无迟到早退保证书

无迟到早退保证书合同编号：__________合同各方：鉴于甲方为乙方提供工作岗位，乙方同意接受甲方的雇佣；鉴于乙方应当遵守甲方的劳动纪律，维护甲方的正常经营秩序；甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，订立本保证书。第一条保证内容1.1乙方保证，在甲方的雇佣期间，将严格遵守甲方的考勤制度，按时到岗，不迟到、不早退。1.2乙方承诺，如因特殊情况需要请假或迟到早退，将按照甲方的规定提前向甲方申请，并征得甲方同意。1.3乙方保证，在甲方的雇佣期间，将全身心投入到工作中，努力提高业务水平，为公司创造价值。第二条违约责任2.1如乙方违反本保证书的规定，迟到或早退，乙方应按照甲方的规定承担相应的违约责任。2.2如乙方违反本保证书的规定，造成甲方经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第三条保密条款3.1乙方保证，在甲方的雇佣期间及解除雇佣后，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。3.2乙方同意，如违反保密义务，乙方应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第四条合同的解除和终止4.1在甲乙双方同意的情况下，本保证书可以提前解除。4.2如乙方违反本保证书的规定，甲方有权解除本保证书，并要求乙方承担相应的违约责任。4.3本保证书在约定的期限内有效，自双方签字之日起生效，至合同解除或终止之日起失效。第五条争议解决5.1本保证书履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。5.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第六条其他条款6.1本保证书一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本保证书未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本保证书具有同等法律效力。甲方（签字）：__________日期：____年____月____日乙方（签字）：__________日期：____年____月____日一、附件列表：1.无迟到早退保证书2.甲方公司考勤制度规定3.乙方个人简历4.乙方签署的保密协议5.乙方签署的竞业限制协议6.甲方公司规章制度7.相关法律法规文件二、违约行为及认定：1.迟到：乙方未在规定的时间内到达工作岗位。2.早退：乙方未在规定的时间内完成工作任务并离开工作岗位。3.特殊情况未申请：乙方因特殊情况需要请假或迟到早退，未按照甲方规定提前申请。4.泄露商业秘密：乙方违反保密义务，向第三方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。5.违反其他合同条款：乙方违反无迟到早退保证书中的其他规定。三、法律名词及解释：1.甲方：指提供工作岗位的公司或组织。2.乙方：指接受甲方提供的工作岗位的员工。3.迟到：指乙方未在规定的时间内到达工作岗位。4.早退：指乙方未在规定的时间内完成工作任务并离开工作岗位。5.特殊情况：指不可抗力或其他紧急情况，如家庭紧急事件、突发疾病等。6.保密义务：指乙方在雇佣期间及解除雇佣后，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密的义务。7.竞业限制：指乙方在解除雇佣后，不得在与甲方业务相关的行业从事相同或类似工作。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方频繁迟到早退：解决办法：加强考勤管理，对频繁迟到早到的员工进行谈话教育，严重者根据公司规章制度进行处罚。2.乙方未提前申请特殊情况：解决办法：加强员工培训，让员工充分了解并遵守公司规章制度，对未提前申请的特殊情况，根据实际情况予以谅解或处罚。3.乙方泄露商业秘密：解决办法：与乙方签署保密协议和竞业限制协议，一旦发现泄露行为，立即采取法律手段进行维权。4.合同条款不明确：解决办法：在签订合同前，征求法律人士的意见，确保合同条款明确、合法、有效。五、所有应用场景：1.适用于各类企业或组织与员工之间签订的劳动合同。2.适用于需要规范员工考勤、维护正常工作秩序的场