安全生产隐患排查治理管理制度（2篇）

安全生产隐患排查治理管理制度1.制度宗旨：本制度旨在确保企业安全生产，有效预防事故发生，保障员工健康与企业长期稳定的发展。2.适用范围：本制度适用于公司全体员工及所有设施，包括但不限于生产车间、办公场所、仓储设施等。3.职责与权限：a.公司领导层承担安全生产的组织与管理职责，负责制定并执行安全规章制度，确保制度顺利运行。b.安全生产管理部门负责具体制定安全生产措施和制度，并对其进行监督执行。c.各部门负责人应严格执行安全生产制度，并承担本部门的安全监督及事故处理职责。d.员工需严格遵守安全生产制度，积极发现并及时报告安全隐患，积极参与安全培训。4.隐患排查：a.设立专项安全检查小组，定期对各工作区域进行全面排查和隐患评估，编制详细的隐患清单。b.制定明确的隐患排查标准和方法，并建立隐患排查记录，详细记录隐患的类别、等级及整改措施。5.隐患治理：a.针对隐患清单，制定具体的整改措施和时限，并明确责任人。b.部门负责人需组织并督促本部门全面整改隐患，定期向安全生产管理部门报告整改进展。c.安全生产管理部门对整改情况进行监督检查，确保整改措施的有效性和时限的严格执行。6.安全生产培训：a.定期组织员工进行安全生产培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。b.培训内容涵盖安全操作规程、应急预案、事故案例分析等关键领域。c.新员工需经过安全培训并通过考核后方可上岗。7.事故报告与处理：a.发生事故时，应立即向上级领导和安全生产管理部门报告。b.成立事故调查组，深入调查事故原因，提出改进措施，并追究相关责任。c.对造成人员伤亡的事故进行详尽调查，对责任人进行追责，并为受伤员工提供必要的帮助和补偿。8.督查与监督：a.安全生产管理部门定期对各部门的安全生产工作进行督查和评估，发现问题及时提出整改建议。b.建立安全生产绩效考核制度，对部门和个人的危险源治理情况进行评估，并将评估结果与绩效挂钩。以上为本公司安全生产隐患排查治理管理制度的基本框架，各企业可根据实际情况进行细化与完善。安全生产隐患排查治理管理制度（二）第一章总则第八条企业应当构建完备的安全生产事故应急预案体系，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行应急处置。第二章安全生产管理机构和人员第九条企业应设立专门的安全生产管理机构，并明确该机构的职责与权限。第十条安全生产管理机构的主要职责涵盖：（一）组织并实施安全生产的宣传教育工作，提升员工的安全意识和知识水平；（二）制定并完善安全生产管理制度和规章制度；（三）对各部门、各单位的安全生产工作进行指导和监督，及时发现并整改安全隐患；（四）开展安全检查和隐患排查，制定并执行整改措施；（五）组织安全生产培训和应急演练，提高员工的应急处置能力；（六）进行事故调查并总结教训，推动安全生产工作的持续改进。第十一条安全生产管理机构的人员应具备相关专业知识和经验，并具备出色的管理和沟通能力。第十二条企业应制定详细的安全生产岗位职责，明确各岗位的安全生产职责和义务。第十三条企业应建立健全的安全生产岗位责任制，确保各岗位的安全生产责任得到明确。第三章安全生产管理制度第十四条企业应制定并不断完善安全生产管理制度，明确安全生产的各项要求。第十五条安全生产管理制度应包含以下内容：（一）安全生产目标和责任；（二）安全生产组织和管理机构；（三）安全生产的宣传教育工作；（四）安全生产的巡查和监督检查；（五）安全生产的事故应急预案；（六）安全生产的隐患排查治理；（七）其他安全生产管理要求。第十六条安全生产管理制度应根据企业的实际情况进行适时调整和完善。第十七条企业应对安全生产管理制度进行定期评估和审核，确保其持续有效。第四章安全生产宣传教育工作第十八条企业应制定并实施安全生产宣传教育计划，定期开展安全生产培训。第十九条安全生产宣传教育应采取多种形式和途径，包括但不限于：（一）举办安全生产知识讲座和培训班；（二）组织安全生产科普活动和比赛；（三）制作安全生产宣传资料和宣传片；（四）发布安全生产警示和提示信息。第二十条安全生产宣传教育的对象应覆盖所有员工及进入企业的外来人员。第二十一条企业应建立健全员工安全教育档案，记录员工的参与情况和培训成果。第五章安全生产巡查和监督检查第二十二条企业应制定安全生产巡查和监督检查计划，明确巡查和检查的内容及频次。第二十三条安全生产巡查和监督检查应覆盖各部门、车间、机组及岗位。第二十四条安全生产巡查和监督检查的结果应及时整理并归档，建立安全生产隐患台账。第二十五条企业应严格落实巡查和检查中发现的问题和隐患的整改措施，确保问题得到妥善解决。第六章安全生产事故应急预案第二十六条企业应制定安全生产事故应急预案，明确事故应急救援的组织程序和措施。第二十七条安全生产事故应急预案的编制应包含但不限于以下内容：（一）事故预警和报告程序；（二）事故救援组织和任务分工；（三）应急物资和装备的准备与调配；（四）伤员转运和医疗救治的安排；（五）事故调查和教训总结的程序。第二十八条企业应定期组织安全生产事故应急演练，以检验和完善应急预案。第二十九条企业应建立完善的事故应急资源库，确保常用应急物资和装备的储备。第七章安全生产隐患排查治理第三十条企业应制定安全生产隐患排查治理计划，明确排查和治理的目标及措施。第三十一条安全生产隐患排查治理应采取定期和不定期相结合的方式，确保全面排查和治理。第三十二条企业应建立隐患排查和治理的台账，记录排查和治理的过程及结果。第三十三条企业应明确安全生产隐患的整改时限和责任单位，确保隐患得到及时整改。第八章其他事项第三十四条企业应建立安全生产档案，包括但不限于以下内容：（一）安全生产许可证书及相关资料；（二）安全生产设施检测和维护台账；（三）安全事故及事故救援记录；（四）安全生产培训和宣传教育记录；（五）安全生产巡查和监督检查记录；（六）安全生产隐患排查治理记录。第三十五条企业应建立安全生产监督反馈机制，接