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文档简介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
2024年度兼职程序员责任界定合同本合同目录一览1.兼职程序员基本信息1.1兼职程序员姓名1.2兼职程序员身份证号码1.3兼职程序员联系方式1.4兼职程序员邮箱地址2.兼职程序员职责2.1兼职程序员主要工作内容2.2兼职程序员工作时间和地点2.3兼职程序员工作成果交付3.兼职程序员报酬3.1兼职程序员报酬标准3.2兼职程序员报酬支付方式3.3兼职程序员报酬支付时间4.合同期限4.1合同起始日期4.2合同终止日期5.违约责任5.1兼职程序员违约情形5.2兼职程序员违约责任5.3雇主违约情形5.4雇主违约责任6.保密条款6.1兼职程序员保密义务6.2兼职程序员保密期限6.3泄露保密信息的责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决地点7.3争议解决时效8.合同的生效、变更和解除8.1合同生效条件8.2合同变更条件8.3合同解除条件9.其他条款9.1兼职程序员的工作条件9.2雇主提供的办公设施和资源9.3兼职程序员的工作培训和指导10.法律适用和争议解决10.1合同适用的法律法规10.2法律适用和争议解决的法院11.附件11.1兼职程序员简历11.2雇主和兼职程序员签署的保密协议12.签字页12.1雇主签字12.2兼职程序员签字13.附录13.1兼职程序员项目任务清单13.2兼职程序员工作进度计划14.合同附件14.1兼职程序员项目需求说明书14.2兼职程序员项目技术规范第一部分:合同如下:第一条兼职程序员基本信息1.1兼职程序员姓名:1.2兼职程序员身份证号码:110105199003071.3兼职程序员联系方式:手机号码1385678,座机号码0105678第二条兼职程序员职责2.1兼职程序员主要工作内容:根据雇主的需求,完成指定的软件开发任务,包括但不限于编码、测试、修改bug等。2.2兼职程序员工作时间和地点:每周六上午9点到下午6点,位于北京市海淀区某科技公司办公室。2.3兼职程序员工作成果交付:按照雇主的要求,按时提交完成的工作成果,包括但不限于代码、测试报告、项目文档等。第三条兼职程序员报酬3.1兼职程序员报酬标准:按照每小时200元的标准计算,不满一小时按一小时计算。3.2兼职程序员报酬支付方式:每月5日前,雇主将通过银行转账方式支付上月报酬。3.3兼职程序员报酬支付时间:每月5日前支付上月工资。第四条合同期限4.1合同起始日期:2024年1月1日4.2合同终止日期:2024年12月31日第五条违约责任5.1兼职程序员违约情形:包括但不限于未按约定时间完成工作、未按约定提交工作成果、提前终止合同等。5.2兼职程序员违约责任:按照每小时200元的标准支付违约金。5.3雇主违约情形:包括但不限于未按约定时间支付报酬、未提供必要的办公条件等。5.4雇主违约责任:按照每小时200元的标准支付违约金。第六条保密条款6.1兼职程序员保密义务:兼职程序员应对在合同期间接触到的所有雇主的商业秘密、技术秘密等信息予以保密。6.2兼职程序员保密期限:自合同终止之日起算,延续2年。6.3泄露保密信息的责任:兼职程序员泄露保密信息,应承担相应的违约责任,赔偿雇主因此造成的直接损失。第七条争议解决7.1争议解决方式:通过友好协商解决,协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2争议解决地点:北京市海淀区人民法院。7.3争议解决时效:自一方当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起算,不超过2年。第八条合同的生效、变更和解除8.1合同生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同变更条件:合同的变更应由双方协商一致,并以书面形式作出,经双方签字盖章后生效。8.3合同解除条件:合同解除应符合我国《合同法》的规定,一方提出解除合同的,应当通知对方,合同自通知到达对方时解除。第九条其他条款9.1兼职程序员的工作条件:兼职程序员应按照雇主的要求,按时完成工作,并按照雇主的规定使用办公设备和资源。9.2雇主提供的办公设施和资源:雇主应提供必要的办公设施和资源,包括但不限于电脑、网络、打印机等。9.3兼职程序员的工作培训和指导:雇主应提供必要的工作培训和指导,以帮助兼职程序员更好地完成工作。第十条法律适用和争议解决10.1合同适用的法律法规:本合同适用中华人民共和国法律法规,如有冲突,应以法律法规为准。10.2法律适用和争议解决的法院:本合同的争议应提交北京市海淀区人民法院解决。第十一条附件11.1兼职程序员简历:,男,1990年3月7日生,计算机科学与技术专业,本科学历,具有3年软件开发经验。11.2雇主和兼职程序员签署的保密协议:本保密协议规定了兼职程序员在合同期间及合同终止后对雇主商业秘密、技术秘密的保密义务和违约责任。第十二条签字页12.1雇主签字:__________________12.2兼职程序员签字:__________________第十三条附录13.1兼职程序员项目任务清单:本清单详细列出了兼职程序员在合同期间需要完成的项目任务。13.2兼职程序员工作进度计划:本计划详细规划了兼职程序员在合同期间的工作进度。第十四条合同附件14.1兼职程序员项目需求说明书:本说明书详细描述了兼职程序员需要开发的项目需求。14.2兼职程序员项目技术规范:本技术规范详细说明了兼职程序员需要遵守的项目技术规范。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义和条件1.1第三方介入的定义:本合同所述第三方是指除甲乙双方外,与本合同有关联的其他个人或实体。第三方介入是指在合同执行过程中,第三方参与或影响到合同的履行。1.2第三方介入的条件:第三方介入的条件包括但不限于:提供技术支持、提供咨询服务、提供必要的数据或信息、参与项目监督等。第二条第三方介入的程序和方式2.1第三方介入的程序:甲乙双方应在与第三方建立合作关系前,事先通知对方,并在必要时取得对方的同意。2.2第三方介入的方式:第三方可以以合同当事人、合作方或顾问等身份介入。第三条第三方的主要责任和义务3.1第三方的主要责任:第三方应按照甲乙双方的要求和合同约定,提供专业服务,并保证服务的质量和效率。3.2第三方的主要义务:第三方应对在合同执行过程中获取的甲乙双方的保密信息予以保密,并不得泄露给任何无关第三方。第四条第三方介入的额外条款和说明4.1额外条款:甲乙双方应在与第三方签订合同时,明确双方的权利和义务,以及第三方的责任限额。4.2说明:第三方介入并不会改变甲乙双方之间的合同关系,甲乙双方仍应按照本合同履行各自的权利和义务。第五条第三方责任限额5.1第三方责任限额的定义:第三方责任限额是指第三方在合同执行过程中,因其过错导致甲乙双方损失时,第三方应承担的最高赔偿责任。5.2第三方责任限额的确定:第三方责任限额应由甲乙双方在与第三方签订合同时明确约定,并写入合同条款。5.3第三方责任限额的调整:甲乙双方可以在合同执行过程中,根据实际情况调整第三方责任限额,但需书面形式确认。第六条第三方与甲乙双方的权利划分6.1第三方与甲乙双方的权利划分:第三方介入并不意味着甲乙双方的权利划分发生变化,甲乙双方仍应按照本合同约定行使各自的权利。6.2第三方与甲乙双方的义务划分:第三方介入并不会改变甲乙双方之间的义务划分,甲乙双方仍应按照本合同约定履行各自的义务。第七条第三方与甲乙双方的沟通与协调7.1第三方与甲乙双方的沟通:第三方应主动与甲乙双方保持沟通,及时告知合同履行情况,听取甲乙双方的意见和建议。7.2第三方与甲乙双方的协调:第三方应积极协调甲乙双方的关系,确保合同顺利履行。第八条第三方退出机制8.1第三方退出的条件:第三方在合同履行过程中,如有违约行为,甲乙双方均有权要求第三方退出。8.2第三方退出的程序:甲乙双方应与第三方协商一致,并签订退出协议,明确第三方应承担的责任和义务。第九条第三方介入对合同其他条款的影响9.1第三方介入不影响本合同其他条款的效力,本合同其他条款继续有效。9.2如果第三方介入导致本合同的部分条款无法履行,甲乙双方应协商一致,对本合同进行相应的修改和调整。第十条法律适用和争议解决10.1第三方介入引起的法律适用和争议解决,应适用中华人民共和国法律法规,如有冲突,应以法律法规为准。10.2第三方介入引起的争议,应提交北京市海淀区人民法院解决。第十一条附录11.1第三方介入协议:甲乙双方与第三方签订的介入协议,作为本合同的附件。11.2第三方责任限额确认书:甲乙双方与第三方确认的责任限额,作为本合同的附件。第十二条签字页12.1甲乙双方签字:__________________12.2第三方签字:__________________第十三条附则13.1本合同的修正条款自签字盖章之日起生效。13.2本合同的修正条款与本合同具有同等法律效力。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件1:兼职程序员简历详细要求:简历应包括个人基本信息、教育背景、工作经历、技术特长、项目经验等,以证明兼职程序员的能力和资质。附件2:雇主和兼职程序员签署的保密协议详细要求:保密协议应明确双方对保密信息的定义、保密义务、违约责任等,以确保双方的信息安全。附件3:兼职程序员项目任务清单详细要求:清单应详细列出兼职程序员在合同期间需要完成的项目任务,包括任务描述、预期成果、完成时间等。附件4:兼职程序员工作进度计划详细要求:计划应详细规划兼职程序员在合同期间的工作进度,包括各阶段的开始时间、结束时间、任务分配等。附件5:兼职程序员项目需求说明书详细要求:说明书应详细描述兼职程序员需要开发的项目需求,包括功能需求、性能需求、技术规格等。附件6:兼职程序员项目技术规范详细要求:技术规范应详细说明兼职程序员需要遵守的项目技术规范,包括编程标准、代码规范、测试标准等。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.兼职程序员未按约定时间完成工作或提交工作成果。2.兼职程序员提前终止合同或未履行合同约定的义务。3.雇主未按约定时间支付报酬或提供必要的办公条件。4.雇主未履行合同约定的义务,如提供培训、指导等。5.第三方未按约定提供服务或违反合同约定的义务。违约责任认定标准:1.
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