参与本合同履行过程的自然人、法人或其他组织。第三方可以包括中介机构、就业国家的雇主或其他相关方。1.2第三方类型第三方分为中介方和其他第三方。中介方指为本合同提供就业信息、协助办理手续等服务的中介机构。其他第三方指除中介方外的参与方，如就业国家的雇主、政府部门等。第二条第三方责任2.1中介方责任中介方应按照甲乙方的约定，提供真实、准确的就业信息，并协助甲乙方办理相关手续。中介方应对乙方的就业岗位、薪资待遇、工作条件等履行告知义务。2.2其他第三方责任其他第三方应按照甲乙方的约定，履行合同义务，提供相关服务。其他第三方应对因其原因导致甲乙方遭受的损失承担赔偿责任。第三条第三方权益与义务3.1权益保障甲乙方应尊重第三方的合法权益，不得侵犯第三方的知识产权、商业秘密等。3.2履行义务第三方应按照甲乙方的约定，履行合同义务，提供相关服务。第三方应对其提供的服务质量和效果负责。第四条第三方责任限额4.1责任限制第三方应对因其原因导致甲乙方遭受的损失承担有限赔偿责任。赔偿金额根据损失的实际金额计算，但不超过第三方从甲乙方获得的报酬总额。4.2例外情况第三方因故意违约、违法行为导致甲乙方遭受损失的，不受责任限额的限制。第五条第三方与甲乙方的关系5.1独立关系第三方与甲乙方之间为独立关系，第三方不对甲乙方承担超出合同约定的责任。5.2分担责任如第三方未履行合同义务，导致甲乙方遭受损失的，甲乙方有权向第三方追偿，并可要求甲方承担相应责任。第六条第三方介入的程序6.1第三方介入当甲乙方根据本合同需要第三方介入时，甲乙方应与第三方签订相应的补充协议，明确双方的权利义务。6.2额外条款甲乙方与第三方签订的补充协议应包括第三方的责任、权益、义务等内容，并明确第三方的责任限额。6.3第三方确认补充协议签订后，第三方应确认其已了解并同意本合同及补充协议的约定。第七条第三方违约处理7.1违约处理第三方未按补充协议约定履行义务的，甲乙方有权要求第三方承担违约责任。7.2赔偿责任第三方因违约行为导致甲乙方遭受损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。第八条争议解决8.1协商解决甲乙方与第三方在履行补充协议过程中发生争议的，应通过友好协商解决。8.2调解程序协商不成的，甲乙方可向所在地的民间调解组织申请调解。8.3仲裁条款如甲乙方同意，可将本合同及补充协议争议提交仲裁委员会进行仲裁。8.4法律适用本合同及补充协议的签订、履行、解释及争议解决均适用就业国家的法律法规。第九条合同的生效、变更与终止9.1合同生效补充协议自甲乙方与第三方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同变更补充协议的变更须经甲乙方与第三方协商一致，并以书面形式签订。9.3合同终止补充协议期满或者甲乙方与第三方协商一致解除合同的，补充协议即告终止。9.4解除合同补充协议解除后，甲乙方与第三方应按照补充协议约定办理相关手续，并互相协助解决因合同解除而产生的问题。第十条签署与备案10.1签署日期补充协议自甲乙方与第三方签字（或盖章）之日起生效。10.2签署地点补充协议在就业国家签署。10.3备案手续补充协议签署后，甲乙方与第三方应按照就业国家的法律法规办理备案手续。10.4副本数量甲乙方与第三方各执一份补充协议正本，副本具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：个人身份证明附件2：学历证明附件3：工作证明附件4：就业岗位信息附件5：签证政策附件6：法律法规附件7：就业国家基本情况附件8：中介机构授权书附件9：就业培训资料附件10：适应性训练资料附件11：保险单据附件12：合同履行过程中的通讯记录附件13：合同变更协议附件14：解除合同协议附件详细要求和说明：附件1：个人身份证明要求：提供有效的身份证件，如护照、身份证等，以证明乙方的身份。附件2：学历证明要求：提供毕业证书、学位证书等，以证明乙方的学历水平。附件3：工作证明要求：提供最近一份工作的离职证明或者在职证明，以证明乙方的工作经验和能力。附件4：就业岗位信息要求：提供详细的就业岗位信息，包括岗位名称、工作内容、工作地点等。附件5：签证政策要求：提供就业国家的签证政策相关文件，以指导乙方办理签证手续。附件6：法律法规要求：提供就业国家的法律法规相关文件，以指导乙方在就业国家的行为规范。附件7：就业国家基本情况要求：提供就业国家的基本情况，包括地理、文化、经济等信息，以帮助乙方了解就业国家。附件8：中介机构授权书要求：提供中介机构的授权书，以证明中介机构的合法授权。附件9：就业培训资料要求：提供就业培训的相关资料，包括培训课程、培训时间等。附件10：适应性训练资料要求：提供适应性训练的相关资料，包括训练内容、训练时间等。附件11：保险单据要求：提供保险单据，以证明乙方已经购买了医疗保险、养老保险等。附件12：合同履行过程中的通讯记录要求：提供合同履行过程中的通讯记录，以证明双方的沟通和履行情况。附件13：合同变更协议要求：提供合同变更的协议，以明确合同变更的内容和条件。附件14：解除合同协议要求：提供解除合同的协议，以明确合同解除的条件和后果。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按合同约定提供服务，如未提供真实、准确的就业信息，未按约定办理签证手续等。2.甲方未按合同约定履行义务，如未保证乙方的就业岗位、薪资待遇等。3.乙方未按合同约定提供材料，如未提供真实、完整的个人身份证明、学历证明等。4.乙方未按合同约定履行义务，如未遵守就业国家的法律法规，未按约定参加就业培训等。5.第三方未按合同约定履行义务，如未按约定提供服务，未保证乙方的合法权益等。违约责任认定：1.甲方违约甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。赔偿金额根据损失的实际金额计算，具体赔偿金额由双方协商确定。2.乙方违约乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。赔偿金额根据损失的实际金额计算，具体赔偿金额由双方协商确定。3.第三方违约第三方应承担违约责任，向甲乙方支付违约金，并赔偿甲乙方因此遭受的损失。赔偿金额根据损失的实