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文档简介

敬业爱岗杜绝缺勤合同编号:__________合同各方信息:甲方:(全称名称)乙方:(全称名称)一、甲方的权利和义务1.1甲方应按照本合同的约定,向乙方支付劳动报酬。1.2甲方应提供乙方符合国家规定的工作条件,包括劳动保护、劳动环境等。1.3甲方应按照国家的法律法规,为乙方缴纳社会保险。1.4甲方应尊重乙方的合法权益,不得侵犯乙方的人身权利。二、乙方的权利和义务2.1乙方应按照甲方的要求,完成工作任务。2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。2.3乙方应遵守国家的法律法规,不得利用职务之便,侵犯甲方的利益。2.4乙方应保持敬业爱岗的精神,杜绝缺勤行为。三、合同的期限3.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年。3.2合同期满后,如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。四、违约责任4.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。4.2违约方的违约行为给另一方造成损失的,应承担赔偿责任。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。5.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。六、其他6.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。6.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方:(盖章)乙方:(盖章)签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.社会保险缴纳证明4.甲方规章制度5.乙方工作报告6.合同续约申请表7.违约责任说明书二、违约行为及认定:1.甲方未按约定支付劳动报酬:包括但不限于迟延支付、少付、拒付等。2.甲方未提供乙方符合国家规定的工作条件:如劳动保护、劳动环境等。3.甲方未按国家规定为乙方缴纳社会保险。4.甲方侵犯乙方合法权益:如人身权利、知识产权等。5.乙方未按甲方要求完成工作任务。6.乙方违反甲方规章制度:如迟到、早退、擅自离岗等。7.乙方利用职务之便,侵犯甲方利益。8.乙方未保持敬业爱岗精神,出现缺勤行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:是指劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬:是指劳动者按照约定向用人单位提供的劳动所获得的报酬。3.社会保险:是指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业、生育等社会风险而建立的一种社会保障制度。4.违约责任:是指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担的民事责任。5.敬业爱岗:是指劳动者对工作的高度责任感和热爱,充分发挥主观能动性,为企业创造价值。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定支付劳动报酬:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。2.乙方缺勤:甲方可以依据规章制度对乙方进行相应的处罚,如扣除工资、降职等。3.合同争议:双方可以通过友好协商解决,如协商不成,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。4.乙方违反规章制度:甲方可以依据规章制度对乙方进行相应的处罚,如警告、罚款、降职等。五、所有应用场景:1.企业与员工之间建立劳动关系。2.明确双方在劳

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