招聘资料管理人员合同模板

合同编号：__________地址：_______联系人：_______联系电话：_______身份证号：_______住址：_______联系电话：_______鉴于甲方需要招聘一名资料管理人员，乙方具备相关能力和经验，愿意担任该职位，双方经平等协商，达成如下合同条款：第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2合同期满后，如双方同意续签，应提前____天书面通知对方。第二条工作内容乙方担任资料管理人员，主要工作内容包括：2.1负责甲方资料的整理、归档、保管工作；2.2负责资料的统计、分析、汇报工作；2.3完成甲方安排的其他与资料管理相关的工作。第三条工作时间3.1乙方每周工作____天，每天工作____小时，国家法定节假日按甲方的规定执行。3.2乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，有事需提前请假。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为人民币____元（税前），每月____日发放工资。4.2甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。4.3乙方加班工资、奖金、补贴等按照甲方的规定执行。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。5.2乙方不得泄露甲方的任何保密信息给第三方，否则应承担相应的法律责任。第六条合同的解除和终止6.1双方协商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的，应提前____天书面通知甲方。6.3乙方违反本合同的约定，甲方有权解除合同。6.4合同期满，本合同自行终止。第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：_______乙方（雇员）：_______签订日期：____年____月____日注意事项：1.合同编号：确保填写正确，以便于合同的管理和查询。2.甲方信息：填写完整，确保与甲方实际信息一致。3.乙方信息：确保填写完整，包括身份证号、住址等。4.工作内容：详细描述乙方的工作职责，避免模糊不清。5.工作时间：明确工作天数和每天工作小时数，以及国家法定节假日规定。6.劳动报酬：明确工资数额、发放时间，以及加班工资、奖金、补贴等规定。7.保密条款：详细描述保密信息的内容，以及泄露保密信息的后果。8.合同解除和终止：明确合同解除和终止的条件和程序。9.争议解决：明确争议解决的方式，如友好协商或向法院起诉。解决办法：1.对于合同中的关键词语，如“保密信息”、“解除合同”等，应使用法律名词进行解释，以确保合同的法律效力。2.在签订合同前，双方应对合同内容进行仔细阅读和理解，确保无歧义。3.合同签订后，双方应严格遵守合同约定，履行各自的权利和义务。4.如发生争议，应尝试友好协商解决，如协商不成，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。特殊应用场合：1.乙方在工作中需要接触甲方客户的个人信息，如姓名、联系方式等。补充条款：乙方应严格遵守国家有关保护个人信息的规定，对客户的个人信息予以保密，不得泄露给任何第三方。2.乙方需要使用甲方提供的办公设备进行工作。补充条款：乙方应妥善使用甲方的办公设备，如有损坏或丢失，乙方应承担相应的责任。3.乙方的工作成果属于甲方所有，乙方不得以任何形式泄露或私自使用。补充条款：乙方同意，其在工作期间所完成的所有工作成果，包括但不限于文字、图表、数据等，均属于甲方所有。乙方不得以任何形式泄露或私自使用，否则乙方应承担相应的法律责任。4.乙方因故需要请假，但甲方正处于忙碌期，需要乙方加班完成工作。补充条款：乙方如有请假需求，应提前向甲方提出书面申请，并尽量在甲方忙碌期之外进行。如甲方正处于忙碌期，乙方同意在甲方需要时加班